東京都千代田区の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容正社員登用あり♪外来算定業務でスキルを積みながら安定就業 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 計算チームにて、外来算定を担当いただきます。 医療事務として診療情報算定業務、診療情報請求業務、その他付随業務、部署打ち合わせなど ・外来請求業務 ※ゆくゆくは入院のリーダー候補として、スタッフの育成や会議への参加などもお任せします ・スタッフの育成、面談、勤怠管理 ・マニュアルなど資料作成 ・病院との業務折衝 ・各種会議、打合わせなどの開催と参加 ・他、付随業務および各部署業務補助など 資格: ※医療事務の知識があれば問題ありません。丁寧に指導します。 学歴不問 無資格可 勤務時間: 8

仕事内容【有資格者のみの募集になります】 ◆公認会計士／税理士／科目合格者いずれかの資格がある方 顧問先の会計処理、税務申告書の作成を担当していただきます。 私共は、ほぼ全ての顧問先に対して、MoneyForwardクラウド会計を導入しています。 MoneyForwardクラウド会計の利用経験がなくても、使い方は簡単ですのですぐに利用できるようになります。会計事務所での勤務経験がある方なら全く問題ございません。 MoneyForwardクラウド会計を利用することで、例えば銀行取引は、ネットバンキングから自動的に入出金データが取り込まれ、それをAI（人工知能）が自動で仕訳起票し、担当者はそれをチ

仕事内容【令和を代表する企業を創る】 弊社は、そんな想いで日々成長を続けています。 総務事務は、社員が働きやすい環境をつくるために欠かせないお仕事です。 「未経験からでも大丈夫！」まずは先輩社員と一緒に、できることから始めましょう。 さらに半年～1年の研修制度も整っているので、安心してスキルを身につけられる環境です。 ・お仕事内容・ ■総務事務■ ＃社内の備品管理・発注 ＃請求書や契約書などの簡易チェック ＃資料作成 ＃会議やイベントのサポート など まずは・・・ ＃Excelなどでの簡単なデータ入力 ＃電話やメールの問い合わせ対応 ＃備品や消耗品の在庫管理 ＃来客対応や郵便物の仕分け

仕事内容人事部 給与人事オペレーション課にて、ご経験のある業務からお任せ予定です。 現在、システム導入の検討や人事制度改定プロジェクトなどが進行しており、企画業務にも携わっていただきたいと考えています。 ■業務内容 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険 ・年末調整 ・人事システム導入の検討 ■働きがい ・大企業規模の給与計算経験を積める。 ・工場、関連会社など様々な社員をサポートできる。 ・会社の変革期にジョインできる。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 条件付き同社業務全般 人事業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事部 労務人事課 5名 ・20代後半から50代の社員が在籍しています。

仕事内容☆リモート可 ☆WEB面接OK ☆急募 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 〈業務内容〉 受託開発を中心としたシステム開発がメイン事業です。 情報系システム、業務系システム、基幹系システムやコンシューマ向けシステム等、ご経験に見合った業界のPJにて部署責任者の下、ご活躍いただきます。 ◎案件先は一部上場企業様が多数です。 ◎老舗とベンチャーの風土を併せ持ち、新しいことにも積極的に取り組んでいます。 〈開発事例〉 ◎Webサービス系システム ・マルチデバイス向けWebサービス開発（動画配信システム） ・デリバリー受発注システム開発 ・ポータルサイト開発（就職活動支援サイト） ・フ

仕事内容施設給食の栄養士・調理業務 ＜栄養士業務＞ 発注・献立作成・売上集計・在庫管理・書類および伝票整理 ＜スタッフ管理＞ 勤怠管理・健康管理 ＜その他＞ 厨房内での調理補助、配膳チェック等 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容料飲業務全般と料飲部門のマネジメントを担当していただきます。 ◆料飲業務の統括・管理 ◆会議・宴会の予約管理 ◆シフト、勤怠管理 ◆コンプレイン対応と再発防止策の計画・実行 ◆後進の育成 ●フレンチレストラン『オランジュリー 光庵』 ●茶室『ティーラウンジ 佳風』 ●ルーフトップバー『キタノアームスラウンジ』 ●ホテル宿泊客へのルームサービス ●会議・宴席でのサービス など 【従業員寮】 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接2回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経

