ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 埼玉県さいたま市桜区 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験者歓迎/経験不問/研修制度充実【ツクイの居宅介護支援/ケアマネージャー求人】 未経験者求人！ツクイでケアマネージャーにチャレンジ！資格取得支援、研修制度を活用してキャリアアップ可能！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援/ケアマネジャー ・ケアプランの作成 ・自宅への訪問による健康状態・生活環境の確認・モニタリング ・サービス担当者会議の開催・ケアプランの見直し ・介護事業者やご家族との調整業務 〇ブランクのある方もご安心ください！ 入社後には初期研修制度や職員によるフォロー体制がご

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での勤務 「介護」 ○利用者のケアマネジメント業務 ＊インテーク（利用者との相談面接、介護保険制度の説明等） ＊アセスメント（課題分析とニーズの把握） ＊ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ＊サービス担当者会議（ケアカンファレンス）の運営 ＊モニタリング（サービスの実施状況やニーズの変化等の確認、再 評価） ＊再アセスメント・給付管理 ○要介護認定等の書類作成や代行申請 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給240,000円～300,000円 ＜内訳＞ ■基本給 207,568円～259,459円 ■固定残業代 あり 32,432円～40,541

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/交通費支給/資格取得支援制度あり/週休二日/未経験歓迎/昇給あり/夏季休暇/夜勤なしOK/賞与あり/慶弔休暇/月給27万円以上あり/中高年歓迎/年末年始休暇 ■コメント 埼玉県さいたま市桜区の居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 資格取得支援制度あり！頑張りたい方をサポートします！月給27万円以上の高給与♪ ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 【仕事内容】 要介護が認定された利用者様のご自宅へ伺い、困っていることやこれからどういう生活を送りたい

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 残業時間月平均3時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容【ブランクあり・未経験の方歓迎!】お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きます。50代、60代、70代の方も応募可能! 月給252000円ブランクあり大歓迎!/残業ほぼ無し!/社会保険完備! 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: ①7時00分~16時00分 ②9時00分~18時00分 ③11時00分~20時00分 ④【夜勤】16時00分~翌10時00分(休憩120分) 休日・休暇: ◆月9日休み(2月のみ8日休み)◆

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②7:00〜10:00③9:00〜18:00④10:00〜16:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・お客様、ご家族と各施設との連絡や調整 ・お客様のご自宅を訪問し、アセスメントやモニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理 ・定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認 ・サービス担当者会議開催 ・相談業務 等 【業務内

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 / 居宅介護支援事業所 / 老人短期入所施設 / 訪問リハビリテーション / 通所リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 196000~270000円 賞与：年3回（3ヶ月） 賞与：年3回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市桜区宿372-1 【アクセス】 JR埼京線与野本町車で約15分 / JR高崎線・宇都宮線・京浜東北線・湘南新宿ライン 浦和駅 「大久保浄水場行き」バス

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠さいたま市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（計画書）の作成 ・施設スタッフやご家族様との面談等 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 316301

勤務時間又は 9時 00分~18時 00分 の間の5時間以上 シフトによる事前通知 就業時間は一例です。ご相談ください。

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！【さいたま市桜区田島】ツクイさいたま西浦和(居宅介護支援)でのケアマネジャー(正職員)のお仕事です♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを

仕事内容ケアマネジャーさん募集！正社員での雇用になります♪未経験・ブランクありの方も大歓迎！しっかり指導いたします。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給252,000〜306,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記の手当が含まれている点にご注意下さい。 ≪基本給≫ 160,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 夜勤手当:4回分の20,000円が

勤務時間8:30～17:30（休憩60分）

仕事内容・お客様のケアプランの作成 ・ご家族の相談業務を行い ・事業所とお客様への支援やサービスの調整 ・介護給付費の管理など 小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容 浦和さくら翔裕館 正職員の求人です 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ～～業界屈指の手当で充実したプライベートを実現～～浦和さくら翔裕館では、介護付有料老人ホームの介護支援専門員（正社員・契約社員）を大募集！◎ ＜業務内容＞ 介護付有料老人ホームにて、介護支援専門員（ケアマネージャー）としての幅広い業務をお任せします。 ・ケアプランの作成と管理 ・アセスメントの実施 ・モニ

勤務時間①7時00分~16時00分 ②9時00分~18時00分 ③11時00分~20時00分 ④【夜勤】16時00分~翌10時00分(休憩120分) ☆週2日以上/労働日数について相談可

仕事内容【仕事内容】 【生活相談員】 ■家族対応・・・入居者、利用者、家族の相談等 ■営業活動・・・入居者、利用者促進 【ケアマネージャー】 ■お客様への日常生活支援全般 「食事・入浴・排泄に対する支援」「掃除・洗濯などの環境整備の支援」「認知症・加齢等による心身状態に応じる支援」「受診の送迎・付添」「行事、レクリエーション企画・実施」など ■施設介護計画作成に関わる業務 ■介護認定期間把握と更新申請等の代行手続き ■認定調査 埼玉県さいたま市に位置する施設での求人です。 福利厚生が整っていますので、安心してご就業していただけます。 ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験不問/西浦和駅より徒歩4分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@さいたま市桜区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 西浦和駅より徒歩4分 土曜日・日曜日・祝日固定休み 経験不問 【給与詳細】 ＜常勤＞ 【月給】240,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり、主任ケアマネジャー手当あり ※想定年収 350万円‐400万円 【賞与】年2回 ＜非常勤＞ 【時給】1,500円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【固定残

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜福利厚生多数＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠さいたま市桜区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務全般 ・要介護認定申請に係る援助・アセスメントの実施・居宅サービス計画の作成、説明、同意、交付 ・サービス担当者会議の開催・モニタリングの実施 ・各事業所、関係機関との連絡調整 認定調査 等 ※1人1台ノートパソコンの貸出あり（社内規定あり） 【応募条件】 介護支援専門員、主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・創業50年。首都圏を中心に