東京都豊島区の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容人事部 給与人事オペレーション課にて、ご経験のある業務からお任せ予定です。 現在、システム導入の検討や人事制度改定プロジェクトなどが進行しており、企画業務にも携わっていただきたいと考えています。 ■業務内容 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険 ・年末調整 ・人事システム導入の検討 ■働きがい ・大企業規模の給与計算経験を積める。 ・工場、関連会社など様々な社員をサポートできる。 ・会社の変革期にジョインできる。 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 条件付き同社業務全般 人事業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事部 労務人事課 5名 ・20代後半から50代の社員が在籍しています。

仕事内容PHP／Java／MySQL（AWS環境）を中心とした社内業務システム領域において、上流工程から開発推進・運用改善まで幅広く担っていただきます。 ■主な業務内容 ・勤怠管理・清算申請システム等の改善・新規開発プロジェクト推進 ・要件定義、設計、テスト、リリースまでの一連の開発工程管理 ・ベンダーコントロール（品質・進捗・納期管理） ・事業部門との要件整理・改善提案 ・安定的なITサービス提供体制の構築 ・チームメンバー支援、育成、ナレッジ共有 ・既存システム改善および業務効率化推進 ※開発実装は主にベンダーが担当しますが、必要に応じて一部実務にも関わっていただきます。 ■この仕事で得られ

仕事内容【応募資格】 [必須] ●下記いずれかの資格をお持ちの方 ・１級管工事施工管理技士 ・１級電気工事施工管理技士 【職種名】 リノベーション設備施工管理/年間休日120日/東京都豊島区/神奈川県横浜市/埼玉県さいたま市 【仕事内容】 民間案件（ビル、マンション、事務所、店舗等）官公庁案件に関する改修工事の設備施工管理業務をお任せいたします。 民間案件（ビル、マンション、事務所、店舗等）、官公庁案件に関する 改修工事の設備施工管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■施工業者との打ち合わせ、手配 ■大規模修繕/耐震補強/内装リニューアル/小規模工事 等 ■完了報告書作成、安全管理(入居者

仕事内容・【未経験から、安定企業でホスピタリティスキルを身に着ける】 「このまま今の職場で、自分はちゃんと成長できるのかな」 ――そう感じているなら、ここから踏み出せます。 接客の経験がなくても大丈夫。 前職が事務・コールセンターなど、飲食以外から正社員デビューした先輩もたくさん活躍しています。 「ちゃんと続けられる仕事に就きたい」――その気持ちがあれば、ここから始められます。 イーストンで働く、3つの安心 【未経験から「接客のプロ」になれる教育】 ホスピタリティマスター制度で、身につけた接客スキルを「資格」として見える化。 約3ヶ月の導入研修でひと通り独り立ちでき、店舗を超えたフォロー研修もある

仕事内容プレイングマネージャーとして、人事制度企画・労務・採用の3領域を統括いただきます。ご経験・適性に応じて主担当領域は調整しつつ、部門全体を牽引するポジションです。人材育成や総務業務など幅広くご対応いただくことを想定しております。 【業務内容】 ・労務関連業務（勤怠管理／給与計算／36協定管理(時間外労働是正)等） ・就業規則管理 ・有給消化推進労務ガバナンス維持、管理 ・労務制度企画（ワークライフバランス推進施策など） ・人員計画／人件費予算管理 ・等級／報酬／評価制度の改善提案 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事総務部

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容総合建設企業での経理サポートです。日次経理の経験があれば大丈夫＊長期で安定して働けるお仕事です！日次・月次経理を中心に、勤怠管理や備品管理などのバックオフィス業務もおまかせします。同業務の方がいるので安心してスタート！自分のペースでこつこつ×もくもく集中して進められます。 日次経理の経験からステップアップ！同業のメンバーもいる中で自分のペースで集中して進められます＊制服があるため、通勤時は自分のスキなファッションでＯＫ！気になった方はどうぞご応募お早めに＊【企業紹介】首都圏を中心に新築・改修工事を手掛ける総合建設会社。大規模から小規模案件まで幅広く対応し、豊富な施工実績と確かな技術力で、安全

仕事内容株式会社アグレックス◆TISインテックグループ 【WLB◎】ヘルプデスク管理・SV・ITアドバイザー（大手金融系）※TISグループ/残業20h程 【仕事内容】 【WLB◎】ヘルプデスク管理・SV・ITアドバイザー（大手金融系）※TISグループ/残業20h程 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎／コールセンターSVやヘルプデスク・テクサポ経験歓迎／育休復帰率100％～ ■業務内容 顧客先でコール系プロジェクトにおけるSV（スーパーバイザー）の業務を担当いただきます。 <入社後お任せする業務> ・SV・チーム管理 └エスカレーション対応、品質チェック、オペレータ管理・教育など <将来的に

