給与計算 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での人事経験がある方 具体的には (1)労務管理（給与計算、社保手続き）に少しでも携わったことのある方、知識をお持ちの方 (2)採用業務（媒体の選定、応募者対応、エージェント対応）の一連の流れが分かる方 ※新卒中途問わず／通年採用が好ましい [歓迎] ・研修に携わったことのある方 ・英語の読み書きに抵抗がない方 ※海外子会社の労務管理も担当するため簡単な電話対応など英語を使用する機会があります 【募集年齢（年齢制限理由）】 28歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 東京品川区 総合商社が人事担当（採用・労務・教育）を募集！ 想定年

仕事内容<仕事内容> 総務・事務 ・来客対応 ・電話対応 ・備品管理 ・勤怠データの管理、確認、給与計算 ・入退社手続き ・顧客データ管理、入力 ・請求手続き ・入社する方の使用するPCの初期設定 ・健康診断の管理 ・ブログ、動画作成 ・Web広告に関する業務 ・経理 等 総務、事務をできるところからお任せします。 慣れるまでは大変かもしれませんが、先輩職員が優しくサポートいたしますので ご安心ください。 <給与> 年収280万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休２日制（土日）、祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ◇ 年間休日12

勤務時間シフト制 8:00~19:00の間の実働8.00時間勤務(休憩60分)

仕事内容人事・総務を主業務とする「経営管理グループ」に所属し、 下記をメイン業務とする。 ・給与計算 ・社会保険事務 ・採用業務 ・人事総務業務における業務効率化とＤＸ推進 ・人事総務に関わる一般事務 〈変更範囲：会社の定める業務〉

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～17:00 （実働6時間以内）休憩60分 （残業の目安）10時間以内 企業カレンダーあり。正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容東急リネン・サプライ株式会社 安定*東急group♪【人事労務】土日祝休み*転勤ナシ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＼将来的にキャリアアップできる！マネージャー候補／入退社・社保の手続き、給与計算など人事労務業務を幅広くお任せ。◎残業月平均13h■入退社の手続き ■社会保険手続き ■給与計算 ■勤怠管理 ■各種人事システムの運用 ＊上記のうち複数の業務経験がある方を採用します！ 『マネージャー候補』として人事労務業務全般をお任せします。 まずは経験のある業務から引き継ぎ、徐々に幅を広げ

仕事内容◆正社員（本人の希望により短時間正社員も可能） ・労働・社会保険諸法令の書類の作成・届出 ・給与計算および年末調整 ・助成金の提案および支給申請 ・就業規則、その他規程の作成支援 ・労務相談 ・電話応対、接客応対、その他庶務 変更範囲：会社が指定する業務

仕事内容株式会社ＭＧファシリティーズ 【五反田駅1分/未経験歓迎】労務／給与計算、入退社手続き等◇年休122日／土日祝休／残業月～20h 【仕事内容】 【五反田駅1分/未経験歓迎】労務／給与計算、入退社手続き等◇年休122日／土日祝休／残業月～20h 【具体的な仕事内容】 ～OJTありスキルの幅を広げられる／将来的には管理職も目指せるキャリア／20代～50代まで幅広い年代が活躍中～ ■業務内容： 当社はマンション・アパートの建物管理会社です。全国に15拠点の支店・営業所があります。本社総務部に所属していただき、社員数210名程度の労務管理をご担当いただきます。 ■詳細： ・入退社の手続き、書

勤務時間9:00 ～ 17:30

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【即日開始可能】 業界に特化した人材サービスを展開する企業です事務全員で協力し合うことを大切にし、一人に業務が偏らないように仕事を進めています。 給与計算のチームとデータ入力などのチームの2チーム体制になります。

仕事内容【募集背景】 組織拡大に伴う人員強化のため、人事労務担当を募集します！ 本社コーポレート部門において、労務業務全般を幅広くお任せします。 【業務内容】 ◆社内規定整備、制度変更 ◆入退社の手続き ◆社会保険手続き ◆各種証明書発行 ◆給与計算 ◆勤怠管理 ◆企業型確定拠出年金 加入脱退手続き ◆安全衛生管理 ◆スタッフケア ◆産業医や社労士の窓口対応 ◆各種人事システムの運用 ◆社員面談 ◆労働課題の対応 ◆障がい者雇用の運用 など ＜利用システム＞ Google Workspace、e-Gov、TeamSpitrit(勤怠/ワークフロー/経費)、SmartHR、給与奉行クラウド、GMOサ

