埼玉県さいたま市の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【さいたま市北区／北大宮駅】【施設長求人★】経験者募集駅チカ3分年間休日120日以上スキルアップを目指している方必見です☆ 【仕事内容】 ●定員60名の認可保育園で施設長募集☆アットホームな規模なので、子ども達１人ひとりにきめ細やかな保育ができます◎ ●福利厚生がしっかり整っており、休暇制度も充実しています！年間休日もたっぷり♪ライフワークバランス重視の方も安心です！ ●北大宮駅から3分の駅チカ好立地♪毎日の通勤もラクラクですよ☆ 【給与】 月給310,500円 【月給】31万500円～ 経験等を考慮の上 【勤務地】 埼玉県さいたま市北区東大成町１－６５６－

仕事内容現場を動かす手応えを、次の役割で ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 デイサービスの運営を支える施設長・管理職！日勤専従で活躍できるお仕事です ◆ 主な業務内容 デイサービスの施設長・管理職として、施設運営を担うポジションです。 ・利用者様へのサービス提供を支える施設運営 ・施設全体の管理業務 ・日勤専従の勤務形態での業務遂行 ◆ 施設運営を担うポジション 現場を支える管理職として、デイサービスの円滑な運営に関わります。施設全体を見渡しながら、サービス提供を支える役割です。 ◆ 働き方 ・日勤専従 ・デイサービスでの勤務 ・施設長・管理職として運営を担当 ◆給与

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 全国に300以上の事業所を持つ法人です。研修体制、福利厚生充実しています。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： デイサービスにおける管理者業務全般 ・人材の管理（シフト作成） ・人材の教育（介護技術など） ・各種書類の管理 ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ・送迎業務 ※パソコン入力作業が出来る方

仕事内容総合施設長兼管理者として ・施設運営、管理 ・職員の育成 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 ・個別支援計画の作成、実施状況の把握 ・サービス提供スタッフに対する指導と助言 ・指定の管轄施設全般の管理業務をお任せいたします。 主に、各施設の運営管理、収支管理、ご利用者さまとご家族への 対応と把握、職員との面談、行政の調整など。各施設の施設長と 連携をとりながら業務を遂行していただきます。

仕事内容月給28万円～／年間休日118日◇マネジメント未経験OK・中途入社50％以上♪在宅強化型老健｜介護課長募集 ・介護部門のシフト・人員配置の計画 ・主任・リーダーの育成と評価 ・ケアの質の向上 ・他部門との連携 ・施設長との戦略の立案 ・労務管理 ・介護業務を行いながらの施設運営 ※勤務例：8:30出勤、17:30退勤。日中は各部署の巡回、介護業務、面談、採用調整などを行います 募集概要 職種：介護課長 雇用形態：正社員・職員 施設形態：老人保健施設 施設名：ル・サンク湯澤 給与：【月給】 280,600円～434,600円 【基本給】 203,600円～240,200円 【固定

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【浦和駅3分】月給31.9万円～★連休推奨の風土｜一般介護職から副施設長へ無理なくステップUP｜少人数制の小規模多機能｜最大130万円の手当あり｜東証上場グループ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 「キャリアアップしたいけれど、一気に業務が増えるのは不安…」 そんな方でも大丈夫！ まずはフロアでの介護や送迎をしながら各所との関係づくりからスタートします。 一般介護職から育成することを前提とした安心のポジションです！ 【具体的な業務ステップ】 ◆1～2か月目 ＜現場に慣れる期間＞ ・ご利用者様の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆リフレッシュ休暇あり 有給休暇とは別に年間17

仕事内容現場を動かす施設長へ。裁量と安定が両立 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしとスタッフの力を支える、施設運営の中心として活躍 ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅の施設長として、入居者様が安心して生活できる環境づくりと、施設全体の運営管理をお任せします。 ・施設運営に関する管理業務 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・入居に関するご案内や施設見学の対応 ・介護サービス事業者、医療機関などとの連携 ・スタッフの勤務管理、人事・労務管理 ・サービスの質向上に向けた業務改善 ・施設内の安全管理、事故発生時の対応 ・施設運営に関する収支管理 ・行事や地

仕事内容 【生活支援員リーダー】／キャリアアップ制度充実（リーダー→施設長→エリアマネージャー→部長職）／【年休120日以上／月10日休】 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 生活支援員の業務に加え、リーダーとして職員の教育・育成やシフト調整、勤怠管理、管理者のサポートなどを行っていただきます。 主な業務 ◎ 職員の教育・育成 ◎ シフト調整・勤怠管理 ◎ 管理者のサポート ◎ 施設運営や課題改善への取り組み ◎ 会議の開催・進行 ◎ 他部署との連絡調整・協議 ◎ 職員の業務フォロー ◎ ご利用者様のアセスメント ◎ 支援計画作成への参画 これまでの生活支援員としての経験を活かしながら、 職

