人事 労務管理 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景欠員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： グループの人事業務全般をお任せしていきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、給与計算、社員情報管理 ・所得税、住民税納付に関する手続き ・入退社、各種休業等に伴う手続きや社員からの問合せ対応 ・年末調整、健康診断、年度更新 ・新卒、中途採用、インターンシップ、社員研修など採用業務のサポート 等 まずは給与計算・労務周りの業務からご担当いただき、将来的には採用業務にも携わっていき、人事業務をマルチに担当いただくことを想定しています。 配属部門：人事部 配属先情報：部長（60代男性）、メンバー（30代女性） ※詳細は面談時にお伝えし

仕事内容ＳＣＳＫオートモーティブＨ＆Ｓ株式会社 【リモート可/未経験可】人事・労務・給与社保・採用担当◆働き方先進企業のSCSKグループ 【仕事内容】 【リモート可/未経験可】人事・労務・給与社保・採用担当◆働き方先進企業のSCSKグループ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容 まずは人事全般（人事制度、労務、給与社保、採用、人材開発等）の中からご本人の経験や興味のある分野を担当いただき、徐々に担当範囲を広げていただきます。 ご本人の希望と特性がマッチすれば、人事のみならず経営企画や法務、経理財務、広報など幅広く業務を経験いただくことが可能です。 ■職場環境 所定労働時間7時間30分に対して平均残

勤務時間08:50～17:20(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

仕事内容【ポイント】 派遣社員就業中 未経験歓迎 休憩室あり ＜労務経験者＞給与計算＆社会保険手続き☆チェック＆入力＠辰巳 ●人事経験者カンゲイ●献血で有名な医療団体！落ち着いた環境◎コツコツ給与計算＆社保手続き!経験活かせるオシゴト☆彡静かな環境でコツモク進めたい方に◎システム操作メイン！頑張りはお給料に反映↑繁忙期が読めるからスケジュールも立てやすい! 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・世の中の役に立つ実感がある ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:50～17:20 実働時間：7時間30分 休憩時間：1時間 残

仕事内容人事アシスタント 企業の採用活動をサポートする事務スタッフを募集しています。 応募者情報の管理や面接スケジュールの調整、書類作成など、 採用業務を支える事務作業が中心です。 作業は先輩スタッフが丁寧に教えるので、 事務経験が浅い方や未経験の方でも安心してスタートできます。 【仕事内容】 ▼具体的な業務内容▼ 企業の採用活動をサポートする採用アシスタント事務のお仕事です。 人事担当者と連携しながら、応募者対応や事務業務を中心に行っていただきます。 ◎応募者情報のデータ入力・管理 ◎応募者へのメール・電話対応 ◎面接日程の調整 ◎面接に関する書類準備 ◎求人情報の更新や管理 ◎その他、採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 労働集約型企業での労務経験 マネジメント経験 【職種名】 労務マネージャー【業務フロー整備をメインでお任せ／創業34年の有名タルト専門店】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして人事部長との業務フロー整備を中心にメンバー育成、業務のフォローを行っていただきます。 ・システム活用や外部リソース活用を含めた業務改善の企画・推進 ・勤怠管理・労働時間管理（多店舗・シフト制含む） ・給与計算・社会保険手続きの管理（※外部委託先との連携） ・入退社、休職・復職、産休・育休等の運用管理 ・就業規則・各種人事関連規程の運用および見直し ・個別労務案件・労務相談への対応 ・店舗責任

仕事内容<仕事内容> 【月給37万も◎】人事労務（給与計算・社会保険事務など）◇土日祝休◇年休120日以上/NKJ-25A クライアント企業からの依頼を受けた 給与計算を中心とする人事労務業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ■給与・賞与の計算・明細作成・振込 ■住民税納付および年末調整処理 ■各種手当の算出 ■社会保険の手続き ■データの並び替え ■特定条件のデータの抽出 ■大量の数字データの中に文字列が入っているのを除外（データのクレンジング） ■加工したデータをシステムにインポート など ※できること、得意なことから少しずつお任せします。 <給与> 年収400万円～511万円 <勤務時間

仕事内容東京都江東区の労務（主任候補）／江東区 (正社員) | 株式会社日の丸リムジン ▼仕事内容 ■社会保険 ・労働保険手続き：入退社、育休産休以外の各種手続き、管理■勤怠管理：勤怠データの集計、チェック、管理■データ集計 ・分析：エクセルを用いた各種労務データ（退職者リスト、人件費等）の集計 ・分析。 経営層への報告書作成■文書作成：ワードを用いた報告書、通知書等の作成■システム対応：労務関連システムへのデータ入力、操作、抵抗のない方■コンプライアンス遵守：労働関係法令に基づいた適切な労務管理の推進〔変更範囲：会社の定める業務〕 (東京都江東区) ▼職種 労務（主任候補）／江東区(正社員)

