東京都新宿区の勤怠管理の求人・仕事・採用

仕事内容■ 仕事内容 コンサートホール・劇場のご案内スタッフ「レセプショニスト」を まとめるお仕事です。 ⽇々の公演業務で指⽰出しや業務指導、労務管理を担当する他、 採⽤や研修を担当し、レセプショニストと⼀丸になり公演をより良い体験にできるようホールを運営します。 残業は月10時間程度と少なめ。ワークライフバランスも◎です ■具体的には… ・コンサートホール、劇場における公演運営責任者 ・クライアントとの交渉業務 ・レセプショニストの勤怠管理、マネジメントなどをお願いします。 ■ご入社後は… ご入社後、会社概要やビジネスマナーなどの研修の後、1～2ヵ月はOJT形式でマネージャー業務の研修を受けなが

仕事内容【経験者優遇】給与計算・勤怠管理業務をお任せします!在宅勤務可/年間休日120日以上 < 待遇・福利厚生 > ・年間休日120日以上！ ・年2回の人事評価制度あり ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（※規定による） ・在宅勤務OK ・資格取得支援制度 ・紹介入社報奨金制度 ・オフィスカジュアルOK ・福利厚生倶楽部

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務（勤怠管理、給与計算、入退社手続き、社会保険・年金手続き、社労士対応など）の実務経験5年以上 ・法改正や制度変更に伴う対応経験があり、自らキャッチアップして業務に反映できる知識と行動力をお持ちの方 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint/スプレッドシートなどが使える方） [歓迎] ・勤怠管理システムや人事システムの導入・運用、または見直しの経験をお持ちの方 ・第二種衛生管理者の資格をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英会話スキル 【求める人物像】 ・自発的に課題を発見し、周囲と協力しながらも主体的に業務を推進できる方 ・柔軟な発想を持ち、ス

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験（目安2年以上） ・給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など、労務業務のいずれかの実務経験 ・労働関係法令に関する基礎知識 [歓迎] ・給与計算、社会保険手続き、勤怠管理など複数の労務業務を経験されている方 ・就業規則や各種規程の運用・改定に携わった経験 ・社員からの労務相談に対応した経験 ・人事制度、福利厚生制度の運用経験 ・上場企業またはグループ会社での労務経験 ・社会保険労務士資格、または社会保険労務士試験合格者 【職種名】 【東京/新宿】人事（労務担当）／東証プライム上場グループ／ペット保険で圧倒的シェア 【仕事内容】 アニコムグループ

仕事内容売上・案件拡大に伴い、当社のサービスの要である「清掃品質」を守り抜く新しいポジションをお任せします。現場と内勤の割合は「7：3」。ずっと室内で管理するのではなく、自らも現場の最前線で活動する「プレイングマネージャー」として、大きな使命感を持って取り組めるお仕事です。 ▼「現場を知る」ことからスタート！ 入社後は実際の清掃業務を体験し、当社の清掃基準やスタッフの動きを把握していただきます。その後は、現場での実務を行いながら、並行して以下の管理業務へと幅を広げていきます。 ▼具体的にお任せする業務 ◎代務および代務手配 スタッフの急なお休み等に合わせて自ら代わりに現場に入ったり、他のスタッフを

仕事内容【Ｘｍｉｌｅ】正社員！賞与年２回！勤怠データ管理など！ ◆ひと息つける休憩室あり♪オフィスカジュアル勤務ＯＫ！年間休日は１２４日！交通費は全額支給！各種保険を完備しています！ １０月スタート！駅から歩いてすぐの職場♪飲食店・コンビニが近くお昼もラクチンです！【正社員で就業開始】勤怠データ管理・不備確認｜入退社手続き・社会保険・雇用保険対応｜ 産業医・衛生委員会運営・ストレスチェック対応などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（関数） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒業以上】◆労務事務（勤怠ｏｒ入退社ｏｒ社会保険ｏｒ給与計

勤務時間10:00～19:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 休憩室あり 髪・ネイル自由 【10月開始】直接雇用の実績あり★勤怠管理など!スキル不要！ 直接雇用の実績あり◎長くはたらきたい方におすすめ！なんと！テンプから50名以上も活躍中!派遣の受け入れ体制バッチリ◎難しいスキル不要！事務経験あればエントリーOK残業少なめがうれしい!頑張りをしっかり見てもらえる！キレイなオフィスでテンション上がる↑ 【特徴・やりがい】 ・にぎやかな雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：10:00～

