ケアマネジャー - 大阪府大東市 の求人・仕事・採用

仕事内容要介護認定を受けた方の在宅（ご自宅）で安心して過ごせるように 、居宅介護サービス計画の作成。 介護保険の申請代行業務 居宅サービス給付管理などの事務 急募 ※変更範囲：主任ケアマネジャー

勤務時間9:30～18:30（休憩60分） ※時短勤務可能、勤務時間応相談 ※週2日～OK ※土日祝お休み相談可 ※Wワーク可能 残業ほぼ無し

仕事内容＜シニア雇用促進求人＞ケアマネ未経験の方も是非◎Wワーク可！週2日～＆時短勤務OK☆土日祝お休み＆社会保険加入も可★食事補助あり！【大東市・野崎駅・介護付き有料老人ホーム・ケアマネ（シニア）・非常勤】 シニア世代の方もお気軽にご連絡ください♪扶養内勤務＆社会保険加入もOK★土日祝休みもできます♪週2日勤務でWワークにもおすすめ◇時短勤務もOKなので働きやすい！ ◆職種 ケアマネジャー/シニア ◆雇用形態 アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1700円 ◆勤務地 大阪府大東市深野北1丁目15-6 ◆勤務時間 9:30～18:30（休憩60分） ※時短勤務可能、勤務時

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理票の作成、要介護認定の申請代行、利用者とサービス提供者との連絡・調整等 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.5万円〜37.0万円程度※諸手当込 備考：【基本給】180,000円【昇給】あり／年1回・0円〜10,000円／月（過去実績） 通勤手当（上限30,000円／月 ※マイカー通勤の場合、ガソリン代支給あり・会社規定による）資格手当（10,000円〜

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・利用者様の自宅訪問 ・連絡、調整対応 ・その他付随する業務 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月収 25.2万円〜29.0万円 備考：【基本給】205,000円【昇給】随時（想定）【賞与】年2回※業績評価に準ずる（想定） 通勤手当（上限20,000円）資格手当（15,000円）その他手当（■職務手当：32,000円■調整手当：0円〜38,000円※経験により変動あり） 掲載企業名

仕事内容特別養護老人ホームのケアマネージャー/介護支援専門員/未経験OK はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5

仕事内容【仕事内容】 高齢者のケアプラン作成（要支援・総合事業対象者） 相談業務・各種援助の対応 原付や自転車での家庭訪問 地域ケアマネジャーへの支援 研修会の企画や運営 事務処理や報告業務 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で数多くの転職支援実績があり、非公開の好条件求人も豊富にご紹介しています。 ・あなたのご希望や価値観をお伺いし、専任コンサルタントが最適な働き方をご提案。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫サポート。新しいキャリアへの挑戦も安心してスタートできます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネーター （3）奨学金制度 学費の一部補填と学習時間の確保を両立させて制度です。奨学金制度を利用して、「理学療法士・作業療法士・柔道整復師」の資格取

仕事内容■会社名 大阪府大東市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームのケアマネージャー/大阪府大東市/常勤（日勤）/月給250000円~ ■コメント ◎高給与＆駅近2分の好条件！定年65歳で長く働ける施設◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 ケアマネジメント業務を中心に、施設内のイベント等にも参画していただきます。 ■給与 月給250000円~ ■給与備考 月給250,000円～350,000円 給与内訳 ・基本給 190,000円～260,000円 ・職務手当 28,000円～ 40,000円 ・能力手当 22,000円～ 3

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇資格取得支援 ◇退職金あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネ 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 大東市にございます「特別養護老人ホーム 和光苑」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 【業務内容】 インテーク（入所前面談） ケアプランの作成 アセスメント 介護現場対応 関係機関との連携、調整 など 【応募要件】 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ※経験の浅い方、ブランクのある方も歓迎！ ※介護施設での経験がない方もOK◎ 【教育制度】 OJT 研修あり 資格支援制度あり 資格継続費用補助（

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。 （2）産業能率大学通信講座 介護・介護以外の通信講座を自由に受講していただき、受講に要する費用の全額を法人負担としています。例）経営学・パソコンスキル・カラーコーディネーター （3）奨学金制度 学費の一部補填と学習時間の確保を両立させて制度です。奨学金制度を利用して、「理学療法士・作業療法士・柔道整復師」の資格取

仕事内容■会社名 大阪府大東市のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大東市（JR東西線・学研都市線）/実務未経験の方大歓迎◯介護支援専門員の募集です ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大東市にあるケアプランセンターにて介護支援専門員のお仕事です。 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介

