人事総務 の求人・仕事・採用

仕事内容◆本案件は株式会社グラフィックホールディングスの紹介案件になります◆ バックオフィスでの業務は、病院の円滑な運営を支えるために多岐にわたります。 労務・人事・総務・経理業務においての進捗管理や調整などを含めた統括をお任せします。 各業務の知識はもちろんですが、病院運営に係る業務の統括やメンバーマネジメントも大事な業務なので 大きなやりがいを感じられるポジションです！ GRAPHIC Agent キャリアアドバイザーより 医療法人静和会「静和記念病院」で経理・財務スタッフ（課長候補）のポジション募集です。 財務経理チームの中心メンバーを経て、ゆくゆくは課長候補となっていただく方の募集の

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下(1)～(4)の条件を満たす方※ (1)上記に記載の経理関連業務（決算業務、外部監査対応、内部統制・内部監査）ができる方 (2)管理職として組織マネジメントの経験がある方 (3)簿記二級レベルの知識がある方 (4)普通自動車免許をお持ちの方（通勤時必要） [歓迎] ・簿記一級レベルの知識がある方 ・人事・総務に関する業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 定年年齢を上限として募集するため （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【職種名】 管理本部マネジャー（経理および人事・総務担当） 【仕事内容】 (1)経理関連業務（業務ボリューム：20～30

仕事内容【仕事内容】 管理部門にて、人事・総務業務全般とマネジメントを行っていただきます。 【具体的には】 ・総務、庶務の業務全般 ・人事、労務の業務全般 ・経理財務全般 ・事業所の施設、建屋などの維持管理 管理部門全般をマネジメントしていただきますが、主担等としては、人事・総務・庶務をメインにご担当いただきます。 【給与詳細】 【年収】 600～700万円 基本給：360,000円～420,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事、総務課の責任者をお任せします！ 【具体的には…】 （人事） ①採用➁人事評価➂教育・研修④就業規則等の社内規程の整備⑤社員の雇用契約書の管理 ⑥労使関係の調整（社内トラブル、苦情処理、働き方改革への対応） （労務管理） ①勤怠管理➁給与計算➂社会保険・労働保険手続き等 （総務） ①備品・設備管理➁庶務事項➂社内イベントや福利厚生の企画・実施 【管理部門】 執行役員1名（50代）、経理課長1名（40代） ※詳細は面談時にお伝えします 【HUREX求人担当コメント】 同社は、群馬県高崎市に根差し、地

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】その他（教育・官公庁）など＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■この求人のポイント 設立50周年目前!日立製作所と東芝エネルギーシステムズの出資会社として安定した研究開発を継続! 私たちは、原子力に関する研究開発をおこなう民間の研究所です。原子力発電所で使用される燃料の信頼性、および経済性向上を目的として、さらに壊れにくく、長期間使用できる燃料の研究開発を精力的に進め、社会に寄与してきました。 国のエネルギー基本計画の一翼を担い、福島第一の長期的支援として調査・分析なども推進中。最適な事業体制構築、

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:15 ▼勤務時間詳細 実働8時間 休憩45分

仕事内容【応募資格】 [必須] 【スキル】 ヒアリング・クリティカルシンキング・柔軟性 【職務経験】 人事総務業務経験3年以上 【知識】 社会保険・労務管理・採用など 【優遇資格】 社会保険労務士・衛生管理者 【人物特性】 何事にも興味を持ち、積極的に取り組める方 思いやりや気遣いのでき協調性のある方 キッチリと業務を推進していける方 最後まで諦めず、業務を完遂できる方 常に効率化を考えながら業務を進められる方 【職種名】 人事総務 （人事・総務 管理者（大阪本社） 【仕事内容】 【職務目的】 人事・総務の担当として、給与計算や勤怠管理、労務関連業務をお任せ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での総務人事経験者(3年以上) 【歓迎条件】 ・上場企業または製造業での人事総務のご経験 ・人事評価、育成、制度設計、労務、規程管理の経験 【職種名】 【登戸】総務人事ジェネラリスト 【仕事内容】 【職務内容】 管理部門の一員として、組織運営に関わる幅広い業務を担当していただきます。 人事制度運用、労務対応から総務・庶務的な業務まで、会社運営の基盤づくりに携わるポジションです。部門内で役割分担を行いながら、状況に応じて柔軟に業務を担っていただきます。 具体的な業務領域はご経験・ご志向に応じて決定します。 【業務例】 ・組

