キャリアコンサルタント - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【キャリアアドバイザー】フルリモート／未経験歓迎★リモートワーク×人材業界×IT ▼仕事内容 ■クライアント企業とのリレーション構築・ヒアリング ■エンジニア人材の提案・マッチング調整 ■エンジニアとの面談・フォロー・キャリア相談対応 ■案件情報の管理や契約調整 ■既存顧客との定期的なコミュニケーション・提案活動 営業とキャリア支援の両面を担う「両面型」のポジション。 IT業界未経験でも、丁寧な研修と先輩フォローで安心してスタートできます。 【業務内容の変更の範囲：なし】 (東京都千代田区) ▼職種 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆人材紹介会社におけるCAのマネジメント経験 [歓迎] ・20名を超える組織における、部門責任者としての組織運営経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ◇結果にコミットしつつ、メンバーそれぞれとPDCAを回しながら 過程における課題に着目したマネジメントができる方 ◇変化のはげしい環境においてもものごとを俯瞰して柔軟に捉え、 状況に応じた判断と指示ができる方 【職種名】 キャリアアドバイザー〈部長候補〉◆執行役員CA本部長のもとCA部門（10～20名規模）のマネジメント 【仕事内容】

仕事内容ポジション概要 現在、当社では「人材紹介事業」および「ITフリーランスマッチング事業」を展開し、ミドルシニアのITプロフェッショナル人材の活躍を支援しています。 現在、AIの急激な進化に伴い、IT領域のみならず「ブルーカラー（製造業）」領域にもビジネスチャンスを見出しています。そこで今回、日本の基幹産業である「機電領域（製造業、半導体業界）」の人材紹介事業を新たに立ち上げます。 お任せするのは、サービスに登録いただいた求職者との「最初の接点」となるポジションです。求職者のスキルや希望を丁寧に紐解き、社内のキャリアアドバイザー（CA）へトスアップするマッチングの起点を担っていただきます。既存事業

仕事内容２０－３０代を主とした転職支援に携わります。 ・転職希望者様との面談 ・履歴書の作成 ・求人の紹介 ・書類選考等の応募手続 ・面接等の日程調整 ・面接対策 担当する候補者様に一貫してサポートを行います。 伴走型サポートが特徴であり、やりがいにもなっています。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【東京・渋谷】人事・採用｜未経験歓迎｜DX・デジタル化推進｜成長中の中堅企業 ▼仕事内容 【概要】 IT人材の中途採用を行っている企業向けに、中途採用支援を行います。※メーカーなど非IT企業のご支援実績も多数あり 【具体的には】 ・既存クライアントの求人開拓 ・クライアント先人事担当者、経営者・役員等との折衝業務 ・求人内容等のヒアリング・求人票の作成 ・人選から人材の提案（候補者の推薦） ・選考コーディネート入社までフォロー 【魅力】 ・透明性の高い評価制度が整っており、頑張りがきちんと報酬面で評価されます。 ・昨対比130％で創業以来右肩上がりに成長を続けており、会社の成長とともに自

仕事内容キャリアアドバイザー ＼助けを求める人と、求職者の架け橋になる／人を繋ぐキャリアアドバイザーを募集 年間休日124日でプライベートも充実◎ キャリアアドバイザー大募集 ～家政婦の研修や指導をするお仕事です～ ・無資格・未経験の方、大歓迎 ・年間休日124あり、プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・家政婦の市場ニーズは高く、事業成長のチャンスがあります。 【キャリアアドバイザーの仕事内容】 ・お仕事を探している求職者（家政婦）の研修や指導をするお仕事です ・デスクワーク中心の日勤のみのお仕事です。 ・家政婦の方のキャリアアップを支援する、やりがいのある仕事です。

仕事内容エグゼパート事業部の総合職として、エグゼクティブ人材を活用した経営コンサルティングをお任せします。 【業務内容】 経営者の参謀となり、企業・経営者のあらゆる課題に対応できるエグゼクティブ人材（監査役、社外取締役、顧問等）を多角的にご提案し雇用を増やし、企業の発展に貢献をしていきます。 コロナ禍でも世の中からのニーズが高く毎月増収増益で今一番伸びている事業のため中途採用を拡大中です。 （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む 【職務詳細】 ■誰に 経営課題を持っている企業の経営者 ■何を 人・モノ・金・情報・IT等の経営課題や事業承継・資金調達・事業譲渡など様々な経営

