ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 211800~230800円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 給与その他： 経験による 【住所】 神奈川県横浜市青葉区恩田町2282番地 【アクセス】 東急こどもの国線 / 東急田園都市線恩田 / 青葉台バス10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 保育手当 / 扶養手当 / 職務手当 / 資格手当/有給休暇/その他

仕事内容生活協同組合ユーコープの福祉専任職員として働いてみませんか？今回は、ケアマネを募集します。 居宅介護支援事業所のケアマネジャーとしてご本人やご家族と話し合いながら居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、ご利用いただくサービス全体の調整を行います。 未経験の方は、丁寧な研修を実施します。 今回は、コープケアサポートセンター青葉でケアマネ （正規雇用）を募集！ 介護支援専門員の資格が必須です。 職場見学もできますのでお気軽にお問い合わせください♪ 応募方法： 「応募する」ボタンをご利用下さい。 こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。 お電話でのご応募もお待ちしております。 面接時には

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ 介護支援専門員のお仕事をお願いします。 ＜具体的なお仕事例・・・＞ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成・サービス担当者会議・モニタリング訪問・認定調査等… 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/研修制度あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容【予防プランナー】地域社会の絆を育む！横浜市すすき野地域ケアプラザで働こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 ケアプラン作成 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,400円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 いずれか資格必須：看護師、介護支援専門員（ケアマネジャー）、社会福祉士、保健師 有資格者歓迎：自動車免許 必要経験： 高齢者保健福祉に関する相談援助業務に3年以上従事した社会福祉主事 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◆アクセス 自転車通勤可、バイク通勤可 あざみ野駅から

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 265000~290000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市青葉区元石川町6568 【アクセス】 東急田園都市線たまプラーザ 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 皆勤手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務ＯＫ 時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休３日間あり

仕事内容●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は６０床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 在宅で生活されている高齢者の方々に対し、一人ひとりの身体状況や生活環境に合わせたケアプランの作成を行っていただきます。 医療機関や介護サービス事業所、地域包括支援センターなどと連携しながら、適切な介護サービス利用をサポートしていただきます。 また、ご利用者様宅への訪問、サービス担当者会議の開催、介護保険申請支援、モニタリング、給付管理など幅広い業務に携わっていただきます。 CM-3206(調理師・調理スタッフ) ＼

勤務時間【シフト制】 08:45～17:45 【実働・休憩時間】 実働8時間（休憩60分）

仕事内容ケアマネジャー／グループホームでケアマネジャーとしてご就業いただける方を大募集！ グループホームにおける計画作成業務 認知症をお持ちの高齢者の方がグループホームで生活されるにあたって必要となる介護保険制度上のケアマネジメントやご家族へのサポートをします。 地域の方とのつながり作りをすることで、地域の中のグループホームとしての役割が果たせるようにする仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ・お客様のニーズを把握し、ケアプランを作成し、毎月の給付管理。 ・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるようにします。 ・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサ

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/神奈川県横浜市青葉区/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給 ■コメント 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/月給30万円以上あり/賞与あり/交通費支給 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給300000円~ ■給与備考 月給 300,000円～350,000円 ■休日/休暇 慶弔休暇 ◆公休 月8日間 ※シフトによる ◆年間102日(月8日を原則とし、月毎の勤務予定表による)

仕事内容＜横浜市青葉区にて訪問介護事業所を運営する「みのり介護合同会社」にて、立ち上げスタッフとして、とてもやりがいのあるお仕事です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、学歴不問、ブランク有OK、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、男性活躍中 【仕事内容】 ■主任ケアマネージャー業務全般 【具体的には、？】 ケアプランの作成、 給付管理業務などのケアマネ業務はもちろん、 事業所の運営等、 様々な業務に関わっていただきます。 ステップアップしたい方におすすめです。 【勤務時間のポイント】 フルタイム 【社員登用

仕事内容医療法人社団協友会横浜あおばの里のケアマネジャー職で、地域に貢献するやりがいを ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給217,000〜310,000円 ≪基本給≫ 217,000〜310,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ≪昇給≫ 〜1％ （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 自動車

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容高給与/日祝休み◎17時帰宅/ケアマネ募集！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: クリニック内の居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 AT軽自動車でご利用者の家を訪問し､ケアプラン作成・介護支援についてアドバイスをお願いします。 資格: 介護支援専門員(ケアマネジャー) 普通自動車運転免許(AT限定可) 一般的なWord、Excelへの入力ができる方 59歳以下（定年を上限とするため） ※65歳まで継続雇用有 専修学校、短大卒以上 勤務時間: ■8:30～17:00（7.5時間勤務/日） ※休憩60分 ※時間外月平均10時間 休日・休暇: 4週8休シフト制(変則勤務)・日祝

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区美しが丘西1-5-31 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが

仕事内容あなたのケアスキルを活かして、心温まるグループホームで一緒に働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 市が尾駅から0.9km 藤が丘駅から1.5km 江田駅から1.7

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）として新しいスタートを切りませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 青葉台駅から1.1km 田奈駅から1.3km 恩田駅から1.3km ◆勤務時間

仕事内容神奈川県横浜市青葉区のケアマネ／正社員／グループホーム／プラチナ・ヴィラ青葉台 (正社員) | 医療法人社団医誠会 プラチナ・ヴィラ青葉台 ▼仕事内容 【仕事内容】 ・お客様のニーズを把握し、ケアプランの作成と毎月の給付管理。 ・ご家族との連絡、調整をしながら、安心してご利用いただけるようにします。 ・医療機関や訪問看護ステーションとの連携によりお客様の健康状態の安定をサポート。 ・地域の方向けのイベントの開催や地域で開催される関係機関の会議等への参加など。 【変更範囲：変更なし】 (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 ケアマネ／正社員／グループホーム／プラチナ・ヴィラ青葉台(正社員)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 258500~278500円 賞与：年2回（2.1ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市青葉区鴨志田町75-1 【アクセス】 東急田園都市線青葉台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日110日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員（青葉の大地介護保険センター） (正社員) | 社会福祉法人 秀峰会 ▼仕事内容 【介護に関するご相談から、ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、サービスを提供する事業所との連絡 ・調整、各種手続きなどを行い、ご自宅での介護を必要とする方が適切なサービスを受けられるよう支援します】＜業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者との連絡 ・調整 ・要介護認定の申請代行、更新手続き ・福祉用具や住宅改修のご相談 ・介護に関するご相談など（業務変更の範囲：法人が指定する業務全般） (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 介護支援専門員（青葉の大地介護保険セン