東京都渋谷区の中途採用の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社フロンティアインターナショナル 【渋谷】新卒・中途採用◇戦略立案やオペレーション◇東証グロース上場のPR企業◇土日祝休／年休125日 【仕事内容】 【渋谷】新卒・中途採用◇戦略立案やオペレーション◇東証グロース上場のPR企業◇土日祝休／年休125日 【具体的な仕事内容】 【東証グロース上場／女性向け大型ファッションショーなど有名イベントを多数プロデュースするPR企業】 ■採用背景： 会社規模拡大に伴う組織体制強化のため増員募集します。 ■業務内容： ・新卒・中途採用全般における戦略立案およびオペレーション業務 ・媒体管理、エージェントリレーション ・母集団形成施策の立案実行

仕事内容人事担当として、給与計算や社会保険手続きといった労務業務をメインに、中途採用業務など幅広くお任せします。将来的には人事戦略の立案にも携われるポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●労務と採用の両方に携われる ●人事としての専門性を深められる ●将来の組織戦略を担う存在へ ■具体的な仕事内容 人事部門の一員として、主に給与労務と中途採用の業務を担います。社員が安心して働ける環境づくりと、組織の成長を支える人材獲得の両面から会社に貢献する重要な役割です。 ＜担当業務＞ ●給与計算、支給処理業務 ●社会保険、労働保険処理業務 ●就業管理業務 ●退職金計算、企業年金管理業務 ●人事データ管理

仕事内容 第二新卒歓迎！ 「こんな会社で働きたい」企業 土日・年休128日 管理部人事課に所属予定で、新卒・中途採用・入社時研修等の業務に当たっていただきます。 入社後は社内情報の共有と業務引継ぎを行い、順次採用実務に従事していただきます。 採用担当として面接や日程調整などのオペレーションから、採用計画に基づき目標達成のために採用実務を対応いただきます。 長期的観点では労務管理や教育研修、人事企画など多岐わたってキャリアを広げることもできるので人事のスペシャリストを目指せる環境です。 【詳細】 ■採用手法の選定・実行：ターゲットに合わせた母集団形成方法の選定・運用、人材紹介会社（エージェン

仕事内容完全在宅OKで全国どこでも勤務可｜月給28万円〜｜ 「人事」として採用成功をバックアップ！ 仕事内容： あなたには、歯科医院やクリニックなど、お客様の人事＆採用代行業務をお任せします！ *・。具体的なお仕事内容。・* ・応募数の獲得 どの層にどんな文面でアプローチをすると効果的かなど、スカウトの戦略を立案します。 ・改善プランの提案 お客様と連携し、求人内容の相談や改善を行い、求職者を呼び込むための提案を実施。 その効果をもとに求人ブラッシュアップしていきます。 ※その他お客様や求職者に電話での調整やZoomで戦略会議も行います ≪あなたのアイデアを提案することが大切≫ 私たちは業者

仕事内容【HRBP候補】第二創業期のくるめしで、組織づくりを採用からリードする｜フレックスあり ▼仕事内容 くるめしは「働く人 × 食」の体験を変える法人向けフードデリバリープラットフォームを運営しています。 主力の『くるめし弁当』に加え、『シェフコレ』『ヒトハコ』など複数サービスを展開。 現在は第二創業期として、採用から組織を強くするフェーズに入っています。 本ポジションでは、経営・人事責任者と連携しながら、中期経営計画（2025.82026.7）を実現するための 採用をリードしていただきます。 最優先は幹部・管理職層（CxOMgr）の採用をスピード実行し、並行してエンジニア／PdM／データな

勤務時間09:30～18:30 実働08:00 休憩01:00 残業月0～9時間 残業少なめ♪

仕事内容中途・新卒の採用業務をお任せします週末HAPPY☆／土日祝休み！アクセス抜群◎駅チカオフィス♪9：30分始業で朝はゆっくり出勤♪彡社食あり！お昼もヘルシー＆お得に♪弁当派にも嬉しい♪休憩室あり◎業界TOPクラスのパナソニック健保年間保険料がとっても、オトクに♪ ・勤務先の特徴 人事のオシゴト ◆新卒・中途の選考調整◆面接アテンド◆中途入社者の研修対応◆説明会補助(会場設営・受付等)◆エージェントとのやり取り・・・大手で採用アシスタント★社内食堂や広々とした休憩室などあり◎ ・曜日・日数 月火水木金 週5日 土日祝休み★ ・就業期間 2026年10月中旬～ 契約更新のある長期のお仕事です

