ケアマネジャー - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容温かいコミュニティでのケアマネジャー職！癒しの郷翠龍であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜276,000円 ≪基本給≫ 191,500〜251,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 :20,000円 福祉・介護手当:4,500円 職位手当:3,000円～5,000円※業務管理を行う者に階級に応じて支給します。 扶養手当:10,000円※世帯で扶

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームほのぼのでは、ケアマネージャーとしての《業務全般》に従事していただきます！ ◆ あなたの《思いやり》を活かし、利用者様との信頼関係を築きながら、最適なケアプランの作成を行います。 ◆ 介護支援専門員協会の会費は会社負担！福利厚生も充実しており、安心して働ける環境です◎ ◆ 休み希望は月2回まで可能で、夜勤なしなのでご家庭との両立も取りやすい職場です。 前向きに《業務に取り組む》姿勢を持ち、利用者様の笑顔を大切にする方をお待ちしています♪ ぜひ、私たちと一緒に温かいケアを提供しませんか？ 【募集要項】 ・業種 福祉・葬祭・宗教 ・職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 【給与】 月収 186500~256500円 賞与：年2回（3.2ヶ月） 【住所】 三重県鈴鹿市高塚町字北新地2036 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 皆勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示)

仕事内容ケアマネジャー／ケアマネージャー／介護支援専門員／ 定着率100／の職場・キャリアアップも収入アップも応援する環境 三重四日市の居宅介護支援・ケアマネ事業・ケアマネ研修なども行っています。 単独・完全独立型のケアマネ事業所 三重県四日市で最大規模と直近認められました。さらなる規模拡大中!! 完全土日祝休みで、年間休日125日以上！ 創業時より、従業員や、業務委託スタッフ含め全員やめていません！定着率は自慢です★ 三重四日市の地域に根ざした働きやすい職場 直行直帰や在宅ワークも可能でワークライフバランス重視◎ 副業可・スキルアップや収入の多角化も応援します 介護

仕事内容◇居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務◇ 【主な業務】 ・ケアプランの作成（35件前後） ※社用車の使用可 ※同一法人内、看護小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー業務の兼務の選択可

仕事内容【施設ケアマネジャー】介護を必要とされる利用者さまの日常生活をサポートしてください◎正社員で働くケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日122日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-2674(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャ

勤務時間8:30～17:30の間で応相談 ※1日4h～勤務OK！ 休憩時間は法定通り

仕事内容介護支援専門員業務をお任せします ★週4日～、1日4h～勤務OK！ ・アセスメント(利用者の状況把握) ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成 ・サービスの手配・調整 ・モニタリング（ケアプランの実施状況の確認） ・家族や関係者との調整・相談支援 ・書類作成・事務作業 ・他職種との連携

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 218000~295000円 賞与：年3回（4ヶ月） 【住所】 三重県鳥羽市岩倉町609 【アクセス】 近鉄志摩線加茂 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日108日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手

仕事内容特別養護老人ホーム慈宗院のケアマネージャーで、主に居宅で暮ら す高齢者のためにケアプランを作る仕事です。 担当の高齢者宅を月に１回訪問し、今何に困っているか、心身の状 態はどうかをヒアリングしたりもします。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容地域に愛される特別養護老人ホーム『特養さわやか園』でケアマネジャーとしてのキャリアを広げませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,500〜307,800円 ≪給与の備考≫ ■その他 昇給は1ヶ月あたり2700円から3500円2023年度実績賞与は年2回計2ヶ月分2023年度実績 ≪基本給≫ 174,000〜242,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 特殊手当:7,500〜15,000円

勤務時間8:30～17:30の間で応相談 ※1日4H～勤務OK 休憩時間は法定通り

仕事内容介護支援専門員業務をお任せします ★週2日～、1日3h～勤務OK！ ・ケアプラン(介護サービス計画)の作成 ・サービスの調整と提供 ・モニタリングと評価 ・家族や他職種との連携 ・記録・報告 ・事務的作業 ・研修・自己研鑽

仕事内容特別養護老人ホーム 北部陽光苑で主任ケアマネジャーを募集中！新しい環境でキャリアを活かしませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給210,500〜287,500円 ≪給与の備考≫ ■その他 ※面接後決定、経験前職等考 ≪基本給≫ 160,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:16,000〜40,000円 特殊業務手当:24,000〜27,000円 処遇改善手当:5,500円 ※別で期末に支給あり 住宅手当:5

仕事内容【全シフト対応可能な方募集】メディカル・ケア・サービス株式会社の「ファミニュー亀山」でケアマネジャーとして新たなステージへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,417〜1,429円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年1回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 井田川駅から4.2km 加佐登駅から4.9km 亀山駅から6.5km ◆勤務

仕事内容居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員業務を行っていただきま す。ケアプランの作成、相談・支援業務、関係機関との連携、利用 者宅への訪問 等 変更範囲：法人業務全般

勤務時間9：00～18：00の間で応相談 ※上記時間内でシフト制 1日4h～OK 勤務日、勤務時間はご相談に応じます

仕事内容【アピールポイント】 今秋新規開設予定のため 令和8年度新規職員大募集 うぃるグループホーム小杉OPEN 四日市市小杉町字東浦1298-10 利用者様お一人おひとりが 「自分らしく、安心して、心穏やかに過ごせる」場所を目指しています 勤務開始日の相談OK 【仕事内容】 ご利用者様一人ひとりが自分らしく過ごせるよう、生活全体を サポートするお仕事です。実務経験のある方は優遇いたします。 ・介護や医療サービスの紹介、提案 ・ご本人の状態に応じたケアプランの作成、調整、見直し ・要介護認定に関する申請手続きの支援 ・介護サービス利用に関する各種手続きの補助 ・ご家族や他機関との連絡調整 【求

仕事内容・高齢者やその家族との介護相談 ・課題整理（アセスメント） ・ケアプランの検討・作成 ・モニタリング ・請求業務 ・関係機関と連携を図り介護チームの相談役となる ・介護保険関係の書類作成代行 変更範囲：変更なし

仕事内容あなたの介護の力で、入居者様に笑顔を届ける仕事をしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,800〜246,100円 ≪基本給≫ 206,800〜246,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 勤勉手当:3月に賞与程度の勤勉手当あり 資格手当:5,000円 資格行使手当:10,000円 資格能力手当:0円～25,000円 扶養手当:世帯主：10,000円 住宅手当:賃貸・世帯主：1

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 施設でのケアマネージャー 【給与】 月収 228000~273000円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 三重県伊賀市円徳院324-1 【アクセス】 JR関西本線(亀山～加茂)佐那具 / 新堂タクシーで約10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェ

仕事内容当事業所において、介護支援専門員の業務に従事していただきます 特定施設入居ご利用者のケアプラン作成等のケアマネジメント、及 び病院受診の付き添い等の業務を行って頂きます。 変更範囲：介護職員