スーパーバイザー - 東京都中央区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 飲食店メニュー開発・仕入れルート構築の調理に特化したお仕事です。 お客様に喜んでいただくメニューの開発に取り組みます。 同時に、メニュー開発責任者として、 ・店舗営業オペレーションの構築の形も作ります。 ・現場の店長をはじめ、店舗運営スタッフへのレクチャー。 調理のメニュー開発・運営の本部スタッフとして会社を引っ張ってください！ 【具体的には】 ・店舗運営に参加しつつ、新業態・商品の企画 ・商品の開発、食材仕入れルート構築 ・店舗営業の調理オペレーション構築 ・フード、デザート等の企画・試作 ・店舗でのレシピ、調理工程の作成 ・原価やオペレーション効率 など

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食、食品業界でのSVやマネージャーとして複数店舗のマネジメント経験 【フィットする人物像】 〇接客で感動体験をお届けしたい方 〇現状にとどまらず、改善意識や新しいことへの挑戦意欲の高い方 〇当社のベーカリーを世界に誇れるブランドにしたいという気持ちをお持ちの方 【職種名】 【年間休日120日☆実働8時間☆完全週休2日制】新進気鋭の人気ベーカリー☆成長企業のSV職 【仕事内容】 東日本エリアの店舗運営管理をお願いします。 東日本は大きく3ブロックに担当が分かれています！ 今回はそのうちの1ブロックをお任せいたします。 ※1ブロック5店舗程度です。 今後も追加出店をします

仕事内容四季を映す一皿に想いを込める銀座の名店 旬の食材を活かす技と感性を磨きお客様の心を動かす料理人へ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 平均月給65万円（月給50万＋各種インセンティブなど） ■昇給査定年4回 ■昇格は随時 ■役職手当 ■各種歩合制度 ■各種賞金制度 ■勉強用飲食経費 ■寮完備 ≪頑張った分は評価＆歓迎！≫ ◆2024年9月の最高給与額は157万円！ ⇒内訳…基本給40万円+役職手当5万円+売上インセンティブ27万円+ランチ歩合20万円+賞金65万円 店舗責任者は平均で月給70～80万円を支給しています。 一般のスタッフも、基本的に前職よりも給与が下がるこ

仕事内容 20代・30代が中心となって活躍中 頑張りと成果は給与＆賞与にしっかり反映 希望休OK｜服装/髪型髪色/髭/ネイル自由 アウトバウンド事業のSV候補としてご活躍いただきます。 【業務内容】 Wi-Fi（インターネット回線）をご利用中のお客様へご案内を行うチームの マネジメント業務を中心にお任せします。 ・メンバーのフォロー、育成/教育 ・日々の進捗/数値管理 ・チーム運営のサポート、質疑応答対応 ・エスカレーション対応（困りごとのフォロー） ・シフト/勤怠管理 など 〈具体的には〉 入社後はオペレーター業務を通じて現場理解を深めていただき、 徐々に数値管理やメンバー育成などにも携

仕事内容企業様に代わり、商品やサービスのご提案、お問合せ対応を行っているコールセンターでのお仕事です。自治体様、大手企業様、世界的に有名な企業様からのお仕事も多い為、やりがいは十分あります！ 【お仕事について】 コールセンターの管理のお仕事です。 オペレーターの教育、管理、コールレポート作成、報告業務を行って頂きます。コールセンターでは電話を使い、お客様の商品やサービスをお客様に代わってご提案、お客様からの問合せ対応しております。 当社では、社員一人ひとりの成長を大切にし、働きやすい環境づくりに力を入れています。リーダー経験や店長などのマネジメント経験など、これまでの経験を活かしてキャリアアップを

仕事内容「もっと挑戦したい、高みを目指したい」そんな思いを形に。株式会社サングでは自由で枠にとらわれない働き方が可能です！ スーパーバイザー候補として、定期的に担当ブランドの店舗を訪れ、店長と連携をとりながらクオリティを担保するための予算の把握、改善点への訴求を行うお仕事です。また、本部の決定事項の共有、資料やツールの作成などもお願いいたします。論理的で理解しやすい説明と、コミュケーションスキルが必要です。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 固定残業時間（トータル） 33時間/月以上 残業代 5万7,941円以上 【固定残業】 固定残業代: 57,941円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間

仕事内容★★ ★ ビジュアルでわかる ★ ★ 業務理解資料つき！ ★ ★★ 【業務内容】ー 売り場の販促（売り場装飾や品出し、試飲等）を実施する契約社員スタッフの 管理育成をする「店舗販促リーダー（スーパーバイザー）」をお任せします。 具体的には… ◆ 販促業務の具体指示 ◆ スタッフ勤怠管理 ◆ 採用／研修育成 ◆ 販促効果の分析／顧客への報告／改善 など ※詳細は求職者向け添付情報をご確認ください。 ※新規の商談を行う部署への配属可能性もあります。 【業務のポイント】ー 契約社員スタッフが店舗で適切な売り場づくりが出来るよう 育成やサポートを行います。業務比重が高く、重要な役割

