児童発達支援管理責任者 - 大阪府茨木市 の求人・仕事・採用

勤務時間（1）平日9:30～18:30 土曜9:00～18:00 （2）8:30～19:00 休憩なし・6時間以上の勤務の場合法定通り 時間外勤務（月の平均） 4時間～

仕事内容【茨木市駅前】児発管未経験OK♪シフト制★児童発達支援管理責任者として、心豊かな生き生きとした子どもたちを支えませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更範囲なし ・就業の場所の変更範囲なし 資格: 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方（研修未受講OK） 児発管未経験可 勤務時間: （1）平日9:30～18:30 土曜9:00～18:00 （2）8:30～19:00 休憩なし・6時間以上の勤務の場合法定通り 時間外勤務（月の平均） 4時間～ 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 労災保険 特

仕事内容【茨木市／正社員】管理者募集｜資格や経験を活かして、キャリアアップできます。｜生活介護｜サービス管理責任者または児童発達支援管理責任者 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【管理者募集】資格や経験を活かして、キャリアアップできます。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容【認知機能トレーニング施設の児童発達支援管理責任者】正社員｜児童に寄り添いながら温かみを感じられるサービスを一緒に提供しませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 当施設は阪急茨木市駅からほど近い商店街の中に位置し、プレインジム茨木駅前教室とは歩いてすぐの場所に隣接しています。プレイン式療育プログラムは、障害児者におけるプレイン式療育の重要性に着目し研究する大和大学の北山教授を全体監修者として招聘し、効果的な運動機能の習得を目的に開発されました。脳の機能不全を治療的支援と運動を組み合わせたトレーニング施設で本人の脳の状態や認知機能レベルに加えて運動能力、筋力などに合わせた段階的なプレイン式

仕事内容■お仕事内容 【仕事内容】 発達障がい児向け運動療育施設での支援計画の作成等 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 送迎業務：なし 請求業務：なし 管理者兼務：あり 車通勤：可能 ▼運動療育スタジオ spark南茨木について 運動療育を通じて、お子様がもっと瞳を輝かせ、もっと笑顔になれる、自分の能力を開花させる場所です！ 共動と共感がコンセプトです 子供と大人が共に心を動かし、共に体を感じて成長していく場所です。指導員は、その子の興味に合わせ、そこから運動に繋げていきます。子供に寄り添い、子供の一つずつ『できる』が増えていく過程

仕事内容『生活介護 リールスライフ茨木玉島台』でキャリアチャンス ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 生活援助、相談業務、一般事務、計画書作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給353,800円〜 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 役付手当:60,000円 処遇改善手当:特定処遇改善加算：68,800円 業態手当:5,000円 地域手当:10,000円 送迎手当:3,000円/月（担当者のみ） 勤続加算:勤続3年以上：2,000円/月 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連

仕事内容新店舗！児童発達支援・放課後等デイサービスの指導員のお仕事です ︎ オープニングからのやりがいある仕事を一緒にしませんか♬ 仲間スタッフが優しく丁寧に教えてくれるので未経験の方でも安心して仕事ができます！ 休日休暇 週休二日制（日・平日） 祝日・GW・お盆休み（4日）・年末年始（6日）・誕生日特別休暇（1日） 福利厚生 ・交通費全額支給 ・賞与年2回（7月・12月） ・各種社会保険完備 ・昇給年1回

仕事内容【茨木市郡】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・児童指導員】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後デイでの指導員のお仕事です。児童の送り迎えから、日常 生活の支援、毎日の遊びの提供、行事の企画・運営、給食やおや つなどの食事援助、日報・連絡ノートの記入等をお願い致します 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 資格: 【下記いずれか必須】 ・社会福祉士・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・保育士・教員免許をお持ちの方 ・介護職員初任者研修以上の介護資格をお持ちの方で児童福祉サービスの経験2年以上の方（高卒

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社クーバル・ウエルケア spark南茨木 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給23万円～/送迎なし♪ 正社員 残業ほぼなし/研修充実！さらに成長「脳科学×運動療育」で楽しさと笑顔を引き出す♪ ◆「脳科学×運動療育」で子どもたちの楽しさとはじける笑顔を引き出す♪ 当施設は「スパーク運動療育」という独自の療育を提供する児童発達支援・放課後等デイサービスです。 運動療育に脳科学や発達心理学の要素を加えたオリジナルの個別療育は、「こころ(感情)」に着目し、遊び・運動のなかで、自由な成長を促していきます。 子ど

勤務時間交代制（シフト制） 平日：14:00～18:00 祝日・長期休暇：10:30～14:30／12：30～16:30（フルタイムも相談可） ※時間外なし ※勤務時間は相談に応じます！！ ※祝日勤務可能な方歓迎！！祝日勤務手当（1500円/日）を支給しています

仕事内容【資格必須・未経験OK】年齢不問！子どもの支援サポート／祝日勤務手当あり子どもが好きな方集まれ！ 募集職種: 保育士 仕事内容: お仕事は「子どもたちの放課後を安全に、楽しく過ごすためのサポート」が中心です！ 難しい支援や判断は正職員が行い、パート職員の方は補助・見守り業務がメインとなります。 【主な業務内容】 ・送迎業務 （※添乗がメインですが、運転できる方は大歓迎！） ・連絡帳の記入 ・室内の掃除・消毒 ・簡単な事務作業などなど ※すべての業務にマニュアルがあり、一人で担当することはありません。正社員がサポートします！ 資格: 保育士 59歳まで（60歳定年制のため） 学歴不問 ブラ

