埼玉県川口市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲の事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●有給休暇の消化率が83％です。ワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率アップに繋がります。 ●インフルエンザ予防接種や定期健康診断・各種割引制度など福利厚生が充実しています。スタッフが働きやすい環境を整えているので、安心して長く勤務できます。 ●未経験・ブラン

仕事内容＜見学OK＞ 年間休日121日 月31万円～/ケアマネ未経験OK！川口市×特養/車バイク通勤可/新井宿駅 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ご家族への電話連絡（体調不良や生活に変化があった場合等） ・支援経過記録等の入力など ・サービス担当者会議の開催（各職種との連携） ・会議録等の作成、モニタリング、ケアプラン作成 ・介護保険更新申請代行手続き、認定調査 ・入院退院調整、受診付き添い ・委員会や会議への出席（月２回程度） ・行事等の企画運営（みんなで協力） ※業務の変更の範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり ※就業場所の変更の範囲：会社の定める範囲で就業場所変更の可能

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間（１）（２）選択可 ※行事等で１時間程度の早出遅出が時折あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：行事等ある時、６回を限度として月７０時間、年７００時間まで延 長できる 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームでのケアプラン作成等のケアマネ業務となりま す。 ＊ユニット型施設全１２０床 ２～３名のスタッフで４０～６０床を受け持っていただきます。 ＊看取り介護にも取り組んでいます。 ＊相談員業務を兼務する可能性もあります。 ＊勤務日数は応相談 ◎経験が浅くても大丈夫！先輩職員がしっかりサポートいたします 《埼玉県多様な働き方実践企業認定・認定区分：プライム》 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【ケアマネージャー】◇正職員（芝中田店）◇ご利用者様に寄り添った丁寧なサービスを心掛けます。 ご利用者様の相談業務および各種申請手続き代行 『住み慣れた地域でいつまでも暮らしたい』そんなご利用者様の希望を叶えたいと思い、蕨市と川口市内に居宅介護支援事業所１店舗とデイサービス３店舗を展開しています。 ご利用者様とご家族様の希望や心身の状態等を考慮し、適切なサービスがご利用いただけるようにご本人様とご家族さま、各事業者、介護保険施設等と連携を図り、ご利用者様の生活を支えています。 （写真は担当者会議の様子） 「お年寄りとお話するのが好き！」という方、大歓迎！ ご利用者様の不安や不調を取り除

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 芝西居宅介護支援事業所では、ケアマネジャーとして《利用者様の生活を支える大切な役割》を担っていただきます。 具体的には、◆ 利用者様のニーズを把握し、個別支援計画を作成 ◆ ケアスタッフとの連携を図り、質の高いサービスを提供 ◆ 定期的なモニタリングを実施し、適切なサポートを行う など、多岐にわたります。 日勤のみの勤務で、プライベートとの両立も可能です！ また、入社時研修やマニュアルなどの《サポート体制完備》で、安心して業務に取り組むことができますよ♪ ご興味がある方は、ぜひ一度お問い合わせください！お待ちしています☆ 【募集要項】 ・業種 福祉

仕事内容処遇改善や資格手当あり。長く働ける環境／週1日から相談可。無理のない働き方 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。成長をしっかり評価する制度があります。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして幅広くご担当いただけます。見学からでも大丈夫です。 ・午前のみ・午後のみもOK！働き方に配慮します ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ・精勤手当など努力を評価する制度があります ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容キャリアアップ支援ありコープみらいのケアマネージャー（正社員）求人 明るく笑顔でコミュニケーションできる方を歓迎しています。主任ケアマネージャーを目指して働いていただけます。 最期まで住みなれた場所で、一人ひとりが「その人らしく」笑顔 で安心して暮らしていくことを支援していきます。ケアマネージ ャーとして、さまざまな情報やネットワークを駆使し、利用者さ まの自立を支えるためのケアプラン作成をお願いします。まずは お気軽にご応募ください。 【働き方を柔軟に調整可能】 コープみらいでは、だれもが安心して働ける環境を整えているの で、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。また子育 てや

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 270000~310000円 【住所】 埼玉県川口市峯1146-1 サンハイツ峯103 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービ

仕事内容【戸塚安行駅】サ高住で主任ケアマネジャー募集中★資格経験を活かせる正社員のお仕事 【管理業務】・事業所内のオペレーション把握・人事管理（採用面接、勤怠管理 等）・スタッフの指導、教育、評価、面談・収支管理（請求業務、人件費コントロール 等）・本社との窓口等・介護支援専門員の業務全般【ケアマネ業務】・利用者との相談・面接（インテーク）・課題の抽出（アセスメント）・要介護認定の支援・ケアプランの作成・サービス調整・利用者との最終合意（最終契約）・モニタリング・給付管理 等 職種：その他 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサー

仕事内容未経験から育てるケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるケアマネジャー！日勤専従で働き方も整えやすいお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の状況やご希望を踏まえたケアマネジメント ・介護サービスの利用に関する支援 ・入居者様の暮らしに寄り添った相談対応 ・関係職種と連携しながら行う支援 一人ひとりの生活背景や心身の状態を大切にしながら、安心して日々を過ごせるようサポートします。 ◆ 日勤専従で取り組