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・大学卒以上 ・普通自動車免許 ＊いずれか必須 ・管理部門でのご経験がある方（人事・総務など） ・採用に関するご経験（人材業界での営業・アドバイザー経験など） 【歓迎条件】 ・新卒・中途採用のご経験（採用業務が中心のため） 【職種名】 【西宮】人事・総務担当/年収400～600万円/東証プライム上場G・ジェネリック医薬品メーカー 【仕事内容】 【東証プライム上場・大手化学メーカーグループ】 ジェネリック医薬品の原薬の製造販売を中心に、新薬メーカーの 開発パートナーとして治験薬や医薬中間体の受託製造や 核酸モノマーの製造を行っています。 ■人事・総務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務として現場メンバーとの関りながら業務遂行の経験をお持ちの方 【職種名】 人事総務（管理職候補）【秦野工場】複数入社実績有／個別面接対策可能／国内トップクラス空調銅管メーカー 【仕事内容】 秦野工場にて、工場の人事総務として、まずは工場に勤務する社員の労務管理や相談対応をメインにお任せいたします。将来的には人事総務として業務の範囲を広げ、将来的な管理職候補としてのご活躍を期待しています。 【具体的には】 ・人事処遇制度（評価・就業・賃金）の運用管理 ・在籍、就業管理 ・組合関連全般業務 ・採用（主に高校卒を対象）・研修 ・総務全般 ■入社後の流れ・サポート体制

仕事内容<仕事内容> 【関東】人事部 労務・総務マネージャー/リモートワーク可能/高収入 ■仕事内容 1000名を超える従業員が働くキズキにおいて、従業員が安全かつ快適に働けるよう、職場環境の整備・管理をする労務総務部マネージャーポジションです。 プレイングマネージャーとして以下のお仕事をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・労務総務業務全般の統括 ・業務管理の強化 ・庶務業務の統括 ・給与計算、社労士折衝 ・勤怠管理、入退社手続 ・社会保険手続、安全衛生管理 ・雇用契約管理、福利厚生 ・定款/規程/契約書/マニュアル管理 ・メンバーマネジメント ＜社内プロジェクト（例）＞ ・非常勤スタッフの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での人事、総務経験がある方 ※業界業種不問 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 ■人事労務、採用、教育など人事業務全般、文書、渉外、広報、庶務など総務業務全般をご担当いただきます。適性を踏まえて、業務アサインします。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・まずは人事総務実務として、採用、文書/社内広報、CSR/ESGに関連する業務、部内庶務業務(予算)などをお任せしたいと考えています。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・3年後イメージ：一通り、総務業務全般の実務経験・知識を習得頂き、人事総務のキャリアの柱となるベース部分を築いて頂きます。

仕事内容<仕事内容> 総務・人事／幅広い仕事にチャレンジできる／広島市中区袋町好立地／土日休／年間休日120日 私たちはメタルに特化した特定建設業の会社です。 業界では珍しく、設計、製造、施工を一貫して行っており、 主に公共インフラや地域防災のための工事、耐震工事などを行っています。 あなたには、本社総務業務全般を担ってもらいます。 入社当初は以下の業務を想定しています。 ・社内PC、ネットワーク、サーバー、会社HP管理（委託業者とのやりとり） ・建設現場入場に必要な手続き業務 ・人事関係業務補助 ※将来的には、経理や人事のことも含め、総務全般の業務ができるようになってもらいます。色々な知識を身

