労務 - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容経理事務全般を担当していただきます。 ・パソコン入力、会計処理、電話応対、来客対応などが業務となり ます。社用車を使って銀行等へ行って頂くこともあります。 ＊初めての方でも、ベテラン職員が慣れるまで丁寧に教育指導しま すので安心です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【総務】三重本社/年間休日124日/賞与5.3ヶ月 法人向けシステムの自社開発・販売を行っている弊社にて、総務業務をご担当いただきます。 <具体的には> 各種管理業務、対外折衝、労務、福利厚生/健康診断、法務、規程作成、全社イベント/会議運営、人事事務など （変更の範囲）会社の定める業務 <給与> 年収400万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制 ◇ 年間休日124日（土曜 日曜 祝日、2025年実績：夏期9日、年末年始9日） <勤務地> 三重県津市桜橋1丁目312番地 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での人事、総務経験がある方 ※業界業種不問 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 ■人事労務、採用、教育など人事業務全般、文書、渉外、広報、庶務など総務業務全般をご担当いただきます。適性を踏まえて、業務アサインします。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずは人事総務実務として、採用、文書/社内広報、CSR/ESGに関連する業務、部内庶務業務(予算)などをお任せしたいと考えています。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年後イメージ：一通り、総務業務全般の実務経験・知識を習得頂き、人事総務のキャリアの柱となるベース部分を築いて頂きます。

仕事内容【安全書類の提出を伴う事務業務】・労務・安全衛生管理の書類の作成・専用サイトへの提出・社外とのメールのやり取り・現場への状況確認 担当製品: 道路 職種: [ その他 ] いずれにも近くない業務 ツール: Excel PowerPoint 必要スキル: 【こんなスキルや経験のある方を歓迎します！】【MUST】PCスキル【WANT】工事に関する知識がある方 勤務地: 三重県 津市 ※プロジェクト先での勤務となります。 ※最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 面接地エリアでの就業率92％以上！地元で働きたい方も、U・Iターンを検討されている方も、お気軽にご相談くだ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事・労務領域における事業所規模での制度運用経験 ※経験業界不問 【職種名】 配置/評価・処遇/労使交渉・労務管理 【仕事内容】 同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 従業員一人ひとりの働く喜びの最大化と地域社会からの信頼獲得により、四輪生産領域の最大化に貢献いただきます。 ・該当地区（鈴鹿製作所）の配置/評価・処遇 ・該当地区（鈴鹿製作所）の労働組合との交渉/労務管理 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、同社が定める業務への配置転換を命じる場合があります 【やりがい】 ●100年に一度のモビリティ業界の変革期において、ビジネスの形態が変

仕事内容ＳＪＮロジソリューションズ株式会社 総合職（管理・事務・倉庫）／年休127日／賞与年2回／残業少 【求人要約】 【安定基盤】大手企業合弁による安心感！ 【働きやすさ】年間休日127日／残業少なめ 【キャリア】管理職としてのキャリアアップが可能 成長中の企業で、ハイキャリアスタートを実現！ 大手企業合弁による安心して長く働ける環境。 SHARPと鴻海の物流子会社のJUSDAとの業務提携により設立されたSJL（シャープジャスダロジスティクス）と国際総合物流企業の日新が共同出資し誕生した当社。両社のノウハウから新たな物流ノウハウをカタチにし、日々成長をしています。 そんな当社で今回募集

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※下記いずれかの経験がある方※ ・工場運営の経験がある方 ・労務管理の経験がある方 ・生産管理の経験がある方 ・品質管理の経験がある方 【尚可】 ・プラスチック製品の業界経験がある方 ・購買経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【三重】工場管理職 ※土日休み 【仕事内容】 東証スタンダード上場！樹脂メーカー！大手取引先企業多数で安定した基盤があります！ 【業務内容】 同社の工場全体の運営マネジメントのサポートを担当していただきます。 【業務詳細】

仕事内容「鳥羽国際ホテル」にて、人事総務部長の業務をお任せいたします。 ――【具体的な業務内容】 人事総務の部門長として、総務・法務（契約、規程管理、備品管理、寮管理）、人事（主に労務系）を主軸に、部門の中心となってマネジメントして頂きます。 【従業員寮】 ・従業員寮・社宅完備 【選考フロー】 ▼おもてなしHRからご登録 ▼書類選考 ▼面接1回 ▼内定 【面接関連事項・予定地】 鳥羽国際ホテルにて行ないます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり） 【就業場所の変更の範囲】 将来的に勤

仕事内容株式会社東名 【三重/四日市】労務・給与担当／土日祝休／残業15時間／転勤なし※東証スタンダード上場 【仕事内容】 【三重/四日市】労務・給与担当／土日祝休／残業15時間／転勤なし※東証スタンダード上場 【具体的な仕事内容】 ～会社の困りごとを解決する会社◆東証スタンダード上場・名証プレミア上場企業◆直近数年で売上を大きく向上～ ストックビジネスでBtoBとして、世の中の会社がうまく運営していくために必要なインフラ設備、インターネット、電気、基幹システムソフトなど業務効率化を手助けする当社にて、総務部での採用になります。 ■仕事内容 総務業として幅広くお任せする予定をしておりますが

