労務 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容【新宿】人事労務担当/500万～600万円/福利厚生充実/大手不動産グループ・マンションビル管理会社 【仕事内容】 【大手不動産グループ】設立以来、管理会社のパイオニアとしてマンション・ビル管理のサービス向上に取り組んでいます。人事労務担当の募集です。 ■人事労務担当 同社の人事労務担当として、人事管理・労務全般、各種規定の見直し・ 整備等を幅広く行っていただきます。 【具体的には】 ※ご経験等に応じ、下記業務の中からお任せいたします。 ・各種規定の改定、整備 ・適正な勤怠管理のための仕組みづくりと運用 ・入社、退職、契約更新などの管理 ・給与計算、社会保険手続きの上見 ・昇給

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社労士として、給与計算や労務業務に携わっていただきます。東京都中央区にある、給与計算・労務手続き部門、リモート相談可能！製版分離を取り入れているため内勤業務に集中でき、よりスキルを磨くことができる社労士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 人材拡充・組織強化のため 【業務内容】 労務手続き業務全般 ◆給与計算実務 ◆各種保険の手続き ◆就業規則の策定、給与設計 【働き方・働く環境】 ◎リモート勤務相談可能 子育てやご家庭の都合などにより、出社できない場合はご相談いただけます。 【給与】 年収500万円～700万円 【ポジション

仕事内容【福岡】労務 ～従業員のサポートを行う人事労務部門 にて企画業務をお任せ～ 【仕事内容】 トライアルで働く従業員の給与計算など労務に関する業務を担当する労務部（福岡本社）への配属となります。 【業務内容】 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険に関する手続き ・衛生管理や就業規則に基づく判断業務 ・行政対応 ・健康診断の実施、管理、分析 ・ストレスチェックの実施、管理、分析 ・社内の健康教育研修の実施、管理 ・休職者の復帰支援 ・安全衛生委員会の運営 【働きがい】 驚異的な成長を遂げている同社にて、社員をサポートする労務に携わることができます。 これまでの経験を活かし、もっと自分の力を試したいと

仕事内容労務コンサルタント（埼玉）※完全週休二日制・全国に展開するコンサルティング企業・社会保険労務士 【仕事内容】 ■全国に展開するコンサルティング企業／チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム ■育児休暇取得率100%／産休復帰率96%！ 同社の労務コンサルタントとして、以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ・労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・人事労務のアドバイザリー業務 ◇埼玉支社／就業環境について 2023年2月に新規開設した新しい支社です。新たに立ち上げた支社ですので、通常のコンサルテ

仕事内容★★労務に関する事務業務に従事頂きます★★ 【具体的には・・・】 ・入退社手続き、勤怠管理、給与計算、手当計算、労災処理、求人 業務 ・雇用条件変更時の手続き ・個人情報管理 ・各種保険への対応、健康診断の準備 ・顧問社会保険労務士への各種業務依頼、法令規定の確認等 労務に関する手続きは社会保険労務士と顧問契約をしています。 「変更範囲：会社の定める業務範囲」

仕事内容<仕事内容> 人事労務 海外拠点を設ける当社の人事労務マネージャー候補として、制度構築～運用推進、マネジメントまで幅広くご活躍いただきます。 ◆業務内容 ◇人事制度構築～運用推進 ※人事評価制度や教育制度に関して、グローバル全体で統一した基準を設けていきます。 ◇人事戦略立案～実行 事業・組織戦略に基づき実施 ◇各種制度企画 ※福利厚生・勤怠・研修・報酬手当など ◇予算管理／人員管理 ◇メンバーマネジメント、育成、評価 ※3名程度 ◇各種法令対応※労働法など ◇オペレーションの管理、改善 ※自動化／省人化など ◇日本拠点における下記(1)～(3)のマネジメント (1)人事業務 入退社手続、

仕事内容<仕事内容> 総務・労務事務！経験者歓迎！完全土日祝休み！駅チカ！残業ほぼナシ！ トータルビューティサロン（ヘア・理容・ネイル・アイ・フォトスタジオ・貸衣装）を運営している会社の総務・労務をお任せいたします！ 【総務】 ・電話応対 ・社内報の作成 ・年賀状、お年賀などの社外関連業務 ・美容商品の在庫管理 ・OEM商品の受発注業務 など 【労務】 ・入社退職時の各種手続き ・各種申請業務 ・勤怠管理・給与計算（給与ソフト使用） ・給与振り込み処理 など <給与> 年収2264万円～ <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 土日祝日 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏

仕事内容人事労務コンサルティングをメインに行っている当法人において人事労務管理業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・担当顧問先への定期訪問（オンラインあるいは直接訪問） ・人事・労務管理に関する相談や指導（助成金提案や就業規則作成含む） ・顧問先給与計算（Excel・給与計算ソフトを使用） ・社会保険・労働保険手続き（電子申請） 土日祝 退職金 退職金共済加入 定年制(60歳) 再雇用制有り(65歳) 新 着 残業ナシ・少ない

仕事内容<仕事内容> コンサルタントのアシスタント 募集 ◎電話・オンライン・メール等でのクライアント対応 ◎コンサルタントのサポート事務及び付随する業務 ◎その他一般事務 ＊仕事にやりがいを持って取り組まれ、結婚・子育てを機に職場を離れた方にも、家庭と両立しながら、能力を活かして活躍できる場を提供します。 <給与> 年収348万円～348万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 基本的に土・日・祝日が休み ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 福岡県福岡市城南区鳥飼5-2-41-101 福岡市営地下鉄七隈線 別府駅 福岡市営地下鉄

仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 労務スタッフとして給与計算、手続き業務をメインで担当頂きます。東京都新宿区にある、経験者必見！給与計算・手続きスタッフ募集！綺麗なオフィスで働きやすい環境の中、実務経験が積める社会保険労務士法人の求人です。 【仕事内容】 【募集背景】 業績好調につき増員の募集です！ 【業務内容】 入社後は、給与計算や社会保険の手続き業務などをメインに担当していただきます。 スキルに応じて、お客様のご相談対応や業務フローのご提案もおまかせします。 【弊社の特徴①】 ～多様な給与計算システムとコミュニケーションツール～ 社労士事務所の中には決まった給与計算ソ

仕事内容【仕事】株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京

仕事内容【リーダー候補】労務担当 ■求人概要 弊社の労務担当として下記の業務をお任せします。 ハイブリッドワークを導入しており、週のうち1日以上は出社して勤務いただき、残りの日はリモート勤務での勤務となります。 ■業務内容 ・基本的な労務業務 ・勤怠管理、給与計算 ・入社/退社に係る手続き ・社会保険、労働保険の手続き ・安全衛生管理に係る業務 ・法改正に伴う社内規程の改訂 ・社労士対応 など ・新型コロナウイルスをはじめとする感染症に対する社内手続き ・IPO準備に関する労務対応 ＜株式会社プロセルトラクションについて＞ 弊社は営業・事務職に特化したキャリア支援に強みを持っていま

仕事内容<仕事内容> 経験が活かせる！完全土日祝休み！在宅ワークOK！税務会計スタッフ 【お任せする仕事内容】 関与先企業の税務会計担当者として、関与先へ訪問し、月次資料の回収をしたり、財務報告をしていただきます。 また所内作業として、会計ソフトへの仕訳入力作業、法人税や消費税、地方税申告書を作成していただきます。 1社につき1担当として、その会社の税務や会計に関するフォローをしていただきます。 クラウド型会計ソフトはアイデア次第で効率良く業務を進めることができることから、弊所ではクラウド型の会計ソフトを積極的に活用しています！ 関与先担当者とは、対面によるやりとりの他、メールやLINE、

仕事内容<仕事内容> 労務事務スタッフ【（未経験OK）年収340万円以上、年間休日125日】 労務の専門的な知識を身につけたい方、社会保険労務士試験合格をめざされている方は、ぜひご応募ください。 社会保険労務士事務所にて、次のような業務を担当いただきます。 ◆社会保険・労働保険の相談対応・書類作成 ◆給与計算業務 ◆３６協定・就業規則等の相談対応・書類作成 ◆雇用保険助成金の相談対応・書類作成 ◆人事制度構築 ◆労働基準監督署、ハロワーク、労働局、年金事務所等への書類提出 ◆書類整理 ◆電話対応・来客対応 ※業務で使用するソフトは、ワード、エクセルのほか、「社労夢（社労士事務所向けソフト）」、