勤務時間シフトあり (1)09:00～17:30(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分 (2)11:30～20:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分 (3)12:30～21:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【紹介予定派遣/契約社員目指せます】 【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 複数名募集 未経験歓迎 髪・ネイル自由 【曜日×時間シフト制】年収460万～／大手GrでSV経験活かそう！ 安心の大手◎NTTグループコールセンターのスーパーバイザーのオシゴトシフト制◆希望休も出せます！平日の予定も入れられるメリット!就業先はサンシャイン池袋☆*アクセス抜群◎通勤もしやすい!SV経験活かして高年収目指せる経験者の皆さま★エントリーはこちら☆彡 【特徴・やりがい】 ・質問しやすい ・マニュアルあり ・ガンバリをきちんと評価してくれる 【勤務条件】 <就業時間> シフトあり(曜日・

仕事内容トランス・コスモス株式会社～プライム市場上場企業～ 【池袋】人事労務リーダー候補◆大手企業の案件多数／年休121日／東証プライム上場 【仕事内容】 【池袋】人事労務リーダー候補◆大手企業の案件多数／年休121日／東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 【給与計算・人事業務の経験のある方へ／給与・勤怠・社保手続きを担う人事労務担当／BPO業界大手／大手企業の案件多数／教育制度充実／完全週休2日制】 ■業務内容 人事労務・総務のBPOサービスを提供する部門に所属し、事業所の人事労務実務のリーダー候補として従事いただきます。 ■業務詳細 ・給与計算 ・勤怠管理 ・健康保険・社会保険・雇用保

仕事内容まずは以下の3つの選択肢から、あなたの興味や挑戦したいことに合わせて配属を決定。どの仕事も未経験からスタートできます。 【1】営業職（通信コンサルティング） アニメ・映画・スポーツ・音楽などが楽しめる映像サービス、インターネット回線などを提案します。お客様からの問い合わせに応えるスタイルが基本。ゆくゆくはアポイント獲得に特化したり、訪問提案に専念したりと、あなたの得意を活かせます。 【2】人材コーディネーター スタッフと企業の架け橋となり、スタッフとの面談を通じてキャリアをサポート。希望や適性に合った職場をご紹介し、企業とのマッチングを担当。就業後も定期的な面談で悩みをヒアリングし、安心し

仕事内容全般をお任せします。会社の成長を支える重要なポジションで、これまでのご経験を活かして活躍できる仕事です。 ＜おすすめポイント＞ ●BPO事業で成長を続ける安定基盤 ●改善提案など、主体的なチャレンジを歓迎する風土 ●将来的には人事企画などへのキャリアパスも描ける ■具体的な仕事内容 労務担当として、主に以下の業務に携わっていただきます。ご経験に応じて、徐々に業務の幅を広げていくことが可能です。 ●主な担当業務 ・社員・パートの入退社手続き ・社員・パートの勤怠管理 ・社員・パートの給与計算 ・上記業務に関する業務改善の提案・実行 ・その他、上記に付随する各種労務関連業務 ◎使用システム

仕事内容太陽ホールディングス株式会社 【池袋】人事（企画担当）◇グループ会社も含めた人事企画／業務は適性に合わせてお任せ／フレックスタイム 【仕事内容】 【池袋】人事（企画担当）◇グループ会社も含めた人事企画／業務は適性に合わせてお任せ／フレックスタイム 【具体的な仕事内容】 【協調性を大切にしながら企画立案を意思をもって行える方へ／コンサルティング出身者も歓迎／残業20ｈ程度／給与水準高く長期就業が叶えられる環境】 ■募集背景 ここ数年だけで見ても社員数・グループ会社数が増えており、今後もますま すの拡大を目指しております。それに伴い、求められる制度や仕組み、社会 からのニーズも複雑化・高度

仕事内容調理の実務経験ある方歓迎！ テレビ番組のデカ盛り企画で出演！ 剣道を中心に武道をコンセプトにした和風スポーツバーにて調理を 担当して頂きます。 基本的には、お皿洗い・料理の提供などはアルバイトスタッフが担 当するため、調理に集中できます。 ＜主な仕事内容＞ ■提供する料理の調理・調理補助 ⇒和食メインで洋食等の調理や調理補助をお任せいたします。 ■季節メニューの開発 ⇒季節に合わせた商品や旬の食材を使った商品開発をお任せいたします。 ■ホールの業務 ⇒状況により一部ホール業務を対応いたします。 ■従業員の勤怠管理 ⇒アルバイトスタッフの勤怠管理や給与管理をいたします。 スタッフ

