埼玉県さいたま市の児童発達支援管理責任者の求人・転職・中途採用

勤務時間▼勤務時間詳細 ◆9時30分～18時30分内で4時間以上 シフト例》 ・9：30～13：30 休憩0分 実働4時間 ・9：30～17：00 休憩45分 実働6時間45分 など、4時間以上にて相談可能

仕事内容【仕事内容】 《放課後等デイサービス》 0～6歳までのお子さん ～働く条件～ ◆ 週5日（月～金）基本的には土日休み ◆ 9：30～18：30勤務 ◆ 保育士、指導員、看護師のいずれかをお持ちの方 ◆ 車通勤可能 ～働く環境・業務～ ◎ 児童発達支援では、０歳から６歳までの発達に課題のある子どもたちを対象に、 日常生活動作や社会性の向上を目指す個別指導やグループ活動を行います。 ◎ 放課後等デイサービスは、学齢期の子どもたち（６歳から１８歳まで）を対象に、 学校の放課後や長期休暇中に利用されます。 ◎ 宿題のサポートや遊び、スポーツ、創作活動などを通じて、子どもたちの自立心や協調

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ★請求業務・残業持ち帰り仕事はありません ■発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【新上大久保店】児童発達支援管理責任者/管理者兼務 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給35万円～/早上がりあり 平日10時半出勤/完全週休2日制/ABAがベースの療育◎「好き」をたくさん見つけて深めていく 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区 奈良町154-11 3階 田口ビル 募集情報 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある多

仕事内容【さいたま市南区】中浦和 児童発達支援管理責任者 残業ほぼナシ 管理業務ナシ 年収500万以上目指せます 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■児童発達支援管理責任者 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連携支援※保育所等訪問支援 ・教室のプログラム企画と職員への運営指示 など。 ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～ 日祝休み全国約400施設展開中の大手FCで豊富なノウハウが学べる/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～350,000円 【月給】300,000円～350,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 管理者手当 20,000円～50,000円 児童発達支援管理責任者手当 40,000円～60,000円 業務手当 50,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月) 残業手当(固定残業代なし)

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社エブリン エブリン・ベア 【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/年間休日120日/日祝休み/残業ほぼなし 正社員 ブランク可/保育園を多数運営/独自の幼児教育プログラムが特徴多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します さいたま市北区にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。 当施設を運営する法人は、埼玉県内で多数保育園を運営。 園児に関わって35年の実績を持つ保育園創設者が、新たに療育施設を立ち上げました。 ◆当施設の特徴について 保育園運営で培ってきたノウハウを生かし、子どもたちの自主性・自己肯定感を高め

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/日祝休み◎ 年休120日/全国の支援者と積極交流！「学習・運動・創作・社会体験」で成長支援月給22.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 228,698円～300,000円 【月給】228,698円～300,000円 <内訳> 基本給 175,100円～ 固定残業代 8,598円～(5.5時間分/超過分は別途支給) 資格手当 45,000円 <別途支給手当> 通勤手当 住宅手当 10,000円 住宅処遇改善 10,000円 昇給あり 賞与あり(年3回、前年度実績・業績による) ■試用期間1～

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33.2万円～/年間休日120日以上 送迎なし/大手の充実研修＆福利厚生で成長も働きやすさもできた！の笑顔を咲かせる児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 332,000円～447,000円 【月給】332,000円～447,000円 <内訳> 基本給 250,000円～269,000円 固定残業代 45,000円～61,000円(20時間分/超過分は別途支給) ハビー手当 10,000円(完全シフト制による手当) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 10,000円～25,000円(重複

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） ゆめラボアスリエ与野教室 児童発達支援管理責任者/個別療育/子ども10名/正社員/送迎なし/駅チカ/交通費100％補助 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/個別療育/子ども10名/正社員/送迎なし/駅チカ/交通費100％補助/ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし 研修あり 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 有給消化率高 駅チカ 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 ブランクOK 育休・

仕事内容ハッピーテラス 教室スタッフの募集です ◎障害児、障害者、児童 の支援経験者 優遇！ 発達改善スクールの運営に携わっていただきます。 コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に コミュニケーション能力開発を軸とした教育サービスを 提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 【ハッピーテラスの特徴】 １）コミュニケーション力の育成をテーマとしています。 ２）小学生から高校生を対象にしています。 ３）成長を促す多様なカリキュラムをご提供します。 ４）お子様に合った最適な支援計画を作成しプログラムをご提供 します。 【施設管理者】 保護者面談、契約、請求などの業務、シフ

