人事総務 - 東京都新宿区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容主な業務は以下の通りです。 ・電話・メール対応 ・郵便物の発送・受取 ・書類作成・管理 ・勤怠管理補佐（システムを使用） ・年末調整に関わる業務補佐 ・給与計算補佐（主にデータチェックがメインとなります） ・入退職の手続きの準備 ・各店舗との連絡窓口 等 ・その他付随する業務 ≪仕事変更範囲≫当社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 人事総務 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！ 海外人財と日本企業との橋渡しを行う当組合は、少子化による労働人口の減少という大きな社会問題に対し、主にアジアの人財を通じてグローバルに貢献しています。 その海外人財を扱う当組合で働く職員の採用企画や教育・研修企画、評価企画等の人事関連業務を行う仕事であなたの「熱意」に火を付け、「人への貢献」でやり甲斐を感じてもらいます。 <給与> 年収364万円～490万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都新宿区四谷本塩町15-9ラボ東京ビル3

仕事内容【待遇】 ＜勤務時間補足＞ ・9時～18時（休憩60分） ※毎週月曜日のみ8時30分始業 ・フレックスタイム制（コアタイム無し） ・所定労働時間／1日8時間 ・残業：月平均30～40時間程度 ＜給与補足＞ ＊採用時には前職以上の給与を保証します！ ◆給与モデル 年収475万／20代 一般職 年収580万／20代 チーフ職 年収820万／30代 課長職 年収1230万／40代 部長職 ＜昇給・賞与＞ ・昇給（年1回／4月） ・賞与（年2回／7月、12月） 【福利厚生】 ・社会保険完備 └健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 ・交通費全額支給 ・退職金制度有（勤続2年以上） ・全社私服勤務O

仕事内容<仕事内容> 【未経験 】明るい職場での人事職/日程調整・合否連絡 採用人事デビュー大歓迎!!20代男女活躍中 平均年齢29歳、平均年収600万円 未経験からでもしっかり稼げる！早期キャリアアップも！ 家族手当や住宅手当など福利厚生充実！ 接客経験を活かしたい方 コミュニケーションをとれる仕事をしたい方 でもバックオフィスがいい！ 是非ご応募ください。 【仕事内容】 新卒採用領域の採用人事スタッフとして下記業務をお任せいたします。 【具体的には】 ご入社後は、面接日程調整や合否連絡などのアシスタント業務からスタートいたしますので、採用未経験でもご安心ください！ 業務が慣

仕事内容新しい価値を生み出すことを中期的なビジョンとして掲げており、今後2~3年で、これまでEC領域で培ってきた「事業を創り出す」という強みを元に、EC以外の新規事業を創造し、事業を多角的に展開する事業家集団を目指しています。 【業務内容】 ◆人事業務（労務業務はアウトソースしています。） ◆採用業務の一部 ◆総務業務 ◆経理業務 ◆可能なら情シス業務 駅近、服装自由、20代活躍中、30代活躍中、住宅手当・家賃補助、交通費支給、社保完備、育休・産休制度 【給与】 年収3,600,000~4,800,000円 【給与詳細】 ※前職・経験を考慮 ※月給制 ※試用期間有：3ヶ月 ※固定残業代40時

仕事内容株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 募集要項 全国に展開する企業の東京支社で総務事務のお仕事 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 正社員(一般職) ※一律手当(首都圏手当)20,000円含む ◆入社後2ヶ月試用期間／月給220,000円 ◆交通費全額支給(当社規定による) 【勤務地】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 5F (株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター 東京支社) 募集情報 【総務事務業務/未経験OK！】◇完全週休2日制×土日祝◇創業55年以上の安定企業◇年間休日120日以上◇ワークライフバランス

仕事内容株式会社フジシン 組織づくりに大きく貢献！美容専門商社の【人事総務】*年休121日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験豊富な方は管理職候補としてお迎え！】新卒採用をメインとした人事業務や基本的な総務等をお任せ★周りのサポートを受けながらムリなく成長！ 《人事業務》 ◎採用計画の企画・立案・実施 ◎採用情報の作成、採用媒体の活用 ◎企業説明会、インターンシップの実施 ◎書類選考、面接日時の調整、面接対応 ◎内定者のフォロー、入社後研修の実施 ◎人事制度・評価制度の設計・運用 《総

