埼玉県の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家戸田 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行(出前やレトルトの場合もあり) ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業務

仕事内容埼玉県越谷市のマネージャー（管理職）／タムスさくらの杜越谷 (正社員) | 社会福祉法人 桐和会 ▼仕事内容 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等【業務の変更内容：変更なし】 (埼玉県越谷市) ▼職種 マネージャー（管理職）／タムスさくらの杜越谷(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給416667〜450000円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容現場を支える管理職として、次の一歩へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしと現場を支える施設運営の中核へ！施設長・管理職として活躍できる仕事内容をご紹介 ◆ 施設運営を担う管理業務 特別養護老人ホームの運営を支える、施設長・管理職のお仕事です。 ・施設全体の運営に関わる管理業務 ・現場の状況を把握し、円滑なサービス提供を支える業務 ・入居者様が安心して過ごせる環境づくり ・スタッフと連携しながら行う施設運営 ・施設内のさまざまな業務を調整するマネジメント業務 ◆ 入居者様と職員を支える役割 施設長・管理職は、入居者様の暮らしを支えるだけでなく、職員が働

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【年間休日119日】｜ 未経験OK！｜賞与年2回・計2ヶ月分実績年1回の昇給は個人評価｜月10日休み｜ マイカー通勤OK！｜明るく、向上心のある方をお待ちしています！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： オンコールは、職員全員で当番制！ ◇管理者としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 職員のシフト作成・勤務調整 ● 職員の業務管理・指導・育成 ● ご利用者様のケア ● ご家族からの相談・問い合わせ など その他、事故・緊急時等の対応や各種記録・書類の確認など事業所運営に必要な管理業務がご

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅専属（定員66名）の施設長の募集となります！ 【仕事内容】 ・施設運営業務全般（入居者様の管理等） ・職員の労務管理（健康状態、精神状態などの把握、サポート） ・入居契約手続き、見学時のご案内 ・採用面接、育成、指導 〇介護業務 また施設全体の流れ、業務をご理解頂きたいため、介護業務も行って頂く場合あり。 当施設内で入浴や着替え、排泄介助などの利用者様の身体介護。 掃除、洗濯などの生活支援。 スタッフ同士の情報共有もスムーズで、利用者様との距離も近くとても働きやすい環境です！ 安心してご応募ください！

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:たのしい家東浦和 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 ＜介護リーダー＞ グループホームにおける介護リーダー業務全般 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・お食事作り、買い出し同行（出前やレトルトの場合もあり） ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等の補佐 ・他職員へ業務や介護技術指導 等 ＜管理者候補＞ グループホームにおける管理者候補業

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:彩のクリニック 【施設形態】:診療所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 クリニックにおける医事課課長候補業務全般 ・レセプト統括・管理 ・受付・会計・患者対応 ・施設基準・行政対応 ・スタッフマネジメント ・業務改善・運営補佐 等 ～～～～～～～～ ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【年俸】4,000

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】医師免許 ☆詳細は面談時にお伝えします 【職種名】 医師【埼玉×老健施設長】週4日勤務／借り上げ社宅制度あり／アクティブな先生・65歳以上の先生も歓迎！ 【仕事内容】 入所者・通所リハ利用者の健康管理をお願いします 【募集科目】：内科、その他 内科が診られれば診療科問わず 【事業内容・会社の特長】 ◇所在地 ：埼玉県 ※マイカー通勤可 ◇アクセス ：浦和インターより3分 最寄り駅 浦和・浦和美園 ◇施設区分 ：介護老人保健施設（150床＋通所リハ） ◇診療科目 ：内科、内科が診られれば診療科問わず 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 【勤務日数】：週４日（3

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:彩のクリニック 【施設形態】:診療所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日中の時間帯にご勤務いただきます。資格がない方もご応募可能で、働きながら介護・福祉に関わる経験を積むことができます。 クリニックにおける医事課課長候補業務全般 ・レセプト統括・管理 ・受付・会計・患者対応 ・施設基準・行政対応 ・スタッフマネジメント ・業務改善・運営補佐 等 ～～～～～～～～ ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【年俸】4,000,000円-5,000,0

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:リビットはうす見沼（蓮沼ユニット） 【施設形態】:共同生活援助 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 障がい者グループホームにおける施設長としての業務全般 グループホームの施設管理者として、サービス品質の向上やスタッフのマネジメント、収支・物品管理などの運営全般を担当いただきます。 また、ご利用者様やご家族対応、入退居手続きなどの業務にも携わり、状況に応じて現場の支援業務のサポートも行っていただきます。 ・サービス品質向上に向けた運営改善 ・世話人など現場スタッ

仕事内容施設長のお仕事！意欲と人柄を優先します◎昇給、昇格のチャンスは年4回上場企業のグループ会社で安定した経営基盤◇楽しく安心して仕事いただける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 施設長の募集！ 【仕事内容】 認知症グループホームの運営管理を担当します。 入居者・ご家族対応、スタッフ育成やシフト管理、ケア品質管理、関係機関・行政対応を行います。 少人数ユニットの特性を活かし、現場にも入りながら個別ケアの実践とチームづくりを担います。 【応募要件】 【資格・経験】 認知症対応型サービス事業管理者

