労務 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容（主な業務内容） 顧客企業の様々な社会保険・労働保険業務（各種届出・給付等）の 補助をご担当いただきます。 チームメンバーと連携をとりながら各種業務を行います。 その他、お客様からの電話や来客対応もお願いします。 変更範囲：変更なし

勤務時間08:30～17:30 【休憩時間】12:00～13:00（実働8時間） ※変形労働時間制（1年単位） 残業：あり 月平均5時間程度あり

仕事内容【おススメポイント】 ・事務経験があればOK！労務や経理事務の経験が積める！ ・正社員登用前提！働きながら職場の雰囲気や業務内容を体感！「いきなり長期雇用は不安」という方でも、自分に合う職場か見極めて最終判断することができる！ ・残業少なめ、土日祝休み！ワークライフバランスも取りやすい！ 【服装など】 ・事務服貸与 【職場環境】 ・部署人数：7名（男性4名、女性3名／20代1名、30代1名、40代～50代5名） ・設備：ロッカー、更衣室、休憩室 ・落ち着いた雰囲気のキレイなオフィス！ ・社員さんから教えてもらえる！分からないことも聞きやすい！ ・通勤ラクラク！無料駐車場は会社の敷地内！ 【正

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【主な業務内容】 振替伝票の作成・仕訳入力（会計ソフト使用） 入出金管理、小口現金の取り扱い 資金繰り表の作成・資金計画の立案 社会保険・労働保険の手続き（加入・喪失・年度更新など） 企業年金の管理・対応 月次・年次決算補助 税理士・社労士との連携業務 （業務変更範囲：変更なし）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間の長短（始業・終業）は希望に応じて変更します 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容顧問先・関与先企業、事業主様に関する以下の業務を行っていただ きます。 ・給与計算および賞与計算 ・社会保険および労働保険の届出書類の作成補助 ・就業規則の作成補助 ・助成金申請書類の作成補助 ・労務管理システムへの入力作業 ・その他、お客様に関する資料作成や集計作業 「業務の変更範囲：事業主の定める範囲」

仕事内容当社では、会社の成長を支える［労務担当事務スタッフ］を募集し ています。 社員一人ひとりが安心して働ける環境を一緒に作っていきませんか ？ ［主な業務内容］ ＊給与計算・勤怠管理などの人事・労務手続 ＊社会保険・雇用保険等の各種手続 ＊労務管理資料の作成・管理 ＊安全衛生委員会の運営補助、社内衛生環境の調整 ＊その他、イベント企画、総務業務全般 等 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容人事・労務などの事務スタッフ ≪人事・労務事務経験ある方♪≫土日祝日休み◎年間休日120日程度あり♪ [お仕事内容] 事務経験者の方歓迎 人事・労務総務の経験がある方!! 異業種からの転職も歓迎 ▼おすすめPOINT!! ◎8：30〜17：30 ほとんど定時で帰れます☆ ◎土日祝休み&休暇あり ◎昇給制度&賞与年2回あり 。・・。・・。・・☆・・。・・。・ これまでの事務経験を活かし、 会社運営を支える中核メンバーとして 活躍していただけるポジションです。 。・・。・・。・・☆・・。・・。・ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給17万3000円＋各種手当 ※特定業務手当・

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容≪人事・労務事務経験ある方♪≫土日祝日休み◎年間休日120日程度あり♪ 事務経験者の方歓迎 人事・労務総務の経験がある方!! 異業種からの転職も歓迎 ▼おすすめPOINT!! ◎8：30～17：30 ほとんど定時で帰れます☆ ◎土日祝休み&休暇あり ◎昇給制度&賞与年2回あり ｡･･｡･･｡･･☆･･｡･･｡･ これまでの事務経験を活かし、 会社運営を支える中核メンバーとして 活躍していただけるポジションです。 ｡･･｡･･｡･･☆･･｡･･｡･ 人事・労務の他、総務業務全般を お願いいたします。 【主な業務内容】 ・求人募集・採用業務のサポート ・入退社手続き ・人事異動に伴う

仕事内容社会保険労務士法人わかさ合同事務所 無資格OK！【社労士補助】※キャリアパートナーサポート案件 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験・知識に合わせて活躍を】顧問契約先である一般企業や病院などの各種社会保険手続き／書類作成／人事労務に関する相談業務をお任せ★面接1回■社会保険・労務保険諸法令に基づく各種手続 ■労務関連の相談業務 ■給与計算業務や各種助成金申請代行業務 など 【入社後は…】 まずは手続きや書類作成業務など、できる業務からお任せ。 ゆくゆくは就業規則などへ活躍の場を広げて

仕事内容<仕事内容> 総務・人事事務補助（正社員登用の可能性あり） 中小企業（概ね従業員数50人未満）のクライアントの総務事務のアウトソーシングを行っています。 専用業務用ソフトを利用して、社会保険や労働保険の申請、給与計算等を行います。 丁寧に指導しますので、経験があまりなくても心配不要です。 その他の書類作成等、所長の補助業務もお願いします。 お客様とのやり取りが多いので、明るく外向きな性格の方が楽しく働けると思います。 スキルに自信がなくても、人間性を重んじますのでご相談ください。 <給与> 年収240万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇

