ケアマネジャー - 兵庫県芦屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間早出（7:00～16:00）、日勤（9:00～18:00、10:00～19:00）、遅出（12:00～21:00） ※勤務時間相談可 ※休憩60分 ※夜勤なしの現場兼務になります 残業ほぼ無し

仕事内容駅チカ！土日祝時給UP◎【芦屋市、芦屋駅/芦屋川駅、ケアマネジャー、日勤パート、特別養護老人ホーム】 介護支援専門員の資格を活かして働く◎非常勤のケアマネさんの募集です！土日祝時給UP◎勤務地は、阪神「芦屋駅」より徒歩1分の通勤便利な特別養護老人ホーム♪ ◆職種 施設勤務のケアマネ ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1200円～1650円 ※時給には処遇改善手当0円～25円を含む ※別途土日祝日勤務手当100円/時間、早朝夜間勤務手当100円/時間の支給あり ※経験・能力により異なる ※早朝夜間勤務手当は、7:00や20:00を含む勤務の場合に支給しま

仕事内容■会社名 兵庫県芦屋市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護職/2019年open!年収350万以上！未経験可! 大きな法人様で福利厚生が充実！ ■コメント 2019年オープンの綺麗な施設です☆ 駅から送迎バスが出るので、安心して通勤していただけますよ☆ 17時半終業なので、お仕事終わりのプライベート時間もしっかりと確保♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務全般 アセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会議の実施、

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 複合高齢者施設 芦屋アラベラの家/求人/ケアマネージャー/正社員/有料老人ホーム/芦屋市 JR芦屋駅、阪急芦屋川駅より専用の送迎バスを運行しておりますので通勤便利です！ 残業ほぼなし！ 20代～70代の幅広い年代が活躍しています☆ 施設スタッフの声 ホテルのような建物で、時が止まったようにゆっくり流れる…

仕事内容◇小規模多機能型居宅介護施設での計画作成業務全般◇ 【主な業務内容】 ・ケアプランの作成 ・訪問や送迎業務 ・在宅生活を支援するための個別性のあるサービスの提供 ◇定員29名（平均利用者22名） ◇業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◇有料老人ホームでの計画作成業務全般◇ ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ザ・レジデンス芦屋スイートケアでは、介護職員としての新しい仲間を大募集しています！ 《業務内容》 有料老人ホームにおけるヘルパー・介護職の業務全般をお任せします。 日勤のみの勤務で、生活リズムを整えやすい環境です♪ ★ご利用者様の生活をサポートし、心地よい日常を提供するお仕事です。 手厚いケアを通じて、あたたかいコミュニケーションを大切にしています。 《施設の特徴》 細かな配慮が行き届いた環境で、心のこもった介護を実現。 月に9日の公休があり、安心して長く働ける職場です！ 介護のプロフェッショナルとして、やりがいを感じながら活躍できる場所がここにありま

仕事内容【求人のポイント】 ◇グループホームでのケアマネ業務 ◇日勤常勤 ◇賞与3.0ヵ月 ◇応募資格：ケアマネ ◇車通勤可 【施設形態】 有料老人ホーム,小規模多機能型居宅介護,認知症対応型共同生活介護 【職種名】 介護支援専門員 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 芦屋市にございますグループホーム「シニアライフコート潮芦屋」にてケアマネ業務に従事して頂きます。 計画作成担当兼介護業務 【応募資格】 介護支援専門員 認知症介護実践者研修修了者 【勤務地】 兵庫県芦屋市陽光町4-55 芦屋駅、打出駅から車で8分 【給与】 月給：200,100円～ 【給与内訳】 【月給】200

仕事内容住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護職／KGS940 ▼仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務全般 アセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会議の実施、 入居者と家族へプランや生活状況の説明、モニタリング、ケアプランの変更・更新。 その他施設業務。 2019年オープンの綺麗な施設です☆ 駅から送迎バスが出るので、安心して通勤していただけますよ☆ 17時半終業なので、お仕事終わりのプライベート時間もしっかりと確保♪ (兵庫県芦屋市) ▼職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務／介護支援専門員／介護職／KGS940(正社員) ▼雇用形態

仕事内容地域に密着した施設でご利用者さまに寄り添ったケアマネジメント業務を行っていただきます。資格を活かしてお仕事しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,100〜236,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 介護業務手当:2,000円／月 計画作成手当:10,000円～20,000円／月 処遇改善手当:介護職兼務者のみ ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 グループホームこころあい芦屋では、介護支援専門員を募集しています！ ☆あなたの専門知識を活かし、利用者様の生活支援を行うやりがいのあるお仕事です。 ★利用者様一人ひとりのニーズに寄り添い、最適な介護プランを作成・実施します。 ♪チームで協力しながら、心温まるアットホームな環境を一緒に作り上げていきましょう！ 《夜勤・日勤両方の勤務が必要ですが、柔軟なシフトで働きやすさを重視しています。》 ☆充実した設備と優しいスタッフが揃い、安心して働ける職場です。 ★あなたの成長をサポートする研修制度も充実！ ☆ぜひ、私たちと一緒に「こころあい」の

仕事内容未経験から始めるやりがいある正社員ケアマネジャーのお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給254,000〜294,000円 ≪基本給≫ 190,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 職務手当:10,000円 資格手当:5,000円 処遇改善手当:20,000円 特定処遇手当:20,000円 処遇改善補助金:9,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護