東京都中野区のケアマネジャー 主任介護支援専門員の求人・転職・中途採用

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者さまのプラン作成（使用ソフト： カナミック） ・ケアマネ業務（インテーク、アセスメント、モニタリング対応） ・新入居対応 など ※就業場所変更の範囲： 通勤60～90分範囲の異動の可能性あり（本人意思尊重します） ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●各種優待制度や共済制度などの福利厚生が充実しています。安心して働ける環境を整えておりますので、末永く勤務できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 ●年間休日は111日以上です。季節休

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■勤務地 東京都中野区中央4-25-14中央ハウス A2 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護事業所にてケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。介護支援専門員として、利用者様の生活をサポートするケアプランの作成から実施管理まで、やりがいのある仕事です。未経験の方も安心して始められる充実した育成体制が整っています。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成・管理（平均25～30件、目標30件） ・利用者様の状態把握と相談対応 ・サービス提供事業所との連携調整 ・請求ソフト（カイポケ）を使用した事務業務 ・電動自転車を使用した訪問業務 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの仕事に興味がある方へ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上・勤務曜日、時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 勤務時間に応じて、担当して頂くお客様数を決めます。 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■勤務地 東京都中野区野方5-34-3カーサ沙羅1F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、要介護者やご家族に対して、最適な介護サービスの計画立案と調整を行うお仕事です。利用者様の生活状況や希望をヒアリングし、その方に合わせた介護支援計画を作成し、サービス提供事業者との連絡調整を担当します。 《具体的な内容》 ・利用者様及びご家族からのヒアリングと生活状況の把握 ・介護支援計画書の作成及び更新 ・介護サービス事業者との連絡調整及び契約手続き ・利用者様の定期的な訪問及び相談対応 ・介護保険関連書類の作成及び提出 ■募集情報 利用者様の人生に向き合いたい、でも給与・待遇面で

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 プレザングラン中野鷺宮におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275000~275000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都中野区上鷺宮2-21-36 【アクセス】 西武新宿線都立家政 / 野方 / 鷺ノ宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日111日 【休暇制度】 冬季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/冬季休暇 / 有給休暇/復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり

仕事内容東京都で利用者様をサポートする主任ケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,000〜343,000円 ≪基本給≫ 220,000〜220,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 主任資格手当:50,000円 居住支援特別手当:10,000円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として62,500円支給。超過分は別途支給。 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資

仕事内容■勤務地 東京都中野区南台2-17-10-1階 リーブランⅡ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、利用者様が適切な介護サービスを受けられるようサポートするお仕事です。利用者様のご自宅を訪問し、ニーズに合わせたケアプランを作成・管理します。介護保険制度の知識を活かし、利用者様と各種サービス提供者の間に立って、質の高いケアを実現させます。 《具体的な内容》 ・利用者様のご自宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・介護保険給付管理と認定調査業務 ・利用者様のご状況に合わせたケアプランの作成 ・介護に関する相談対応と地域活動への参加 ・その他付随する事務

仕事内容■勤務地 東京都中野区弥生町6丁目7番16号 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所にてご利用者さまの生活をサポートするケアプラン作成をご担当いただきます。ご利用者さまの生活課題を把握し、最適なケアプランを提案することで、充実した介護生活を実現するお手伝いをしていただきます。 《具体的な内容》 ・ご利用者さまとの相談・面接を通じた課題把握 ・生活上の課題を抽出し、優先順位を整理 ・要介護認定の申請支援および手続きのサポート ・ケアプラン作成後の進捗確認と評価（モニタリング） ・ご利用者さまの変化に対応したプラン見直し ■募集情報 ＼ケアマネジャーのお仕事をお探しですか？／ ご

仕事内容未経験から挑む、認知症ケアの要 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活する入居者様一人ひとりの状態やご希望を丁寧に把握し、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ご本人やご家族の意向を踏まえたケアプランの作成 ・ケアプランに沿ったサービス提供状況の確認 ・入居者様の変化に応じたケアプランの見直し ・介護職員など関係スタッフとの連携 ・ご家族への状況共有や相

