児童発達支援管理責任者 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】学習塾・幼児教室/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 月給36万円～/自発的に、楽しみながらの成長を支援業界大手のFC/研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,500円～ 【月給】360,500円～ <内訳> 基本給 223,400円～ 固定残業代 17,100円～(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 100,000円 土日勤務手当 20,000円(8回の場合※1日につき2,500円支給) ※月給は経験を考慮して決定 ※管理者兼務の方は、月給400,500円～ <別途支給手当> 通勤手当(会社規定による)

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/年間休日120日送迎なし 月給36万円～/自発的に、楽しみながらの成長を支援業界大手のFC/研修充実/残業ほぼなし/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,500円～ 【月給】360,500円～ <内訳> 基本給 223,400円～ 固定残業代 17,100円～(10時間分/超過分は別途支給) 資格手当 100,000円 土日勤務手当 20,000円(8回の場合※1日につき2,500円支給) ※月給は経験を考慮して決定 ※管理者兼務の方は、月給400,500円～ <別途支給手当> 通勤手当(会社規定による)

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 一般社団法人ライフタイムコンディション KIZUNA池尻 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給37.6万円～/平日6時間勤務 正社員 未経験可/送迎なし/運動療育特化型の施設子どもたちの自信を引き出す支援♪ ◆当施設を紹介します 東京都世田谷区にある、運動療育特化型の多機能型施設です。 当施設のモットーは、「子どもたちの自信を引き出す」。 子どもたちの眠っている可能性を広げ、「できた！」と喜ぶ笑顔を増やしていきます。 運動療育を通し、社会性やチャレンジ精神、折れない心を養い、子どもたちの自信を育んでいきます。 ◆

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 合資会社すずらん子どもの会 すずらんこどもサポートクラブ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日以上/7時間勤務 正社員 残業ほぼなし/好きなことや得意なことを伸ばす支援自分らしさを大切に月給30万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 東京都世田谷区にある、多機能型施設です。 一人ひとりの個性や特徴を尊重し、良いところを伸ばしながら苦手を少なくしていく、というコンセプトのもと支援を実施。 できること、好きなこと、得意なことを通して、子どもたちの自己肯定感を育みます。 そうして一歩一歩楽しみながら、少しずつステップアップ

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容持ち帰りなし 【放課後等デイサービス メディキッズ梅ヶ丘】 メディキッズ梅ヶ丘は、医療的ケアが必要なお子さんに寄り添う放課後等デイサービスです！ 1日5名の少人数制で、じっくりと子どもたちと向き合える環境です。 駅チカ・残業ほぼなし・服装自由と、働きやすさも◎ 未経験の方や、ブランクがある方も大丈夫♪ 子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる方、お待ちしています♪ 児童発達支援管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成（多職種と話し合いみんなで作成します） ・予約受付業務 ・活動の立案・実施（保育と協力して行なう） ・現場の支援業務 ・スタッフの育成、指導、サポート ・関係機関との調整、参加 ・保

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） ゴーストノートスティングレイ合同会社 放課後等デイサービス ウィズ・ユー世田谷駒沢 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給38万円～/全国に300施設以上を展開する業界大手自主性を尊重した支援が特徴◎ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分らしい成長が臨めると考え

仕事内容【保育士】児童発達支援/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給28万円～/年休120日 研修＆フォロー充実「脳科学×コーチング」の独自メソッドが特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 <内訳> 基本給 242,000円～312,000円 固定残業代 38,000円～68,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 役職手当 昇給あり(事業の業績に応じて) 賞与あり(年2回、事業の業績に応じて

仕事内容【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給21.5万円～/年間休日120日 多彩な研修で成長支援「脳科学×コーチング」の独自メソッドが特徴♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～290,000円 【月給】215,000円～290,000円 <内訳> 基本給 181,000円～250,000円 固定残業代 34,000円～40,000円(20時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力を考慮のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 役職手当 昇給あり(事業の業績に応じて) 賞与あり 年2回(事業の業績に応じて) ■試用期間

仕事内容【仕事内容】 児童発達支援管理責任者業務（障がいを持ったお子様（0歳から18歳）の療育施設における相談支援の業務） ・個別支援計画の作成および管理 ・運動、知育などの療育活動 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ ・送迎時の添乗 または 運転(普通自動車運転免許 AT限定可をお持ちの方) ※30代～60代まで幅広く活躍していただけます ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし 【給与詳細】 給与

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給40万円～ 年間休日選択可育休・産休取得実績あり/モンテッソーリ教育を土台に、子どもたちの新しい人生を創る仕事♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～500,000円 【月給】400,000円～500,000円 <内訳> 基本給 201,000円～ 職位能力給 80,424円～155,780円 固定残業代 98,576円～123,220円(45時間分/超過分は別途支給) 介護福祉保育手当 20,000円 ※給与は経験・能力を考慮して決定 ※月給は年間休日によって異なる <別途支給手当> 通

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社オプティマム・キャピタル・アドバイザリー ウィズ・ユー世田谷奥沢 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/完全週休2日制 正社員 未経験可/全国に300施設以上を展開する業界大手のFC個別対応で自主性を伸ばす療育◎ ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自身が自発的に取り組むような療育スタイルが特徴です。 そこに失敗や成功があり、はじめて自分

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 特定非営利活動法人フローレンス 障害児保育園 ヘレン経堂 【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円～ 正社員 社宅制度あり/豊富なキャリアパス＆挑戦できる環境「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる！ ◆日本初の障がい児専門保育園 ～どんな親子も孤立しない社会をつくる～ 世田谷区宮坂にある児童発達支援事業所です。 当施設は、重度の障がいを持っていたり医療的ケアが必要な子どもたちのための『障害児保育園』です。 昨今、待機児童問題が取りざたされていますが、当施設でお預かりするのは待機児童にすらカウントされて

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 322,500円～435,000円 【月給】322,500円～435,000円 <内訳> 基本給 279,480円～376,900円(※ライフプラン手当50,000円を含む) 固定残業代 43,100円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社ティーエムエス TMスマイル 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円～ 正社員 賞与あり/オープニングスタッフ募集♪ ◆当施設のご紹介 当施設は、東京都世田谷区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 世田谷区出身の代表が、「地域の力になりたい」との思いで障がい児分野に参入することとなりました。 子どもたちが将来、自立した生活を送ることを目標に、子ども一人ひとりときちんと向き合い、療育支援を行っていきます。 ◆児童発達支援管理責任者を募集中！ 当施設では、児童発達支援管理責任者を募集していま

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア自由が丘教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容掲載期間：12/01（月）～12/31（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア成城教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主