仕事内容大阪府大東市の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 アイネットケアサービス ▼仕事内容 ◎住宅型有料老人ホームの入居者様、及び、一般住宅でのケアマネジメント業務ケアプランの作成、利用者等との相談援助、その他付随業務 ＊変更範囲：変更なし (大阪府大東市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜360000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)190000〜240000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)

仕事内容【仕事内容】 在宅ケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成 ・適切なサービスを受けていただくための連絡、調整 ・ご利用者様のご自宅訪問 等 【給与詳細】 月給：252,000円～312,000円 基本給：205,000円 資格手当：15,000円 職務手当：10,000円 調整手当：22,000～82,000円 ※経験により、変動あり 掲載企業名：株式会社NEXT INNOVATION 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ●賞与は計3ヶ月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●年間休日は117日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格更新費用や研修参加補助があるので、スキルアップに最適な環境です。 未経験可、ブランク可、見学のみ可 〈資格〉ケアマネジャー 私たちは「つなげる、ひろげる、地域の「わ」、共につくるいのち輝く未来」を理念としています。 入職後は丁寧に指導いたしますので、経験が浅い方

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアプランセンターにおける介護支援専門員業務全般 ・高齢者のケアプラン作成等の在宅支援業務 【教育について】 ■新人研修制度、プリセプター制度（3ヵ月）、階層別研修制度、管理職研修制度などの各種制度 ■その他、介護未経験者養成塾、資格取得勉強会（介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員）、産業能率大学通信講座（受講費用を全額法人が負担）や外部研修などあり 【研修制度】 （1）階層別研修制度 入社年数等、階層ごとの職員研修を年6〜12回実施しています。階層ごとに必要なスキルを明確にします。研修終了後には、指導者・管理者としての重要なスキル（問題解決能力）を習得します。

仕事内容★ 駅徒歩5分以内 利用者様やご家族様の相談に応じ、心身の状態や生活環境を把握しながら、適切な介護サービスが利用出来るように支援するお仕事です。 未経験でも先輩職員が丁寧に指導します。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■会社名 大阪府大東市のケアプランセンター ■メインキャッチ 20-50代活躍中/ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大東市（JR東西線・学研都市線）/実務未経験の方大歓迎◯介護支援専門員の募集です/ ■コメント 大東市にあるケアプランセンターにて介護支援専門員のお仕事です。 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■

仕事内容・ケアプランの作成 ・要介護認定の代行申請 ・利用者様の居宅訪問と面談 ・関係各所との連絡調整 ・相談業務 等 在宅支援業務を行っていただきます。 待遇 ・昇給あり/年1回（3月） ・通勤手当（上限5万円/月） ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・自転車通勤OK ・バイク通勤OK ・有給休暇(初年度 入社6ヶ月後 10日） ・産休、育休取得実績あり（男性実績あり） ・資格支援あり ・研修あり ・制服貸与 ・資格継続に掛かる費用は法人負担 ・敷地内全面禁煙 ※就業場所における受動喫煙防止のための取組 ☆2024年4月に基準を緩和しました！ ・ネイルOK ・髪色自由

仕事内容■会社名 大阪府大東市のケアプランセンター ■メインキャッチ ケアプランセンターのケアマネージャー/大阪府大東市/常勤（日勤）/月給275000円~ ■コメント 駅から徒歩7分◎月給27.5万円～◎定年17時半◎ケアマネ募集！ ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネージャー ■仕事内容 ケアプランセンターにおいてケアマネ業務全般をお願い致します。 ?ケアプランの作成 ?会議参加 ?内外部との連携 ?職員・ご利用者様との関わり ■給与 月給275000円~ ■給与備考 月給 275,000円 ～ 管理者：年棒360万円～ 主任ケアマネジャー：年棒350万円～

仕事内容■会社名 大阪府大東市の地域包括支援センター ■メインキャッチ 20-40代活躍中/地域包括支援センターのケアマネ（介護支援専門員）/大東市/JR片町線/未経験可！教育・研修体制充実◯地域包括支援センターでの予防プランナー募集です！ ■コメント 「感謝・愛語・和敬」を経営理念とする法人が運営している、地域包括支援センターでの予防プランナーのお仕事です。 資格支援制度や研修制度が充実しており、ご経験に自信がなくても安心して働くことができます。 また、充実した人材教育システムと慶生会キャリアパス制度があるため、様々な働き方や挑戦ができます！ マイカー通勤も可能なので、遠方にお住まいの方にもオス