労務 - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容【業務概要】 社会保険労務業務の補助を行っていただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・労働保険、社会保険手続き業務 ・官公庁への書類提出 ・会計記帳代行 等 ＜入社後の流れ＞ ・業務は丁寧に指導いたします。 【組織構成】岡山本社 社会保険労務士7名在籍、総務経理業務2名在籍 土日祝（週休2日制） 退職金制度（勤続3年以上） 確定拠出年金（401K） 定年制有（60歳）、再雇用制有（65歳まで）

仕事内容給与計算業務を中心に、人事・労務全般の業務をお任せします。 社員が安心して働ける環境づくりを、バックオフィスから支える重要なポジションです。 ＜業務詳細＞ ・月次給与計算、賞与計算（勤怠データのチェック、計算処理） ・社会保険・労働保険の手続き（入退社手続き、算定基礎届など） ・年末調整業務 ・住民税の特別徴収手続き ・入退社関連の書類作成・管理 ・勤怠管理業務 ・その他、労務関連の問い合わせ対応 ＜おすすめポイント＞ ◎3年連続5％の昇給！頑張っていただいた分をきちんと社員にも還元できるような環境づくりを行っています。 ◎同社では、「長く安心して働ける環境づくり」を大切にしており、経験や

仕事内容［岡山市北区］人事労務（総合職）｜経験を活かし、働きやすい職場づくりをリード！ （１）組織の役割・ミッション 本社管理部門の人事労務担当として、約3500人の給与計算、社会保険手続き、中途採用、健康・安全衛生等、人事労務を通じて社員をサポート （２）具体的な業務内容 ◆給与業務：勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、年末調整など ◆社会保険・健康業務：社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、社内健康づくり取り組み対応など ◆採用業務：求人作成・掲出、採用選考、入退社に関する手続き、入社教育、労働契約書、説明会参加、各拠

仕事内容■業務内容： ・人事採用業務 ・労務関連業務全般 ・人材育成 ・経営理念／SDGｓなどの社内推進 ・Dx導入 【同社商品】 あん（ぜんざい、ゆであずき等）、国産フルーツゼリー（岡山県産白桃・ピオーネ・トマト他）、タイ国の輸入品缶詰（パイン・マンゴー・コーン・うずら卵）など 週休2日制（休日は土日祝日） 会社カレンダー有 退職金 財形 社宅 社宅は場合による 資格取得支援制度（例：食品表示検定のテキスト代・受験費用を会社が負担） 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳)

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験をお持ちの方 ・一般的なPCスキル [歓迎] ・総務／労務のご経験をお持ちの方 【職種名】 [赤磐市]総務（労務メイン）～未経験歓迎／総合精密機械メーカー／平均勤続15年以上／基本土日休～ 【仕事内容】 産業用精密機械の開発・設計・製造・販売をオーダーメイドで世界へ供給する当社にて総務労務業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ■労務関連 給与計算、勤怠管理、労務管理、社会保険、年末調整処理、 雇用契約更新、就業規則、各種法改正対応、退職の手続き ■総務業務 備品管理、施設管理、社内外問い合わせ、安全衛生 等 ＜入社後の流れ＞ 先輩社員の指導の下、1

仕事内容入社後まずは下記業務をメインでお任せします。 ＜給与業務＞ ・勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、昇給、人事異動、最賃改定、年末調整 など ＜社会保険・健康業務＞ ・社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、賞与支払届提出、保険料率改定対応、扶養手続き、健保給付金、育児・介護休業対応、両立支援対応、各種健康診断申込（定期健診、生活習慣病予防健診等）、社内健康づくり取り組み対応 など 将来的には以下のような業務に携わることも可能です。 ＜採用業務＞ ・求人票作成・掲出、採用選考、入退社に関する手続き、入社教育、労働契約書

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車免許（AT可） 給与計算・社会保険手続き・安全衛生・採用等の総務労務人事業務のご経験がある方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務人事/東証プライム上場G/転勤無【岡山市南区】（年収405万円～507万円） 【仕事内容】 ※業界では屈指の知名度、安定性があります※ポジティブに挑戦し続ける、活気のある会社です※年齢を問わず、キャリアアップ、スキルアップを目指すことができます※ワークライフバランスを大切にしています ■業務内容： 当社の総務・人事課は、総務・人事労務管理の業務全般を担っております。入社後は