仕事内容給与計算の経験があれば、 長く働きやすい環境・仕組みが満載！ エンタメ・飲食・ホテルなど、 20事業・50ブランドを展開する企業で経験を活かそう！ ★子育て社員のための時短勤務＆社内保育園も完備 ★育児休暇や産休の取得率は男女ともに100% ★シフト制や年間休日を自分の働き方にあわせて選べます！ オススメポイント ＜人事労務全般の経験ができる！＞ ・社労士資格取得を考えている方も歓迎 ・チーム体制、フォロー体制が充実しています ＜エンターテイメント・飲食・ホテルあらゆる業態に携われる！＞ 20事業・50ブランドを超える多事業展開企業のサービス現場を支える役割 をお任せいたし

勤務時間10：30～18：30 （実働7時間）休憩60分 【残業】残業なし

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【ゲーム業界での人事採用業務サポートのお仕事】 ・応募書類の処理 ・学校説明会の準備 ・応募者の日程調整 ・ファイリング/郵便物の管理 ＜求められる経験＞ 社外とのメールのやり取り Excelスキル ◎電話対応なし（メールがメイン）！ ◎人事採用未経験の方も大歓迎です！ ◎服装・髪型自由です！ 【キャリアサポートで自分を磨く】 なりたい姿をめざして アドバイザーと個別相談したり、 PC操作などスキルアップできる 研修・講座・eラーニングをご用意しています。 パソナはあなたの夢を応援しています。 KT6000907700 【お仕事の

勤務時間内定時までに開示します

仕事内容【派遣】【ゲーム企業】人事総務マネージャー案件 【支払単価】：時給2590円(上限) 【職種・ポジション】：その他 【職務内容】： 新規ゲーム開発においてPMもしくはディレクターをご担当頂きます。 具体的な作業内容は、下記を想定しております。 ー採用戦略・計画の立案・実行 ー採用手法の選定、新たなスキームの検討 ー人材エージェントコントロール ー候補者対応、選考スケジューリング ー採用に関わるオペレーション改善 ー組織別課題に沿った採用ポジション調整と施策立案と実行 ー入社後のオンボーディングと体制構築 ー人事における各種制度の策定・運用 ー増員などによる、オフィス備品の発注や座席などの調

仕事内容[募集背景業容拡大による増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 総務人事として事業拡大中の当社において 社内体制の構築をメインにご担当いただきます。 【具体的には…】 ・中途採用 ・社内規程／ルールの運用改善・管理 ・株主総会、取締役会関連業務 ・業務効率化の提案、実行 ・稟議規程の管理 ・固定資産の管理 ・各種届け出、登録の手続き、管理 等 ◆当ポジションの特徴 当社管理部門は少数精鋭のため 総務業務以外にも採用業務など幅広い業務に携わり、 管理部門のスキルを身に着けることが可能です。 ※詳細は面談時にお伝えします 35歳～49歳の方が活躍中！ JOBID：

仕事内容人事課長【人事制度企画に挑戦可能/ワークライフバランス◎】 【仕事内容】 人事総務業務（人事制度の企画運用、労務対応、規則規定管理等）を幅広くお任せします。 ■人事制度の企画運用 ■社内コミュニケーションの活性化 ■エンゲージメント施策 ■社内ルールの管理 ■労務管理、労務課題への対応 ■社員教育計画の立案・実行など 会社組織の一層の強化に向けて現在、人事制度を見直している最中です。各部署の業務や働き方を積極的に把握し、社労士事務所とも連携しながら、より良い人事制度の策定にも取り組んでいただきます。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 条件付き同社業務全般、管理部門業務全般 【所属

仕事内容■仕事内容 最初は、給与・社保の担当者（社労士事務所に委託）として、給与処理・社保手続き書類の取りまとめをしていただきます。 次に、人事制度全般の運用を担うため、キャリア等級制度、人事評価制度、報酬制度、人材教育等にも携わっていただきます。 その他、総務・庶務業務も業務範囲なので、複数の業務をこなす柔軟さがある方を歓迎します。 （温かい社風） 社員想いの社長や、社員の人柄に惹かれて入社した社員も多く、「互いに助け合う」「協調性を大切にする」など社員同士のコミュニケーションを第一に考えながら業務に携わっています。人柄の良い社員が多いので、働きやすい環境です。

仕事内容【会社経営における最重要ポジション】最難関とも言われている採用に挑戦しませんか？ 事業内容 ・WEBソリューション事業 ・システム事業 ・オンサイトサービス事業 仕事内容 SES事業（技術者派遣）を軸に今期で17期目をむかえる当社。 事業の特性上、人財の採用は会社の中でも最重要ミッションであり、経営幹部も一体となって取り組んでいる状況です。 採用枠の大部分を占めるのがエンジニアですが、昨今様々な職種が世の中にあり、エンジニア採用がその最難関とも言われております。 そんな状況を受け、直近（1年以内）で3名の即戦力人材を仲間に迎え入れ、採用チームの強化を急速にはかっておりますが、まだまだ理想

