施設ケアマネジャー - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容※有料老人ホームにて計画作成担当を担っていただきます ご入居者、ご家族、スタッフの間に入り、アセスメントを行い ながら、ケアプランの作成、更新をお願いします。 お一人ではなく、他職種も連携しながらケアプランを作成して いくのでご安心ください。 ※自立支援ケアに注力し、ご入居者の「夢を叶えるケア」を目標に 介護スタッフを中心に取り組んでいます。 ご入居者お一人おひとりと向き合い、その方に合ったサービス 提供を実現しています。「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容・高齢者施設でのケアマネージャーのお仕事です。 ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催、介護認定の更新申請などが主な業務となります。 施設内には多職種が揃っているので、多職種と相談しながら業務を行うことができます。 また、法人内のケアマネージャー同士の交流もあるので、相談しやすい環境となっています ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに

仕事内容心温まるケアを実現するコミュニティで働く、主任ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員、自動車免許 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 喜多見駅から0.6km 成城学園前駅から1.1km 狛江駅から1.4km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可

勤務時間07:00~16:00、11:00~20:00、22:00~09:00 深夜、早朝、昼、朝、夜、夕方 〈シフト〉 1．07：00～16：00 2．09：00～18：00 3．11：00～20：00 4．13：00～22：00 5．22：00～翌09：00 ■週5日 ■実働：8時間 ＊基本日勤での勤務になります。 ■時間外労働あり 月2～5時間（残業代別途支給） ＊シフトによっては 早番・遅番・夜勤の対応もお願いします。 ■シフトサイクル：1ヶ月 └ 提出：シフト開始の15日前まで └ 確定：シフト開始の7日前 ＊希望休あり ＼働き方の相談OK／ 週3日や週4日での勤務や短時間勤務など シフトについてはお気軽にご相談ください◎ 日数の調整や曜日固定なども 柔軟に対応いたします。

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設でのケアマネ業務全般 ・入所後のご利用者様とご家族様の全般的な対応 ・ケアプランの作成 ・在宅への退所促進（退所先を探して提案したり、相談にのったりしていただきます） ・その他介護老人保健施設の業務 【給与詳細】 【給与】 月給：230,000円～320,000円 【諸手当】 通勤手当 【賞与】 賞与：あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

仕事内容介護支援専門員／フェリオ成城／祖師ヶ谷大蔵駅の募集です。 施設ケアマネ業務全般をお任せいたします。 ケアマネージャーは２名体制です。 ケアプランの作成 担当入居者３０名程度 ケアプランの管理、評価、モニタリング ご家族様との相談、連絡業務 サービス担当者会議の運営等 ※介護保険請求業務なし ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容【年間休日115日／希望休4日菅取申請可能】住宅手当あり☆賞与3.2ヶ月分支給◎ケアマネージャーを募集（正社員） 施設ケアマネ業務全般（ケアマネ2名体制） ・ケアプランの作成（担当入居者：30 名程度) ・ケアプランの管理・評価・モニタリング ・ご家族様との相談、連絡業務 ・サービス担当者会議の運営 ※介護保険請求業務なし 募集概要 職種：ケアマネージャー 雇用形態：正社員 施設形態：有料老人ホーム 施設名：フェリオ成城（介護付有料老人ホーム） 給与： 【正社員】 月給 261,800円 ～282,000円 【内訳】 基本給：185,300円～205,500円 資格手当（介護支援専

仕事内容■会社名 東京都世田谷区北沢の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/各種手当が充実。努力をしっかり評価／応募前見学が可能。働く環境を確認できます ■コメント ・応募前見学OK！職場の雰囲気を確認できます ・まずは見学から。安心して検討いただけます ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方

仕事内容■会社名 東京都世田谷区桜丘の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設でご経験をいかすサービス提供責任者の募集です。 残業少なめでプライベートも大切にできます。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 未経験からの挑戦も歓迎します。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。新しい仲間としてお迎えしま

