人材業界 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 IT業界で働きたい求職者様と、人材を探している企業様をつなぐ架け橋となるお仕事です。 「IT用語なんて全然わからない」という方もご安心ください。実際に、現在活躍している先輩たちの9割がIT知識ゼロからのスタートです。充実した研修とフォロー体制で、あなたをプロの人材コンサルタントへと育てます。 ■具体的なお仕事のステップ ・企業様へのヒアリングと求人作成 企業の人事担当者様から「どんな人が欲しいか」を丁寧に伺い、魅力が伝わる求人票を作成します。 ・候補者様のご提案 企業様の希望にピッタリ合う求職者様を探して推薦します。 ・面接調整から入社までの寄り添い 面接のスケジュール調整や、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事部門で2年以上採用業務に携わったご経験がある方 ・人材業界で2年以上人材採用に携わったご経験がある方 [歓迎] 【求める人物像】 ■主体的で改善志向の強い方 ・現状に満足せず、常に改善を提案し、業務フローや制度の改善に積極的に取り組む姿勢を持っている方。 ・自分から進んで課題解決に取り組み、新しいアイデアやアプローチを提供することに喜びを感じる方。 ・企業の成長に伴い、柔軟に自らの役割や業務を変化させ、改善を継続的に実行できる方。 ■チームワークを重視し、協力できる方 ・ 他部門と密に連携し、協力して目標を達成することを大切にしている方。 ・自分の意見をしっかり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業企画／新規プロジェクト／サービス企画などの実務経験 ・課題を整理し、仮説を立てて行動できる方 ・関係部署と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・指示待ちではなく、自らテーマを考え、推進できる方 【尚可】 ・新規事業、事業企画、サービス企画の経験 ・人材業界または建設業界での業務経験 ・市場調査、競合分析、企画書作成経験 ・事業立ち上げ、事業検証経験 ・社内外関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 【補足】 株式会社アットグロースへ出向となる可能性があります。選考過程で調整の上期間の決定をいたします。 [歓迎] ※活かせる経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何か成したいという情熱 ◆会社概要 高度人材の労働集約型モデルである国家資格業界を、人を起点に変えていく 転職マッチングプラットフォームを展開しているスタートアップです。 2026年に上場、2030年にはグローバル展開を果たし従業員も10,000人雇用を目指しています。 ◆キャリアパス 士業向け事業だけではなく、200以上の子会社を5年でつくる目標があり、 会社の中で責任者やトップになれる可能性高いため幅広いキャリアパスが見込めます。 [歓迎] ・人材営業経験(両面型が好ましい) ・ToB営業経験 ・過去に何かしらやり切った経験がある方 ◆求める人物像

仕事内容株式会社LULL 自分に合った仕事を選べる【IT系総合職】未経験OK★フルリモあり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人気アニメ・ゲーム案件も多数】★自分に合ったポジションを選べる⇒Webデザイナー/Webサイト制作/エンジニア/Webディレクター/Webマーケター/事務＼自分にあった仕事を選べる／ ★アプリやWebサイトをつくりたい！ ⇒Webデザイナー、Webサイト制作、エンジニア ⇒開発 ★HPの制作進行に挑戦したい！ ⇒Webディレクター ★分析を通して、新しい企画を考えてみた

仕事内容プライムベンダーや大手SIerに対して、ITエンジニアの技術支援サービスの提案を行います。顧客のニーズを汲み取るヒアリング力や交渉力などコミュニケーション能力、プロジェクトの概要やスキルセットの情報収集力、総合的な提案力が身につきます。 ●既存顧客の深耕、新規顧客開拓 提供サービス： ITエンジニアの技術支援サービス（ITコンサル/構築支援/運用保守/クラウド基盤導入支援） -商談・ヒアリング（プロジェクト概要、期間、スキルセット等） -自社エンジニアの提案 -アカウントしているプロジェクト管理 ●パートナー企業開拓、協業 「社内外問わず、人との繋がりを大切にしたい」という方には、最適な環境で

仕事内容 おすすめポイント 月給28万円以上＋賞与年4回。営業・販売経験を活かして収入アップを目指せる スカウト業務なし。キャリア面談・面接対策など求職者対応に集中できる環境 2週間研修＋3カ月フォローあり。人材業界未経験でも実践型で成長できる 20代の求職者に対して、キャリア面談・求人紹介・面接対策・入社後フォローまで一貫して行う転職支援業務です。 【仕事内容】 【会社紹介】 httpsfair-cell-154.notion.site/2b826d0d390e80f095bef772e68f0bda 【Libertyのポイント】 ★会社イベントに積極的に参加する方を採用します →弊