仕事内容丸ノ内線「中野富士見町駅」より徒歩5分・年間休日120日！規則やノルマにしばられず、利用者様に寄り添える職場環境です◎ 日勤のみ可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 要介護認定業務、ケアプランの作成・管理、定期訪問などをお任せします。「自分の家で自分らしく暮らしたい」という利用者様のため、理想の生活を叶えるプランを提案しましょう。 【具体的な仕事内容】 1）要介護認定業務 市町村からの依頼を受け、利用者様の自宅を訪問。健康状態を確認し、書類作成をはじめとした要介護認定の申請業務を代行します。 2）ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族様との面談を通じ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 200000円 【住所】 東京都中野区江古田3-14-4 【アクセス】 西武新宿線 / 西武池袋線 / 都営大江戸線新江古田 / 江古田 / 沼袋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容【計画作成担当者】温かい心で支える介護の現場で、あなたのスキルを活かしませんか？未経験OK ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,487円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:5,000円/回 居住支援特別手当:社保加入者限定 10,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外） ◆資格 資格必須：介

勤務時間【日勤】9:00～18:00（休憩60分） ※必要時にその他時間帯での勤務あり 【早番】7:15～16:15（休憩60分） 【遅番】10:00～19:00（休憩60分） シフト制 ※勤務シフト、時間、曜日など相談可 ※勤務地によりシフト時間が若干異なります 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 愛の家 小規模多機能型居宅介護 中野上高田 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 更新費サポート企業！｜在宅生活の可能性を広げられる｜真剣に向き合ってくれるスタッフが在籍◎ ☆さまざまな方に合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランの

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000円 【住所】 東京都中野区南台3-46-5かがやきの季中野南台 【アクセス】 京王新線 / 東京メトロ丸ノ内線中野富士見町 / 方南町 / 笹塚 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 自立支援を目的とした、ご利用者主体の訪問介護サービスを提供 ウイズネットホームヘルプサービス中

仕事内容■勤務地 東京都中野区上鷺宮3-17-4 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、地域の高齢者を支援するケアマネジャー業務全般をお任せします。併設の特別養護老人ホーム、デイサービス、地域包括支援センターと連携しながら、地域福祉を支える重要な役割を担っていただきます。未経験でも安心して働けるよう、充実した研修と勤務体制を整えています。 《具体的な内容》 ・高齢者やご家族からの相談受付・対応 ・要介護認定に向けた各種手続きのサポート ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成・管理 ・関連施設やサービス提供事業所との連携調整 ・定期的な訪問による利用者様の状況確認・支援 ■募

仕事内容株式会社ケア21中野で主任ケアマネジャーとしてキャリアを築こう ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給355,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:30,000円（18時間分）※超過分は別途支給 地域手当:20,000円 資格手当:15,000円 居住支援特別手当（東京都限定事業）:10,000円 技能手当:90,000円（25件～※ケアプラン件数によって変動）

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 221600~250400円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 東京都中野区中央1-18-3 【アクセス】 JR中央・総武線 / JR中央線(快速) / JR山手線 / 東京メトロ丸ノ内線 / 東京メトロ東西線 / 都営大江戸線中野坂上 / 大久保 / 新大久保 / 東中野 / 落合 / 西新宿 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜福利厚生多数＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠中野区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務全般 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各事業所、関係機関との連絡調整 等 ・その他、給付管理業務、認定調査業務 等 ※1人1台ノートパソコンの貸出あり（社内規定あり） 【必須資格/経験】 介護支援専門員、主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・創業50年。首都圏を中心に計1,900もの拠点を全国に渡り

仕事内容居宅介護支援の新たなステージで働こう！在宅サポートセンタークローバー求人募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 一人ひとりの暮らしに寄り添う居宅ケアマネジャー！日勤で支えるお仕事内容をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・利用者様の心身の状態や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係機関との連携 ・サービス利用開始後の状況確認 ・支援内容に関する記録や書類作成 利用者様が住み慣れたご自宅での生活を続けられるよう、必要な支援を考