仕事内容・従業員の給与・賞与計算および年末調整業務の遂行 ・社会保険・労働保険に関する各種手続きの正確な実施 ・入社・退社、異動に伴う労務手続き全般の対応 ・従業員の勤怠管理データの集計・確認と関連業務 ・人事系システムの導入・設定・運用 ・社内外の関係部署や従業員からの問い合わせ対応 ・業務効率化や改善に向けた提案と実行支援 人事労務スタッフとして、主に給与計算業務を正確かつ効率的に遂行し、従業員が安心して働ける環境を支える重要な役割を担っていただきます。社会保険や労働保険に関する基礎知識を活かし、労務管理業務全般のサポートにも携わっていただきます。人事部門で使用するデジタルツールを駆使し、データ集

仕事内容同事務所において、顧客先よりご依頼をいただいた社会保険労務業務の補助を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■給与計算 ■労働保険、社会保険手続業務 ■官公庁への書類提出（使用車両：乗用車・軽四車） ■会計記帳代行 ■確定申告 等 ※パソコン（エクセル・ワード）の基本操作があります。 ※稀ですが、顧客先担当者に同行のため外出することがあります。 ※月の平均残業時間は約15～20時間程度です。 《入所後の教育体制》 未経験の方でも業務は、経験豊富な先輩社員がOJTで丁寧に指導致します。 安心してお仕事できるよう教育しますので是非ご応募ください。 【組織構成】 事務員：4人（女性/30～40

仕事内容総務・経理事務スタッフ 高月収のオフィスワーク♪月給25万円スタート業界問わず経理・労務経験のある方完全週休2日制♪職場見学OK! [お仕事内容] 職場見学OK! 事前に職場の様子を確認できます! 【創業50年を超える安定企業】 水産魚肉練り製品を多数取り扱う 食品会社にて総務・経理事務スタッフ募集！ 経理・労務経験があれば業界経験不問◎ 食品業界が初めての方も大歓迎♪ ◆8:30〜18:00(休憩90分) ◆完全週休二日制(水曜・日曜) 高月収のオフィスワーク★ 経験を活かしてさらに キャリアアップしたい方に！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給25万円〜33万円 ※1カ

仕事内容【アピールポイント】 「岡山」労務管理／東証プライム上場／年休128日／住宅補助・食事補助 【仕事内容】 当社の労務管理部門で給与計算・勤怠管理の企画・運用・改善を担っていただきます。 組織の業務効率化とDX化を推進し、新たな労務管理・人事管理体制を構築する重要な役割をお任せします。 ＜業務詳細＞ ・給与計算・勤怠管理のオペレーション設計から改善・標準化・内製／外部委託の最適化 ・デジタル化（クラウド人事・勤怠・ワークフロー、RPA／スクリプト等）や業務プロセス改革（BPR）推進 ・製造現場を含む多様な働き方（裁量労働、フレックス、在宅等）に対応した就業規則・運用の整備、労働時間管理の適正化

仕事内容診療所の経営企画、財務、人事労務、営業部門など事業を統括する事務長候補業務 副院長とともに未来に向けて病院の体制や組織の再構築に意欲的に一緒に取り組んで頂きます。 経営面、運営面の両面から診療所をサポート頂きます。 事業方針策定や経営改善の立案から働きやすい環境整備、職員のサポート、地域との連携など業務は多岐に渡ります。 【期待する役割】5年後10年後、更にその先の病院経営を推進していくために、将来は事務長として、診療所の全実務を統括する責任者になっていただきます。 祝 4週7休制（シフト制：休日は希望に合わせて柔軟に対応） 退職金 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳)

仕事内容【応募資格】 [必須] ◎複数店舗のマネジメント経験者 ?20～30店舗などのマネジメントをされていた方は大歓迎いたします。 [歓迎] 【こんな方と一緒に働きたい】 ◆当社の取り組みや考えに賛同いただける方 ┗社会貢献活動をおこなっています。詳しくは［お店の特徴］欄をご覧ください！ ◆目標達成に向けて努力できる方 ◆受け身でなく、自分で考えて行動にうつせる方 ◆100店舗規模、あるいはそれに近い大規模な多店舗マネジメントのご経験 ◆これまでに管理職の経験がある方 あなたのスキルとアイデアが、私たちのチームを一段と豊かにします。 “日本一”を叶えるために、ぜひ力を貸してください。 【募集年齢（