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事経験【新卒採用or中途採用】 ・人材業界での営業経験 ・無形商材の営業経験(1年以上) ┗ IT，Saas業界経験だとなおよし 【尚可】 ・人材業界での法人営業orカスタマーサクセス職の経験 ・高い目標と実績を出した経験 ・管理職（チームリーダー等）の育成経験 ・ベンチャーマインドで企業の成長にコミットできる 【キャリアステップ】 ゆくゆくはカスタマーサクセス組織のリーダーやグループのマネージャー（責任者）などを目指せるポジションです。 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィ

仕事内容キャリアアドバイザーリーダー候補募集！ CAサブリーダー 新卒特化型エージェント 仕事内容 新卒人材紹介事業部のキャリアアドバイザー組織において、2〜3名のメンバーを率いるサブリーダーとして、メンバーの成長支援と成果創出を担う仕事です。 部署のミッションである「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」を深く理解し、メンバーが高いプロ意識と倫理観をもって「Customer First」を実現できるよう指導・伴走していただきます。将来的にはリーダー職を見据え、組織運営に近い経験を積むポジションです。 業務内容 マネジメ

仕事内容【未経験可/ポテンシャル採用】働きがいのある企業選出◎4年で1068％成長！急成長スタートアップのヘルスケア業界向け人材紹介事業立ち上げ ▼仕事内容 【仕事内容】 医療・介護・福祉業界に特化した人材サービスの営業職を担っていただきます。医療機関や介護施設などのクライアントと、医師・看護師・介護師・薬剤師などの求職者をマッチングし、医療・介護分野の人材不足を解消し、求職者のキャリア支援を行う重要な仕事です。営業スキルだけでなく、ヒアリング力や業界も求められるため、やりがいのある仕事です。 【具体的な仕事内容】 人材紹介事業の立ち上げ営業（ヘルスケア業界向け） →基本的に、IS、FS（RA、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会人経験半年以上 ・数字を追う顧客折衝経験 ★同社の魅力★ 【人材業界で急成長中のベンチャー企業】 2024年度ベストベンチャー100に選出された 平均年齢25歳の今急成長中のベンチャー企業です。 （過去受賞企業） 株式会社サイバーエージェント 株式会社ディー・エヌ・エー エン・ジャパン株式会社 株式会社カカクコム など 【早期マネジメント経験と意思決定の経験】 創業間もない企業のため、ビジネスのアーリーステージを経験できます。 まだまだ未整備の部分もありますが、自ら組織を作り上げていきたい方にはぴったりです。 また現在の拡大のペースだと2ヶ月に1名マネージャー

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材業界の営業経験1年以上お持ちの方 【求める人物像】 ・ただ「数字を追った」だけでなく、工夫や考えを持ち成果に繋げてきた方 ・困難な環境でもあきらめずに挑戦し続けてきた方 ・素直に学び、成長を楽しめる方 ・完全な個人主義ではなく、チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・「なぜ働くのか」「将来どうなりたいか」を考えてきた方 ・成長意欲があり、20代で圧倒的に成長したいと考えている方 【インセンティブ制度充実】 3か月ごとにインセンティブを支給し、年間で50～200万円の実績があります。 （1回の支給で100万超も！） また、社内表彰制度（VP・MVP）で成果を

仕事内容保育士・幼稚園教諭専門の人材紹介事業において、求職者のキャリア相談から企業への提案まで一貫して担当するプレイングマネージャー候補ポジションです。 チームマネジメントと個人成果の両立がミッション！ 【詳細】 ■求職者のキャリアカウンセリング、求人開拓・提案、面接調整、入社後定着支援を一貫して担当 ■チームメンバーのKPI設計・管理、数値分析によるマネジメント業務 ■企業側の新規求人開拓も含む両面型エージェント業務を通じて、保育業界全体の人材配置最適化を推進します。 【キャリア】 入社後はキャリアアドバイザーとしての業務がメインです。 志向性によりますが2〜3年後には既存/新規事業における

