三重県のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 196500~266500円 【住所】 三重県鈴鹿市高塚町北新地2036 【アクセス】 JR関西本線(名古屋～亀山)加佐登 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1

仕事内容★★三重四日市の居宅介護支援・ケアマネ事業・ケアマネ研修なども行っています★★ 弊社は、単独・完全独立型の居宅介護支援事業所です。 介護支援専門員は一般的に介護施設に所属しているところが多いなか、弊社ではどこの施設様にも所属していないため忖度などもありません。 ＜働きやすさが自慢＞ スケジュール時間の調整も自由・自己管理で行動できます。 また１人ごとのキャパシティに合わせて仕事量・担当件数は調整を行い、それぞれの働き方・価値観に合わせています。 ＜従業員全体のスキルアップに向けて＞ 従業員全員が様々な背景の中でも思いっきり働ける環境つくりを第１に考え、多様な働き方や評価制度・社員研修の仕

仕事内容介護支援専門員（介護予防支援事業所）の募集です。 ＊当法人が運営する、 四日市市南包括支援センター内介護予防支援事業所において 主に要介護高齢者等のケアプラン作成など介護予防支援業務を行っていただきます。 ※資格取得後実務経験のない方の応募も可 ＊業務の変更：法人の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容■会社名 三重県津市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/三重県津市/正社員（正職員）/月給308240円~344850円 ■コメント 未経験でも安心！教育体制充実の施設にてケアマネージャー募集中！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） ■仕事内容 皆様には以下の業務全般を行っていただきます。 ・介護付有料老人ホームにおいて、介護支援計画の立案及びモニタリング（最大70名） ・相談業務 ・介護請求業務補助 ・その他、食事介助や誘導介助等スポット的に介護補助業務（処遇改善手当あり） 【雇入直後】ケア

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 在宅介護支援センター鈴鹿グリーンホーム居宅介護支援事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 200000~230600円 【住所】 三重県鈴鹿市岸田町字六名1547番地73 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人のポイント】 ①家庭と仕事の両立が叶う◎連携力を養える職場です！ 在宅介護支援センター鈴鹿グリーンホ

仕事内容居宅介護支援業務を担っていただきます。 ＊訪問時「自家用車」使用 ＊訪問エリア 四日市市～鈴鹿市～津市河芸地区が中心となります。 【仕事内容変更内容：なし】

仕事内容セントケア日永で新たなキャリアを築く絶好のチャンス！「ケアマネジャー」正社員募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 小規模多機能型居宅介護施設で、登録者最大29名の計画作成を担当します。ケアプラン作成に加え、利用者様の生活相談や相談援助、関係機関・地域との連絡調整を行います。看護師や介護スタッフと連携して業務を進めます。ケアマネジャー業務が未経験の方も応募できます。業務の変更範囲は会社の定める業務です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給255,500〜277,500円 ≪基本給≫ 160,000〜182,000円 ≪手当≫ 通勤

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 三重県津市久居野村町に拠点を置く幸居宅介護支援センターで、地域に根差したケアマネージャーとして活躍しませんか。 ここでは、ご利用者様一人ひとりに寄り添い、その方らしい暮らしを支えるためのケアプラン作成や、日々の状況を把握するためのモニタリング、そして多職種との連携や調整業務が中心となります。 退院後のスムーズな生活再開に向けたサービス利用調整も重要な役割です。 併設された訪問看護ステーションとの緊密な医療連携体制も整っており、専門性を活かしながら、さらにスキルアップできる環境です。 ご利用者様やそのご家族様への丁寧な相談対応や、それに伴う書類作成業務も、あなた

仕事内容土日休みで、残業ほぼなしのケアマネ正社員 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で担うお仕事をご紹介 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、ケアマネジャーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様の状況やご希望を踏まえたケアマネジメント ・介護サービスに関する相談対応 ・入居者様およびご家族様とのコミュニケーション ・関係するスタッフやサービス事業者との連携 ・ケアマネジャー業務に付随する各種対応 入居者様一人ひとりの暮らしに目を向け、安心して毎日を過ごせるよう

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 280828~406186円 【住所】 三重県伊勢市馬瀬町1065 【アクセス】 JR参宮線五十鈴ケ丘 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あ