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休み！年間休日120日以上！【急募！】人事採用担当◆建造物解体のパイオニア あなたにお任せするお仕事は、新卒・中途の採用業務です！ 【仕事】 当社の人事採用担当として新しい人材を採用し、 組織の成長に貢献していただきます。 具体的な仕事内容は以下になります。 【具体的には】 ・ 新卒・中途採用の戦略立案や実施を担当 ・エントリー書類の選考 ・選考プロセスを管理 ・面接を実施し、優秀な人材の採用 ・研修プログラムの企画・運営 ・キャリア開発支援などの人材育成 ・その他雑務 【ナベカヰってこんな会社です】 当社は「解体事業」と「地中障害撤去事業」を行っている会社

勤務時間8：30～17：30（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 人事労務業務の経験があれば、ここで知識を＋して、人事労務として一回り大きくなれます！ 年間休日128日チーム連携ばっちりの部署だから、気持ち穏やかに一歩ずつ成長することが出来ます 【企業紹介】 防災設備の点検・改修から新築物件の施工管理まで担う防災専門企業。 多様な施設に対応し、資格保有者による高品質な保守と迅速なトラブル対応で安全を支える体制が強みです。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【防災設備業界での人事・労務】 です。 安定した経営基盤のある企業だから、長期就業をめざす方も安心人事労務のご経験をもとに、成長したい方にもおススメの求人ですチームワーク良好だから、質問や相談もしやすく業務に慣れるのもスムーズ気持ち穏やかに直雇用も前向きです！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01371804 【お仕事のポイント】 【企業紹介】防災設備の点検・改修から新築物件の施工管理まで担う防災専門企業。多様な

勤務時間10：00～17：00（実働06：00、休憩01：00） 残業はありません！

仕事内容【職種】 一般事務・OA事務 【仕事内容】 《週4日勤務》人事労務サポートのお仕事 ●備品・消耗品の発注管理 ●作業服等の発注管理 ●社有車の管理 ●労務管理/入退社手続き ●印紙・切手管理 【お仕事のポイント】 チャレンジ♪人事労務業務に興味ある方必見！最初は給与メインで業務をおまかせします☆＊プライベートとの両立◎人気の週4日×17時定時で残業なし♪駅から徒歩4分で好立地☆駅近くに飲食店やコンビニがあり♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、1

仕事内容人事採用担当／精密計測機器メーカー／東証上場グループ 【仕事内容】 設立50年を超える精密計測機器メーカーでのお仕事です。 人事（採用担当）ポジションでご活躍いただきます。 【具体的には】 入社後は新卒採用業務、中途採用業務の企画、運営からお任せします。 将来的には教育計画の企画／運営や、人事制度（規程等）の整備・改廃・運用といった業務までお任せし、人事としての専門性を高めていくことができます。 ＜採用背景＞ 業績好調に伴う生産量の増加から、現在各職種の採用を拡大しています。 そのための採用担当者の増員となります。 【仕事の魅力】 人事総務課は少数精鋭のため、守備範囲を限定することな

仕事内容社会保険労務士／労務DD・労務相談メイン／年間休日125日／残業月10h程度 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 《Vision》 リーガルサービスを変革し、 法の創造に寄与し、 あらゆる経済活動の法務基盤となる 2017年3月、日本の大手法律事務所出身の弁護士が、DX化が進んでいない法律領域にイノベーションを起こすため、法律事務所ZeLoを創業しました。 スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。 フィンテックやブロックチェーン、暗号資産などの最先端領域から、IPO支援、国内外の訴訟紛争解決、パブリ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事総務（新卒・中途採用、労務）のご経験 ■マネジメント経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【経理職/東京】★搬送用機器メーカー（年収400万円～500万円） 【仕事内容】 創業以来65余年にわたり蓄積された技術を活かし、搬送用機器を提供する企業での人事総務職（管理職候補）の募集 ～採用計画の立案や人事労務業務など幅広く業務に携わっていただき… 【職務内容】 同社の経理業務を下記のように幅広く担当していただきます。 習熟度を見ながら得意領域から順に業務に取り組んでいただきます。 ・経理業務決算業務（連結決算

勤務時間09：00～18：00（実働08：00、休憩01：00） 残業月20～30時間 月末月初に多めに発生します※通常時は1日30～1時間程度☆

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 5月開始★＼在宅あり×人事・労務のお仕事／高収入×年収400万豊洲 ●入退社手続（人事システム登録・権限設定・IDカード作成など） ●契約管理（雇用契約書の作成・条件確認・管理） ●勤怠管理（勤怠データ照合・精査、有給休暇管理）、給与計算・住民税など ●社会保険業務（資格得喪、月額変更、算定基礎届、育休、休職対応） ●健康診断（日程調整・時間割・社内周知・当日の誘導など） ●電話・受付対応・その他庶務業務 【お仕事のポイント】 ビル内には食堂や休憩スペースも整っているので働きやすい♪誰もが耳にしたことある超大手！企業のグループ会社です♪人