仕事内容自社のITエンジニアと、クライアント企業（大手IT企業やSIerなど）を繋ぐマッチング営業です。 すでに取引のある既存顧客を中心に、プロジェクト請負やエンジニア派遣を通じた課題解決型の提案営業をお任せします。 【主な業務内容】 ・既存顧客への深耕営業 ・請負案件受注に向けた提案活動、エンジニア派遣の提案営業 ・当社エンジニアのフォロー/サポート ・営業資料 【入社後の業務イメージ】 入社初期（まずはここから）： 先輩社員の営業に同行し、SES業界の仕組みや提案のコツを掴むことからスタートします。 ひとり立ち（徐々にステップアップ）： いくつかの既存顧客を引き継ぎ、深耕営業（関係構築・ニーズの深

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業のご経験がある方 【尚可】 ・インサイドセールスのご経験をお持ちの方 ・人材業界のご経験をお持ちの方 ・マーケティング業務のご経験をお持ちの方 ・人事／採用業務のご経験をお持ちの方 ・顧客管理システム活用のご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】インサイドセールス（HRMOS事業部） ※土日休み 【仕事内容】 先端の営業手法を学び、企業の組織課題を解決するインサイドセールス 【職務概要】 同社が提供する人財活用プラットフ

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人材業界未経験入社9割以上！人材派遣業における求職者面談（キャリアアドバイザー）業務 業務内容(詳細) ◆人材派遣・採用コンサルティングを行う弊社の派遣部門で求職者様面談をご担当いただきます。 企業と人に寄り添いつつ傾聴力、提案力を高めたい方におすすめです！ 【具体的な仕事内容】 ◆就業を希望する求職者様の面談を中心に行なっていただきます。クライアントのニーズと求職者の要望を聞いた上で適切なマッチングを行います。 「子育てと両立したい」「未経験だけどチャレンジしたい」「働きながらスキルアップしていきたい」求職者の本質をヒアリングした上でベストな提案に繋げてい

仕事内容【キャッチコピー】【IT・人材業界経験者歓迎】プロデューサー職（営業）【職種】法人営業【勤務地】東京都 東京都渋谷区恵比寿4丁目20号4番 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1F【雇用形態】正社員【仕事内容】《Senyouについて》挑戦は仲間と共にあるときに、大きな力となります。Senyouは「戦友のNext Stageを創る」というミッションを掲げ、テクノロジー × クリエイティブ × ビジネス領域でのプロフェッショナルを目指し挑戦に本気で向き合う仲間を戦友と定義し、共に挑み、共に育ち合う仕組みを提供する会社です。本ポジションでは、フリーランスエージェント事業およびラボ型開発事業の成長

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれかに当てはまる方 ●中途採用の実務経験3年以上お持ちの方 ・ダイレクトリクルーティング（スカウト）の運用実務経験 ・経営や部門責任者と連携した採用要件の定義や課題解決の経験 ●人材紹介またはHRTech業界でのコンサルティング経験 ・経営や部門責任者と連携した採用要件の定義や課題解決の経験 ・KPI数値を追い、目標に対してコミットしてきた実績 【尚可】 ・IT・SaaS業界での採用実務経験 ・採用広報やブランディング施策の企画・実行経験 ・少人数（2～3名程度）のチームマネジメント経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄

仕事内容株式会社西家 会社の『顔』として活躍♪【人事】年休125日以上★土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【会社の規模拡大に向け、幅広い業務をお任せ★】採用に関する計画・企画・求人広告媒体選定から、応募者対応、内定者フォローまで採用業務全般を担当＼新卒・中途採用にトータルで携われる！／ 新卒・中途採用計画の企画・施策の立案 求人広告媒体選定 応募者対応や面接調整 社員の教育・評価・面談 研修企画立案・実行 人事制度の設計・運用 ★採用の入口から出口まで一貫して担当！ 経験を活かせる業務

仕事内容株式会社ミギナナメウエ 【第二新卒歓迎】法人営業◇年収500万円保証◇人材業界で急成長中のベンチャー企業／20代向けサービス 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】法人営業◇年収500万円保証◇人材業界で急成長中のベンチャー企業／20代向けサービス 【具体的な仕事内容】 ～20代のキャリアに”寄り添う”転職エージェント事業／メディアから多数取材／「ベストベンチャー100」に選出～ ★前年度売上比約150％、3年連続ベストベンチャー100受賞、NewsPicks「若手の成長環境10社」にも選出された急成長企業 ★平均年齢25.5歳、若手が成長できる環境を整備、仕事を全力で頑張りたい社員が活躍中！