仕事内容【材営業】法律業界専門の転職支援を行う両手型のエージェント／新規事業に立案も携われる／東京／営業経験者募集 ▼仕事内容 ◆11種のプロフェッショナル分野対象の材紹介サービスを展開するクリーク・アンド・リバー社グループの法曹部。 ◆事業会社や法律事務所への提案営業及び転職希望者へのキャリアアドバイス等の両対応をお任せいたします。 法律業界専門の法人、個人双方の転職支援を行う両手型のエージェントとして弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をしていただきます。 【職務概要】 ①弁護士・法務人材のキャリアを最大限に活かすためのキャリアコンサルティング および

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は14時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季・秋季、クリスマス、年末年始・冬季休暇、有給休暇、慶弔休 暇、お誕生日休暇

仕事内容【経験者のみ】 人材紹介事業のコーディネータ（通勤と在宅勤務） ＜企業開拓から求職者のスカウト、紹介まで。一気通貫で求職者と 求人企業との対応をしていただく人材紹介事業のコーディネータを 募集します＞ 企業開拓、求人作成、スカウトメールの作成、送信、面談 応募書類の添削、面接対策など支援業務 紹介文の作成、紹介、面接日程などのスケジュール調整、電話、メ ール対応等 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 求職者に「よりそう」をコンセプトに「YORISOI CAREER」を展開する同社は とことん求職者に寄り添って、キャリア形成をお手伝いすることが自慢の会社です。 ■サービスページ httpsyorisoi-career.com/ 求職者様は転職＝ゴールではございません。 転職先でどのようなキャリア形成が出来るか、しっかりと伴奏してお手伝いしていただきます。 ● 主な業務 ・求職者様の対応：対面、WEB、お電話にてご面談 ※複数回面談を重ねて互いの信頼関係を高めていただきます ・新規企業開拓及び既存の企業様との連携やコミュニケーション強化、取引拡大 ・スカウティング業務及び企業

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：週２日～週３日（勤務時間については相談の上決定） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他原則、日曜日・祝日、他調整のシフト勤務

仕事内容＜杉並区就労支援センター ジョブトレーニングコーナー＞ 杉並区の事業として就職活動の手前で「社会参加・職場での人間関 係構築に自信がない」「自分に向いていること・できることがわか らない」「ブランク期間が長いため、仕事をするために何から始め たらいいかわからない」などで悩まれている１５歳～４９歳の方に 個別面談やトレーニングプログラムを通して就活に向き合う自信を 獲得するためのサポートを提供する事業です。 ●社会適応、就労準備への不安や課題、訓練を通した就労準備活動 に関する相談・面談の実施●連携支援機関との連絡調整および情報 共有●社会適応力訓練および就労準備訓練の実施とそれに伴う訓練 プロ

仕事内容【業界未経験歓迎！リーダー候補！年収500万以上！キャリアアドバイザー【東京】新卒紹介特化18年のパイオニア：人材ベンチャー企業 ▼仕事内容 新卒紹介のCA職は、新卒学生を成功に導くため、キャリア相談、企業紹介、面接対策など、「納得感」のあるカウンセリング型のスタイルで信頼関係を構築し、希望する企業への入社をアシストする仕事です。 学生に対して「一生に一度しかない、社会人第一歩の瞬間に貢献できること」 採用企業に対して「他では出会えなかった学生の紹介・採用に貢献できること」 就職・採用の可能性を広げ「幸せな出会い」を演出できるこの「介在価値」こそ、他では味わえない、やりがいのある仕事です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴：大卒以上 経験：社会人経験半年以上 営業/販売/など、数値目標を持った業務の経験者 【※参考：営業/販売/コールセンター等、数値目標を持った業務の経験者歓迎！】 ★塾講師、ウェディングプランナーなど業界職種未経験の方も活躍中！ [歓迎] ・前職での表彰実績、もしくは成果を客観的に表明できる方 ・継続的に目標達成をしている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【在宅可／年収432～600万】新卒の人生に伴走｜キャリアアドバイザー（早期マネジメント可） 【仕事内容】 ◆仕事内容