仕事内容大浦工測株式会社 【測量スタッフ】★未経験OK・賞与5.69ヶ月分・前職給与考慮 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【土地の高さ位置などを正確に測る「建築測量」をお任せ！】有給消化日数は年13.6日？ 休憩は1日3回？ あなたが感じる「なぜ？」にも丁寧に答えます！【当社の測量とは】 土地の高さ位置などを正確に測る技術で、建設に欠かせない「建築測量」 測量機を使って正確に、&quot;1ｍｍ単位&quot;で結果を出す仕事です。 【もう少し詳しく！】 超高層ビルなどの大規模プロジェクトに欠かせ

仕事内容先輩社員の9割が『専門知識ゼロ』からスタート！ 建築現場の事務スタッフとして、現場を裏側から支えるお仕事です。図面が読めなくても、専門用語を知らなくても問題ありません。 書類の仕分け、写真整理などの簡単な作業からお任せします！ ◆はじめの1ヶ月 先輩社員がマンツーマンで隣につき、一緒に作業しながらお教えします！わからないことはすぐにその場で聞ける環境です！ まずは工事写真の整理や書類のファイリングなど、手順どおりに進められる仕事から。 ◆2～3ヶ月目 書類の作成補助、出面/勤怠などの集計、簡単な電話対応をお願いします。 専用のフォーマットや手順書があるので、こむずかしい作業は一切なし！

仕事内容東京シティビュー・森アーツセンターギャラリーにおける運営業務全般を担当します。 お客様が安心して施設を楽しめる環境づくりと、スタッフが力を発揮できるチームづくりがミッションです。 【具体的には】 ■現場マネジメント ・館内の運営状況の確認 ・スタッフへの指示・配置 ・混雑状況に応じたオペレーション対応 ・お客様対応・イレギュラー対応 ■スタッフ育成・チームづくり ・アルバイトスタッフの教育・育成 ・新人研修・OJT ・シフト作成・勤怠管理 ・日々のフォロー・面談 ■サービス品質向上 ・オペレーション改善 ・マニュアル作成・更新 ・イベント開催時の運営調整 ・クライアントとの打ち合わせ

仕事内容＜具体的なお仕事内容＞ ■店舗運営 ・開店、閉店業務の管理 ・日々の店舗オペレーションの統括 ・サービス品質、クレンリネスの維持、改善 ・トラブル対応 ■数値管理 ・売上目標の設定、達成に向けた施策実行 ・日次、月次の売上、利益の確認 ・原価、人件費、経費のコントロール ・数値改善に向けた取り組み ■スタッフマネジメント ・シフト作成、勤怠管理 ・スタッフ教育、育成 ・現場全体の連携強化 ■店舗づくり ・業務フローの標準化 ・商品企画開発への参加 ・新店舗立ち上げ準備や運営体制づくり ※配属は焼肉29テラス、肉バルBON、焼きしゃぶjp、 和醸TOKYO、HARETOKEなど当社運営

仕事内容日本を代表する建築物やプラント、土木等のさまざまな建設プロジェクトにおいて、工程・安全・品質管理などプロジェクト全体の管理業務を行います。 工期は2年から3年と大規模な案件が多く、完成時には大きなやりがいを感じられます。各現場はチーム制で、プロジェクトに関わる全ての人とコミュニケーションを取りながら進めていきます。 事務がしたいけどずっとパソコン業務は嫌、人と関われるような事務職につきたい方必見！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担

仕事内容【仕事内容】 ◆看護小規模多機能介護の事業所責任者業務を担当していただきます。 ◆具体的な業務内容： ［計画作成］年間事業計画の作成と展開 ［育成労務］研修の実施・職員面接・勤怠休暇管理 ［経理関係］収支把握・経費管理 ［顧客管理］新規ご利用案内・サービス変更・ご家族とのやりとり ［事務関係］行政手続き・地域や関係機関との連携・広報 など

仕事内容給与 月給27万3,000円以上、その他 月給27万3000円～40万5000円 ※経験・スキル、年齢等を考慮し、 当社規定により決定致します。 ※上記には一律地域手当を含みます。 ※上記月給は仮に時間外20時間を想定して計算 ※時間外手当全額支給（1分単位） 【 年収例 】 30代前半（大卒）／年収496万円 ※全国型正社員の場合 ■想定年収：360万～530万 ※ご経験・スキル・前職の給与などを考慮し、規定により優遇します。 勤務時間 9:00～17:50 ・休憩1H ・実働7H50M ※委託お客様先に合わせ勤務時間が異なる場合があります。 勤務