仕事内容東京都新宿区の一般事務（総務事務）／土日祝日休み／年間休日１２４日 (正社員) | 東明総研 株式会社 ▼仕事内容 昭和６３年設立の占いの店 ・占いの学校を運営する会社の総務事務 ・電話／来客対応 ・勤怠管理／社会保険の手続き ・会議資料作成 ・郵便物受取 ・備品管理／発注 ・ファイリング整理 ・その他付随する業務変更の範囲：会社が定める業務 (東京都新宿区) ▼職種 一般事務（総務事務）／土日祝日休み／年間休日１２４日(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)230000〜250000円 (

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 就業時間例は下記の通りです。 (1)9時00分～18時00分 (2)10時00分～15時00分 (3)11時00分～16時00分 又は 09時 00分 ～ 18時 00分 の間の 5時間 以上 就業時間応相談 休憩時間は法定通り。

仕事内容本社給与労務課にて給与計算事務を行っていただきます ＜主な業務＞ ＊ネイル可（職場に適したもの） ・勤怠管理（出勤簿、有休管理表） ・給与計算事務 ・社会保険、雇用保険手続き（電子申請等） ・住民税手続き（電子申請等） ・年次業務補佐（年末調整、労働保険年度更新等） ・月次資料作成（従業員情報、衛生委員会 等） ・従業員情報登録等の入力業務 ＜主な庶務業務＞ ・郵便管理・直通電話の応対・備品管理、 書類整理などの事務サポート・清掃庶務 変更範囲：変更なし

勤務時間10：00～19：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月5～10時間

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 【10月開始】店舗の運営サポート事務♪スキル不要 ●スプレッドシートのデータ更新 ●帳簿チェック・残高一致確認 ●店舗スタッフの勤怠管理・シフト作成 ●備品管理 ●経費精算 ●リスト作成 【お仕事のポイント】 直接雇用の実績あり◎長くはたらきたい方におすすめ！なんと！テンプから50名以上も活躍中♪派遣の受け入れ体制バッチリ◎難しいスキル不要！事務経験あればエントリーOK残業少なめが嬉しい♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業月20時間未満、10時以降勤務開始OK、土日祝休み

仕事内容【職種名】 勤怠管理等総務事務 【会社名】 Start me株式会社/ANS 面影橋駅 【PR】 面影橋駅の方必見！申請書の事務対応のお仕事！正社員！ 【コメント】 面影橋駅でお探しの方に！ 学歴経験一切不問！ 未経験から大手企業の事務系正社員★ 履歴書不要&選考1回！ 研修充実♪ 大量募集中につき採用率UP！ ご応募をお待ちしております！ 【ポイント】 ＼ココがおすすめ／ ★未経験から大手企業の事務系正社員に！ ☆年間休日125日以上でプライベート充実！基本土日祝休み ★大手ならでは！賞与あり、昇給あり、社会保険や健康診断ももちろん完備！ ☆履歴書も職務経歴書も不要！

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜仕事概要＞ 【募集背景】 同社は旅行事業で大きく成長を続ける中、M&Aによるグループ会社や従業員数の増加に伴い、労務業務の複雑化・高度化が進んでおり、正確かつ効率的な体制づくりが重要となっています。そこで今回は仕組みづくりの中核を担い、リーダーとしてご活躍いただける方を募集します。給与計算や勤怠管理といった業務に加え、制度設計や体制構築にも積極的に携わりながら、労務の専門性を磨けるポジションです。 労務は単なる管理業務にとどまらず、社員の安心や組織全体のパフォーマンスを支える重要な役割です。事業拡大フェーズならではのダイナミックな環境で、組織基盤を一緒に強化し

仕事内容【職種名】 勤怠管理等総務事務 【会社名】 Start me株式会社/ANS 面影橋駅 【PR】 面影橋駅の方必見！データ整理等事務業務のお仕事！学歴経験不問！ 【コメント】 面影橋駅でお探しの方に！ 学歴経験一切不問！ 未経験から大手企業の事務系正社員★ 履歴書不要&選考1回！ 研修充実♪ 大量募集中につき採用率UP！ ご応募をお待ちしております！ 【ポイント】 ＼ココがおすすめ／ ★未経験から大手企業の事務系正社員に！ ☆年間休日125日以上でプライベート充実！基本土日祝休み ★大手ならでは！賞与あり、昇給あり、社会保険や健康診断ももちろん完備！ ☆履歴書も職務経歴