仕事内容深山公園及び市内の公園における管理に関する専門的業務を行って いただきます。 ＊公園内の遊具の修繕や木の剪定・除草等の設計及び業者への発注 ＊作業員の労務管理 等 ＊パソコン利用の一般事務 ※変更範囲：法人の定める業務

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！【経理・経理事務】 事務サポートスタッフ募集です！ 株式会社桃山亭は「讃岐うどん桃山亭」を運営する飲食事業会社です！ 経験のある方はもちろん、未経験の方でも事務の仕事に興味があっていろんなことにチャレンジしてみたい方なら大歓迎です！ 現金出納や仕訳・伝票処理・スタッフの入退社業務などをお任せします。慣れるまでペースに合わせて徐々に仕事を覚えて頂きます。 【業務例】 ■仕訳・伝票整理などの日常業務（会計ソフトfreee使用） ■入出金管理・経費精算 ■請求書の作成 ■給与計算（人事労務freee使用） ■送金業務 ■月次・年次決算業務 ■保険手続き ■会計事

仕事内容社会保険労務士事務所での事務 ・企業の労務管理・給与計算 ・社会保険の手続き代行 ・労働保険の手続き代行 ・書類作成・電話対応他 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当社を支える総務の仕事です。総務事務を中心に幅広い業務に携わ りながら、将来は中心メンバーとして活躍していただきたいと考え ています。経験浅・ブランクのある方も歓迎します。 ■入社後の主な仕事内容 ＊労務管理（勤怠管理・給与計算・社会保険手続き／約１００名） ＊安全衛生（現場パトロール・職場環境の改善・社員の健康管理） ＊資産管理（営業車両・社内設備・事務消耗品の手配など） まずは定型的な業務からスタートしてもらい、慣れてきたら専門業 務もお願いします。現場パトロールは少し体力を必要とします。 ■配属先：水島事業所 総務課 ＊３名で構成（男性１名・女性２名），課長は５０代男性です。 変更範囲：

仕事内容本社管理部門の人事労務担当として、約3000人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務に関する業務全般をご担当いただきます。 ■給与業務：勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、年末調整など ■社会保険・健康業務：社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、社内健康づくり取り組み対応など ■採用業務：求人作成・掲出、採用選考、入退社に関する手続き、入社教育、労働契約書、説明会参加、各拠点との調整など 各拠点の労務担当者とコミュニケーションをとりながら、組織全体の労務管理をお任せします。 業務はチームごと複

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・普通自動車免許 ・総務、人事労務部門でのマネジメントのご経験(3年以上) 【尚可】 ・同業界での総務、人事労務などバックオフィスのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】事務長候補 【仕事内容】 高齢者・児童・障害者福祉を多角的に展開する安定法人 【職務概要】 同社にて、事務長候補の業務をお任せします。 【職務詳細】 理事長を補佐し、法人全体の業務執行を統括および法人本部や 各施設の運営を総合的に管理する業務を行っていただきます。 ・中長期計画およ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・普通自動車免許(AT限定可) ※通勤時に必要です。 ・製造業の総務労務を熟知し、経験されている方 ※製造業ならではの交替勤務や、要員数の設定把握など 労務に対する知識や経験があること [歓迎] 【歓迎条件】 ・社内のIT化が進んでいるため、ある程度対応できる方 ・チームマネジメント経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～40歳位 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・新しいチャレンジや難しい課題に対し、前向きに取り組み行動できる方 ・社内外における調整を得意とする方 ・常に変わっていく状況を楽しみ、変化に柔軟に対

仕事内容弊社の岡山本社（総社工場）における総務部門業務全般をご担当い ただきます。年間休日１２１日でワークライフバランスを重視した 働き方が可能な職場です！ ・人事、労務、法務、福利厚生に関する業務 ・工場営繕、安全衛生、環境管理に関する業務 等 入社後は先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心！ 自動車業界を支えるモノ造りの会社で、スキルを身に着けられます ○必要に応じ、資格取得の会社補助あります。（条件あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容工場内の仕事には、機械オペレーターとは別のスタッフも活躍して います。それが「工場内労務スタッフ」です。設備や機械オペレー ターが円滑に作業できるように出来上がった製品を移動させたり、 加工した後に出る切粉（鉄くず）を廃車場所に持って行ったりとい った補助作業をしていただきます。 １人前になったときの仕事イメージ ○会社の敷地内を清潔に保つ（工場内の通路などの掃除） ○加工時に排出される切粉（鉄くず）を回収する ○製品を運ぶ箱の洗浄（専用の洗浄機があります） ○出来上がった製品の移動（台車・フォークリフトなどを使用） 「働き方改革関連認定企業」「健康経営優良法人」 ※業務変更範囲：会社の定める

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事部門で課長職相当以上の経験 【尚可】 ・パート、アルバイト採用統括のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【岡山】人事（管理職候補） 【仕事内容】 ◎東証上場企業◎創業以来35期連続増収◎全国で店舗拡大中！ 【職務概要】 同社の業務全体を支える管理部門／人事部長・課長候補として、次のマネジメント業務を中心に広くご活躍頂きます。 【職務詳細】 ・全国店舗、物流含むパート応募の管轄（媒体選定や数字検証等） ・パート採用の戦略立案 ・求人媒体対応、新店舗採用