静岡県静岡市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 地域包括支援センターでのお仕事です＠静岡市葵区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務 【応募条件】 主任介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・昭和63年設立、特別養護老人ホームを中核に、ショートステイ、居宅介護支援事業所、デイサービス、訪問介護、地域包括支援センター、ケアハウスなどを運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・藁科地域で高齢者福祉サービスを主軸に、地域で暮らす方々のサポートを行っています。 ・担当圏域は、服織・服織西・南藁科になります。 【求

仕事内容年間休日120日◎ブランクのある方や経験の浅い方も歓迎◇静岡鉄道「新清水駅」から徒歩2分！サービス付き高齢者向け住宅です☆ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 サービス付き高齢者向け住宅での相談支援業務 【業務内容】 入居者への相談支援業務 住宅棟のフロント業務（受付対応） 施設内居住者のお買い物及びお買い物補助 その他付随業務 【応募に際して】 ブランクのある方や経験の浅い方も歓迎◎ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給200,000円～250,000

仕事内容認知症ケアを深める、相談援助の正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャーとして、日勤帯で支援に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活する入居者様の心身の状態や日々の暮らしを把握し、その人らしい生活を支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様の状況や希望を踏まえたケアプランの作成 ・生活状況や心身の変化の把握 ・必要なサービスや支援内容の検討 ・ご本人やご家族、スタッフとの連携 ・ケアプランに沿った支援内容の確認、見直し ・入居者様の暮らしに関する相談対応 ◆

仕事内容静岡県静岡市葵区の小規模多機能ケアマネージャー／葵区瀬名 (正社員) | 有限会社 まはえ ▼仕事内容 葵区瀬名にある小規模多機能施設におけるケアマネ業務全般です。 計画作成、国保連請求業務、担当者会議開催介護現場との連携 ・業務調整、現場フォローその他付随する業務他小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修無受講でも入社後受講して頂けます。 見学、体験後に面談でＯＫ！まずは雰囲気を体験して下さい。 変更範囲：変更なし (静岡県静岡市葵区) ▼職種 小規模多機能ケアマネージャー／葵区瀬名(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240200〜240200円 (基本給（月額平均）又は時

仕事内容✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ お仕事内容・働き方について ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 利用者様のケアプラン作成・支援業務・訪問対応 直行直帰OK＆一部リモートワークにも対応 担当件数の目安：約30名程度 ✧ 利用者様に寄り添いながら、 あなたのペースで業務に取り組めるよう配慮しています。 柔軟な働き方で、専門職としてのスキルを無理なく発揮できます

仕事内容「ケアマネの資格を持っているけど、まだしたことがない」 「前していたけど、久しぶりで不安」 「現場も携わりながらケアマネの経験を活かしたい」 大歓迎です！ 未経験の方は1から説明をしていくので大丈夫。 相談だけでもお気軽にご連絡ください！ 【主な仕事内容】 職種：介護支援専門員（ケアマネ） 「生き生き生きる」を理念に掲げ、ご利用者様が毎日を生き生きと過ごせるよう、ケアプランの作成、ご利用者様・御家族様との相談業務に従事していただきます。 ご利用者様がその方らしく、ご自身のできることや意向を大切にしながら人生を楽しんでいただけることを目指しています。 ※未経験、ブランクのある

仕事内容＼月収30万円以上も！／日勤×土日休み×ブランクOK資格･経験を活かしませんか？★一部在宅OK★ ＼ブランクOK！主婦さん活躍中 土日休み×日勤のみ◎ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー募集！ ★一部リモートワークも可能★ 週3日出社、週2日在宅など 出社と在宅を組み合わせた働き方ができます！ 「資格はあるけど現場を離れていた…」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も大歓迎♪ 利用者様やご家族に寄り添いながら、 地域で安心して暮らせる毎日を支えるお仕事です。 『利用者様も楽しく、職員も楽しく』 をモットーに、スタッフ同士助け合いながら 働いています◎ ◎日勤のみ＆残業ほぼなし

仕事内容未経験から始める、相談に寄り添うケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 指定居宅介護支援事業所で、ケアプランの作成や給付管理、訪問調査などを担当します。主な対応エリアは葵区で、利用者宅への訪問には軽自動車の社用車を使用します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜285,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 主任ケアマネジャー手当:月15,000円 資格手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.3ヶ月分過去支給実績 ≪昇給≫ 500〜5,000円 （月あたり） ◆資

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:00（休憩60分） ②8:30〜17:00の内4時間～7.5時間週所定労働日数1日 〜 5日程度

仕事内容入居者様の暮らしに寄り添うケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の想いをケアプランに反映し、暮らしを支えるケアマネジャー業務 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで生活する入居者様の心身の状態やご希望を把握し、その人らしい暮らしを支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の生活状況や心身状態の確認 ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様やご家族様への相談対応 ・介護職員などのスタッフとの情報共有 ・ケアサービスの調整、関係者との連携 ・ケアマネジャー業務に付随する記録や事務業務 ◆ 入

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 179200~237700円 賞与：年7回（4.5ヶ月） 【住所】 静岡県静岡市駿河区丸子3000-1 【アクセス】 JR東海道本線(熱海～浜松)静岡車で15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 資格取得支援制度