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社LITALICO 幼児教室・学習塾 LITALICOジュニア浦和教室 【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/学習塾・幼児教室/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ★請求業務・残業持ち帰り仕事はありません ■発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【与野店】児童発達支援管理責任者/管理者兼務 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間:

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/年休120日程度 送迎なし/産休・育休取得実績あり！ゆとりある勤務で家庭との両立自信を育てる運動療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～420,000円 【月給】300,000円～420,000円 <内訳> 基本給 192,000円～ 固定残業代 60,000円(30時間分/超過分は別途支給) その他手当 48,000円～ ※給与は経験や能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回、冬季) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 合同会社ひこうき雲 ひこうき雲浦和 【児童発達支援管理責任者】重症心身障害児施設/土日休み＆残業ほぼなし月給36万円～ 正社員 研修＆OJTあり/専門職が多数在籍！マンツーマン以上の体制で安心・安全を正社員/資格必須 ◆専門職が多数在籍し、マンツーマン以上の体制で安心・安全を提供 当施設は、看護師や理学療法士、作業療法士、言語聴覚士などの専門職が在籍した重症心身障がい児専門の施設です。 定員5名の子どもたちに対して、スタッフは5名以上で対応するマンツーマン以上の体制で、安心・安全な環境・サービスを提供しています。 一般的な放課後等デイサービ

仕事内容【子どもの「できた」を伸ばす管理責任者募集！】｜送迎なし｜残業ほぼなし｜駅から7分 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 指導員や保護者の方と連携を取りながら、下記が主な仕事です。 ・子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理・運営 ＜ オンライン研修実施中 ＞ 児童発達支援管理責任者として働いて頂くために、 事前の研修はしっかり準備しているので安心してください！ 資格: ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 勤務時間: 9:00～17:45 ※実働7時間45分（休憩60分） ※残業ほぼなし！ 休日・休暇: 【定休日】 火曜日・土曜日・祝日 年末年始（12/

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給33万円～/日曜休み/送迎なし 送迎なし/充実研修＆有資格者が多数在籍◎産休・育休実績あり♪キャリアアップが目指せる職場/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～450,000円 【月給】330,000円～450,000円 ※給与は経験・能力・資格等を考慮の上、当社規定により決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 営業交通費 実費支給 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員での雇用(期間満了後、正社員

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社サムシンググッド En.療育ラボさいたま浦和スタジオ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休120日/送迎なし 正社員 運動療育特化型施設子どもたちの笑顔を引き出すお手伝い月給34万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 2025年11月、さいたま市浦和区にオープンの多機能型施設です。 当施設では、運動療育をメインとしたプログラムを実施。 室内での個別プログラムにくわえ、屋外での集団プログラムも提供し、楽しく豊かに身体を動かしていきます。 「感情は学習の原動力」と言われ、身体を動かすことは脳と心の発達を促します。 感情豊

仕事内容児発管業務に専念できる！★☆ものづくり特化の放デイ・児発★☆！完全週休2日制・祝日休み★キャリアアップ応援☆★☆児童発達管理責任者募集！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 1. 個別支援計画の作成（子ども一人ひとりに寄り添った支援） ・子どもの発達状況や特性を把握し、個別支援計画を作成 ・6ヶ月ごとに支援の見直しを行い、保護者と情報を共有 ・子どもの得意なことを活かしながら、無理なく成長できる支援を設計 ・先輩児発管がサポートするので、未経験でも安心して学べる 2. お子さまの特性やスキルの把握（成長を見守る支援） ・生活スキル（身支度・片付け・時間管理）の習得をサポート ・

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 医療法人仁学会 フォレストキッズさとむら東浦和第二教室 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/年間休日120日/日祝休み◎ 正社員 駅チカ/最先端＆世界基準の個別療育が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆「個別療育」で多様な特性を輝かせる♪30年以上の実績がある医療法人が母体です！ 当施設は、30年以上の実績がある医療法人を母体とした児童発達支援事業所です。 受け入れ対象は、自閉症スペクトラム障がいや知的障がい、協調性運動障がい、グレーゾーンなど、さまざまな特性をもつ未就学児。 「個別療育」を基本に、子どもたち一人ひとりにしっか

仕事内容★★「サビ管」資格をお持ちの方もぜひ! 資格があれば未経験でもOK! 分野は違えど視点を変えて十分活躍できます!★★ ★請求業務・残業持ち帰り仕事はありません ■発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ■店舗運営・スタッフのシフト調整・データ管理業務(パソコンを使用) ■子供の学習・生活のサポートをしていただくお仕事です。 【南与野店】児童発達支援管理責任者/管理者兼務 応募資格: 社会福祉士 保育士 精神保健福祉士 サービス管理責任者 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 各種教員免許 幼稚園教諭 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間