人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容アリウェル株式会社 【福岡市】当社営業社員向け人材育成トレーナー◆設立90年以上の総合不動産会社◆長期就業しやすい 【仕事内容】 【福岡市】当社営業社員向け人材育成トレーナー◆設立90年以上の総合不動産会社◆長期就業しやすい 【具体的な仕事内容】 【正社員登用実績100％／土日祝休みで年間休日120日と長期就業しやすい環境／ほとんどの社員が18時半ごろには退社】 ■業務内容： ・当社の熊本・長崎・佐世保営業所在籍の営業社員に対する研修・教育業務をご担当いただきます。 ・当社営業社員は、既存顧客や関係金融機関からの紹介を通じてアポイントを取得し、土地やビル等の不動産物件の仲介業務を行って

仕事内容☆賞与あり ☆福利厚生充実 創業60年以上。人を育てることで成長してきた建設グループ 当社は、建設業を中心に事業を展開する企業グループです。 グループの中核企業は、左官工事業者として創業し、現在では集合住宅・医療施設・商業施設など多様な建築物の施工を手掛けています。また、大工工事や内装仕上げ工事なども自社で展開し、高い技術力を強みとしています。 一方、他グループ内企業では、注文住宅の設計・施工をはじめ、土地提案やリフォーム事業を展開。地域に根差した住まいづくりを通じて、多くのお客様の暮らしを支えてきました。 グループ全体で、建築物の施工から住まいづくりまで幅広いニーズに応えています。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求められるスキル】 ■対人・対外コミュニケーション力 (1)関係者に応じた柔軟なコミュニケーション能力 オーナー様への満室稼働や修繕提案、施工・仲介業者様との価格・スケジュール調整、職人さんへの的確な作業指示など、相手の立場に合わせた信頼関係を築く力。 (2)課題解決力・クレーム対応力 入居者様からの設備トラブルや相談に対し、傾聴姿勢を大切にしつつ、迅速・冷静に状況を把握して解決に導く力。 (3)フットワークの軽さと現場対応力 社用車での移動を中心に、必要に応じて素早く現地に駆けつけ、状況に応じたスピード感のある対応ができる行動力。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ ITプロジェクトにおけるマネジメント経験(目安：5年以上) ・ 複数名(5名以上)のチームマネジメント経験 ・ 要件定義～設計・開発・運用までの一連の工程理解 ・ 顧客折衝・関係構築の経験 ・ プロジェクトにおけるQCD管理(品質・コスト・納期)の経験 ・ 人材育成や評価などのマネジメント経験 ・ 技術的観点から設計・方針の妥当性を判断できる知見 ・ 複数プロジェクトの同時マネジメント経験 ・ 案件拡大・体制強化(増員提案等)の経験 ・ 稼働率・単価・原価などの収益管理経験 ・ SES/受託開発におけるマネジメント経験 ・ クラウド(Azure／AWS)ま

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊3年以上の営業のご経験（ルート営業も可） [歓迎] ・中小企業の経営者向けの営業経験 ・営業として実績をあげてこられた方 ・フランチャイズ本部でスーパーバイザー、エリアマネージャーなどの経験 ・無形商材の営業経験 【職種名】 歯科医院の経営コンサルタント｜営業経験者歓迎｜売上改善・集客・人材育成を支援／年収600～800万円 【仕事内容】 フランチャイズ加盟院（歯科医院）の経営者を支援し、医院の経営改善・集客・採用・スタッフ育成などを総合的にサポートします。 ＊担当エリア内の加盟医院（約25医院）を定期訪問し、経営課題のヒアリングと分析 ＊売上・利益向上のための改善

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人向け営業の経験（目安2年以上） [歓迎] ・アライアンス営業経験 ・サステナビリティ・GX領域などに関わる業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 GXエンタープライズセールス【GX人材育成・組織開発】（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 同社は、AI/DX人材育成・組織開発、GX人材育成・組織開発、 そしてそれらを支えるシステム開発を三本柱として、企業と個人の成長を強力に支援しています。 （１）AI/DX人材育成・組織開発 日本初の体系的AI教育プログラムと伴走支援でAI/DX推進を加速。優秀なAI/DX人材の転職・採用もサポー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 下記いずれか ・Web系、業務系の開発経験 【歓迎（WANT）】 ・C、Java、C#、Pythonの利用経験 ・クラウド利用経験 ・教育や育成にかかわった経験 【職種名】 【大阪／教育・育成担当】自社内の若手エンジニアを1人前に。人材育成で社会貢献 【仕事内容】 【業務内容】 社員に対する教育・育成全般をお願いします。今回はIT領域の担当となります。 現状3名の担当がいますが、採用強化に伴い、増員を計画しております。 ＜職務詳細＞ ■新卒向け ・内定者研修企画、立案、実施、運用（ご経験に応じてお任せします） ・技術研修（開発全般）、セキュリテ

