ケアマネジャー - 三重県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00（休憩60分） ②9:00〜16:00の内4時間～7時間（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 2日

仕事内容魅力とやりがいが詰まったケアマネジャーのお仕事＠グループホーム 楽家生 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300〜1,350円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 日祝手当:30円/時 ≪昇給≫ 〜30円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 玉垣駅から1.5km 柳駅から1.6km 鈴鹿駅から2km ◆

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 288500~306100円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 三重県津市美杉町八知729-1 【アクセス】 JR名松線伊勢鎌倉 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】

仕事内容ケアマネジャー/ 「急募」ケアマネジャー募集！あなたの素敵な笑顔をお待ちしています♡♡ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般

仕事内容【ケアマネ】《高額求人！週休2日制◎住宅・扶養手当あり☆彡》賞与3.20ヶ月分◎ ●ケアプランの作成などケアマネージャーとしての業務全般に従事していただきます。※介護支援専門員、普通自動車運転免許証（AT限定可）、実務経験が必須です。 ●週休2日制で日勤のみの勤務ですので、ワークライフバランスを保って働いていただけますよ♪ ●育児休業や介護休業、子の看護休暇等取得実績あり◎ライフステージの変化にも柔軟に対応していただけますよ！

仕事内容★《ケアマネ経験者歓迎！》年間休日111日！残業5時間程度と少なめ！ ●介護付有料老人ホームでの施設ケアマネージャー業務をお願いします。 ●ケアプラン作成やご家族との連携、介護保険請求など幅広く活躍 ●月給21万～25万円＋賞与年2回／残業少なめで働きやすい環境

仕事内容【賞与5.10ヶ月】マイカー通勤OK/定年65歳＆再雇用制度70歳◎年間休日120日◎利用可能託児施設あり！ ●ケアマネジャーとしてケアマネージャー業務全般を行っていただきます。 ●賞与の実績は5.10ヶ月分と高水準！日々の頑張りがしっかりと還元されるのでモチベーションもアップ☆彡 ●利用可能託児施設もあり、お子様がいらっしゃる方も安心して働いていただけます◎

仕事内容ケアマネジャー/ ケアマネジャー募集☆主任ケアマネ研修修了者歓迎♪手当も充実です◎ 在宅で生活している方々の相談に応じ、介護サービスの利用調整や関係者間の連絡などを行うお仕事です。 利用者の心身の状況にあわせて自立した日常生活を営むことができるよう支援をしていただきます。

仕事内容ケアマネジャー 見学歓迎/ ケアマネジャー募集◎ 居宅介護支援事業所でのプラン作成等

勤務時間9:00～18:00の間で5時間程度 （休憩時間60分） ※勤務時間は相談可 週3～4日勤務 ※土日祝日勤務できる方 残業ほぼなし

仕事内容[仕事内容] ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との調整 ・業務の変更範囲：変更なし ・就業場所の変更範囲：変更なし ・雇用期間の定めなし 医療・介護・福祉 ＞ ケアマネジャー [勤務地] 【ゴールドエイジさつき】 ・三重県四日市市城西町6丁目13 ・●近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で11分 [雇用形態] アルバイト・パート 試用期間3か月（労働条件に変更なし） [給与] 【時給】 1455円 日曜手当（終日） 時給+150円 母子手当・父子手当 時給＋60円 ※配偶者がおらず、18歳未満の子どもを扶養する方に支給 アニバーサリー手当 5000円/年

仕事内容ココロとカラダのサポートをするプロフェッショナルへ！あなたのケアマネジメントで入居者様の充実した暮らしを支えませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 住宅手当:給与規程による 扶養手当:給与規程による 処遇改善手当:2,500円 ≪

仕事内容《未経験OK》ケアマネ募集！駅チカ＆マイカー通勤可能◎残業基本なし★定年65歳！ ●利用者様の相談・ケアプランの作成、サービス事業者との連絡調整を行っていただきます。 ●残業は基本的にありません◎オンオフの切り替えをしっかりしてお仕事に向き合える環境です☆ ●「近鉄鵜方駅」から徒歩10分！マイカー通勤も可能とご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選び頂けますよ♪