仕事内容【三崎未来ホールディングス】人事担当（採用リーダー候補）/「作業する人事」から「組織を作る人事」へ/成果はきちんと報酬に/グループ横断/フレックス制 三崎未来ホールディングス株式会社 - 「未来を創る企業」として、信頼を基盤に多角的な事業を展開し、 社会に新たな価値を提供する 仕事内容 【業務内容】 まずは人事（採用）を中心にお任せし、ご経験・意欲に応じて労務・総務へ段階的に幅を広げていただきます。 【人事（メイン）】 ・グループ会社の中途採用の推進（募集要項作成、媒体・エージェント対応、スカウト運用） ・書類選考、面接調整、面接対応、候補者対応（採用管理システム：HERP使用）、その他

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社等における事業経験3年以上（売上等の数字目標を追う経験） ・同社のビジョン（世界のインフラを支える社会機関になる）およびミッション（人と企業の幸せにコミットする）への共感 【尚可】 ・人事実務経験（特に新卒採用、HRBPのご経験） ・ベンチャー企業または中小企業での就業経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・素直さ、向上心、誠実さを持って業務に取り組める方 【職種名】 採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 創業期の子会社で2人目の人事として、採用から制度運用まで幅

仕事内容【中途正社員採用／事務アシスタントスタッフ】 具体的には ・業務データを専用フォーマットへ入力（進捗や内容など） ・見積書や報告書などの書類作成・整理（フォーマットあり） ・提出書類や報告書のチェック・ファイリング ・社内メンバーのスケジュール確認や進捗の共有 ・各プロセスにおける一連のマネジメント業務 マニュアル完備＆先輩のフォロー体制あり！未経験の方でも安心してスタートできます！

仕事内容主に日本の人事・総務ご担当いただきますが、グローバルな人事総務と状況に応じてフレキシブルに業務を行っていただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・求人広告の作成、求人媒体の選定 ・採用面接の実施 （主に日本の採用を担当して頂きますが、英語を使用したグローバルな採用を担当して頂くこともございます。） ・スタッフ研修、教育 ・マニュアル作成 ・雇用契約書の作成 ・就業規則の整備 ・社内インフラの整備 ・勤怠管理 ・入退社対応 ・社会保険労務士との連携 ・電話対応 ・税務業務 ・その他社内の窓口対応 ・その他上記に付随する業務、事務作業

仕事内容・児童支援スタッフ 正社員募集中！ ・中途での採用者は、即日勤務も可能です。入社時期はご相談ください。 ・福祉業界未経験者・転勤希望の方も大歓迎。 〇社会福祉法人の運営する、主に知的障がいや発達障がいをおもちのお子さまを対象とした、障がい児入所施設です。 〇仕事の内容は、お子さまの日常支援から生活相談、関係機関との連携等幅広くあります。

仕事内容採用戦略の立案～実行までお任せします。 事業部と密に連携し、年間数十名規模の採用推進を担っていただきます。 【業務詳細】 ■事業戦略から逆算した中途・新卒採用戦略の立案 ■採用チャネルの開拓・最適化 ■候補者の適切な見極め・評価基準の設計と面接の実施 ■各部門責任者への採用・組織に関する提案と課題解決、レポーティング ■求人媒体・ATSを活用した母集団形成と運用 ■入社後オンボーディングの設計・運用・改善 ■採用広報施策の企画/推進 ■チームマネジメント(採用担当の育成・仕組化) ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 人事部への配属です。在籍：

仕事内容【飲食・観光DX／時短OK】人事採用担当／年収583から819万／土日祝休み／恵比寿 【求人のポイント】 ・年収583〜819万円のハイレイヤーポジション／昇給・賞与年2回 ・時短勤務相談可／完全週休2日（土日祝）／年間休日120日以上 ・採用〜オンボーディングまで一気通貫で関われる人事ポジション 【 募集の背景 】 ジャパンチケットホールディングスは、飲食・観光業界のDX化およびインバウンド需要の拡大という成長市場において事業を拡大しています。グループ各社の組織強化を加速させるため、採用・オンボーディングを一手に担う人事担当者を増員募集しています。 【 具体的な業務内容 】 飲食店向け

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・新卒採用の実務経験：1年以上の経験をお持ちの方 ・研修・インターンシップの企画運営経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・採用ブランディング活動のご経験 ・中途採用経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・明るくスピード感のある職場の雰囲気に順応出来得る方 ・主体的に行動できる方 ・営業、部長、役員、社長など社内の様々な社員とコミュニケーションが円滑に取れる方 【職種名】 【採用担当】◎福利厚生充実体験創造カンパニー 【仕事内容】 新卒採用の戦略設計から実行までを担当いただきます。経営層や現場部門長と連携し、ターゲット選定・媒体選定・スカウト・インターン企画