仕事内容【仕事内容】 ／ 【20～30代活躍中】 1年以上の経験者募集！ 税理士補助スタッフです！ ＼ Check Point！ ⇒ 賞与「最大100万」実績 ⇒ 数種類のインセンティブあり ⇒ 基礎研修＋外部研修も！ ⇒ 繁忙期以外は基本残業ナシ ⇒ 髪色・ネイル・ピアス自由 ー 仕事内容 ー 入力代行・顧問先訪問支援・巡回監査などの税理士補助業務全般をお任せします！ お客様とやり取りをするなかで、進行フローや資料の内容を変更したりなど、裁量をもって働ける環境です♪ 案件は2人体制で担当していただきます。 入社後は先輩社員が丁寧に指導いたします。 ※使用会計ソフト：JDL ※訪問の頻度：月

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・事業会社での人事業務経験（制度企画もしくは労務管理等） ・大学卒以上 [歓迎] 【歓迎条件】 ・メーカーでの就業経験をお持ちの方 【職種名】 【地域総合職：岡山（倉敷）】人事◇世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー／充実の福利厚生◎ 【仕事内容】 人事 ～地域総合職（転勤については西日本のみ）／世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー（国内シェア27％）／福利厚生充実～ ■業務内容： 製鉄所／製造所の労働人事部で、人事業務（人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。）を担当して頂きます。その後、適性や希望を

仕事内容【中距離×固定支給×徹底した労務管理】岡山県下トップシェア×複数事業を展開するヒカリグループ！ ＼ 売上好調！ドライバー増員募集 ／ 【1】仕事内容 10tウイングトラックでパレットを 中心とした商品を中距離コースで 輸送をお願いします。 【内容詳細】 商品 ：飲料水・建築資材・一般貨物 輸送エリア：関西方面・中京方面・九州方面 輸送件数 ：1～2件／日 走行距離 ：400km～500km 積み降ろし：パレット 【 労務管理徹底！長距離なし！】 「プライベートの時間を確保したい！」 「稼ぎたい！」など個々の希望を考慮！ 長距離コースをお願いすることはありません！ 労務管理も徹底し残業時

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・普通自動車一種免許（AT限定可） ・社会保険手続き、給与計算、年末調整、入退社手続き業務の経験 ・社会人経験 【あれば尚望ましい】 ・社会保険労務士資格※資格のみ可 【職種名】 【わかさ合同事務所の社会保険労務士業務／岡山市南区】資格を活かせる／週休2日制 【仕事内容】 【業務概要】 社会保険労務士として、顧問先訪問等を担当していただきます。 【業務詳細】 ・給与計算 ・労働保険、社会保険手続き業務 ・官公庁への書類提出 ・助成金申請 ・顧問先への訪問 ・会計記帳代行 ＜入社後の流れ＞ ・社労士業務未経験の方については、丁寧に指導いたします。 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務関連の業務経験 ・普通自動車免許保有の方（AT限定可） ・一定のITスキル（Word、Excel、PowerPoint等）をお持ちの方 [歓迎] ・ビル管理、不動産管理会社での就業経験者 ・ビルや建物の設備保全、電気・水・空調等の保全業務経験者 ・その他、営業の管理職経験のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【岡山】支店長候補／広島本社の総合建物管理企業（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ※基本転勤なし・年間休日120日完全週休2日制（土日祝） 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 岡山支店の支店全体の

仕事内容【アピールポイント】 「岡山市／北区」人事労務／給与計算／グループ従業員9,000名超／土日祝休 【仕事内容】 入社後まずは下記業務をメインでお任せします。 ＜給与業務＞ ・勤怠チェック・給与計算・振込、賞与計算・振込、その他事後対応、昇給、人事異動、最賃改定、年末調整 など ＜社会保険・健康業務＞ ・社保・雇保の入退社に伴う手続き（取得・喪失）、社会保険料計算、月額変更対応、算定届提出、賞与支払届提出、保険料率改定対応、扶養手続き、健保給付金、育児・介護休業対応、両立支援対応、各種健康診断申込（定期健診、生活習慣病予防健診等）、社内健康づくり取り組み対応 など 将来的には以下のような業務に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務・人事の実務経験もしくは、労務管理、給与、社会保険業務の実務経験（目安3年以上/概ね300人以上の事業場であれば尚可） ■PC操作の可能な方（Excel、Word、PowerPointの基本操作） ■社内外問わず円滑にコミュニケーションが取れる方 [歓迎] 第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 労務人事・総務担当/創業100年超の老舗メーカー【倉敷市】（年収350万円～600万円） 【仕事内容】 【創業は大正8年の老舗企業！】【大手自動車メーカーを取引先に持ち、日々成長している市場に対して生産拠点を海外各所