仕事内容募集背景 「大切な人を亡くされた方の力になりたい」――その想いを、仕組みと現場の両面から支える。 当社が展開する「おくやみ窓口」設置自治体の拡大に伴い、サービス品質のさらなる向上と、現場（自治体）および本社サポート体制をより強固なものにするため、組織の基盤を一緒に支えてくださる新たな仲間を募集します。 ポジション概要 関東圏内の各役場での 「おくやみ窓口」 運営サポートを担当していただきます。 仕事内容 自治体対応・ 現場ヘルプ・運営サポート（自治体現場での支援）（メイン業務） ・毎月各自治体で行われる定例会への出席 ・窓口対応フォロー： 関東圏内の各役場にて、ご遺族への手続き案内や申請書作成

仕事内容東京都中央区の【Ｅｘｃｅｌ／ＡｃｃｅｓｓＶＢＡ】データ集計・統合業務 (正社員) | 株式会社テイクス ▼仕事内容 ＥｘｃｅｌやＡｃｃｅｓｓを用いてデータ集計 ・統合等を行っていただき、作成したデータを資料にまとめる業務です。 【活かせるスキル、経験】※何れかの経験がある方歓迎、年数不問 ・Ｅｘｃｅｌ、Ａｃｃｅｓｓの使用経験 ・ＶＢＡを用いたツール作成経験 ・顧客向けの資料作成経験チーム体制が整っており、フォロー可能な環境ですので、足りない知識 ・経験は業務を行いながら習得いただけます。 ＩＴ業界未経験から活躍している技術者も多数在籍しており、一からキャリアアップを目指すことが可能です。 Ｏ

仕事内容新店舗展開にむけた、新規メンバー募集！ ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ 月8日休み／賞与年2回／家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる！ 活気ある焼肉バルで、店長候補を積極採用！ ＼「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店／ 「お肉が大好きな人が、お腹いっぱい食べられる場所。」をコンセプトに、お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。極上のお肉を通して、多くのお客様を元気にしたいと考えています！ ★新たな展開にむけ、新規メンバーを積極採用！ 現在、全店舗

仕事内容ランスタッド株式会社 コールセンターSV・月給28万円可・新規立ち上げ部署／SV 【求人要約】 【doda初掲載】公共×新規立上げプロジェクトSV 【評価制度明確】キャリアを正当に伸ばす 【安定】月給28万円も可／年休120日以上 SV経験を次の価値に！評価も働き方も変わる環境へ！ 公共案件×新規立上げ！doda初掲載のレア求人！ 「評価基準が曖昧で、頑張りが正当に反映されない」 「残業やシフトに左右される働き方から抜け出せない」 「キャリアの先が見えず、このままでいいのか不安になる」 ――そんな思いがあれば、ぜひ当社で解決しませんか？ 今回の募集は、【公共案件×新規立ち上げ】の

仕事内容フィクスジャパン株式会社 職種／業種未経験OK【スーパーバイザー】年間休日123日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日用品/食品/医薬品など大手消費財メーカーの売れる売り場づくりを担当。スタッフのマネジメントや、顧客への報告・提案などをお任せします。■店舗巡回をするスタッフの報告内容の確認、フィードバック、サポート ※基本メールや電話で連絡対応 ※店舗巡回に同行する場合や、スタッフに代わり店頭巡回を行う場合あり ※宿泊を伴う出張あり ■クライアントメーカーへの報告や提案 【雇入れ直後】

仕事内容新メンバー募集☆一緒にBAR業界No.1を目指しませんか？◎各種手当充実！若手スタッフ活躍！ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 契約社員（未経験者）：月給31万円 ※試用期間2か月間あり ◆随時昇給 ◆売上達成賞与：年4回（3月、6月、9月、12月） └契約社員は勤務6カ月以降から、12月賞与は契約社員も対象 ◆交通費規定支給：月2万円 ◆最優秀店舗賞制度あり（3カ月に1回）…ディナー招待／店舗 ◆決算賞与あり（会社の業績による） ◆子育て支援手当：3歳の誕生日まで一人につき月額5,000円支給 ◆出産祝い金：子ども一人につき2万円支給 ◆永年勤続賞与：5年ごとに支給 （実績）5年