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務の幅広い経験 メンバーマネジメント 【職種名】 人事総務部長【大手企業との取引実績あり／40代50代活躍中】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして、人事総務実務全般をお任せします。 ■人事業務 ・採用計画の策定（年間約10名） ・中途採用実務（面接対応/媒体選定/エージェント対応など） ・人材育成 ・人事制度運用 ・労務管理 （社保/勤怠管理等） ※給与計算は経理部隊で担っています。 ■総務業務 ・ファシリティマネジメント ・リスクコンプライアンス委員会運営 ・ISMS/PMS委員会の運営 ・リスクマネジメント（防火・防災、安否確認） ・社内行

仕事内容<仕事内容> 人事・労務および総務の管理業務 ・人事、労務の主として管理業務 ・採用、就業管理（給与計算は外部委託） ・法人の総会等の総務業務 <給与> 年収312万円～432万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日130日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 愛知県名古屋市千種区千種2-24-2 千種タワーヒルズ１F JR線鶴舞駅または千種駅、地下桜通線吹上駅 ・JR線鶴舞駅または地下鉄鶴舞駅 徒歩15分 ・地下鉄吹上 徒歩12分 ・市バス 吹上 徒歩5分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇

仕事内容?通勤面：リモート併用環境！ ?インボイス未登録の方OKです！ 人事総務系システム群改善検討PJにて COMPANY経験者を募集しています！ ■作業想定 ・保守切れとなるため更新方針策定 ・複数のシステム機能重複改善 ・社内DXを推進し、業務効率化・改善 ・その他付随する作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ COMPANYを用いたPJは複数ありますので、 ご希望のご条件、内容をお聞かせください！ 相談のみのご応募も歓迎です！

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※以下のいずれかのご経験※ ・採用・労務・研修業務における制度を主導して構築した経験 ・オフィス移転を主導した経験 ・人事・総務・労務業務における5年以上の実務経験 【尚可】 ・社会保険労務士資格保持者 ・衛生管理者資格保持者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・入社後も学び続ける意欲が高い方 ・主体的に行動できる方 ・部門を跨いだコミュニケーションを得意とする方 ・論理的なコミュニケーションが取れる方 ・責任感と誠実性を持って業務を遂行していける方 【職種名】 人事・総務マネージャー ※土日

仕事内容ブリヂストングループを対象に、保険や旅行、物品販売、保養所経営など、福利厚生サービスを提供している当社。あなたには、そんな当社で働く社員をバックオフィスからサポートする「人事総務」のお仕事をお任せします。 ＜入社後すぐは、下記業務をお任せ！＞ ■備品発注 社内で使用する備品の補充・整理などをお任せします。 ■簡単な経理業務 部署内で発生した経費処理を、社内システムにより行ないます。 ＜慣れてきたら、下記業務を担当していただきます！＞ ■給与計算 ■勤怠管理 ■入退社の手続き ■社会保険手続き ◎給与計算・勤怠管理が、メインの業務となります。入退社・社会保険の手続きに関しても、常態的に担

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事総務の実務経験がある方 ※経理財務の経験は不問です [歓迎] ・病院や介護福祉業界での就労経験がある方 【職種名】 守口市（大阪）人事総務・総合病院将来的な責任者候補◎将来的に年収800万～目指せる◎転勤なし 【仕事内容】 人事総務を中心として管理部門全般の業務をお任せいたします。 ※ご経験やスキルに応じて、担当業務を相談の上で決定いたします。 管理部門は十数名での体制となっております。 ゆくゆくは常務理事の右腕左腕となっていただき、経営のサポートをお任せいたします。 【具体的には…】 ・労務管理 ・各病院や施設の設備管理 ・各施設からの問い合わせ対応 ・人

仕事内容【仕事内容】 タングステン・モリブデンを使用した粉末、線材・棒材・板材を製造する富山製作所にて人事・総務業務をご担当いただきます。 ・人事・総務・庶務に関わる業務 ・人員管理や給与計算 ・営繕管理（除雪まで幅広い業務） 【給与詳細】 給与：390万円～500万円 賞与：有り（計4.96ヶ月分（前年度実績） 昇給：有り（1月あたり8,000円～（前年度実績） 諸手当：通勤手当(実費支給） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE