施設長 の求人・転職・中途採用

仕事内容有料老人ホームでの管理者として従事していただきます。 ・従業員の管理、指導業務 ・ご利用者様、ご家族様、その他関係先との連携 ・シフト作成、請求業務 ・その他上記業務に付随する庶務 ・外出行事等で送迎を行って頂く場合あり ＊有料老人ホーム 定員４２名 ＊社有車あり ＊職員の皆さんのご意見等を伺いながら、施設長また職員同士の意 思疎通が図れるよう、働きやすい職場環境を作っていきたいと思っ ています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【現場×経営を担うマネジメント職】月給43万円以上！『副施設長／施設長候補』 ／ 施設の未来を創る、次期リーダーへ。 経営を担う「副施設長（施設長候補）」を募集します。 ＼ お任せするのは現場管理にとどまらず、組織運営・人材育成・経営補佐まで担う中核ポジション。約100名の組織を動かし、施設の価値を高めていただきます。将来的には施設長として、経営の意思決定にも関わっていただきます。 【運営・経営補佐】 施設長の右腕として、稼働率・入居調整・加算管理・監査対応など運営全般を担い、経営視点を身につけます。 【人材マネジメント】 約100名規模の職員の育成・面談・評価を実施。採

仕事内容[募集背景体制強化に伴う将来の管理職および事務長の後継者育成のため募集しております。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 施設長（各施設）を事務面でサポートする右腕候補として業務を行っていただきます。 【具体的には…】 ・当社全体の経営企画および経理（会計処理、介護報酬の請求、業者への支払い、利用者の利用料請求等） ・人事採用、人事労務 ・総務管財、システム運用保守 等 ※当社の業務全体を把握していただくために、入社当初の数カ月は当社の各介護施設をジョブローテーションしていただく場合があります。 ※詳細は面談時にお伝えします 【キャリアビジョン】 統括部長兼事務長を補佐する右腕（幹部候補

仕事内容【アピールポイント】 【タイトル】 ★池田市ほか豊中、箕面市内 サービス付高齢者向け住宅の施設長募集！ ID：502573530 【仕事内容】 ＊サービス付高齢者向け住宅における営業管理、職員雇用管理、顧客管理、サービス管理 ＊事務作業 ＊介護サービス 通勤距離を考慮の上で池田市内または豊中市内の施設に配属となります。 【詳細】 ★社会福祉法人が運営するサービス付高齢者向け住宅の施設長募集！地域密着型で事業所をいくつも展開されている大手法人様です！ ★当初２?３ヶ月程度は現場研修がありますので、会社のやり方をしっかりと学んでから管理職として働けます！ ★グロウトレイル株式

仕事内容【ホーム長】日勤のみ／標準40室の小規模ホームでの管理者募集 管理者としての経験は無くてもOK◎介護現場での経験を活かしてステップアップしたい方、高みを目指して新たな環境で頑張りたい方を歓迎します！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 420,000円～575,000円 ※固定残業代75,000円／31時間分を含む(超過分は別途支給) ≪内訳≫ ・ホーム長手当：100,000円 ≪その他≫ ・残業手当あり ・昇給年1回 ・賞与年2回(前年度実績3.0か月分) ※給与は能力・経験などを考慮して決定致します。 【勤務地】 神奈川県相模原市南区相武台1-18-3 ※配

仕事内容施設長（日勤）/候補ではなく施設長として採用/従業員1,000名超・全国展開企業※正社員 「候補ではなく施設長として、お迎えします」「週休2日制」「年間休日116日」「賞与年2回」「資格取得・研修受講費補助有」 介護サービスの要は「人」。ご利用者様の満足を高める為には、 サービスを提供するスタッフの満足度向上が重要と考え、様々な取り組みを進めています。 【 施設長として採用致します 】 本施設では施設長ポジションが空席の為、 候補ではなく"施設長"として採用致します。 入社後及び試用期間中は エリアマネージャーや事業部長のもとで 弊社での仕事の進め方や理念などを習得頂き 試用期間終了後、