仕事内容ケアマネジャーとしてケアプランの作成や実施管理および認定調査などを担当していただきます。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,000円〜 ≪手当≫ 住宅手当:30,000円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 学芸大学駅から1km 駒沢大学駅から1.2km 三軒茶屋駅から1.3km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 【世田谷区】介護老人保健施設におけるケアマネジャー募集。最寄り駅より徒歩5分。ケアマネジャーのお仕事です。 【施設形態】 介護老人保健施設 【業務内容】 介護老人保健施設におけるケアマネジャー業務全般 【応募条件】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許あれば尚可 【おすすめポイント】 入所130床、通所定員30名の老健におけるケアマネジャー募集です。 明るく家庭的な雰囲気の施設で、歌やゲーム等のレクリエーションを多く実施しています。 利用者様の看護、介護、リハビリテーションなどのケアサービスを提供し、在宅復帰に力を入れております。 【給与詳細】 【

仕事内容東京都世田谷区で新たなキャリアを築くチャンス！特別養護老人ホーム 弦巻の家でケアマネジャーとして働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 扶養手当:配偶者：20,000円 その他扶養家族：4,000円/人 ※法人規定あり 資格手当:月給に含む 処遇改善手当:月給に含む ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車

仕事内容資格の更新費用の負担もあり、その他手当も充実です♪ あなたのプランでご利用者様を笑顔に♪実務未経験の方・現場経験が浅い方に向けた研修があるので、不安な方はお気軽にご相談ください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,000円～305,000円 ・東京都居住支援特別手当含 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都世田谷区弦巻4-23-17 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ≪

仕事内容【世田谷区】＼ケアマネ資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！／髪色自由×研修充実×キャリアアップ制度あり◎安心・安定のHITOWAグループ【ケアマネ募集◎】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 特定施設におけるケアマネージャー業務全般 【業務内容】 施設に入居される新規お客様のケアプランの作成 今のプランの改善点を見直し・管理 ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※医療的なケアは看護師が担当します。（日中365日在中） ※困ったことや

仕事内容【世田谷区八幡山】正職員のケアマネジャーを募集中！昇給・賞与あり♪幅広い年齢層のスタッフが仲良く仕事をしています☆ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般 ・ケアプランの作成 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 など、 ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 一週間のうち40時間のフレックスタイム制 9:00～18:00（コアタイムなし） ※勤務時間、勤務日については、応相談 ※休憩60分 休日・休暇: 年間休日数113日 4週8休制（月9日程度） 有給休暇、前期・後

仕事内容 仕事内容 ソフィアメディが運営する居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー（介護支援専門員）として業務をお任せします。 【業務内容】 ・ケアプランの作成 ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務など 【魅力ポイント】 ほとんどの事業所が訪問看護ステーションに併設しており、看護師・保健師・PT・OT・STとの連携がしっかりしているため、安心感が高いことが特徴です。 業務の中で医療知識を身につけながらスキルアップを図れます。 【入社後の流れ】 入社後2日間：本部にて座学研修(VMS研修/保険制度理解など) ↓ 入社3日目以降：現場にて勤務開始

仕事内容【仕事内容】 要介護者・要支援者からの相談に対し、状況に応じたサービスを利用できるよう各所との連絡調整・サポートを行います。 また、未経験の場合は既存のケアマネージャーが多い施設への配属となりますのでご安心してお仕事することが可能です。 ※配属先は希望等考慮して決定 東京都各地に事業所を展開する法人が母体です。今回は品川区、港区、大田区、目黒区、世田谷区の各施設で働いていただけるケアマネジャーの方を募集しております。勤務時間はシフト制となっており、フレキシブルに働くことが可能なので子育て中の方も多くご活躍されています。また、資格取得支援制度や育児時間短縮勤務制度など、充実した福利厚生が魅

仕事内容・高齢者施設でのケアマネージャーのお仕事です。 ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催、介護認定の更新申請などが主な業務となります。 施設内には多職種が揃っているので、多職種と相談しながら業務を行うことができます。 また、法人内のケアマネージャー同士の交流もあるので、相談しやすい環境となっています ・経験者・未経験問わずしっかりと研修を実施します！奉優会で一緒に働きませんか？ 奉優会では入職時の採用時研修の他、各施設での OJT研修があります。 施設内では様々な専門職（介護、看護、相談員、ケアマネジャー、機能訓練士、栄養士等）を配置しているため 職員が連携して行うチームケアの重要性を初めに

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。安全第一で、落ち着いて業務を進めていただきます。 シフトの希望も相談しやすい環境です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

仕事内容介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 地域に根ざした安定基盤の職場です。利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。現場でお会いできるのを楽しみにしています。