仕事内容<仕事内容> 未経験から始める人事！年収350万～／完全土日祝休み／バックオフィスに興味ある方歓迎！ バックオフィス（総務・経理・人事・法務等）業務をお任せします。 LOTUSEAはまだ30名程度の会社のため、管理部がバックオフィス全般を担当しておりますが、税理士・社労士・弁護士によるサポートを受けながら業務に取り組むことが可能です。 【具体的な業務内容】 ◆人事・総務業務 各種書類の作成・管理 備品の発注・管理 出張・会食等の手配 社内イベント等の準備・運営 採用アシスタント（応募者への連絡等） 入社手続き ◆営業事務 申込書・契約書・請求書の作成など 売上集計補助 ◆経理業務 立替

仕事内容【総務/法務担当】東証スタンダード上場グループ会社で着実に経験を積みスキルアップ！・年間休日120日（土日休）・家賃補助4万円まで 事業内容 【住宅制度運営のアウトソーシング事業】 ・借上社宅の事務管理代行業務 ・社有施設の管理運営代行業務 ・転勤者サポート業務 ・業務用のシステムの設計・開発・運用業務 ・福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業 ・コスト削減コンサルテーション業務／購買代行業務 仕事内容 グループ5社の総務業務の中で主に下記を担当いただきます。 初めからすべてではなく、ご経験に応じて順次お任せしていきます。 （１）コーポレートガバナンス・コード対応 ・コーポレー

仕事内容ＮＴＴソノリティ株式会社 【東京】人事・総務担当◇NTTグループ／フレックス／オーディオ機器好き歓迎 【仕事内容】 【東京】人事・総務担当◇NTTグループ／フレックス／オーディオ機器好き歓迎 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社コーポレート部にて、総務・人事を担っていただける方を募集しております。 ■業務詳細： （1）採用、給与、評価、人事、服務管理、労務管理、福利厚生管理、社員の心身のケア、各種庶務業務等、社員対応業務全般に関する知識、また自社事業及び各種関連法令に関する知識を有し、ビジネス促進及びリスクヘッジの観点から業務運営における社員の支援、およびそれらの体制や制度構築・維

仕事内容<仕事内容> 給与計算業務 / 総務人事 ◇給与計算、労務管理職を募集しています◇ ◇主な業務内容◇ ・給与計算 ・源泉所得税管理・年末調整申告取り纏め ・住民税管理・給与支払報告 ・社会保険事務など ◇入社後は◇ 業務の引継ぎなどOJTで行います。 先輩社員も身近で相談しやすいのでご安心ください。 ◇募集背景◇ 1万人以上の社員の給与計算、社会保険業務を行っています。 経験者による増員を計画しています。 ◇スキル◇ 給与計算のご経験 Excel ＜ID:001-h148-0515＞ <給与> 年収350万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制

仕事内容経験者優遇！残業ほぼなし！採用業務をメインにバックオフィスをお任せします！ 事業内容 日本最大級の振袖ポータルサイト「My振袖」をはじめ、人生や社会の未来を彩るWebサービスを展開しています。 ・ポータル事業 『My振袖』：振袖探しに特化したポータルサイト 『My袴』 ：女子大生・短大生の卒業式や、男性の成人式の袴探しに特化したポータルサイト 『七五三クラブ』：「七五三」の記念写真のスタジオを探せるポータルサイト 『Mamany』：近年ニーズ急上昇中のマタニティフォト専用のポータルサイト 『My神社』：全国の神社情報を集めたポータルサイト 『ゴルフスクールナビ』：ゴルフスクール・レッスンを

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人事総務業務の事務サポート 人事総務の定型業務のサポート行う担当者を募集しています。 先輩社員が入社後に手厚くフォローしますので、多少の事務経験が ある方であれば、人事総務の仕事が未経験の方でも大歓迎です！ ※弊社は人事・総務の部門が１つの部署となっておりますので両方の専門スキルを同時に身に付けることができます！ ＜具体的に想定される仕事内容＞ ・入退社に関する事務手続き、書類の回収チェック ・社内システムの登録 ・安全衛生に関する各種書類の作成 ・社宅・車両管理 ・契約書管理 ・郵送物送付作業 ・社内問い合わせ対応 など ★キャンディルグループ公式SNSで