仕事内容<仕事内容> 正社員募集！介護施設の事務長候補 当社次世代型デイサービスにおいて、事務長候補を募集します。 ・事務メンバーのマネジメント ・職員全体の労務管理 ・現金管理 ・社内外での会議・研修等参加 ・電話、来客対応 ・利用者様の送迎 など 詳しい業務の内容は面接の際にも確認をします。 主な内容は上記となりますが、事業所内の事務室での業務となりますので、利用者さんとのコミュニケーションなども必要となります。 <給与> 年収280万円～370万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 年間108日休み（月9日休み） 施設が日曜が閉館のため、日曜は固定で休みです。

仕事内容＼オープニング募集キャリアアップしたい方必見！★初任者以上から応募可能！★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり オープニングスタッフ 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 359,000円〜378,000円 上記の詳細 基本給：218,000円～233,000円 給与に含まれる一律手当： ・管理手当（固定残業代）：65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） ・管理職手当：25,000

仕事内容施設長（日勤）/候補ではなく施設長として採用/従業員1,000名超・全国展開企業※正社員 「候補ではなく施設長として、お迎えします」「週休2日制」「年間休日116日」「賞与年2回」「資格取得・研修受講費補助有」 介護サービスの要は「人」。ご利用者様の満足を高める為には、 サービスを提供するスタッフの満足度向上が重要と考え、様々な取り組みを進めています。 【 施設長として採用致します 】 本施設では施設長ポジションが空席の為、 候補ではなく"施設長"として採用致します。 入社後及び試用期間中は エリアマネージャーや事業部長のもとで 弊社での仕事の進め方や理念などを習得頂き 試用期間終了後、

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記記条件を満たしている方 ・社会福祉事業に2年以上従事 ・社会福祉施設長資格認定講習会受講者、または社会福祉士（社会福祉主事） ・普通運転免許 同職種（特養等の同規模の入所施設管理職）経験者の方優遇。 ※入所定員：特別養護老人ホーム70～90床、ショートステイ5～15床 【職種名】 【三井物産グループよりおすすめ求人】＜特養施設長＞練馬区／年収650万円可／年間休日121日 【仕事内容】 施設を運営するやりがいのあるお仕事。 特別養護老人ホームにおける施設長業務全般をお任せいたします。 【業務内容】 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営

仕事内容愛知県名古屋市千種区の施設長【男女ともに活躍中！】 (正社員) | 株式会社 こあら ▼仕事内容 運動好きで元気な高齢者の方が通所する半日型デイサービスの運営です。 １，新規利用者の獲得に向けた営業２，パソコンを利用した通所状況を把握するための関係書類作成３，送迎業務やマシントレーニングの指導を通じた現場での通所利用者の方々とのふれあい４，スタッフへの指示 ・監督スタッフの長として誇りを持って取り組めかつ利用者からの感謝の念が明日のやりがいになる仕事です。 「変更範囲：変更なし」 (愛知県名古屋市千種区) ▼職種 施設長【男女ともに活躍中！】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給

仕事内容【応募資格】 [必須] 看護師または介護福祉士 [歓迎] ※福祉施設・事業所の管理者経験のある方大歓迎！ 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 【久留米市】新規オープンの有料老人ホームでホーム長を募集《想定年収600万円～》 【仕事内容】 新規オープンする住宅型有料老人ホームでの管理業務全般を担っていただきます。 新規オープンする住宅型有料老人ホームでの管理業務全般です。 主な業務内容は、施設の運営及び管理業務・採用業務・シフト作成、調整・備品等の管理・スタッフの労務管理・地域連携、営業活動・入居促進業務・請求業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・介護施設での施設長経験 ・介護経験の豊富な方 【求める人物像】 ・マネジメント能力のある方 ・積極的に業務に取り組んでいただける方 ・コミュニケーション力のある方 【職種名】 施設長候補/介護施設を運営する社会福祉法人/勤務地：春日部市・さいたま市・マイカー通勤可 【仕事内容】 介護施設を運営する社会福祉法人にて、施設長候補の募集です。 施設全体の管理・運営 ■介護関連施設の運営・管理等 ■人事・労務管理 ■入居管理、経営管理、等 ＜業務内容（変更の範囲）＞ 会社の定める業務 【事業内容・会社の特長】 当グループは、特別養護老人ホーム・グループホームの運