仕事内容<仕事内容> 人事労務（責任者候補者） 評価制度の見直しや社内規定の整備、研修の導入といった会社の課題に、人事として取り組んでいただきます。役員や先輩、外部の社労士などがサポートしますが、メインで企画を進めるのはあなたです。 ＜お任せする仕事＞ ■新卒・中途社員募集 各部門からの希望採用人数を基に会社と協議。その後求人媒体を検討して新卒・中途社員募集を行う。また、各大学の合同説明会参加申し込み及び参加、ハローワーク等の企画の合同説明会参加の申し込み及び参加など ■賃金規定の見直し 新卒の最低月給はどれくらいか、試用期間はどうするか、昇給や賞与はどうするかといった賃金規定を決めます。現状

仕事内容人材ビジネス大手企業が労務企画担当（健康経営・健康推進）を募集しています！ 【仕事内容】 社員が健康で安心・安全で過ごせる環境づくり、社員のパフォーマンス・エンゲージメント向上のために、労務に関する各種施策の企画・実行・運用改善、見直しなどを担当頂きます。 健康経営に関わる施策検討（社員のパフォーマンス発揮に繋がるリテラシー向上の支援や、取り組むきっかけづくりとなるイベントなどの企画検討等）と、以下の担当業務に記されている実務（ご経験によりお任せする範囲は考慮します）をご担当頂く予定です。（詳しくは面接の中でも説明いたします） ・社員が自ら心身のコンディションを整え、パフォーマンス発揮を支援す

仕事内容総務部本部長候補 【仕事内容】 人事総務部門の給与・労務、総務業務全般を担当して頂きます 【具体的には】 ・給与計算、労務管理・福利厚生制度運営管理・社会保険手続きの管理（給与計算業務は専門の社員がいます） ・安全衛生管理・備品管理・各種規程管理・他、人事総務業務全般（採用業務は専門の社員がいます） ・要員計画・中途採用、新卒採用 ※主に部門の専門的分野をお任せいたしますので、実務経験が必要となります。 ※責任者と一緒に業務改善等推進できる柔軟な思考の方 【配属部門】 総務部 ※倉敷市中庄の本部での勤務です。 【必要な資格・学歴】 ・要普通免許（AT可） ・高卒以上 【事業内

仕事内容<仕事内容> 総務事務*未経験歓迎*月給28万円～*残業少*服装・髪型・ネイル・カラコンOK ★手厚いサポート体制あり★ 未経験でも安心して始められます♪ コツコツタイプが活躍できる♪ 事務＋αの知識が身につく事務のお仕事☆＋。 バックオフィス業務をマルチに担当する今回のポジション。 ★コツコツとタスクを裁くのが好き ★ゆくゆくは事務だけじゃなくて＋αのできることを増やしたい ★決められた作業だけでなくマルチに活躍したい そんなあなたにぜひご応募いただきたいです！ 入社後は企業や事業内容理解の研修をご用意！ 当社について知っていただいた上で 先輩社員のフォローの元、 安心してご活躍いた

仕事内容【ハイブリットワーク可】人事労務（給与担当）／世界トップシェアメーカー 東証プライム上場企業 【仕事内容】 給与処理からスタートしまして、徐々に下記の業務をお任せしていく予定です。 世界トップシェアの製品を持つ同社。他社メーカーとは一線を画す高い技術力が市場で評価され、コスト競争に巻き込まれない安定した経営力が魅力。キャッシュリッチな経営に主眼を置き、今後は自社の最新サービスをDX、メタバースといった近い将来主流となる市場へと投資しています。 今回のポジションでは、そんな同社の管理部門にて人事労務スタッフの増員募集となります。業務バランスを鑑みて現在のシニアマネージャーの業務を一部引き継いて

仕事内容交通費支給,健康診断,社会保険完備,社員割引制度 ・ストックオプション制度あり ※等級に応じて入社時または昇格時にストックオプションが付与されることがございます。 ・交通費支給 ※公共交通機関利用の交通費を全額支給 ・書籍購入補助制度 ・社外研修参加時の費用補助あり ・リモートワーク可能 ・副業可能 ・フリードリンク ※お茶・水・コーヒー・牛乳・ヨーグルトなどを自由に飲食できます。 ラインナップは社員のリクエストによって時々変わります。 土日祝休み 【年間休日】120 【その他の休日休暇】ワクチン休暇 【休日休暇に関する補足】 土日祝休みの為、年間休日120日以上 【休暇制度】 [年末年始休暇