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） 【尚可】 ・（労務分野）社会保険労務士、給与計算実務能力検定、PMP ・（経理分野）公認会計士、税理士、日商・全経簿記検定保有者 ・バックオフィス業務におけるプロセス改善などで業務の生産性向上に携わったご経験 ・バックオフィス業務システムの導入（リプレイスを含む）プロジェクトに携わったご経験 ・バックオフィス業務システムの設計・開発・販売に携わったご経験 ・プロジェクトのマネジメントに携わったご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像

仕事内容【仕事内容】 将来的に会計・人事総務労務・DX推進などの管理部門全般をお任せできる方を探しています。 【具体的には】 ・経理全般 ・労務管理 ・調達業務 ・総務業務 【入社後のキャリアについて】 これまでのご経歴・強み・持ち味を活かして、得意な業務から着手いただきます。未経験の分野については各担当者から丁寧にご説明いたします。 ゆくゆくは全体的な統括をお願いしたいと考えています。同社のバックオフィス業務を広く学んでいただきながら、適性とご希望を踏まえ、主担当業務を決定させていただければと考えています。 【組織について】 四日市本社：管理部長（50代半ば）、スタッフ（20代〜60代）3名

仕事内容【アピールポイント】 【ゴルフ場クラブハウスの清掃管理をおませします！】 マネージャー業務、設備管理・清掃など ■いろいろな経験を積むことができます ■業務スケジュールやお休みは自分で決めることができます ■資格を取る機会も多くどんどんキャリアアップも 【仕事内容】 三重を拠点に担当エリアのゴルフ場の設備管理と清掃の業務管理していただきます。 主なお仕事は ・清掃スタッフ労務管理 ・ゴルフ場設備の定期点検管理 ・ゴルフ場の支配人に対しての修繕提案 ・工事立ち会い など たくさんの経験が積める！ スタッフ採用やマネジメントなど、今まで培ったノウハウが役に立ちますし、これから経験を積

仕事内容[募集背景現担当者が新規事業注力の為、増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて総務（人事労務）に従事いただきます。 【具体的には…】 ＜人事＞ ・採用…新卒、中途、外国人技能実習生、パート、派遣など ・面接 ・入社サポート ＜労務＞ ・労務/安全健康施策～運用～改訂 ・安全衛生、健康管理（健診、インフルエンザ他） ・労働災害/安全運転/化学物質管理 ・労務コンプライアンス対応 ・労働教育全般 ＜庶務＞ ・事務 ・外国人実習生の採用に際し、周辺住民への意見要望をお聞きしまとめる。 等 【企業の魅力】 創業から半世紀経過されている企業様ですが、創業以来工場での事故がなく、定着

勤務時間【日勤のみ】 8：00～17：00 週 5日のお仕事です。 【残業】 月 10 時間程度発生することがございます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件： ・人事関係業務の実務スタッフもしくはマネジメント経験５年以上 ■歓迎要件： ・メーカーにおける事業所もしくは本社での人事業務経験 ・人事制度の運用・労務問題解決・労働組合窓口等の経験 ・人事・総務関連のマネジメントポジション（プレイングマネージャーでも可）の経験 【職種名】 【三重】人事／総務 （事業所人事管理・総務）手当・WLB・研修国内・世界高シェアで安定性◎ 【仕事内容】 ＜100020＞ 津事業所の総務課のマネジメント業務をご担当いただきます。 (1)総務課総務グループの業務（方針・施策の策定、実行等） ・人事管理（主に現

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかのご経験のある方 ・何らかの事務経験（経理・総務・労務など）が1年以上ある方 ・基本的なOAスキルをお持ちの方 ・製造業のご経験が3年以上ある方 【尚可】 下記資格をお持ちの方 ・玉掛け ・フォークリフト ・パワーショベル ・クレーン運転士 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・何事にも粘り強く、最後までやり遂げられる方 ・協調性があり、自ら周りとコミュニケーションが取れる方 ・業務に真面目に取り組み、責任を持って遂行できる方 【職種名】 【三重】工場管理 【仕事内容】 盤石な顧客基盤あ

勤務時間シフト制

仕事内容【職種】 バックオフィス 【勤務地】 四日市市内大手機械メーカー 【イチオシポイント】 ・日商簿記検定がある方大歓迎！ ・勤務時は制服の支給あり ・基本土日休み＆17時までの勤務 ※月1回ほど土曜出勤あり 【仕事内容】 会社や社員をサポートする総務事務スタッフとしてご活躍いただきます。 《主な業務》 ｜総務業務 ・安全衛生管理 ・修繕手配などの施設管理 ・出張用航空券、切符の手配 ・従業員に対する福利厚生全般 ・行政機関への申請書類の作成、提出など ｜人事業務 ・労務関連事務（勤怠管理、給与計算、社会保険手続き） ・新卒及び中途採用業務 ・人事制度構築（就業規則、社内規定の見直し）な

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 人事部門において、下記職務ご経験が複数ある方 ・中途採用業務、入退社手続き、入社後のガイダンス、社員研修の計画立案・実施、人事評価制度の運営、人事データの管理、福利厚生、働きやすい職場づくりの企画運営など ・第一種普通自動車免許 【尚可】 衛生管理者 １種 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 主体的な行動ができる方 【職種名】 【三重】人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 豊田通商グループで安定した経済基盤／福利厚生充実！／★フレックスあり★ 【職務概要】 経営管理部の総務・人