仕事内容笑顔溢れるアットホームな特別養護老人ホームで介護相談のスペシャリストとして働いてみませんか。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 特別養護老人ホームの入居者様に対し、入浴・排泄・食事の介助、居室の清掃、レクリエーション補助、外出支援など日常生活の援助を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,200〜298,500円 ≪基本給≫ 180,200〜230,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ベースアップ手当:3,000円 資格手当:3,000〜30,000円 オンコール手当:1,000円/回（オンコール（呼出）体

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は柔軟にご対応しますのでご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 応相談 年次有給休暇については求人に関する特記事項参照。

仕事内容ケアマネージャーの基本業務 ・ご利用者様・ご家族への相談対応 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス事業所等の連絡調整 ・利用者宅への訪問 ・介護保険や福祉サービスに関する相談・手続き支援 等 ・残業は基本なし。休日出勤も基本ありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネージャーとして、利用者様のケアプランの作成や市町村、 ご家族様との連絡調整を行っていただきます。 また、サ高住入居者にかかる事務もお願いします。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容介護支援専門員 実務経験不問！初心者さんOK！勤務は9時〜17時(残業なし)土日祝休みで、プライベートとの両立も◎ [お仕事内容] 経験者はもちろん、 介護支援専門員の資格はあるけれど、 ケアマネジャー実務未経験という方もOK！ 『桜園三聖居宅介護支援センター』で 新たな一歩を踏み出しませんか？ ＼働きやすさも ・日勤のみ ・残業なし ・夏季休暇、年末年始休暇あり [職場情報] 募集情報 [給与] 月給240，000円以上 試用期間（3か月）※給与条件変更なし ※一律手当含む ■その他手当 職能手当 (主任介護支援専門員をお持ちの方) [勤務地] 三重県四日市市高浜町5-7

仕事内容定時後の自分時間も大切にできるケアマネ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添う施設ケアマネジャー！ケアプラン作成からご家族・関係機関との調整まで担います ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの生活や希望を大切にしたケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成 ・ご家族様との相談、調整 ・関係機関との連絡、調整 ・サービス内容の検討や見直し ・関係職種との情報共有 入居者様にとってよりよい生活につながるよう、周囲と連携しながら支援を進め

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、曜日は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週２日出勤以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホーム花びよりいなば ご利用者の介護度・健康状態に合 わせてケアプランを作成・実施状況のモニタリング終了後報告書等 作成して頂きます。 ＊就業時間は相談可能です ＊６０歳以上の方も歓迎です 「６０歳以上歓迎求人」 「業務の変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容正社員募集◎介護支援専門員の資格をお持ちの方を探しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 訪問看護の現場と連携し利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 ・訪問看護に関わる利用者様のケアマネジャー業務 ・利用者様の心身の状態や生活状況の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・ご家族や関係する介護・看護サービスとの連絡、調整 ・利用者様が安心して在宅生活を続けられるよう支援 ◆ 訪問看護と連携したケアマネジメント 訪問看護の現場と情報を共有しながら、利用者様一人ひとりに合った支援を考えていきます。 看護

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 しおりの里短期入所生活介護事業所ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 184400~219300円 【住所】 三重県津市野田2035-2 【アクセス】 近鉄名古屋線津新町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 住宅手当/再雇用/ 【手当詳細】 住宅手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです

仕事内容★増員募集★自分第一の働き方★年間休日122日★ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 有資格者歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 研修あり ネイルOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 ケアマネージャー 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 234,000円〜262,000円 試用・研修時 時給 1,300円〜 ＜給与内訳＞ ・基本給：230,000円～250,000円 ・業務手当：3,000円〜10,000円 ・処遇改善手当：1,000円～2,000円 ※前職のご経験によ

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※週３０時間程度 （例：１日６時間の場合は週５日勤務となります） ※勤務時間、勤務日数について応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（曜日応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容≪会社説明会開催中≫ 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・相談援助全般、お客様の生活相談 ・関係機関や地域との連絡調整など 小規模多機能型居宅介護施設での計画作成担当者のお仕事です。 お客様数も最大２９名の登録なので、お一人お一人としっかり向き 合える環境です。看護師・介護スタッフと一緒にお仕事できるので 連携がとりやすく、働きやすい職場です。 ＊ケアマネ業務未経験者歓迎！多彩な研修制度があります！ 「業務の変更範囲：会社の定める業務」