仕事内容多田国際コンサルティング株式会社 【大崎／週2在宅可】労務スタッフ◆顧客の給与計算・社保手続き◆正社員／フレックス／残業15～20h 【仕事内容】 【大崎／週2在宅可】労務スタッフ◆顧客の給与計算・社保手続き◆正社員／フレックス／残業15～20h 【具体的な仕事内容】 JR線大崎駅徒歩1分／フレックス／育休後復帰率100%／労務相談・就業規則策定・人事制度・海外進出サポート・教育研修等の分野で企業の事業発展へ貢献 ■業務概要： 顧客の人事労務での課題や問題に対し、労務管理のサポートを行っていただきます。 ■業務詳細： ・社会保険各種手続き ・給与計算 ・年末調整 などの代行業務 顧客

仕事内容東洋製罐 株式会社 【東京】人事◇HDにて事業会社の給与計算取り纏め担当／東証プライム上場／シェアード会社出身者歓迎！ 【仕事内容】 【東京】人事◇HDにて事業会社の給与計算取り纏め担当／東証プライム上場／シェアード会社出身者歓迎！ 【具体的な仕事内容】 【在宅勤務週1,2程度可能／年休120日以上／福利厚生充実で長期的に働きやすい環境／東証プライム上場G／国内大手総合容器メーカー】 ■業務概要： 東洋製罐グループのシェアードサービスを担う東洋製罐グループホールディングス社人事部にて、給与計算、及び給与計算に付随する業務全般をご担当頂きます。将来的には、労務業務など人事業務全般をお任せ

勤務時間09：20～18：00（実働07：40、休憩01：00） 残業月10～30時間

勤務時間9：00～18：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 【即日開始可能】 業界に特化した人材サービスを展開する企業です事務全員で協力し合うことを大切にし、一人に業務が偏らないように仕事を進めています。 給与計算のチームとデータ入力などのチームの2チーム体制になります。

勤務時間（ 1 ） 9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 9:00-17:00 （実働7時間00分・休憩60分） （ 3 ） 9:00-15:00 （実働5時間00分・休憩60分） （ 4 ） 9:00-14:00 （実働4時間00分・休憩60分） ※実働4～8時間／残業なし ※9時始業は必須。週20時間以上であれば、時間や日数の組合せは自由！

仕事内容株式会社アスパイーエックス 未経験OK！アスパグループ本社の【経理事務】*完全週休2日制 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 本社経理部の給与計算・データ入力◆資格の有無によってできることからお任せ！◆給与計算 ◆年末調整 ◆社会保険業務 ◆勤怠集計（タイムカード、休暇申請書） ◆経理のサポート業務 ◆そのほか庶務業務 ＊主な業務は給与計算 経理部門で現場の方の給与計算をお任せします。 その後は、人事や総務を経験することも可能です♪抜群の働きやすさも魅力のひとつ♪☆★男女問わず長く働ける好

仕事内容組織の拡大に伴い、メンバーを募集いたします。 これから労務職でキャリアを気づいていきたい未経験の方も大歓迎です！ ご応募お待ちしております。 【配属部署】 経営管理本部 人事総務部 部長：1名 労務課長：1名 メンバー：2名 【仕事内容】 ・入退社対応 ・給与計算 ・勤怠管理 ・規程作成 ■アイドマ・ホールディングスについて 当社は「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念の下、「人口減少を成長の機会に」を戦略に掲げ、自社開発の『業務効率化ツール』と潜在労働力である『在宅ワーカー』を活用した経営コンサルティング企業です。

勤務時間09：00～18：00 【残業】基本無し（あっても2～3時間/月）

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも必須 ・給与計算実務経験3年以上 ・人事システムの導入経験 【職種名】 人事給与【品川】変革期の組織を支える／裁量大・専門性を活かす 【仕事内容】 人事部 給与人事オペレーション課にて、ご経験のある業務からお任せ予定です。 現在、システム導入の検討や人事制度改定プロジェクトなどが進行しており、企画業務にも携わっていただきたいと考えています。 ■業務内容 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険 ・年末調整 ・人事システム導入の検討 ■働きがい ・大企業規模の給与計算経験を積める。 ・工場、関連会社など様々な社員をサポートできる。 ・会社の変革期にジョインできる