ケアマネジャー - 埼玉県上尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容デイサービスの介護職/異業界からの転職者多数/未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか ◎異業種からの転職者大歓迎◎ 未経験から介護のプロフェッショナルへ！【ケアサポート あげお】 デイサービスにおいて、充実した介護のお仕事に挑戦してみませんか？デイサービスは高齢者の皆様にリハビリや入浴、食事、レクリエーションを提供する日帰りの介護サービスです。 主な介助業務だけでなく、レクリエーションの企画や進行、リハビリのサポートなども行います。利用者様が楽しんでいただけるよう、積極的に声をかけ、明るい雰囲気を作ることが大切です！ まずは利用者様を理解することからスタート。事前に利用者様の

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜19:00の内8時間（休憩60分） 残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容埼玉県上尾市にて、新たなケアマネジャーを募集！ALSOK介護の一員として地域に笑顔を ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:介護福祉士：+10円/時 特定処遇改善手当:夏・冬・春の年3回に分けて支給 早番遅番手当:早朝8時までと遅番の18時以降は時給25％割増 残業代:別途支給(1分単位で支給) ◆資格 資格必須：介護支援専門員（

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜託児所あり＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠上尾市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・介護にかかわる相談 ・ケアプランの作成 ・介護申請などの代行 等 【業務内容(変更の範囲)】 従事すべき業務に変更はありません 求人ID 449888

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠上尾市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 797401

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：扶養内勤務ＯＫ 時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休３日間あり

仕事内容●介護施設における公的介護保険での計画作成。その他関連業務。 ●施設の規模は４５床です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 228800円 【住所】 埼玉県上尾市弁財1-6-1第2ふじみハイツ1F 【アクセス】 JR高崎線上尾徒歩15分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 その他手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します その他手当あり / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験でも大歓迎です 居宅ケアマネジャー求人 年数450万円以上も ️ インセンティブ制度もあります （最大：年324,000円） 年間休日155日 週休3日制もOKで基本土日お休み 担当件数に応じてインセンティブも支給しています しっかり働いた分を評価してもらえる環境です 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当

仕事内容未経験からスタートできる！ケアマネジャーとしてのキャリアを広げるチャンス！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給305,000〜325,000円 ≪基本給≫ 260,000〜280,000円 ≪手当≫ 住宅手当:20,000円 通勤手当:実費（上限なし） 業務手当:15,000円 処遇改善手当:10,000円 皆勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：5,000円 第一子：3,000円 第二子：2,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2

仕事内容【上尾市仲町】託児所利用可能◎ | 年間休日120日◎ | 土日祝お休みです◎ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務を担って頂きます◎ ・介護にかかわる相談 ・ケアプランの作成 ・介護申請などの代行等 ・多数件数保持加算あり ※35件以上案件をお持ちの方には、月給に別途20,000円を月給にプラスで付与しております！ ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 資格: 以下の資格をお持ちの方（必須） ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 ・経験が1年以上ある方 勤務時間: （1）8:30～17:30 （2）9:00～18:00 ※変形労

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 206200~236000円 賞与：年2回（2.4ヶ月） 賞与：年2回（2.4ヶ月） 【住所】 埼玉県上尾市仲町1-8-32 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日117日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当 / 調整手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あ

仕事内容地域に密着した温かみのある介護支援！居宅介護主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,200〜350,200円 ≪基本給≫ 245,200〜345,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:5,000円 住宅手当:世帯主のみ：12,000円 扶養手当:配偶者：12,000円、子：4,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 1〜2％ （月あたり）