ケアマネジャー - 奈良県生駒市 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャー・嘱託職員＜◎子育てや介護中も勤務時間や日数の調整など、相談可能ですので安心して働くことができます！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊未経験の方も親切に指導します。 ＊自動車を使用する場合は、法人所有車を使用します。 ＊年度ごとの１年更

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇 １２／２９～１／３

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成 ・カンファレンスの開催 ・関係事業所への連絡 ・モニタリング ・利用者様宅への訪問 ・記録 書類管理 等 ※テレワーク可能でフレックス制相談可能なので家庭との両立も 可能です ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◆生駒市北大和、スーパーヤオヒコ敷地内のケアプランセンターで のケアマネジャー業務 又は介護老人保健施設における施設入所者に対する相談業務 ・入所から退所されるまでの相談支援業務 ・ケアプラン作成 ・在宅におけるケアマネージャー業務 ・その他付随する業務 ◎ご利用相談から切れ目のないサービスを提供し、退所後も多職種 が連携してご利用者様を支えてまいります。 変更の範囲：法人の定める業務 ★「働き方改革関連認定企業」 （えるぼし（３つ星）認定） （くるみん認定）

仕事内容17:15終業・完全週休2日制♪ケアマネジャーの資格を活かして活躍できます 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 〇居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護高齢者の居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、ご自宅への訪問 ・介護保険サービス事業者、市町村、その他関係機関等との連絡調整、担当者会議など 〇その他、市町村から依頼の受けた要介護認定調査業務など ＊自動車を使用する場合は、法人所有車を使用します。 ＊訪問には法人所有の軽自動車、電動自転車、電気自動車コムスを利用 転勤の可能性なし 業務変更なし 雇用期間の定めあり ～2027年3月31日（年度ごとの1年原則更新・更新の上限回

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 一般病院 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 267000~335600円 【住所】 奈良県生駒市辻町4-1 【アクセス】 近鉄奈良線東生駒 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度

仕事内容あなたのキャリアを新たなステージへ：ケアマネジャー職を募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給230,000〜300,000円 ≪基本給≫ 180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:50,000〜120,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計 ≪昇給≫ 5,000〜30,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 普通自動車でなくても原付免許でも可

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホームフォレストホームでは、介護支援専門員として、《安心できる環境づくり》に貢献していただきます！ 主な業務内容は、特別養護老人ホームおよびデイサービスにおける介護支援専門員の業務全般です。 日勤のみの勤務なので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です♪ ◆ 具体的には…… ◎ 利用者様のニーズを把握し、最適な介護プランを作成します。 ◎ 施設内でのコミュニケーションを大切にし、挨拶や会話を通じて信頼関係を築きます。 ◎ 楽しいレクリエーションを企画・実施し、笑顔あふれる日々を創り上げていきます！ この仕事を通じて、利用者様と共に《

仕事内容魅力あるケアマネジャー職を梅寿荘在宅 介護支援センターで始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給206,200〜228,000円 ≪基本給≫ 193,200〜215,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 給与改善手当:5,000円 改善特別手当:8,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.6ヶ月分 ≪昇給≫ 2,600〜3,600円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容【仕事内容】 近隣にお住まいの要介護・要支援高齢者を対象として、利用者が適切にサービスを利用できるようにケアプランを作成し、他事業者等と連絡調整を行います。 アセスメント・ケアプラン作成・周知・説明と同意・クレーム対応・各サービスの調整・各種相談業務 ・一人あたり３０～４０件ほどをご担当いただきます。 ＊応募前職場見学可 ★「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 190,400円～222,100円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者（医療機関・福祉機関など）との 連絡・調整など。 受け持ち件数 約３５件程度 ◎資格更新の研修費用は法人負担、研修日も勤務として扱います！ ※駅からの送迎バスあり ※未経験の方も大歓迎！ 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜15:00（休憩60分） ②9:00〜17:00（休憩60分） ③9:00〜18:00の内5時間④13:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容奈良県生駒市で未経験から始めるケアマネジャーのキャリア！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,051〜1,400円 ≪基本給≫ 1,000〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 移動手当:訪問先への交通費支給あり 処遇改善手当:勤務時間数により支給あり ≪昇給≫ 100〜400円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容ケアマネジャー（居宅介護支援事業所）未経験者歓迎の募集です。 東生駒病院内、居宅介護支援事業所での勤務です。 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・介護保険申請代行 ・介護サービス事業者や関係者（医療機関・福祉機関など）との 連絡・調整など。 受け持ち件数 約３５件程度 ◎資格更新の研修費用は法人負担、研修日も勤務として扱います！※駅からの送迎バスあり ※未経験の方も大歓迎！ ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

