埼玉県さいたま市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年休120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複支給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給36万円～/週休2日制/送迎なし/残業ほぼなし 週休2日制/独自療育＆豊富な研修が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ 【月給】360,000円～ ※経験・年齢を考慮し、規定により決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 出張手当 役職手当 資格手当 残業手当 昇給あり(年1回※勤務評価による) 賞与あり(年1回※業績に応じて年2回) ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市見沼区 東大宮4-15-8 SINCERE1東大宮1階 募集情報 ◆私たちの想

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給31.5万円～ 土日休み・年休125日＆残業ほぼなし全国300施設を展開する大手のFC/個別対応で自主的な成長を多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 315,000円～400,000円 【月給】315,000円～400,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 20,000円～50,000円 児童発達支援管理責任者手当 40,000円～60,000円 処遇手当 50,000円～ 管理者手当 15,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり 賞与あり(年2回、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休125日 日祝休み/生きる力を育てる療育！SSTと実体験学習で、子どもたちの将来に向けた支援を実施多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 【月給】350,000円～380,000円 <内訳> 基本給 185,000円 地域手当 10,000円 資格手当 20,000円 運転手当 5,000円 業務手当 130,000円～160,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給

仕事内容2026年8月オープン！【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日以上 送迎なし教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～340,900円 【月給】304,200円～340,900円 <内訳> 基本給 213,600円～245,400円 固定残業代 40,600円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)で

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年間休日120日以上 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～340,900円 【月給】304,200円～340,900円 <内訳> 基本給 213,600円～245,400円 固定残業代 40,600円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/年休125日 日祝休み/生きる力を育てる療育！SSTと実体験学習で、子どもたちの将来に向けた支援を実施多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 【月給】350,000円～380,000円 <内訳> 基本給 185,000円 地域手当 10,000円 資格手当 20,000円 運転手当 5,000円 業務手当 130,000円～160,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限20,000円/月) 残業手当(固定残業代なし) 昇給

勤務時間⑴9：30～18：30 ⑵10：30～17：30 休憩60分 ※時短相談可能

仕事内容☆週2日～ＯＫ・時給1,200円～1500円◎さいたま市浦和区の事業所で児童指導員として働きませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 学習支援、生活支援等の業務をお任せします。 雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員の任用資格 勤務時間: ⑴9：30～18：30 ⑵10：30～17：30 休憩60分 ※時短相談可能 休日・休暇: 日曜 週所定労働日数 週2日～ 福利厚生: 雇用保険、労災保険 制服貸与 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 車通勤可 / 短時間勤務 / 社会福祉主事 / 残業ほぼなし / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 自動車運転免許 / 研修

仕事内容スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ ▼仕事の内容 お子さまの支援スタッフを募集！ スポーツを通して、お子さまの素敵な成功体験を増やしていくお仕事です。 ■主な仕事内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・イベントの企画・運営 ・その他、事務作業など ※送迎業務はありません ★最初は分からなくても大丈夫、圧倒的に陽気なコーチ達が「あなた」をサポートします！ ★施設の拡大にあたり、運営ルールやプログラムなどは進化中。ぜひあなたの「やりたいこと」もお聞かせください！

仕事内容急募【児童発達支援管理責任者】月給34.6万円～ 年休120日以上/約15か所で展開中！ノウハウを学ぶ研修充実学習・運動・社会活動と多彩な支援が特徴多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 346,000円～386,000円 【月給】346,000円～386,000円 <内訳> 基本給 221,400円～256,500円 固定残業代 50,000円(29時間分/超過分は別途支給) 調整手当 28,600円～33,500円 特別手当 46,000円 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給 住宅手当 家族手当 役職手当 特例手当 昇給あり(年1回

仕事内容ブランクOK・未経験可♪2024年4月オープンの事業所で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童の個別計画の作成 保護者への相談支援 子どもたちが楽しむための企画提案 地域への貢献活動など 資格: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車免許 ブランクOK 学歴・経験不問 勤務時間: シフトサイクル（1ヶ月単位） 10:00～19:00（平日） 9:00～18:00（土曜・学校休日） 休憩60分 時間外ほぼなし 休日・休暇: 完全週休2日制（日曜+土曜日以外の祝日)シフト制 福利厚生: 社会保険完備 髪型・髪色ある程度自由

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/日曜休み/送迎なし 送迎なし/充実研修＆有資格者が多数在籍◎産休・育休実績あり♪キャリアアップが目指せる職場/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～450,000円 【月給】330,000円～450,000円 ※給与は経験・能力・資格等を考慮の上、当社規定により決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 営業交通費 実費支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用(期間満了後、正社員

仕事内容【作業療法士／正社員】未経験可｜残業ほぼなし｜賞与年３回｜年間休日１２０日以上｜有給消化率ほぼ１００%｜送迎業務なし｜児童発達支援・放課後等デイサービスでの仕事 ■ アピール ■職場の概要・雰囲気 全国で体操教室や療育施設を展開するネイス株式会社が運営する、運動療育を中心とした児童発達支援・放課後等デイサービス「ネイスぷらすイオン大宮校」です。 当法人では「こどもの未来をつくるサードプレイス」をビジョンに掲げ、家や学校とは異なる居場所として、こどもたちが「自分らしくいていいんだ」と思える環境づくりを目指しています。 「夢中体験を、次々と。」というミッションのもと、跳び箱や鉄棒などの運動プ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 60,000円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 48,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 60,000円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 48,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容【さいたま市桜区中島】月給46万円～◎管理者兼務の児童発達支援管理責任者/残業・持ち帰り業務・請求業務ナシ！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・店舗運営 ・スタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業あり） ・発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ・学習支援・生活支援等 資格: ★★資格必須です★★ ・児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 もしくは更新研修修了の方 ※資格さえあれば、経験は不問です （しっかりレクチャーしますのでご安心ください） ・保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、 児童指導員任用資格のいずれかをお持ちの方 ・障がい者に関する仕事に5

仕事内容月給41万円以上＜残業少なめ＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上＞児童発達支援管理責任者！豊富な教材と確立されたメソッドで理想の支援計画が描ける♪子育てや介護と両立するスタッフも活躍中◎個性に寄り添うコペルプラス【さいたま市岩槻区加倉】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に寄

勤務時間シフト制 ※(1) 9:00～18:00（労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り） (2) 13:00～18:00 時間外ほぼなし

仕事内容・わたしたちについて 教室の中でできたことを子どもたちが将来関わっていく社会で生かすことができるよう、 集団療育、個別療育、就学支援などを通して子どもたちの発達を支援しています。 プライベートと両立しやすい勤務体制 ・週３日～勤務OK！扶養範囲内で働きたい方にもピッタリです ※土日勤務が可能な方は週1日勤務のご相談も可能です ・社会保険完備（法定通り） しっかり働きたい方も安心して長く続けられます ・有給休暇付与あり（法定通り） 勤務日数・時間数に応じて付与 ・勤務は基本「曜日固定制」。 毎週の予定が立てやすく、Wワーク・ご家庭との両立もしやすいです。 ・初めてでも大丈夫！ 約9割が児童分