仕事内容株式会社長谷工システムズ 【人事（労務・人事制度の企画・運用、社内研修）】プライム上場/長谷工グループ 【仕事内容】 【人事（労務・人事制度の企画・運用、社内研修）】プライム上場/長谷工グループ 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休121日／福利厚生充実コロナ以降4期連続最高益更新中】 グループ各社をはじめ一般企業・官公庁に対して、広告・印刷物・販促物やBPOを提供する当社にて、経営管理部の人事担当をお任せします。 ■勤怠労務管理、給与計算、健康診断などの労務管理業務全般 ■社内教育研修、人事・評価制度等の企画・運用全般 ■採用（採用企画、母集団形成

仕事内容Apollon株式会社 【人柄採用】人事採用担当★未経験OK★フルリモート★研修あり ★完全在宅でキャリアスタート★ 面接〜実務まで自宅完結！未経験でも安心して始められる環境◎ 「人と関わる仕事に挑戦したい」 「未経験から人事にチャレンジしたい」 そんなあなたにぴったりのお仕事です♪ 研修やサポート体制が整っているため、未経験でも安心してスタート可能。 採用を通じて、人と企業をつなぐやりがいを感じられます◎ ―― 「こんな働き方がしたい」が叶う♪ ―― ・未経験から人事の仕事に挑戦したい ・誰かの役に立つ仕事がしたい ・新しいスキルを身につけたい ・安心できる環境で長く働きたい 【

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・研修業務（企画立案～実施運用） ・中途、新卒採用に関する業務（母集団形成～選考・面接） ・労務管理（社会保険、育児、介護、休業、雇用契約管理等） ・安全衛生・健康管理 ・人事異動・評価・処遇管理、人事規程・諸制度の運営 ◎具体的には テレビ通販専門チャンネル【ショップチャンネル】の本社人事として活躍いただきます。これまでのご経験を活かし、研修・採用・労務のいずれかの業務を担当しながら、人事としてのキャリアアップを図っていただきます。 ◎やりがい・未来像 「人と組織の成長を支える」 人事のスペシャリストとして、幅広い業務経験を積みながらキ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須（MUST） 法人向け研修・セミナー・イベント等の企画・運営経験 社外関係者との調整・折衝経験 プロジェクトマネジメント、事務局運営、営業企画等の経験 PowerPoint等による企画書・運営資料作成経験 ※人材・組織領域の専門知識は、入社後にキャッチアップ可能です。 [歓迎] ■歓迎（WANT） 歓迎する志向・スタンス 経営・人事・学びへの強い知的好奇心 状況に応じて柔軟に対応できる現場力・ホスピタリティ 多様な関係者を巻き込み、物事を前に進める推進力 既存の枠にとらわれず、新しい場や仕組みをつくりたい意欲 【職種名】 【HRシンクタンク_人

仕事内容＜地域限定正社員＞倉庫運営管理者候補（業務オペレーションやスタッフのマネジメント） 倉庫運営管理者候補として成長可能。未経験者も可能。 将来的に工程毎の30人規模チームの管理者となり、全てを自社で管理経営する自社経営倉庫としてグローバルフラッグシップ倉庫を目指し、事業利益の拡大化の為に現場の課題を解決します。 【具体的には】 ■倉庫内業務の習得、改善施策立案と実行 ■担当工程の従業員管理・業務の進捗管理 ■従業員の労務管理や部下育成 【業務内容】 本ポジションでは、まずは倉庫業務の実践を行ったうえで各チームの入出荷・返品や補正などの作業進捗、目標達成に向けた取り組みやお客様へのサービス

仕事内容株式会社ジャパネットホールディングス 人事総合職／ジャパネット／東京・福岡／メリハリある働き方 【求人要約】 【やりがい】従業員が抱える課題を解決・成長サポート 【店長・SV経験歓迎】コミュニケーション力が活きる 【採用業務】中途・新卒・アルバイト採用の経験者募集 【仕事内容】 【加速する事業の成長を人事領域から支える】従業員との面談やスピード感のある採用業務 【具体的な仕事内容】 ジャパネットグループの従業員が、最大限の能力を発揮でるよう環境づくりに取り組みます。 ▼人事・労務 ・企業文化の醸成・人員配置 ・従業員面談・定着支援（面談でのモチベーション把握・フィードバック） ・