勤務時間固定時間制

仕事内容居宅介護支援事業所／ケアマネージャー 居宅の介護支援専門員の仕事です。 居宅介護支援事業所 ホームヘルパー 完全土日祝休み,学歴不問,副業・WワークOK,急募,残業なし

仕事内容【職種】 ケアマネージャー 病院内 居宅支援事業所でのケアマネ業務 【ポイント】 ◆病院でのケアマネージャー正職員の募集です！ ◆年間休日111日、週休2日制でプライベートも充実できます♪ ◎福利厚生も充実しており、法人で保育園も完備しております！ ◎駅から徒歩圏内ですが、送迎バスもでています！ ◎リニューアルされており、とても綺麗な病院です♪ 【雇用形態】 正社員 【就業先】 病院 【仕事内容】 病院内 居宅支援事業所でのケアマネ業務 ・居宅介護支援事業所 ・介護ケアマネジメント ・介護ケアプランの作成 ・相談支援業務 ・給付管理業務 他 【応募資格・条件】 介護支援専門員 必須経

仕事内容【求人のポイント】 ◇居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日111日 日祝休み ◇扶養手当・住宅手当あり ◇車通勤可 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 ケアマネージャー 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 社会福祉法人長命荘での居宅ケアマネ業務全般 ・在宅要介護、要支援高齢者へのアセスメント、ケアプラン作成、周知、説明と同意 ・クレーム対応 ・各サービスの調整 ・各種相談業務 ※一人あたり30～35件ほどをご担当いただきます。 ※資格・経験必須 【勤務地】 奈良県生駒市北田原町2429-4 白庭台駅から車で5分 【給与】 月給：212,600円

仕事内容介護老人保健施設での入退所及び施設稼働率の調整等、ご利用者さ ま、ご家族さまに寄り添いつつ、在宅復帰、自立支援を目指し、多 職種チームケアを支援するお仕事です。 ご利用者さま宅の訪問や送迎で運転業務があります。 エリアは主に生駒市内でハイエースや軽自動車を使用します。 ＊ハイエースクラスの運転可能な方は、 大型運転手当として１０，０００円／月を支給します。 変更範囲：施設の定める業務

仕事内容介護職／「定員10名、あったかい施設です。」「あけびの家」の介護スタッフ ／賞与4ヶ月分／週休2日制 ここは、サービス付き高齢者向け住宅『あけびの家』。 地域の中で、"その人らしい生活を続けられる場所"を提供しています。 一人ひとりに深く関われます。 ╰ｖ╯ 入居者定員は10名。小規模にしているため、入居者様一人ひとりとの関わりを大切にしながら働けます。ときにはアイデアを出し合いながら、楽しく過ごせる工夫をしていきましょう。 地域に根ざして運営しています。 ╰ｖ╯ 外出や面会が自由にできる施設で、入居者様のご家族も協力的。ご家族や地域の事業所と連携しながら入居者様をサポートしています

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ 阪奈中央ケアプランセンターでの介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 ・利用者宅訪問 ・その他居宅介護支援事業全般 ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容17:15終業・完全週休2日制♪ケアマネジャーの資格を活かして活躍できます 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 社会福祉協議会地域包括支援センターの業務 ・高齢者の方やその家族の相談支援 ・介護予防ケアプランの作成 ・地域の方に介護予防や認知症を理解していただく活動 ・地域のニーズに合わせた福祉サービスの開発と育成 ・その他の付随する作業等 業務の変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり（2026年７月1日～2027年3月31日） ※条件付きで更新あり：勤務状況及び法人の運営状況によります（契約上限3年） ※勤務開始日は応相談 資格: 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 212600~249300円 【住所】 奈良県生駒市北田原町2429-4 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日111日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 資格手当 / 通勤手当/有給休暇/その他 / 資格取得支援制度/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 扶養手当： （配偶者）月額16000円、（子ども1人）月額5500円 通勤手当： 実費支給 距離による、マイカーは別途規定