ケアマネジャー - 埼玉県狭山市 の求人・仕事・採用

仕事内容皆さまのスキルアップをサポート♪資格取得支援制度・研修制度をご用意いたしました！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給286,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:150,000円 扶養手当:配偶者：15,000円 第1,2子：10,000円/人 第3子以降：5,000円/人 親：5,000円/人 管理者手当:管理者兼務の場合 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県狭山市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり まかない・食事補助あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり 資格手当 家族手当 雇用・労災・健康・厚生 退職金：有（勤続5年以上） 定年・再雇用：65歳・有り ◇制服貸与 ◇食事補助 ◇無料保養所(軽井沢) ◇リゾートトラスト福利厚生施設 ◇GLTD保険 ◇グループ内サービス社内割引 ◇資格取得支援/職種別研修制度 ◇オリジナルインセンティブポイント(HITOpo)制度 ◇ベネフィット・ワン(520,800店舗以上) 宿泊施設(

勤務時間09：00～18：00 勤務時間・日数は応相談 週２日～OK♪

仕事内容未経験OK！ケアマネジャー大募集！◎残業ナシ！働きやすい環境です☆【狭山市富士見】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ＜主なお仕事＞ 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 在宅介護に関する相談窓口 前職が介護職、介護施設勤務、保育士、保育補助など未経験からス

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（3.4ヶ月） 【住所】 埼玉県狭山市入間川1430-140エクセレント92-1F 【アクセス】 西武新宿線入曽 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日109日 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 時間外手当 / 資格手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 扶養手当： 配偶者：15000円 / 子2人まで：10000円 / 親・子3人以

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

仕事内容ケアマネジャーを募集中です。入居している方に合わせた介護サービスプランを作成します。医療機関や行政などの手続きなど通じ、マネジメントを行いスキルアップが可能です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜325,000円 ≪基本給≫ 260,000〜280,000円 ≪手当≫ 住宅手当:20,000円 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:15,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：5,

仕事内容介護支援専門員の資格を活かしてケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給266,700円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:150,000円 扶養手当:配偶者：15,000円 子2人目まで：10,000円/人 子3人目以降：5,000円/人 親：5,000円/人 管理者手当:管理者兼務の場合、管理者手当を支給します ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.4ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門

仕事内容老人介護施設で働くあなたを歓迎します！ホームステーション狭山で新たなスタートを ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 自転車通勤可 狭山市駅から1.3km 入曽駅から2.3km 新狭山駅から2.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし

仕事内容掲載期間：06/10（水）～06/16（火） 狭山福祉会 さやま苑 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 自然に囲まれ心地よい木漏れ日の中でまどろむ、安寧の時間を見つけることができる環境です。 埼玉県狭山市の特養・ケアマネージャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 安心・安全・快適をめざす福祉施設 自然に囲まれ心地よい木漏れ日の中でまどろむ、安寧の時間を見つけることができる環境です。 土日休み♪プライベートも充実させたい方にオススメ！ 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラ

仕事内容【年間休日123日！実働7.5時間☆】住宅＆扶養手当あり！ケアマネ更新講習費用は会社が負担◎TMGが運営母体で医療費補助など福利厚生充実♪働きやすい環境が整っています！〈狭山市入間川〉 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 【業務内容】 ケアプランの作成 要介護認定調査 給付管理業務 モニタリングなど 【応募要件】 介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 必須 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・新規利用者さまのケアプラン作成、既存のケアプランの見直し ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ・他のケアマネジャーに対して技術、知識的な育成や指導 ・ケアプラン作成時にアドバイスやサポート ※管理者候補兼ケアマネジャーの募集 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●無料保養所やグループ内サービス社内割引などがあります。嬉しい福利厚生が多く、働きやすさやモチベーション向上に繋がります。 ●ブランクのある方も歓迎です。資