仕事内容＜現場のリーダーを、事務仕事で支える＞ アパレルショップや飲食店など様々な建設プロジェクトにて、施工管理技士（プロジェクトのリーダー）の事務業務をサポートする仕事です。簡単な業務からお任せするので、未経験でもムリなく始められます♪ ……業務内容…… ◎事務（資料作成・データ入力・写真撮影など） ◎作業スタッフの勤怠・労務管理 ◎人材手配・スケジュール調整 ◎プロジェクト進捗状況確認・報告 ◎プロジェクトの打ち合わせ同席 など ……男女共に活躍可能…… 事務作業をサポートするデスクワークが中心なので、女性社員も多数活躍中！若手未経験者の育成実績も多く、受け入れ態勢がしっかり整っています。

仕事内容ミッション 大手外食チェーンの「当たり前」を根本から変革し、Diniiを業界の新たなスタンダードへ押し上げる最重要ポジションです。 社内部署と連携したアカウントプランニングから始まり、複雑なステークホルダーの利害を調整しながらテスト導入の合意形成と運用成功へ導きます。現場の熱狂と確かなROIを武器に全店舗導入（リプレイス）を勝ち取り、決済やHR領域を含む全社的なクロスセルを通じて、巨大外食チェーンのビジネスを根底から支える経営パートナーとしての役割を担います。 募集背景 外食業界の巨大チェーンには、長年使われてきたレガシーなPOSシステムが深く根付いており、この牙城を崩すことは決して容易ではあ

仕事内容人事部労務担当として、労務管理を担当いただきます。 現在、当社ではホスピス住宅への需要拡大に応え、質の高い緩和ケアを全国へ普及させるべく「ファミリー・ホスピス」ブランドの拠点を急速に拡大しております。 私たちのミッションは、単なる拠点の増設ではありません。 ホスピスケア全体の質を向上させ、地域社会から永続的に信頼される「持続可能なケアモデル」を確立することにあります。 この構想を実現するため、現在年間600名規模の採用という大規模な組織拡大を推進しており、入社後のタレントマネジメントや制度の新設・運用等人事も変革を求められるステージにあります。 この組織の急成長と業務の質の担保（及び、効率

仕事内容■職種名■ 情報システム/社内システム運用支援 ＞インボイス未登録者の方もOKです！ ■報 酬■ 1人月：～65万円（税込） ■作業場所■ 東京駅から徒歩10分以内 ※リモート希望の方はご相談ください ■作業内容■ ・社内システムの運用保守および問い合わせ対応 ・ワークフロー・会計・勤怠システムの運用管理 ・社内システム導入および業務効率化の支援 ・PC管理や社内IT環境の運用対応 ・既存システムの調査分析・改善提案および実行 …など ＜POINT＞ ・1人月の作業想定しておりますので、副業・週5日未満希望の方はご希望に添えません。 ・資格取得・学歴不問です！ ・コアタイム：9:00〜

仕事内容【仕事内容】 建設業界を支える人材コンサル営業として、企業とエンジニアをつなぐお仕事です。 1か月の座学研修と先輩のサポート体制が整っているため、未経験からでも安心してスタートできます。 人と関わりながら、長期的に成長できる環境が魅力です。 【主な業務内容】 ◎建設会社への人材提案・アフターフォロー ◎契約書・請求書などの書類作成 ◎派遣スタッフの勤怠管理やマッチング ◎採用活動（面接・日程調整など） 【この仕事で身につくスキル・キャリア】 ◎相手のニーズを引き出すヒアリング能力・コミュニケーション力 ◎人材業界および建設業界の基礎知識と専門ノウハウ ◎契約書作成や勤怠管理に役立つ事務・管

仕事内容グループ会社について 【株式会社M&A総合研究所】 2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。 M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題でした。 そこで弊社はM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきた結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になり、多くのアドバイザーが早期に活躍できる会社へ成長致しました。 【株式会社クオンツ・コンサルティング】 2023年10月に設立した、戦略/IT・DX/業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・給与計算の実務経験（3年以上） ・社会保険手続き（入退社手続き・算定基礎届等）の実務経験（3年以上） 【尚可】 ・労務相談対応、または就業規則・社内規程の整備に関わった経験 ・安全衛生管理の推進経験（委員会開催、ストレスチェック、健康診断対応など） ・IPO準備企業における労務体制構築、または就業規則の新規整備・改訂経験 ・36協定届出や労働基準監督署対応など、労働法令に関する実務対応経験 ・社会保険労務士資格、または資格相当の専門知識 ・チームマネジメント経験（2～3名程度） ・スタートアップやベンチャー企業、または上場会社・上場子会社での実務経験 [歓