仕事内容【WEB制作マネージャー】スーパーフレックスタイム制／ 設立以来、増収増益を続けるデザイン会社の制作マネージャー候補 ▼仕事内容 Web制作部門の責任者として、マネジメントをお任せしていく予定です。 ディレクター、デザイナー、コーダー、オペレーターといった 各専門職メンバーを率いていただきます。 【具体的には…】 自部門のリソースを中心に、収益達成を目指したマネジメントをお願いします。 ・プレイングマネージャーとして顧客満足度の向上 ・クライアントのWebビジネス機会の強化・改善プラン策定 ・プロジェクトのマネジメント、進行管理 ・スタッフの人材育成 ・売上、利益目標の達成のための動き

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆人事労務に関する業務経験をお持ちの方 ◆エンターテインメントに興味関心のある方 ※管理職レイヤーは加えて下記の経験も必須 ◆マネジメント経験 [歓迎] 《歓迎》 ・労働法に関する一定程度の知識・経験をお持ちの方 ・BPR(業務改善)などのミッションを推進した経験のある方 ・ワークフローやスキームが確立されていない環境下での構築経験がある方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・これまでの既定概念に捉われず、課題解決と向き合える方 ・特定領域だけに捉われず、幅広く「組織構築」に携わるキャリア形成をしていきたい方 ・様々な人とコミュニケーションをとりなが

勤務時間8:30～17:00（定時） 8：30～17：00（日勤） 平日のみOK

仕事内容調達部門での購買依頼、変更、着荷処理、出庫処理、在庫確認、支払い対応などの各種事務処理をPCで作業します。 ※この求人は派遣のお仕事です 未経験から事務デビュー！人気の事務職！土日休み！残業ほとんどなし！20代～30代の女性活躍中！大手電機関連メーカーでの調達事務です。対応する内容は多いですが事務スキルがしっかり身につきます！ 【日研トータルソーシング株式会社 HRキャリア採用部 5A337-OW 登戸駅の注目のポイント！】 【PRポイント】 ＼日研トータルソーシングの特徴／ ☆会社の安定性 取引先数は業界トップクラスの約5,500。 製造大手メーカーを中心に、 多分野・海外も事業展開

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験（3年以上） ■以下いずれかのご経験 ・法人クライアントとの折衝、プロジェクト推進（課題解決に向けた企画設計～実行）を行った経験 ・複数の関係者（クライアント、社内外スタッフなど）を巻き込み、プロジェクトを円滑に進めたディレクション経験 [歓迎] ■教育、人材育成、またはIT・デジタル分野での実務経験もしくは関心がある ■研修やイベントの企画・運営、講師やファシリテーターの経験 ■業務の効率化やオペレーション改善に取り組んだ経験 ■toB向けワークショップデザインの経験 ■チームマネジメントのご経験 ■マーケティング実務のご経験 ■Webや動画制作などの制作

仕事内容【応募資格】 [必須] ・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上 ・ESを重視して業務遂行できる方 ・主体的で当事者意識高く業務遂行できる方 ・何事にも前向きな言動で取り組める方 [歓迎] ・ベーカリー、食物販のマネジメント経験 ・人材育成 及び F/L管理の経験者 ・ESを重視して業務遂行できる方 【職種名】 【三重 飲食】ベーカリー店長候補｜大手企業グループ会社｜福利厚生充実！ 【仕事内容】 ショッピングモール内にあるベーカリーにて、店長候補として業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・売上管理、コスト管理 ・在庫管理・発注業務 ・シフト管理 ・スタッフの採用・育成 ・商品

仕事内容【積極採用中】ゆめタウン・ゆめマートのグロッサリー部門／社割あり！ 13時or14時スタートが選べる！午後からの短時間で私生活の予定とも無理なく両立してサクッと稼げます♪ 食品売場のグロッサリー部門にて商品補充のお仕事です。 日配品（牛乳・豆腐・冷凍食品など）や、加工食品（調味料・お菓子・飲料など）、日用雑貨（洗剤・ティッシュペーパーなど）の補充、整理、発注や売場作り等などを行っていただきます。 もくもくと作業をするのが好きな方におすすめのお仕事です。 【イズミグループについて】 イズミグループはゆめタウン・ゆめマート等を西日本を中心 に約260店舗運営する会社です。お客さまの暮らしに安