仕事内容■会社名 埼玉県所沢市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの生活相談員/未経験OK×賞与2.5ヶ月分/埼玉県所沢市 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は2.5ヶ月分（記載実績） ・年間休日110日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・時間外勤務は月平均10時間!! ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの生活相談員 ■仕事内容 施設でご利用者等の生活相談業務 ・入所施設の入所・退所手続き業務 ・入所施設のケアプラン作成への援助 ・ケアマネージャーとの連絡窓口 ・入所・利用中の相談援助業務 ・利用者・利用者家族との相談業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【訪問看護】 管理者候補／あなたのスキルをぜひ当社で発揮しませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 【管理者の業務内容】 運営管理:訪問看護ステーションの運営全般を管理し、従業員の管理やサービスの質の向上に努めます。 具体的には、訪問看護計画書や報告書の作成、従業員の指導・育成を行います。 サービスの質の管理:提供する看護ケアの質を確保し、利用者の満足度を高めるための施策を講じます。看護ケアの質が利用者の選択に影響を与えるため、重要な役割です。 法令遵守:訪問看護に関する法律や規制を遵守

勤務時間09:00〜17:00（実働: 7時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 9：00～17：00（実働７時間） ※休憩60分 ※勤務日数：相談に応じます。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅の施設管理事務スタッフ サービス付高齢者向け住宅の施設管理事務スタッフ 介護施設運営のサポートのお仕事 PC作業や備品運搬作業等もあり 介護の知識も身につきます◎【年齢不問/気遣い上手 やまねメディカルは、総合ケアセンターとして、『かがやきデイサービス（通所介護）』『かがやきステイ（宿泊サービス）』『サービス付き高齢者向け住宅』の3本柱で、全国80拠点以上運営しています。 会社設立以来、高齢者の方の「尊厳の保持」と「自立支援」のサポートを行い、『豊かな高齢社会の創造』に貢献すべく、高品質なサービス提供に努めています。 ご利用者様との「心のつながり」と「安心・安全」

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・ご入居者様やご家族様への対応、相談等、質の高いサービスを提供する環境づくり等 ・施設長のサポート業務等（施設全体を見渡しながら臨機応変に対応） ・有料老人ホームで施設長の補佐業務 ●ブランクのある方も歓迎です。サポート体制が整っているため、スキルアップに最適な環境です。 ●残業はほとんどありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●有給消化率は90%以上です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉初任者研修以

仕事内容【職種】 管理職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ホーム長 ※エリア求人(埼玉県・東京都・千葉県) 【給与】 月収 255000~413000円 賞与：年 2回 【住所】 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-14-1 【アクセス】 JR埼京線南与野 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 4週9休以上 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保

仕事内容■会社名 埼玉県川口市の地域包括 ■メインキャッチ 地域包括の生活相談員/未経験OK×賞与3ヶ月分/埼玉県川口市 ■コメント ・未経験から応募できる募集です ・賞与実績は3ヶ月分（記載実績） ・年間休日125日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ■雇用形態 正社員 ■職種 地域包括の生活相談員 ■仕事内容 包括支援センターにおける相談業務 相談支援業務全般 委託プランの管理 地域包括支援センターの周知 出前講座等のイベント活動 介護予防ケアマネジメント等 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服

仕事内容現場を支え、仕組みを動かす施設長へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 【施設の窓口業務】 ケアマネジャーへの営業・連携・報告を行い、利用契約の手続きや計画書・記録などの作成、通所スケジュールの調整、利用者の受け入れ管理、実施報告書などの書類管理、ご本人やご家族からの相談対応を担当します。 【施設長業務】 施設の数値管理とスタッフのマネジメントを行います。 【現場支援】 スタッフと連携し、運動補助や見守りなどフロア業務を支援します。送迎は可能な方にお願いします。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,100〜348,100円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与内訳 基本給1500

勤務時間13:00～18:00

仕事内容「できた！」を一緒に喜べる♪一人ひとりに寄り添えるやりがいあふれるお仕事環境です◎ 【勤務条件】 ◆雇用形態 パート ◆13:00～18:00 週3日～ 【施設内容】 ■定員 80名 ■対象年齢 0歳～5歳まで ■保育日 月～土曜日 【定員】 0歳児（6ヶ月から） 6名 1歳児 12名 2歳児 15名 3歳児 15名 4歳児 16名 5歳児 16名 計 80名 【スタッフ構成】 保育士：16人 栄養士：3名 調理師：1名 施設長：1名 【お仕事内容】 0～5歳児の保育全般 ＊日常の保育 ＊絵本の読み聞かせ・手遊び ＊食事・トイレの介助 ＊着替え ＊環境整備 ＊行事の準備・制

勤務時間平日 13時00分～19時00分 土祝/学校長期休暇期間 9時00分～15時00分 ※勤務形態：シフト制 ※月平均残業時間：5時間未満 ※週2日勤務、1日6時間～OK ※休憩時間は法定どおり 【働きやすさを支える配慮】 ◇ 勤務日数を調整可能 ◇ 時短勤務を利用している職員が在籍

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【交通費実費支給あり】◎東川口駅から徒歩5分の好立地♪夜勤なしで身体的負担も少なめ！週2日勤務から始められWワークもOK◎未経験・無資格からのスタートも応援♪利用者様への思いやりがある方にピッタリの職場です◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ＜ 子供が好きな方大歓迎 ＞ 【 放課後等デイサービスとは 】 学校に通う障がい児や発達に特性のあるお子さんを対象に、放課後や長期休暇に支援を提供する児童福祉事業です。 創作活動・課外活動・音楽活動・学習（宿題）支援など幅広く子どもたちと関わってい