東京都杉並区の施設ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■勤務地 東京都杉並区 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 有料老人ホームの入居者様を支援する看護業務をお任せします。 《具体的な内容》 ・健康状態の観察と記録を行います ・服薬管理、褥瘡予防、創傷処置など、医師の指示に基づいた看護処置を実施します ・バイタルチェック（体温、血圧、脈拍測定など）を行い、異常があれば医師や関係各所への報告を行います ・食事、排泄、入浴などの日常生活支援を行います ・介護スタッフと連携し、入居者様が快適に過ごせるよう努めます ・緊急時対応（救急搬送の手配、家族への連絡など）を行います ■募集情報 ＼積み重ねたスキルを活かして、地域に貢献しませんか／ 「現場経験を

勤務時間週3～5日 9:00～18:00 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 実働8時間のシフト制 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/18（金）～09/30（水） 小規模多機能型居宅介護 せらび杉並 【週3日～・18時退勤】杉並区で未経験から始めるパートケア… アルバイト・パート ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 【週3日～・18時退勤】杉並区で未経験から始めるパートケアマネ★ 介護･福祉のお仕事は､ ソラストにお任せください！ 1965年から創業してから現在まで 全国各地の医療機関･病院と 信頼関係を築いてきました。 なので､希望のエリアでのお仕事など ご紹介出来ますよ♪ 例えば… 「自宅近くの職場で働きたい。」もOK◎ 他には… 「夫の転勤で引

仕事内容杉並区西荻南の小規模多機能でケアマネ兼、介護業務募集。未経験歓迎、利用者様に寄り添い成長できる地域密着の正社員チャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:20,000円 固定残業代 :36,000円～（20時間分相当、超過分は別途支給） 夜勤手当:5,000円/回×5回/月以上、超過分は

仕事内容 処遇改善で給与UP ソニー・ライフケアグループの介護付き有料老人ホーム｜ケアマネジャー正社員 募集｜2026年10月以降は年間休日120日｜研修・資格取得支援制度が充実◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 〇実態調査（インテーク） 〇アセスメント 〇ケアプラン作成 〇サービス担当者会議の実施 〇各種書類作成 〇ご入居準備、サポート 〇レクリエーションのサポート、通院付添 〇モニタリング、ケアプランの見直し 〇介護保険の給付管理 〇LifeFocusの検討・実施 等 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所（すべての拠点、本社での勤務を含む） 資格: 【保有資格】 介護支

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームにて計画作成担当者の募集です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 有料老人ホームにおける計画作成担当者業務全般 ケアプランの作成 など 【業務内容(変更の範囲)】 法人の定める業務 求人ID 1066476

仕事内容掲載期間：08/30（日）～09/29（火） ニチイホーム杉並松庵 介護職 一般職キャリア 正社員 経験者採用 正社員 ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も5年後・10年後も働き続けられる環境を用意しています！ 株式会社ニチイケアパレスは、「ニチイホーム(介護付有料老人ホーム)」、「ニチイメゾン(住宅型有料老人ホーム)」、「アイリスガーデン(サービス付き高齢者向け住宅)」を、首都圏を中心に東海エリア・近畿エリアで展開しています。 ＜おすすめポイント＞ ◆働きやすさに力を入れているので離職率が低いです(計画的にスケジュールを組み残業はしない風土があります) 福利厚生はもちろ

仕事内容【仕事内容】 介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 シフトの希望も相談しやすい環境です。利用者様が安心して過ごせるよう、丁寧なケアをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格手当の対象となります。記録・報告・連携を丁寧に行い、品質を保ちます。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。 本求人は人材紹介会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給252700円~301700円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容■勤務地 東京都杉並区上高井戸2-11-45ファミリー・ホスピス高井戸ハウス ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護付有料老人ホームにおいて、ご入居者様の生活全般をサポートする重要な役割を担当していただきます。ケアプラン作成からご家族への対応まで、施設運営の中核を支える業務です。終末期ケアや認知症ケアなど、専門性の高い環境で経験を積むことができます。 《具体的な内容》 ・ご入居者様のケアプラン作成・見直し ・ケアサービス内容の検討と調整 ・ご家族様への説明・提案・相談対応 ・介護保険請求に関わる事務業務 ・施設運営全般のサポート ■募集情報 ＼新しいチャレンジをお探しですか？／ ご入居者

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ トラストガーデン杉並宮前/求人/ケアマネージャー/正社員/有料老人ホーム/東京都杉並区 ＜【日勤正社員】ケアマネージャー未経験者も積極採用！エクセレントホスピタリー企業/リゾートトラストグループ！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎【月給259,800円～307,500円/賞与2回】＊主任介護支援専門員、介護支

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 介護老人保健施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設シーダ・ウォークにおけるケアマネジャー業務全般（利用者（入所者）の入退所支援） 【給与】 月収 236000円 【住所】 東京都杉並区桃井3-4-9 【アクセス】 JR中央線(快速)西荻窪 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 職務手当/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設