仕事内容実績と安定を併せ持っている超成長企業！ 業績も上がり、毎年3店舗以上の出店計画！ 社員平均月給37万円！独立支援制度完備！ 関東・関西・北陸・九州の既存店のスタッフ募集！ 新規出店に向けた募集になります！ 大衆酒場やラーメン、高級鮨、高級焼肉まで幅広いブランドを展開しているので、これまでの経験を活かす場所が必ずあります！以前よりも給与・スキル・キャリアアップしたい方、新店舗の管理職クラスに昇進するチャンスもあります！ 株式会社Starlit skyとは 当社は飲食店の運営・飲食店のコンサルティング・広告代理店業など幅広い事業行っています。飲食業態は店舗によってメニュー開発や雰囲気が異なっ

仕事内容＼全てが揃う安定企業で選べる働き方／月38万×完全週3休◆賞与100万実績◆ポスト多数・独立支援◎ 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※経験・能力を十分に考慮し決定 ※試用期間最大3ヵ月：条件変動なし ★入社時の調理試験合格者は50万円スタートも可能です ■賞与（9月）※実績による ┗昨年取得実績：30〜100万円 ■昇給随時 ■4年連続ベースアップ（全社員の給与UP）実績あり ┗3年前：5万円／2年前：3万円UP 昨年：一律1.2万円+昇給 ■インセンティブ制度 ■役職手当 ■技能手当 ■家族手当（配偶者1万円 子供3千円） ■退職金制度（入社1年後から給与とは

仕事内容「もっと挑戦したい、高みを目指したい」そんな思いを形に。株式会社サングでは自由で枠にとらわれない働き方が可能です！ スーパーバイザー候補として、定期的に担当ブランドの店舗を訪れ、店長と連携をとりながらクオリティを担保するための予算の把握、改善点への訴求を行うお仕事です。また、本部の決定事項の共有、資料やツールの作成などもお願いいたします。論理的で理解しやすい説明と、コミュケーションスキルが必要です。 書類選考→面接→内定 【給与補足】 固定残業時間（トータル） 33時間/月以上 残業代 5万7,941円以上 【固定残業】 固定残業代: 57,941円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間

仕事内容料理とサービスの魅力を追求する安定企業★ 新展開にむけ、新規メンバーを積極採用！ 経験を活かし、希望の業態からスタートを！ 「日本のファンをつくる」／東京レストランツファクトリー 高級焼鳥の先駆け的ブランド「鳥幸」をはじめ、カジュアルブランドの「鳥心」やハイセンスな焼鳥ブランド「荒木山」、日本酒と和食の魅力を伝える和食店「ぬる燗佐藤」、本格中華の「花椒庭」などの代表的なブランドに加え、「ホームズパスタ」などメディアで話題の飲食ブランドを展開しています。 ★希望の業態やブランドから、あなたの希望を最大限考慮！ 経験を活かせるスタイルで、新たなキャリアでスタートできる！ 多彩なブランドを展開す

仕事内容東証スタンダード上場企業の100%子会社”ほっかほっか亭”のスーパーバイザーとして、担当エリア（関東）のFC・直営店舗の売上管理、販促企画、オーナー様への経営指導等をお任せします。 【仕事内容】 ■担当店舗の予実管理と戦略立案 ■各店舗の商品品質レベル、接客サービスレベル、衛生清掃レベルの指導 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング 【入社後について】 まずは、大阪本社の研修センターにて調理、接客、店舗運営の1日の流れを基礎から学んでいただきます。 その後店舗勤務、または

仕事内容ミシュラン二つ星の技術を継承。銀座の舞台で、焼肉の常識を超える美食の最前線 【特徴】 未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 平均月給65万円（月給50万＋各種インセンティブなど） ■昇給査定年4回 ■昇格は随時 ■役職手当 ■各種歩合制度 ■各種賞金制度 ■勉強用飲食経費 ■寮完備 ≪頑張った分は評価＆歓迎！≫ ◆2024年9月の最高給与額は157万円！ ⇒内訳…基本給40万円+役職手当5万円+売上インセンティブ27万円+ランチ歩合20万円+賞金65万円 店舗責任者は平均で月給70～80万円を支給しています。 一般のスタッフも、基本的に前職よりも給与が下がることはありません◎

仕事内容募集背景 現在、店舗数・商品数・企画数の増加に対し、 各店舗の運営がスタッフ個人の熱量や解釈に依存している状態です。 その結果、 店舗ごとに体験品質がばらつく 接客・育成・売上構築が属人化している 「キャラクター体験 × 接客 × 売上」を一体で設計できる人材が不足している といった課題が発生しています。 今回募集するSVは、 単なる運営管理者ではなく、「体験設計そのもの」をゼロから構築する最初のSVポジションです。 仕事内容 店舗運営・接客・育成・売上改善を横断し、店舗体験全体の品質向上を推進いただきます。 具体的には 複数店舗の運営統括 店長育成／スタッフ育成 接客品質基準の設計 店舗ごと