仕事内容事務(労務) 未経験OK／週休2日／服装自由／髪型・髪色自由／ネイル・ピアスOK／寮・社宅あり／賞与あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～500,000円 【勤務地】 東京都新宿区大京町22-7 募集情報 【仕事内容】 ＝事務職未経験からキャリアアップしたい方大歓迎！＝ ★学歴・経験不問！未経験の方歓迎求人！ ★異業種出身者の方も多数活躍中！ ★休日は選択制！仕事とプライベートを両立出来ます！ 【仕事内容】 ・勤怠管理 ・出張手配 ・各種労務対応(交通費管理/ビザ申請/書類作成) 『オフィスワークに憧れがある』 『事務職でスキルアップ

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間45分 08:30 ～ 17:15 残業なし

仕事内容東京児童相談センターでの長期のお仕事 社会に貢献に興味がある方におすすめ 【雇用契約は当社と結んでいただきます】 ＜業務内容例＞ Word・Excelを使った書類の作成補助、データ入力 市区町村・関連施設からの問合せ対応 物品管理 職員の勤怠管理 システムあり 来客対応補助

仕事内容＜仕事概要＞ 【募集背景】 同社は旅行事業で大きく成長を続ける中、M&Aによるグループ会社や従業員数の増加に伴い、労務業務の複雑化・高度化が進んでおり、正確かつ効率的な体制づくりが重要となっています。そこで今回は仕組みづくりの中核を担い、リーダーとしてご活躍いただける方を募集します。給与計算や勤怠管理といった業務に加え、制度設計や体制構築にも積極的に携わりながら、労務の専門性を磨けるポジションです。 労務は単なる管理業務にとどまらず、社員の安心や組織全体のパフォーマンスを支える重要な役割です。事業拡大フェーズならではのダイナミックな環境で、組織基盤を一緒に強化していただける方をお迎えしたいと

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 人事部門の立ち上げメンバーとして、人事・労務領域を中心に幅広くご担当いただきます。 現在、社員数は約200名。上場準備を進める中で、これまで総務部門と経営企画部門で分担していた人事労務業務を、人事部門として整理・強化していくフェーズです。 人事・労務業務だけでなく、会長や役員と連携した採用面接の日程調整や面接準備など、人事部門全体を支える業務にも携わっていただきます。 入社後はご経験に応じて担当業務を決定します。まずは担当者としての実務を中心にご活躍いただき、将来的には人事制度・評価制度の運用や人事システムの改善、ＨＲ領域における企画業務など、ご希望や適性に応じて担

仕事内容代表直轄のポジションで、グループ全体約300名の給与計算・労務業務をお任せします。経営の意思をダイレクトに感じながら、スピード感を持って活躍できる環境です。 ＜おすすめポイント＞ ●代表直轄のポジションで経営に近い視点を養えます ●グループ約300名を支える労務のコア業務を担当 ●メディアにも取り上げられる快適なオフィス環境 ■具体的な仕事内容 ご経験やスキルに応じて、労務チームの一員として業務をお任せします。メイン業務は、グループ会社を含めた約300名分の給与計算です。 ▼具体的な業務内容 ・給与計算（グループ会社分） ・勤怠管理 ・入退社手続き ・各種労務手続き ・就業規則改定、労使

仕事内容メルセデス・ベンツ正規販売店の管理部門にて、人事労務業務をお任せします。給与計算や勤怠管理を中心に、約200名の従業員が安心して働ける環境づくりを支える重要なポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●世界的なブランドを支えるやりがい ●給与計算・労務手続きの専門性が磨ける ●年間休日125日で私生活も大切にできる ■具体的な仕事内容 ＜お任せする業務＞ 従業員約200名規模の人事労務業務を担当します。メインとなるのは給与計算・勤怠管理です。 ＜具体的な業務一覧＞ ●給与関連業務 ・月次給与計算、インセンティブ集計 ・年末調整対応 ・給与支払報告書の作成、住民税手続き など ●勤怠管理業

仕事内容弁護士法人ALG&amp;Associates 未経験OKの【人事総務】コミュニケーション能力が活かせます！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【 先輩社員も未経験からスタート！】事務所をスムーズに動かすための”総務業務”全般（各拠点からの問い合わせ対応や電話対応、備品管理など）まずは… 各拠点からの問い合わせ対応 代表電話の対応 備品や勤怠管理 慣れてきたら… 弁護士採用業務 事務局スタッフの中途採用対応 スケジュール調整やミーティングのホスト対応など 事務所全体を支える幅広い業務を