仕事内容学校法人創志学園【クラーク記念国際高等学校・クラーク国際中等部】 クラーク記念国際高校・中等部の学びをつくる教員 ／未経験歓迎 【求人要約】 【歓迎】塾など教育現場経験や、教員免許をお持ちの方 【環境】目の前の一人に必要な、本質的な教育ができる 【成長】研修充実！生徒と一緒に教員もスキルアップ AI・宇宙・海外登山。未来を先取る先進教育 まだ出会ったことない学校を生徒と教員でつくっていく クラークは自由な発想を大切に、新しい教育に挑戦し続ける未来志向な学校です。 「学校とはこういうものだ」「前例がない教育はNG」といった決めつけや障壁はありません。 その証拠に、生徒たちは国・数・

仕事内容デザイナー 【契約社員】Chicoデザイナー募集 Chico は、ヴィンテージウェアーテイストをイメージのルーツとし、カジュアルブランドにあって自分らしさを引きだし、一人の女性のクローゼットを表現。 お店のコンセプトに共感いただける方はもちろん、お洋服が好き、人とお話しするのが大好き という方。 ぜひショップスタッフとして活躍しませんか？ httpswww.palcloset.jp/chico/ 【仕事内容】 LADYSALLITEM企画 お客様のニーズをとらえ、自分の感性を活かしながら、商品に表現しお客様の求める商品を作り出していきます。 素材選び、色決め、型決め、商品修正、着こな

勤務時間10:00 ～ 19:00

仕事内容複数名の募集！週２日の在宅あり！日程調整など！時給1900円 ◆有名ビルでの勤務！憧れの大手企業！通勤に便利な駅近オフィス！２０代・３０代の方も活躍中の職場！ランチスペースあり！先輩社員が教えてくれます！ 直接雇用の可能性がありますインターネットサービスを提供している会社●人気企業での就業！当社スタッフも就業中です！【お願いしたいお仕事の内容】内定者条件説明、 応募者対応、日程調整、紹介会社とのやりとり、採用条件通知書作成、ワークフローの申請、入社手続きなど。※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆人事事務の経験がある方歓迎します。

仕事内容新卒・中途採用の候補者対応や日程調整、進捗管理を担う人事採用ポジションです。 おすすめポイント ・営業や接客で培った聞く力を、人の転職や企業の採用を支える仕事に変えられます！ ・数字だけでなく、相手の人生や採用課題に深く向き合えるのが人材営業の面白さです！ ・インセンティブの待遇があり、20代のうちから収入アップも狙いやすい環境です！ ●キャリア制度● 当社独自のチャレンジングな制度が豊富です！ ◎社内公募制度：新事業立ち上げや、海外勤務者を募るなど、自分から手を挙げてチャレンジできる制度 ◎社内FA制度：希望する職種や部署を指定して申請できる制度 ◎独立支援制度：社員がグループ企業と

勤務時間※残業はほとんどありません。※休憩は６０分です。

仕事内容【求人掲載元】バイトな ◆大手企業の本社勤務！ランチスペース完備★マニュアルあり！質問しやすい環境！ 服装は比較的自由★ネイルＯＫ♪子育て中の方も活躍中！残業はほとんどありません！◆１０月スタート！先輩社員から教えてもらえる♪当社スタッフさんが就業中です！ 【お仕事の内容】採用面接・研修の日程調整｜応募者・実習者管理｜説明会・研修運営サポート｜資料作成・データ集計｜写真撮影｜オフィス案内｜社内イベント運営サポート｜社内点検・備品補充｜電話対応など。 【ＯＡスキル】Ｗｏ（作表）・Ｅｘ（関数）・ＰＰ（プレゼン編集）

仕事内容IPO準備を本格化させている急成長企業にて、採用人事のプレイングマネージャーをお任せします。経営層と密に連携しながら、中長期的な採用戦略の立案から実行までを一貫してリードする、会社の未来を創る重要なポジションです。 。現在3名が在籍する採用・労務チームのマネジメントも担い、組織を牽引していただくことを期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・中長期の採用戦略の検討および、実行推進 ・新卒・中途採用における企画、改善、運用 └母集団形成、選考フロー設計、クロージング、入社後オンボーディング等 ・採用担当（2名）、労務担当（1名）の業務整理、サポート、マネジメント ・採用管理システム（ハーモス）