勤務時間【早番】7:30～16:30 【日勤】9:30～18:30 【遅番】①11:00～20:00/②11:30～20:30 【夜勤】17:30～翌10:30 ※休憩：60分 ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【落ち着きある雰囲気で豊富なイベントを開催】明大前駅・永福町駅の2駅から徒歩圏内 週2日～勤務OK◎扶養内希望の方も、がっつり頑張りたい方も大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,585円～ 【勤務地】 東京都杉並区和泉2丁目22-22 募集情報 ≪施設の詳細情報≫ 施設の総居室数：70室 ＊サービス付き高齢者向け住宅 ー ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適

仕事内容介護職 一般職キャリア 正社員 経験者採用 ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も5年後・10年後も働き続けられる環境を用意しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,500円～299,500円 基本給：229,500円 資格手当：25,000円(介護福祉士) 夜勤手当：6,000円／回(月5回程度) 精皆勤手当：2,000円 住宅手当：8,000円(世帯主のみ、賃貸持ち家問わず) 家族手当：5,000円／人(第一子、第二子)10,000円／人(第三子以降)※18歳未満に限る ※基本給には下記手当を含む 本給130,000円、職能給手当40,

仕事内容【年収505万円以上＆入社祝金20万円】◆未経験OK◆有料老人ホームの施設ケアマネージャー◆ご入居者様一人ひとりの人生に向き合うケアを実現◆西荻窪駅より徒歩5分 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 ＜仕事内容＞ ・ケアプランの作成・変更・更新 →入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを立案 ・ご入居者様・ご家族様への意見の聞き取り →日々の生活や希望を丁寧に確認し、プランに反映 ・モ

仕事内容【業種】特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームでの看護業務 ◇バイタルチェック・服薬管理 ◇日常生活上必要な支援・処置（経管栄養・インスリン等） ◇日々の見守り、健康相談対応 ◇記録の作成、緊急時対応 など ◆オンコール対応あり（平均6～7回/月、電話対応のみで出動はありません） ◆平均介護度…4.1 ◆在籍看護師数…6名 ◆職員配置…1.75：1 【アピールポイント】 【杉並区】日勤のみ＆残業ほぼなしで…《想定年収：484万～550万円★＊》残業ほぼなし・月休10日でお休み多め！ 好条件の《定員72名・ユニット型特養》でオシゴト◎（five-11486） ●月6～7回のオン

仕事内容土日休【店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）】★36万円/月～★日勤のみ★賞与年2回あり★ 「店舗管理者兼エリアマネジャー（候補）」 【仕事内容】 ・ミニバンタイプの車両（AT車）で自宅から店舗までの送迎業務 ・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動 ・スタッフマネジメント（正職員・パート含めて5～6名程の規模です） ・契約、サービス担当者会議 ・売上管理等、店舗運営業務 ・エリアマネジャーとして複数店舗のマネジメント業務、運営指導等 【ご利用者様の要介護度】 ・要支援50：要介護50（要介護度は1の方が中心） 責任のある仕事ですが、達成したときには大きな自信へと繋がります まずは、

仕事内容【仕事内容】 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。見学からでも大丈夫です。 本求人は人材紹介会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給264500円~320500円 資格・経験を考慮します 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

勤務時間【早番】7:30～16:30 【日勤】9:30～18:30 【遅番】①11:00～20:00/②11:30～20:30 【夜勤】17:30～翌10:30 ※休憩：60分 ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） イリーゼ明大前 【落ち着きある雰囲気で豊富なイベントを開催】明大前駅・永福町駅の2駅から徒歩圏内 アルバイト・パート 週2日～勤務OK◎扶養内希望の方も、がっつり頑張りたい方も大歓迎！他施設の看護師との交流の機会もあります ≪施設の詳細情報≫ 施設の総居室数：70室 ＊サービス付き高齢者向け住宅 ー ≪「イリーゼ」の看護師の特長≫ ★感染症対策(スタンダードプリコーション)や予防接種も実施中です。 ★一人一人とじっくり向き合うことができるので、その方に合わせて最適な医療ケアを行うことができます。 ケガや病気の『治療』がメインになる

仕事内容株式会社HITOWAが運営する『イリーゼ 明大前』で新たなステップを！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給281,000円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:46,000円 職種手当:43,500円 処遇改善手当3:20,000円 資格手当（介護福祉士）:10,000円 みなし残業:10.2～10.5時間分20,000円 ※超過した時間外労働分は別途追加支給します。

仕事内容■勤務地 東京都杉並区西荻南4-27-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 デイサービスセンターの運営マネジメント業務をお任せします。スタッフ管理から収益管理まで、施設全体の運営に関わる重要な役割を担っていただきます。ケアマネジャーとの連携を図りながら、利用者満足度と施設の安定経営を実現させるお仕事です。 《具体的な内容》 ・スタッフの採用、育成、シフト管理などの人事管理業務 ・収益管理および予算管理、経営数値の分析 ・ケアマネジャーへの営業活動と利用者開拓 ・稼働率向上・維持のための企画立案および運営 ・現場での利用者サポートと監督業務 ■募集情報 ＼デイサービスセンターの運営を任せられ

仕事内容残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日113日で無理なく長期勤務が可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CMZ-4435(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支