仕事内容施設全体の運営・経営管理・職員の労務管理・行政対応・施設計画 の立案及び実行・利用者対応などの業務を行っていただきます。 ＊外勤時は社用車使用します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サンライズ・ヴィラ藤が丘（有料老人ホーム）/求人/施設長など管理職/正社員/有料老人ホーム/横浜市青葉区 ◆ライクケアは介護、人材、保育のライクグループです◆ 私たちは東京、埼玉、神奈川にて22施設を運営しています。 ご入居者（ご家族）、従業員、会社の3者相互の「満足」をバランスよく追求していくという経営方針

仕事内容2月に新規OPEN♪キレイな施設で働ける♪キャリアアップを目指せる♪ 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 長期 社会保険完備 資格取得支援あり 育児サポートあり 研修あり 給料前払いOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 施設長 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 359,000円〜378,000円 上記の詳細 基本給：218,000円～233,000円 給与に含まれる一律手当： ・管理手当（固定残業代）：65,000円～69,000円（30時間分/超過分別途支給） ・管理職

仕事内容・施設管理 ・修繕業務の計画管理 ・部門のマネジメント、関係官公庁・委託業者との関係構築・管理 ・メンテナンスの修理、スムーズな勤務移行の計画・実行 ・ホテル内の各施設機器の運転管理、修理、メンテナンスの監督 ・エネルギー管理、防火防災管理、安全管理、環境保護 ・エンジニアリング部門の日常業務の円滑な遂行 ・効果的なメンテナンスプログラムの計画 ・エネルギー使用状況の監視と環境に配慮した省エネ対策策定 ・家具、家電、調度品等の保全・修正・交換等の業務 ・スタッフのトレーニング計画作成及び評価 ・他部門との連携（依頼事項の実施等） ★雇用開始は令和４年１２月以降を予定しています★

仕事内容【将来のホーム長候補】介護現場での経験があればOK！一般職からステップアップしたい方歓迎 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収424万円～520万円 ※経験や各施設により多少変動あり 【勤務地】 埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻1-8-9 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運

仕事内容神奈川県横浜市保土ケ谷区の施設長候補／音楽療法を取り入れたデイサービス (正社員) | 株式会社 ヒューマンテック ▼仕事内容 施設長候補として、現場と運営の両方に携わります。 まずは介護業務を把握し、徐々に運営管理業務もお任せします。 【介護業務】 ・ ・ ・■朝 ・夕の送迎（ハイエース等の運転、送迎時の付き添い ・乗り降りのサポート等）■音楽療法や各種レクリエーションのお手伝い ・見守り■体操の進行 ・声掛け■食事やトイレ ・入浴時の誘導 ・見守り ・介助など【運営管理業務】 ・ ・ ・■生活相談員業務補助（利用者様やご家族の相談対応 ・支援）※兼務■シフト管理や勤怠管理■利用者様やご家

仕事内容【サ高住】に【小規模多機能型居宅介護】+【定期巡回訪問介護】+【訪問看護】を併設！これらを統括する施設長を募集します！｜日勤のみ｜年間休日115日｜昇給・賞与あり 募集職種: 管理職（介護） 仕事内容: 施設に入居されている方のケア（家族様も含む） これから入居される方の調整（見学・面談対応） 施設スタッフのマネジメント 帳票類の管理 看護師やケアマネジャー等と連携 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 資格: 【必須】 ・自動車運転免許 ※入居予定者（病院やご自宅へ）の面談対応が業務内容に含まれるため ・パソコン業務を苦としない方 ※帳票類の管理が業務内容に含まれ