施設ケアマネジャー - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容世田谷区下馬にある温かな雰囲気の施設で、ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜320,000円 ≪基本給≫ 250,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 住宅手当:上限30,000円（支給要件あり） 資格手当:介護福祉士：10,000円 宿直手当:5,800円/回 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜1,500円 （

仕事内容２０２５年７月給与アップ！年間休日１１５日（月８～１０日） ☆チャームではケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減！ ☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１分単位） ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です！ 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ 【変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管 理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります】

仕事内容2025年5月OPEN！小規模多機能型介護施設にて、ケアマネージャーのお仕事をお任せします。各種手当や研修制度などが充実しており、働きやすい環境です。 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ／ ご利用者様の生活を支え、 より豊かにする大切なお仕事 ＼ ケアマネージャーをお任せします。 ＜ご入居までの流れ＞ ◆実態調査 ↓ ◆入所判定委員会 ↓ ◆入所日の調整 ↓

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 また、未経験の場合は既存のケアマネージャーが多い施設への配属となりますのでご安心してお仕事することが可能です。 ※配属先は希望等考慮して決定 東京都各地に事業所を展開する法人が母体です。今回は品川区、港区、大田区、目黒区、世田谷区の各施設で働いていただけるケアマネジャーの方を募集しております。勤務時間はシフト制となっており、フレキシブルに働くことが可能なので子育て中の方も多くご活躍されています。また、資格取得支援制度や育児時間短縮勤務制度など、充実した福利厚生が魅

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③22:00〜9:00（休憩180分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容■会社名 東京都世田谷区北沢の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/各種手当が充実。努力をしっかり評価／応募前見学が可能。働く環境を確認できます ■コメント ・応募前見学OK！職場の雰囲気を確認できます ・まずは見学から。安心して検討いただけます ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方

仕事内容温かいコミュニティであなたのキャリアを築く—ホームステーション経堂での主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 上町駅から0.5km 宮の坂駅から0.5km 経堂駅から0.9km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日

仕事内容■会社名 東京都世田谷区桜丘の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でご経験をいかすサービス提供責任者の募集です。 残業少なめでプライベートも大切にできます。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 未経験からの挑戦も歓迎します。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新しい仲間としてお迎えしま

仕事内容２０２６年３月オープン！☆２月よりオープニング研修スタート 年間休日１１５日（月８～１０日）☆チャームではケアマネの資格 更新費用を会社で全額負担★ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かし スタッフの負担を軽減！☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１ 分単位）☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です！ 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ ■ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管理者 （ホーム長）等の業務に携わっていただく事があ

勤務時間07:00~16:00、11:00~20:00、22:00~09:00 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 〈シフト〉 1．07：00～16：00 2．09：00～18：00 3．11：00～20：00 4．13：00～22：00 5．22：00～翌09：00 ■週5日 ■実働：8時間 ＊基本日勤での勤務になります。 ■時間外労働あり 月2～5時間（残業代別途支給） ＊シフトによっては 早番・遅番・夜勤の対応もお願いします。 ■シフトサイクル：1ヶ月 └ 提出：シフト開始の15日前まで └ 確定：シフト開始の7日前 ＊希望休あり ＼働き方の相談OK／ 週3日や週4日での勤務や短時間勤務など シフトについてはお気軽にご相談ください◎ 日数の調整や曜日固定なども 柔軟に対応いたします。

仕事内容グループホームでのケアマネ業務全般 グループホームでの計画作成 介護業務 ※それぞれの業務は半々くらいの割合です。 ※介護業務を通じて、ご入居者様のご状況を把握しながらケアプランの作成をしていただきます。

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:00の内8時間（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 5日

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分）

仕事内容未経験でも可☆介護付き有料老人ホームで正社員のケアマネジャーを募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給268,600円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 年3回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 芦花公園駅から0.2km 八幡山駅から0.6km 千歳烏山駅から0.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～305,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都世田谷区弦巻4-23-17 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪

仕事内容「イリーゼ二子玉川ガーデン」でケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:20,000円/11時間分（超過分は別途支給） 扶養手当:子供：8,000円/人（規定あり） 住宅手当:賃貸：15,000円/月 10,000円～15,000円（規定あり） ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容介護支援専門員／フェリオ成城／祖師ヶ谷大蔵駅の募集です。 施設ケアマネ業務全般をお任せいたします。 ケアマネージャーは２名体制です。 ケアプランの作成 担当入居者３０名程度 ケアプランの管理、評価、モニタリング ご家族様との相談、連絡業務 サービス担当者会議の運営等 ※介護保険請求業務なし ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・入所後のご利用者様とご家族様の全般的な対応 ・ケアプランの作成 ・在宅への退所促進（退所先を探して提案したり、相談にのったりしていただきます） ・その他介護老人保健施設の業務 【給与詳細】 【給与】 月給：230,000円～320,000円 【諸手当】 通勤手当 【賞与】 賞与：あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容イリーゼ用賀で新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 地域手当:給与に含む 職種手当:給与に含む みなし残業代:11時間分：20,000円 給与に含む ※超過分は別途支給 扶養手当:子供：8,000円/人（規定あり） 住宅手当:賃貸：15,000円/月 10,000円～15,000円（規定あり） ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【世田谷区】介護老人保健施設におけるケアマネジャー募集。最寄り駅より徒歩5分。ケアマネジャーのお仕事です。 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 入所130床、通所定員30名の老健におけるケアマネジャー募集です。 明るく家庭的な雰囲気の施設で、歌やゲーム等のレクリエーションを多く実施しています。 利用者様の看護、介護、リハビリテーションなどのケアサービスを提供し、在宅復帰に力を入れております。 【給与詳細】 【