ケアマネジャー 主任介護支援専門員 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都港区南青山の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務/介護支援専門員/介護士/定年制なし!ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり!頑張りを給料に評価してもらえる! ■コメント 頑張りを昇給や賞与に反映♪ キャリア支援制度充実★ 定年制なし！自分の定年は自分で決めることができます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務/介護支援専門員/介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター

仕事内容東京都港区で、未経験から始めるケアマネジャーのキャリアチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 赤羽橋駅から0.3km 神谷町駅から0.6km 麻布十番駅から0.7km ◆勤務時間※10月27日更新 ①9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月

仕事内容【仕事内容】 居宅ケアマネジャー業務全般 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です。 ご興味の方はお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 [諸手当] 通勤手当／資格手当／その他手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社VNN 提供元：JOBOLE

仕事内容あなたの新しいキャリアを築ける場所、ケア21南青山で共に働きませんか ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:20,000円 資格手当:10,000〜15,000円 居住支援特別手当:10,000円（東京都限定事業） 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、19時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支

仕事内容○ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム「サニーライフ」グループ です。全国１５９施設（２０２５年１１月現在）の実績と信頼。 ＊ケアプランの作成 ＊入居者支援業務 ＊病院及び居宅介護支援事業所への訪問 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】港区麻布十番｜居宅ケアマネジャーのお仕事｜土日祝日休みの年間休日１２３日｜駅近３分 ■ アピール ■どんな施設？ 「すべてをご提供するのではなく、必要なサービスを、必要なときに、最高の品質でご提供すること」をコンセプトに、訪問介護・居宅介護支援事業を行なう『アステイジ株式会社』の事業所です。 技術力だけでなく、利用者様の小さな変化に気付く想像力と気遣いを大切にし、本当に喜ばれる介護サービスの実現を目指しています。 ■ご入職後は… ・土日祝日休みの年間休日123日と、お休みたっぷりです。 ・資格取得支援制度や内部研修制度により、スキルアップを応援します。 ・最寄

仕事内容【タイトル】 トータルケアサービス高輪【居宅】 【仕事内容】 トータルケアサービス高輪【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。トータルケアサービス高輪【居宅】の居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容 ケアマネージャー（介護支援専門員）は、主に以下のような業務を担当します： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の生活状況や健康状態を詳細に評価し、必要な介護サービスを特定します。 - 利用者やその家族との面談を通じて、ニーズや希望を把握します。 2. ケア

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ こんな方にオススメ！ ◇資格を活かしたい！ ◇福祉・介護のお仕事がしたい！ ◇実務未経験から活躍したい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 【給与詳細】 月給 266,000円〜403,000

勤務時間シフト制

仕事内容ブランクOK◎残業少なめ♪在宅医療・訪問診療クリニックでの相談員業務をお願いします！2022年に開院したばかりです☆都営大江戸線『大門駅』より徒歩6分♪ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 在宅医療を行うクリニックでの相談員業務 【業務内容】 モニタリングに伴う居宅訪問 利用者との契約業務 サービス提供機関との連携 ケアプラン作成 担当者会議への参加 など 【応募要件】 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【職場環境】 電子カルテ導入済 外来患者数：5名程度/日、在宅医療の患者数：100名程度/日 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給

仕事内容東京都港区芝浦にある『あひる介護』が主任ケアマネジャーを募集中◎ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜320,000円 ≪基本給≫ 130,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 職務手当:130,000〜170,000円 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 三田駅から0.4km 田町駅から0.5km 日の出駅から0.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 231000~287000円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 東京都港区南麻布4丁目6番13号 【アクセス】 東京メトロ南北線 / 東京メトロ日比谷線広尾 / 麻布十番 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【仕事内容】 ケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成、認定調査、付帯業務 ・新規利用者さまの面接、選定 など シニア向け高級分譲マンションでのケアマネジャーの募集です。 ご興味の方はお問い合わせください。 【給与詳細】 [諸手当] 通勤手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社VNN 提供元：JOBOLE

仕事内容■会社名 エンジェルケアプラン ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 居宅介護支援事業所で介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より

仕事内容給与： 時給1900円~ 仕事内容： ★ケアマネ資格ある方必見★ブランクのあるケアマネからの就職相談業務★ ①就業相談の申込みメール対応。 電話・メールで申込み内容の確認し、相談の日程調整。 ②上記で申込みの相談内容に基づき、電話やオンライン面談等で 再就業や転職を希望する潜在ケアマネージャーの就業相談 ③相談終了後、相談記録のデータ入力 ★その他、介護に関するセミナーや講座の運営に関する業務もお願いします。 業務内容変更範囲：原則変更なし。ただし、やむを得ない事情があるときは会社が受託した事業に関わる業務内容に変更する場合があります。 アピールポイント1 ☆時間・曜日などご相談く

仕事内容定年制なし!ケアプランの件数に応じたインセンティブ等あり!頑張りを給料に評価してもらえる! 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整 ・訪問介護などへの訪問など 頑張りを昇給や賞与に反映♪ キャリア支援制度充実★ 定年制なし！自分の定年は自分で決めることができます◎

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ こんな方にオススメ！ ◇資格を活かしたい！ ◇福祉・介護のお仕事がしたい！ ◇実務未経験から活躍したい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 【給与詳細】 月給 285,000円〜300,000

仕事内容■会社名 東京都港区六本木の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のケアマネジャー/先輩が丁寧に指導。段階的に業務を習得／手当制度が整備。安定して働けます ■コメント ・同行研修やOJTが充実。安心してスタートできます ・先輩が丁寧にサポート。段階的にスキルアップ◎ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 介護施設の現場でケアマネージャーをお任せします。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。幅広い年代が活躍している