神奈川県横浜市青葉区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・転職・中途採用

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市青葉区田奈町46-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護支援専門員として、施設のご入居者様とご家族様に寄り添い、その方に最適な介護サービスをコーディネートするお仕事です。看護師やリハビリ専門職と連携しながら、ご入居者様の生活をサポートします。居室清掃や洗濯などの業務は専任スタッフが担当するため、ケアマネジャーとしての専門業務に集中できる環境が整っています。 《具体的な内容》 ・ケアプランの作成（看護師やPT/OT/STと相談） ・介護サービスの提供状況の確認 ・施設のご入居者様・ご家族様の要望ヒアリング ・フロアでのヘルプ業務 ・社用iPhoneを使用した業務連携

仕事内容【賞与4ヶ月分支給実績あり】ケアマネ未経験・資格取得直後の方もOK◎管理職への登用や他のサービスへステップアップも可能！保育料一部負担やハマフレンド加入など福利厚生も充実♪ 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務（ケアプラン作成等）をお願いします。 《業務例》 8:30～ 朝礼（事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング） 9:00～ 各介護施設関係者と打ち合わせ、ご利用者の受入・利用状況確認 10:00～ ご利用者宅訪問、ご家族との相談業務 12:00～ 昼食 13:00～ ご利用者宅訪問、モニタリング 14:00～ ケアプラン作成、各種事務作業 16:00～ 事例検討会や勉強会 1

仕事内容ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム）|正社員|神奈川県横浜市青葉区 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上

仕事内容【仕事内容】 介護施設にて新たにケアマネージャーをお迎えします。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。 研修や勉強会でスキルアップが可能です。 利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。あなたの挑戦を歓迎します。 本求人は人材紹介会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給250000円~350000円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 《居宅ケアマネ☆》日中のみの勤務◎土日はお休み♪経験者大歓迎！あなたの資格や経験を活かして、充実した職場で働きませんか？ ●居宅介護支援事業所にて、ケアプランの作成や介護支援業務全般を担当していただきます。 ●嬉しい昇給＆賞与あり★あなたの努力がしっかりと評価されるやりがいのあるお仕事です♪ ●経験者大歓迎☆彡あなたのスキルを存分に活かし、さらなる成長を目指せる環境です！未経験者もたくさん活躍中ですので、心配はいりません。 不安や疑問があれば、いつでもお気軽にご相談ください。あなたが安心して働けるよう、しっかりサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください！あなたのエントリーを

仕事内容2026年9月～賃上げしました◎【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 年間休日124日 有給取得日数 平均9.6日 産前産後休業 取得→実績あり 育児休業 →取得実績あり・復帰率96％ 主任介護支援専門員として 30～35件のケースを担当 事業所内のスーパーバイザーとして、職員の相談役としての役割 介護

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市青葉区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 残業少なめ・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/神奈川県横浜市青葉区 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・退職金制度あり◎ 長く安心して働ける職場です ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・残業が少ない職場◎ プライベートの時間をしっかり確保できます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアマネジメント

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困ったことや悩みは

仕事内容土日休みで、地域を支えるケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャーとして、日勤専従で活躍できます ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援のケアマネジャーとして、利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう支援するお仕事です。 ・居宅介護支援に関するケアマネジャー業務 ・利用者様の生活状況や希望に寄り添った支援 ・介護サービスの利用を支えるケアマネジメント ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、ケアマネジャーとして専門性を活かして働けます。 ・夜勤のない

仕事内容【日勤のみ×夜勤なし】『ハタラクエール』認証企業でプライベートも充実！ 研修充実でブランクOK！介護IoTで業務効率化も◎資格取り立て・取得見込みの方も歓迎！HITOWA「イリーゼ」のケアマネ募集◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実 【仕事内容】 「イリーゼ」でのケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困った

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実して

仕事内容サニーライフ横浜(有料老人ホーム)で、ご入居者一人ひとりのケアプランを担うお仕事です。 【おもな仕事】 ・ケアプランの作成・モニタリング ・行事やレクリエーションなどの入居支援 ・病院・居宅介護支援事業所への訪問 【勤務シフト】 ・08:30~17:30 (休憩60分/シフト制) みたけ台・藤が丘駅徒歩14分|サニーライフ横浜/ケアマネ【正社員】ケアプラン専任・月給27万円~ 応募資格: 介護支援専門員 主任介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 08:30〜17:30 休憩60分 時間外(給与別途支給)月平均5時間 休日