仕事内容【仕事内容】 ポジション概要： カスタマーサポートチームでは、ゲームタイトルがリリースされた後のユーザーサポートを行っております。※メールを中心としたテキストでのサポートになります。 ユーザーサポートのプレイ中に発生した不具合や様々な問い合わせについて、テキストメインで回答をしていきます。 当ポジションでは、上記業務を行っているチームのリーダーとして3名～10名程度のメンバーの管理など、チーム運営業務を担っていただきます！ "業界経験者"優遇！： 正社員リーダーポジション！： 充実したキャリアプラン： リーダーポジション以上は "正社員のみ" が在籍しております。 もちろん中途経験者は全員

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ・人事または総務の実務経験 ・労働法令の基礎知識 【職種名】 人事総務（子会社管理）＜東京／千代田区＞東証スタンダード上場／映像×ロボティクス技術に強み 【仕事内容】 ■ポジションの役割 グループ子会社の人事・総務業務を担当し、本社部門と連携しながら各社の運営を支えるフロントとして幅広い業務を担います。 ■業務概要 10～50名規模の子会社を複数社担当し、人事・総務領域の実務全般および運用改善を行います。 ■具体的な業務内容 ・給与計算、社会保険手続き ・勤怠管理、入退社対応 ・安全衛生、メンタルヘルス対応 ・36協定、就業規則管理 ・リース車両、通信

仕事内容【応募資格】 [必須] ITパスポート資格をお持ちの方またはそれと同等のIT基本知識をお持ちの方 [歓迎] 以下いずれかのご経験がある方 ・社内利用クラウドサービスの企画・導入・運用経験 ・ExcelVBA、Pythonといったスクリプト言語を使用した業務経験 ・コールセンターやヘルプデスク業務経験 ・IDaaSの導入・運用経験およびID管理の経験 ・ルーター、L2/L3スイッチ、FW、VPN、無線APを用いたネットワーク管理の経験 ・オンプレサーバの構築・運用経験 ・情報セキュリティに関する知識・経験 【フィットする人物像】 ・明るく社会人として最低限のマナーがある方 ・根気よく問題解決に取

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 労務実務経験2年程度（下記の一部でも可。全てを網羅している必要はありません） ・労務に関する手続き一巡に関する知識 ・労働法に関する基礎的な知識 ・給与計算実務経験 【職種名】 労務【給与計算・社保手続き／日本の産業DX】 【仕事内容】 労務メンバーの一員として、既存の労務担当と連携しながら、入退社や勤怠、給与・賞与計算、社会保険手続きなどを担います。 組織の成長に合わせた規程・制度の運用や見直しにも携わるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●給与計算や社会保険手続きを担当 ●労働法改正への対応に携われる ●休暇・福利厚生制度の設計にも関与 ■具

仕事内容【Forbes 30 UNDER 30選出CEO直下】バックオフィス全領域を担うリーダー候補 株式会社Senjin Holdings - 世界を加速させるリーディングカンパニー 仕事内容 総務・労務・法務・情報システム・経営企画など、コーポレート機能を横断的に担うポジションです。 Senjin Holdingsは、Forbes JAPAN 30 UNDER 30に選出された代表のもと、Marketing × AIを軸に急成長中のテクノロジースタートアップ。6億円EXIT経験・M&A50社以上の経営陣と少数精鋭で事業を推進しています。 現在コーポレートチームはプロパー3名体制。まさに体制

仕事内容【大手町】大手不動産デベロッパー／総務サポートリーダー／土日祝休・年休120↑ サポート体制万全だから、安心してお仕事スタート☆まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 273,000円～ ◆想定年収：3,276,000円～ ※万が一残業が発生した場合、残業代100％支給 【勤務地】 東京都千代田区大手町1 募集情報 【仕事内容】 ・社内の各種問い合わせ対応 ・郵便・宅配便の社内仕分け、発送対応 ・備品の貸し出し ・会議室レイアウト変更 ・リーダー業務(シフト作成・勤怠管理・MTG参加) …など