ケアマネジャー - 大阪府高石市 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：居宅介護支援事業所の管理者を募集します。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年 2回 給与その他： 住宅1万円、扶養手当18歳未満以下の人数×1万円 昇給：在職1年以上の7月で2500円 賞与：年2回（歩合制）31件以降6000円 └例：6ヶ月40件持つと36万円 【住所】 大阪府高石市東羽衣7丁目1-47 【アクセス】 南海高師浜線伽羅橋 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保

仕事内容「ケアプランセンターことぶき」における介護支援専門員業務全般 ・給与管理業務 ・介護サービス支援計画作成（ケアプラン） ・利用者様への訪問業務（高石市内中心） ・介護保険認定調査など 変更範囲：変更なし

仕事内容管理者兼主任介護支援専門員の正社員大歓迎！（大阪府高石市） 居宅介護支援事業所では、要介護1以上の認定を受けた方を対象にケアプランの作成、 サービスの連絡や調整・介護保険周りの申請代行を行っています。 ケアマネジャーは利用者のアセスメントからサービス担当者会議の開催、 作成したケアプランの説明・同意、モニタリング、介護報酬の給付管理などを担います。 未経験の方でも安心して就業できるように、育成のサポートも充実しています。 転勤、業務範囲の変更なし ★経験が浅い方 ★先輩職員がしっかりとサポート！ ★教育制度に力を入れています！ 社会福祉法人福昭会は、ケアハウス・グループホーム・デイサー

仕事内容大阪府高石市の介護支援専門員（ケアマネジャー）（高石在宅） (正社員) | 医療法人 良秀会 ▼仕事内容 ・在宅利用者様へのケアマネジメント業務 ・認定調査員委託業務（ケアマネージャーとしてスキルアップ可） ・担当件数に応じて業績給あり ・資格更新、新規資格取得の費用助成制度あり※経験が浅い方もご応募可能です【変更範囲：変更なし】 (大阪府高石市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネジャー）（高石在宅）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給268400〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)172800〜194400円 (昇給)あり (固定

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 相談業務、要介護認定申請の手続き代行 ・ケアプランの作成 ・モニタリング、ケアプランの見直し ・サービス担当者会議の開催 ・事業所や自治体、関係機関との連絡・調整 ・給付管理 【給与】 月収 245000円 賞与：年2回 【住所】 大阪府高石市取石3丁目4番73号 【アクセス】 阪和線(天王寺～和歌山)富木 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当 / 通勤手当

仕事内容ケアハウスのケアマネージャー/大阪府高石市/常勤（夜勤）/月給275000円~ 居宅介護支援事業所では、要介護1以上の認定を受けた方を対象にケアプランの作成、 サービスの連絡や調整・介護保険周りの申請代行を行っています。 ケアマネジャーは利用者のアセスメントからサービス担当者会議の開催、 作成したケアプランの説明・同意、モニタリング、介護報酬の給付管理などを担います。 未経験の方でも安心して就業できるように、育成のサポートも充実しています。 主任ケアマネ優遇◎経験を活かす正社員！ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サー

仕事内容大阪府高石市でキャリアを築く！主任ケアマネジャー募集中 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給335,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜100,000円 ≪昇給≫ 133〜250円 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 富木駅から0.4km 北信太駅から1.3km 鳳駅

仕事内容ケアマネジャーとして地域に根差したサービスを提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜253,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:15,000〜16,000円 処遇改善手当:22,000円 役職手当:10,000円 職務手当:5,000円 夜勤手当:5,000円/回 住宅手当:10,000円/月（規定による） 扶養手当:配偶者：10,000円/月 子：5,000円

仕事内容【仕事内容】 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請手続き 給付管理などケアマネジメント業務 利用者様やご家族との相談対応 他機関・多職種との連携 各種書類の作成・管理 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護・福祉分野で多数の転職支援実績があり、好条件の非公開求人も多数ご案内しています。 ・あなたの希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をサポート。 ・書類作成や面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポートし、未経験からでも安心して新しい仕事にチャレンジできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完

仕事内容＼土日祝休み！／ 主任ケアマネージャー募集中！ 「ケアプランセンター つどい」では、その方が住み慣れた地域で安心して生活をおくることができように支援をしています。 髙石駅から徒歩圏内の当事業所では、地域密着の介護サービスを展開。 ケアプランセンターと2ヶ所のデイサービスを運営しています。 利用者様、家族様にとっての心の拠り所になりたいという思い、また、たくさんの専門職、地域の方々とワンチームでお一人をお支えしたい思いを事業所名称に込めています。 現在は【主任ケアマネージャー(正職員)】を募集中です！ ご本人やご家族様と面談を行い、ケアプランの立案やモニタリング、各介護事業所との連