仕事内容安心と信頼の職場で主任ケアマネジャーとして成長できるチャンス！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 契約社員 ◆仕事内容 居宅介護支援で経験を活かし、利用者様の在宅生活を支える主任ケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援における主任ケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様の心身の状況や生活環境を踏まえたケアマネジメント ・利用者様やご家族の意向を大切にした支援 ・介護サービスの調整や関係機関との連携 ・ケアプランに関する相談、支援、調整 ・主任ケアマネジャーとしての専門性を活かした業務 ◆ 連携・調整を大切にする仕事 利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられ

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上

仕事内容地域に根ざした温かな施設、イリーゼたまプラーザで新たな一歩を ◆募集職種 主任ケアマネジャー パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 いずれか資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員 ◆アクセス 自転車通勤可 たまプラーザ駅から2.1km あざみ野駅から2.5km 生田駅から3km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00週所定労働日数2日以上 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週2~3

仕事内容■お仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。成長をしっかり評価する制度があります。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。社会福祉士資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。現場でお会いできるのを楽しみにしています。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ・ご利用者様、ご家族様からの相談対応 ・ご利用者様の心身の状態、ご家族のご意向などを把握し、生活上 の課題を分析 ・関係する専門職の方々と協力し、ご利用者様のケアプランを作成 ・介護保険請求（施設による） 変更範囲：変更なし （職種変更などの異動等があれば異動先の業務に準ずる） 【給与詳細】 月給：250,750円～270,750円 ■基本給：167,000円～187,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当25,000円～25,000円 地域手当27,000円～27,000円 処遇改善手当1,750円～1,750円 調整手当30,000円～30,000円

仕事内容■勤務地 神奈川県横浜市青葉区みたけ台22-16 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 《具体的な内容》 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリプランの検討 ・様々な症状をお持ちの方に合わせた食事計画の作成 ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーション内容の企画 ・ご入居者さまの健康状態の把握と定期的な見直し ・ご入居者さまとご家族のご要望のヒアリングと相談対応 ■募集情報 ＼ご入居者さまの笑顔を支えるお仕事です／ リ

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間★週3日～、1日6時間～ 曜日のご希望も承ります。お気軽にご相談ください。 【1ヶ月の平均残業時間】 7.1時間で公務員の平均残業時間の2分の1以下！ ※令和6年公務員月平均残業時間19.1時間 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランス充実の職場作りを遂行中！ 【長く働き続けられる職場です】 ライフステージの変化による、 パート変更や正社員復帰も可能！ 引っ越し等で勤務継続が 困難になった場合などには、 事業所の変更も対応可能です。 時間外労働：詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容週3日～OK！日勤のみ・充実の研修あり◎パートケアマネの募集【ALSOK介護】 ■ケアマネジメント業務全般 …アセスメントから給付まで ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや 行政機関とのやり取りなど ■社内外の研修・会議への参加 募集概要 職種：居宅ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名： 給与：【時給】 1470円～ 【時給】1,470円～ ※残業はほとんどありませんが、 発生した際は1分単位で支給します 求人の特徴 1. 日勤のみ！週3日～OK！シフト相談OK◎ 2. 介護施設や事業所での勤務未経験OK！ 3. 教育体制

仕事内容ケアマネージャー／正社員／想定月収34.5万～36.5万円／横浜市青葉区／特別養護老人ホーム 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・各種申請手続き ・ケアプランの作成・更新 ・ショートステイの送迎（同乗） ・関係機関との連絡調整 など ・就業場所の変更：なし ・従事すべき業務の変更：本人の希望により、スキルアップして職種変更の可能性あり 資格: 【資格】 介護支援専門員 【経験】 特養の経験がある方、大歓迎！ 勤務時間: ・日勤8:30～17:30（休憩60分） ・宿直22:00～翌7:00（休憩60分）※実働時間に含まれず。実働し