仕事内容【キャリアアドバイザー】クリエイター特化の人材紹介・派遣／幅広い提案で経営課題に貢献 ▼仕事内容 デザイナー・クリエイターに特化した人材派遣/人材紹介を中心に事業展開している株式会社ユウクリにてキャリアアドバイザー（求職者担当）をお任せします。 【具体的には・・・】 ★登録面談・ヒアリング ★マッチング・案件紹介 ★選考対策（面接対策、レジュメ添削など） ★求職者対応（メール・電話・問い合わせ対応、面接日程調整など） ★求職者とのクロージング を担っていただきます。 ※ご本人の適性に合わせて、既存事業のクリエイター人材担当もしくは新規事業のビジネス職種担当に配属の可能性がございます。 【

仕事内容未経験から嬉しい！年収４２０万円スタート！ 定時退社でプライベートも充実！ 研修および評価制度で挑戦を後押し！ １日のスケジュール（例） ９時 出社、メール返信、チーム内共有 １０時 新規、既存客へのフォローアップ １２時 お昼休憩（お好きな時間にお取りいただけます） １４時 新規、既存客へのフォローアップ １５時 スタッフへの賃金払い、お仕事紹介 １７時 翌日準備、日報作成 １８時 退勤 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容★人材コーディネーター（医療・介護）★新規事業立ち上げメンバー 介護施設や医療福祉施設に対し、人材提案営業と、派遣スタッフの就業サポートを一貫してお任せします。 施設のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材を提案するとともに、求職者の希望や不安に寄り添いながらマッチングを実現します。就業後もフォローを継続することで、双方にとって安心・信頼できる関係を築き、医療福祉業界全体の人材課題の解消に貢献できるやりがいのある仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ・介護施設、医療機関への人材提案（既存＋新規） ・人材ニーズのヒアリング、求人作成 ・求職者との面談、マッチング ・面談同行、就業後フォロー ・営

仕事内容【キャリアアドバイザー】人材紹介経験者向け／スカウト業務なし ▼仕事内容 急拡大中の成長ベンチャーで、次世代のマネージャー候補を募集しています！ ／ 【この求人のポイント】 スカウト業務なしで支援に集中できるCA専任体制◎ 成果次第で年収1000万円も目指せるインセンティブ設計 経験者が実力で昇格できる、ポジション拡大フェーズ 最短6ヶ月でマネージャーに！短期でキャリアアップ ＼ 【具体的な仕事内容】 「転職を支える」キャリアアドバイザーのお仕事です！ 面談入社フォローまでを一貫サポート スカウト業務・飛び込み営業は一切ナシ 求職者対応に集中できるCA専任体制 具体的に

仕事内容【キャリアアドバイザー】初年度700万円以上可能／年休125日以上／インセンティブあり ▼仕事内容 転職を考えている求職者様に対して、キャリアアドバイザー(CA)として初回面談〜入社までの転職支援を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・キャリア面談（毎月20人〜30人） ・マッチする求人の選定と紹介 ・応募書類の作成支援 ・企業への推薦 ・面接などの選考対策 ・求職者と企業間での日程調整 ・入社までのフォロー ※業務内容の変更範囲：なし (東京都文京区) ▼職種 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■基本給：20

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ キャリアチェンジ大歓迎のポジションです！ この度シェアフル事業をより拡大、グロースしていくための 新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。 シェアフルとして1日単位のマッチングにおけるスキームを構築しサービスを伸ばしていますが その中でも長期で働くニーズというのはまだまだ多くあります。 そこでシェアフルとしても『誰もの「はたらく」をひろげ、新しい「はたらく」をつくる』という ミッションをより目指していくための新たな取り組みを実施していくことに決めました。 スキマバイトでご活躍されている若年層のシェアフルユーザーさんに対

仕事内容キャリアコンサルタント／年休120日のキャリアコンサルタント 完全週休2日制（土日祝）+年間休日120日以上 賞与年2回＋昇給年4回 1人旅補助（国内旅行に40,000円支給！） 残業月平均10時間以内／10:00始業でゆっくり！ 未経験からの平均年収500万円以上◎ 業界最高水準の高額インセンティブ40%あり！ マンツーマン研修／20代の未経験スタート多数 【弊社のポイント】 土日祝＋年休120日でしっかり休める 残業10時間以内・10時始業でゆとりある毎日 未経験から平均年収500万円以上 【 具体的な業務内容】 エンジニアの方とのキャリア面談 クライアント