仕事内容【地域密着×成長支援】★残業月1時間程度とほぼなし！再雇用70歳まで！ ●ケアマネージャーとしてケアプランの作成、相談・支援業務、関係機関との連携、利用者宅への訪問などをお願いします。 ●資格手当・処遇手当など充実した手当制度で安定収入を実現 ●研修制度・資格取得支援があり、スキルアップも全面サポート

仕事内容阿下喜駅 徒歩6分！スタッフ同士の連携が取れているので働きやすさ◎ 定員５０床、要支援１～要介護５の方）に入居されている高齢者のケアプラン作成、入居者及び入居者ご家族との連携、連絡、介護保険お請求関係業務等の施設ケアマネジメント業務。資格保有者であれば、ケアマネ未経験の方も応募可能です。

仕事内容【施設ケアマネジャー】介護を必要とされる利用者さまの日常生活をサポートしてください◎正社員で働くケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給187,900〜222,800円 ≪基本給≫ 164,400〜199,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:16,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月

仕事内容<仕事内容> ケアマネジャー 高齢者様宅に訪問し、介護サービスの調整を行います。書類を作成し、請求業務を行います。 <給与> 年収187万円～276万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 三重県度会郡南伊勢町神津佐１３６７－１ <福利厚生>

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 特別養護老人ホームやデイサービス、訪問介護など手広く介護サービスを展開されている法人です。 そのためスキルアップがしやすく、和気あいあいとお仕事がしていただけます。 ご興味のある方はぜひ、お気軽にご相談ください！ 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 【仕事の特徴／セクション／おすすめポイントなど】 ケアプランの立案や評価、修正 ご家族との連絡、相談 カンファレスの開催など 【アクセス】 ＪＲ紀勢本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【給与】 月収18.0万

仕事内容[仕事内容] ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との調整 ・ご利用者様やご家族様との調整 ・業務の変更範囲：変更なし ・就業場所の変更範囲：変更なし 医療・介護・福祉 ＞ ケアマネジャー [勤務地] 【ゴールドエイジさつき】 ・三重県四日市市城西町6丁目13 ・●近鉄湯の山線 中川原駅から徒歩で11分 [雇用形態] 正社員 試用期間3か月（労働条件に変更なし） [給与] 【月給】 233000円 ～ 306600円 233,000円～306,600円 ※資格手当を含む 家族手当：配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子以降3,000円 アニバーサリ

仕事内容〈夜勤なし／年間休日120日／賞与4.30ヶ月〉【8:30～17:30】老健でケアマネ募集♪ ●老健でのケアマネ業務（介護計画作成、ご家族との面談、サービス担当者会議参加など）を担当していただきます。 ●勤務時間は【8:30～17:30】の日勤帯のみです！年間休日も120日とお休みが多く、ワークライフバランス抜群です♪ ●賞与は高水準の4.30ヶ月分☆モチベーションを高く保ってお仕事が続けられます。

仕事内容ケアマネジャー/ ☆一人で悩まず、“チームでの支援”を大切にしています☆あなたの力が必要です☆ 居宅介護支援事業所において、ケアプランを作成していただきます。 ※利用者が可能な限り、その居宅において自立した日常生活を営むことができるように本人の心身状況、その環境に応じた居宅サービス計画を作成していただきます。 また、適切で総合的なサービスが提供できるように関係市町村、介護保険施設、地域の医療サービス、他の居宅サービス事業所との連絡、調整を図ります。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な利用者対応等 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・介護保険上のケアプラン作成、介護サービスの利用調整や関係先 との連絡調整を行っていただきます。 変更の範囲：なし ○介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・介護保険上のケアプラン作成、介護サービスの利用調整や関係先 との連絡調整を行っていただきます。 変更の範囲：なし