仕事内容正社員（正職員） 株式会社ケア２１ リールスメイト茨木郡の児童発達支援管理責任者求人 【大阪府／茨木市】日勤のみ♪放課後等デイにて児童発達支援管理責任者の募集＜正社員＞ 日勤のみ ブランクOK 資格取得サポート 研修制度あり 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 34.3万円 ～ 35.3万円程度（諸手当込み）※介護福祉士モデル 勤務地 大阪府茨木市郡5-22-34 ブランド―ル山中1F ＪＲ東海道本線(米原－神戸)「 茨木駅」 バス・車8分 資格/職種 ■児童発達支援管理責任者に必要な研修が受講済みの

仕事内容児童指導員／放課後等デイサ ビスの児童指導員 大阪府茨木市 ■「ともしび園」 オールケアライフが指定管理を受けて運営している茨木市立障害者生活支援センターともしび園。2026年7月から重症心身障がい児対象の放課後等デイサービスを開設予定となっています。そこで療育を行う「児童指導員」を募集しています。 ■オールケアライフの定義 私たちと縁のある人は【心の安らぎを求めている人】です。 それぞれの能力を最大限に発揮し明るい未来を創造できるチームであることを 価値として提供します。 ■研修充実！ OJTトレーナーが丁寧にお仕事をお伝えしますので、障がい者支援が初めての方もご安心ください。他業

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア茨木教室 【臨床心理士/公認心理師】児童発達支援/送迎なし/年休120日 正社員 月給25.3万円～/児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK！/業界大手で教育＆待遇充実正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を尊重

仕事内容《定年なし》 高校卒業後の成人（１８歳以上）の障がいをお持ちの方が通う デイサービス。 サービスの対象者は、身体、知的、精神、難病などの方が対象 ・サービス管理責任者業務 ・事業所管理、個別支援計画書の作成 ・送迎対応（学校からご自宅まで） ・健康管理やケア（アレルギーなど） ・利用記録ノート記入、ミーティング ・スタッフの育成、マネジメント ・利用者様および保護者様の面談 【変更範囲：変更無し】

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社Twins family ツインズリハビリ2nd 児童発達支援・放課後等デイサービス 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制 正社員 送迎なしスタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴月給34万円～/正社員/資格必須 ◆訪問看護事業で培ったノウハウを強みにした療育が特徴♪ 運営法人は、茨木市や高槻市、摂津市、吹田市といった大阪の北摂地域で、約10年間訪問看護事業を展開してきました。 これまでさまざまな疾患や症状のケースを担当してきた実績があり、リハビリを中心とした小児分野も精通しています

仕事内容【茨木市／正社員】管理者募集｜資格や経験を活かして、キャリアアップできます。 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 【管理者募集】資格や経験を活かして、キャリアアップできます。 ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆ ◎京都府

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社Twins family ツインズリハビリ 児童発達支援・放課後等デイサービス 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制 正社員 日曜休みスタッフも学べる！機能訓練分野を取り入れた専門性の高いアプローチ支援が特徴月給30万円～/正社員/資格必須 ◆訪問看護事業で培ったノウハウを強みにした療育が特徴♪ 運営法人は、茨木市や高槻市、摂津市、吹田市といった大阪の北摂地域で、約10年間訪問看護事業を展開してきました。 これまでさまざまな疾患や症状のケースを担当してきた実績があり、リハビリを中心とした小児分野も精通しています。 ま

仕事内容児童福祉施設における、児発達管業務、管理者業務(兼務)・児童発達支援管理責任者業務・事業所管理、個別支援計画書の作成・送迎対応(学校からご自宅まで)・お子様の健康管理やケア(アレルギーなど)・利用記録ノート記入、ミーティング・スタッフの育成、マネジメント・利用者様および保護者様の面談 月給34.3万円~!賞与・昇給あり!JR京都線 茨木駅・バスですぐ!嬉しい日勤のみ★ 応募資格: 児童発達支援管理責任者 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 11:00~20:00(休憩60分) 土・祝・学校の長期休暇は9:00~18:00 *1ヶ月単位の変形労働時間制

勤務時間勤務時間 平日（11:30-17:30） 土曜日・祝日（11:00-17:00）

仕事内容勤務は週2日～ok! 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 放課後等デイサービスにおいて障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行っていただきます。 ※土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日（１１：００－１７：００）児童を受け入れます ※送迎には社用車（AT）を使用します ※雇用期間の定めなし 資格: 1）保育士・教員免許・社会福祉士・児童指導員任用資格 2）障がい児、児童での勤務経験が3年以上の方（高卒は2年以上） 3）大学の学部で、心理学、社会学、社会福祉学、教育学等を専修して卒業された方 ※1）～3）に該当する方 勤務時間: 勤務時間

仕事内容＜月給：35万3,800円～＞【障がい者施設×サービス管理責任者】キャリア支援制度充実◎定年制なし/長く働けるのが魅力の職場♪ 障がい者施設(生活介護)を管理を統括していただくお仕事で、業務は多岐に渡ります。 施設の運営やスタッフの管理をはじめ、役所や学校等との連携や問い合わせの対応など行っていただきます。 管理者としての経験がある方は歓迎。他の職種との兼務をしていただく事もあります。 募集概要 職種：サービス管理責任者 雇用形態：正社員 施設形態：障がい者支援施設 施設名：リールスライフ 茨木玉島台 給与： 月給35万3,800円以上 ■基本給 200,000円 ・ケア手当 10