ケアマネジャー - 埼玉県ふじみ野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：02/01（日）～02/28（土） イリーゼ上福岡 【イリーゼ内で一番レクが盛り上がっている施設に選出！】上福岡駅から徒歩12分・車で3分 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ☆イリーゼ上福岡の注目ポイント☆ 施設の総居室数：61室 ＊介護付有料老人ホーム(特定施設) ①東武東上線上福岡駅から徒歩10分で通勤便利！ ②各階に食堂があり、お客様それぞれの居室階で食事ができます。 食事の度にエレベーターで移動する必要が無いので、リスク・負担の軽減にも役

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 居宅介護支援事業所しあわせの介護プラン/求人/ケアマネージャー/正社員/居宅介護支援/ふじみ野市 2017年3月に開設した独立型居宅介護支援事業所しあわせの介護プラン ◎ケアマネジャー◎ 現在、ケアマネジャー5名が働いています！ 今までの経験や資格を活かして働いてみませんか？ 施設スタッフの声 ご利用者様お

仕事内容介護施設でのケアマネジャーのお仕事です。 施設で生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【ケアマネジャーの入居受入れ業務(例)】 ・見学時(入居意思あり):営業担当者と日時調整、本人面談 ・本人面談後 :アセスメント(ADL表)作成、入居判定会議 ・入居確定 :相談のうえ入居日決定、ADL表作成し、職員へ共有 ・入居日前まで:入居前担当者会議を行いケアプラン・日課計画等の作成 ・入居日 :本人・家族からの意向

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇デイサービスにおいて利用者に対する介護全般をお願いします。 変更範囲：介護支援専門員・相談員 ◆検索コード・・・「介護」 □郵便番号検索【〒３５６００５３】

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅に住む方への 介護支援をお願いします。 待遇 ≪賃金について≫ 〔月給内訳〕 ・基本給：210,000円 ・介護支援専門手当：5,000円 ・社会福祉士手当：5,000円 ・介護福祉士手当：15,000円 〔その他手当〕 ・皆勤手当：5,000円 〔給与〕 ・締め日：毎月25日 ・支払日：翌月6日 ■賞与：年2回/計3.4ヶ月分（前年度実績） ■昇給：1.00％〜/月（前年度実績） ■通勤手当：実費支給（上限なし） （マイカー通勤は上限7,500円まで支給） ■加入保険：雇用/労災/健康/厚生 ■退職金制度：あり（勤続3年以上） ■定年制：あり/一律60歳 ■再雇用

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステ

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネ】託児所完備＊月平均残業2時間＊普通自動車運転免許が必須です（AT限定可） ●上福岡リハケアセンター内の居宅介護事業所でのケアマネ業務です。 ●手当が充実しているので、仕事に対する日頃の頑張りがしっかり評価される職場です ●介護支援専門員資格更新の際の更新費用支出制度があります。（更新研修時も半分は勤務とします） 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与詳細】 【

勤務時間(1)8時30分～17時30分

仕事内容介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を歓迎します。 日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。ライフステージに合わせて働けます。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。見学からでも大丈夫です。

仕事内容◇富家在宅リハビリテーション・ケアセンターにおける 居宅介護支援をお願いします。 ・相談援助や関係機関との連絡調整 ・生活全般に関する介護支援 等 変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「介護」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり！昇給&賞与あり！完全週休2日制！月平均残業2時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇介護支援専門員としての業務全般◇ 【老健上福岡リハケアセンターでの主な業務】 ・入所者のケアプラン作成、入所者や家族からの相談対応 ・施設内でのサービス調整 ※変更範囲：変更なし 求人ID 602680

仕事内容おおいケアセンターそよ風 ★特別報酬あり、詳細は特記事項へ 主任ケアマネジャー（居宅介護支援）のお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所での、ケアマネージャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ・ケアプランの作成 ・訪問、相談業務 ・サービス事業所の連携 ・要介護認定の書類作成代行 など ［訪問エリア］埼玉県富士見市、ふじみ野市、三芳町など ［訪問手段］自転車、バイク、マイカーなど自由 ［担当件数］未経験者の場合は、10件程度からスタート （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 土日祝休み 有給休暇法定通り 月9日休み（土日が月9日に満たない場合、平日に自由に休み指定可） 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（年2回・成果制） 交通費支給 持ち込み料支給 ・マイカー使用：1

仕事内容在宅のご利用者さまとコミュニケーションを積み重ね、より良い信頼関係を築いていただけるケアマネジャーを求めています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜275,000円 ≪基本給≫ 210,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:20,000〜25,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓

仕事内容週休2日制で残業ほとんどなし◎ゆとりのある勤務で無理なくケアマネジャーの仕事ができます！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜305,000円 ≪基本給≫ 152,000〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:20,000円 資格手当:7,000〜15,000円 特別手当:30,000〜50,000円 皆勤手当:6,000円 休日出勤手当:1,500円 ≪賞与≫ 賞与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2026年4月リニューアルオープン★学研ココファンでケアマネジャーとしてキャリアアップしませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネージャーとして、ご入居者さまのアセスメントやケアプラン作成、カンファレンス、モニタリング、一連のケアマネマネジメントに加え、施設全体の品質向上（虐待防止・接遇）の役割を担っていただきます。 介護支援専門員の資格が必要ですが、経験年数は問いません。 経験が浅い方も歓迎しています。 求人ID 930753

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪居宅ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり！完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！マイカー通勤可！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【居宅ケアマネジャーとしての業務全般】 ・各専門職間との調整役 ・利用者に合ったケアプランの作成 など 求人ID 674340

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 ◆SOYOKAZEの特長 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。ショートステイをは

仕事内容土日祝休み♪年間休日１０７日から１２０日にＵＰ ケアマ更新補助有 研修充実 残業少なめ ＡＬＳＯＫグループの安定企業で安心して働けます 【仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 業務内容変更範囲 社内業務全般

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◇高齢者の日常の介護 ＊排泄介助・入浴介助・食事介助 ＊入居者様が笑顔で生きがいを持って生活されるよう、 家庭的な雰囲気の中でお世話をして頂きます。 □郵便番号検索【〒３５６００１７】 ◇検索コード「介護」 変更範囲：介護支援専門員、介護相談員 『当事業所（医院、施設）は、職員に対する新型コロナウイルス感 染拡大防止対策を積極的に講じています。』