仕事内容ゆめマート那珂川を一緒に盛り上げてくれる方を募集中です！ 身近で便利な「ゆめマート」。一緒に働いてくれる方を募集しています。 加工食品売場での商品補充・発注のお仕事です。加工食品とは調味料、 飲料、お菓子など賞味期限が長い商品です。主に商品の補充や商品 整理、売場作り、発注等などを行っていただきます。 【イズミグループについて】 イズミグループはゆめタウン・ゆめマート等を西日本を中心 に約260店舗運営する会社です。お客さまの暮らしに安心・ 楽しさ・温もりを届け、地域に寄り添い共に歩み続けます。 従業員が個性を発揮でき、誇りと喜びを感じてもらえるよう、 地域に暮らすあらゆる人のyoume

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容【システム開発人材育成】大手生命保険会社の情報システム子会社に対する開発人財育成案件です。育成対象者は若手社員です。実際の開発PJを通じてコーディング等を指南できる方を探しています。育成対象は、当方1名に対して先方2名の想定です。開発PJ内には、協力会社のSierがおり、当該メンバーからの指示で、特定領域の開発を行うイメージです。実際にコーディングを行うのではなく、あくまでも若手社員のコーディングをディレクションし、アシストしていくような作業となります。 担当製品: システム開発人材育成メンバー 職種: [ IT系（開発） ] 関連業務 ツール: Java 必要スキル: 【こんなスキル

仕事内容【上場企業の安定基盤×ホワイト企業認定5年連続ゴールド】基本定時退社で、仕事も自分の時間も大切に。 "「仕事だけで毎日が終わってしまうのは避けたい」「将来を見据えて、安心して働ける会社を選びたい」そんな思いに応えられる環境を整えています。 残業は月平均7時間以下で、基本的に定時退社。年間休日は134日あり、土日祝休みです。有休取得も会社全体で推進しており、取得状況に応じて人事部からアラートを送るなど、休みを取りやすい仕組みづくりにも取り組んでいます。 また、東証TOKYO PRO Market上場の安定基盤に加え、ホワイト企業認定ゴールドランクを5年連続で取得。約7割のプロジェクトでリモ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■Excel関数でsumif，vlookup，集計、ダッシュボードの作成まで可能な方 【歓迎条件】 ■生産実績の見える化 ■不良率分析 ■在庫最適化 ■データや数字に基づいた資料（企画書・報告書）作成経験 ■工場管理経験者 ■ITパスポート資格 【職種名】 【三重】データ活用／人材育成_企画課デジタル推進グループ（桑名工場） 【仕事内容】 【部門のミッション】 ■データドリブン経営にむけた業務変革・生産領域におけるDX推進 ■データ取り纏め、分析活用できる人材の教育 ■データ活用推進 【期待される役割】 弊社標準ツールを活

仕事内容小西安株式会社 採用人事・総務総合職◇大学訪問や留学生採用など裁量大◇創業約200年の安定商社／残業ほぼ無し 【仕事内容】 採用人事・総務総合職◇大学訪問や留学生採用など裁量大◇創業約200年の安定商社／残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 【採用を軸に人事・総務へキャリアを広げる/賞与実績6か月分／大学訪問・留学生採用など裁量大創業100年以上の老舗化学品商社◎】 ■職務内容： 当社は創業200年以上の歴史を持つ化学品専門商社です。本ポジションでは、採用業務を中心に、人事給与・労務・総務業務まで幅広く携わりながら、将来的には管理部門の中核人材として活躍いただくポジションです。 会社説明会

仕事内容株式会社ゴンチャ ジャパン 【首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）】ティーカフェ 「ゴンチャ」の店長候補 ※年間休日119日 【仕事内容】 【首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉）】ティーカフェ 「ゴンチャ」の店長候補 ※年間休日119日 【具体的な仕事内容】 ■業務概要： 世界で愛されるグローバルティーブランド「ゴンチャ」の店長候補を募集します。「いいお茶の時間」「また来たい」と思っていただけるような店舗の運営・改善や売上向上、人材育成等がメインミッションとなります。 ■具体的な仕事： ・店舗における接客実務 ・ドリンクの品質・サービス・店舗の清潔さ等の向上に向けた取り組み ・ドリンクや食

仕事内容住友ファーマ株式会社 【鈴鹿工場】医薬品工場における人事総務担当｜採用・労務管理・人材育成 ■東証プライム上場製薬メーカー 【仕事内容】 【鈴鹿工場】医薬品工場における人事総務担当｜採用・労務管理・人材育成 ■東証プライム上場製薬メーカー 【具体的な仕事内容】 【グローバルメーカー/新たな価値創造による社会貢献】 ■職務内容： 基幹工場である鈴鹿工場での事業所人事総務担当者です。まずは採用業務から担当していただき、段階的に人事総務系ゼネラリストとして広くご活躍いただけるポジションです。 ■職務詳細： ?採用 ・高卒／専門卒／高専卒採用における企画・運営（学校訪問、会社説明会、工場見学