仕事内容人を育てる力が、そのまま施設を動かす ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 高齢者住宅の運営を支えるマネージャーとして、入居者様と現場を支える仕事です ◆ 施設長・管理職としての役割 高齢者住宅の運営を担うマネージャーとして、施設全体を見渡しながら、入居者様が安心して過ごせる環境づくりを支えていただきます。 ・施設運営に関わる管理業務 ・現場の状況把握と業務の調整 ・スタッフが円滑に働ける環境づくり ・入居者様へのサービス向上に向けた取り組み ・施設長・管理職としての各種マネジメント業務 ◆ 入居者様に寄り添う施設運営 高齢者住宅で暮らす入居者様の毎日を支えるため、現場

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【月給46万円～60万円｜年間休日120日以上】 施設を支えるだけじゃない。組織づくりにも挑戦できる事務長候補へ。 報奨金・退職金あり｜統括事務長が成長をサポート【さいたま市西区】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：事務・受付・管理 【業務内容】： 事務長候補として、施設運営を支える管理業務全般をお任せします。 すべての業務経験がなくても問題ありません。 まずはあなたの経験や得意分野を活かせる業務からスタートし、統括事務長のサポートのもと、少しずつ業務の幅を広げていただきます。 単なる事務作業ではなく、 職員が安心して働ける環境を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 施設運営の中核を担い、スタッフ育成や環境づくりを通じて高齢者に安心を届けるお仕事です。マネジメント経験を活かせます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 当社では以下の業務を管理者に担当いただいております。 ★まずは現場業務から勤務開始となりますのでご安心ください。 人材の管理（シフト作成） 人材の教育（介護技術など） 各種書類の管理 居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 お客様のご利用の状況把握、介護業務全般 ※パソコン入力作業が出来る方必須 ◆成果に応じた特別報酬 施設運営への貢献やチーム

勤務時間交替制（シフト制） 10時00分～17時00分 08時00分～18時00分 上記の時間で4時間～8時間 休憩60分 ◎週1日～週4日（応相談） ◎曜日相談OK 時間外労働：月3時間

仕事内容＜無資格・未経験OK＞丁寧な先輩のフォロー/OJTで働きながら学べる環境◎週1日～・1日4時間～OK/曜日相談も可能♪施設長・上司や職員同士の距離も近く風通しの良い施設です！ デイサービスでの介護業務を行っていただきます。 ・入浴介助、排泄介助 （リハビリパンツ・おむつの取りかえ 等） ・昼食介助、リクリエーション介助 ※詳しくは面接時に説明いたします。 募集概要 職種：介護スタッフ 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：デイサービス 施設名：デイサービス 南国の唄 給与：時給：1,141円～1,300円 ◎昇給あり：1時間あたり50円（前年度実績） 求人の特徴 1.

仕事内容「できた！」を一緒に喜べる♪一人ひとりに寄り添えるやりがいあふれるお仕事環境です◎ 施設長候補募集 ＼おすすめポイント／ ★人間関係良好★ ★人気の院内保育★ ★持ち帰りなし★ ★行事はクリスマス会のみ★ ★賞与3.6か月分★ ★月案週案なし★ ＼勤務条件／ ■保育士資格必須 ■給与221,300円～265,760円 (夜勤込み) ■シフト制1ヶ月単位の変形労働時間制 就業時間１：8時45分～17時45分 就業時間２：7時45分～16時45分 ・早番あり（7時45分～16時45分） ・夜勤あり（16時45分～翌9時15分、休憩120分） ＼仕事内容／ 病院併設の保育所「さくらの家」で

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・ご入居者様やご家族様への対応、相談等、質の高いサービスを提供する環境づくり等 ・施設長のサポート業務等（施設全体を見渡しながら臨機応変に対応） ・有料老人ホームで施設長の補佐業務 ●ブランクのある方も歓迎です。サポート体制が整っているため、スキルアップに最適な環境です。 ●残業はほとんどありません。お仕事後のご予定もたてやすく、仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●有給消化率は90%以上です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ブランク可、介護福祉士、見学のみ可 〈資格〉初任者研修以

仕事内容■おすすめポイント 【さいたま市見沼区】特別養護老人ホームでの副施設長◇人事業務・行政監査対応など幅広い管理業務！管理職経験者優遇！年間休日121日◎ ■お仕事内容 行政対応,採用業務,人事・労務,適時調査・監査対応,業績管理 ■お仕事詳細 【業務詳細】 施設運営業務全般に携わっていただく管理職業務をお願いします。 施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、SW営

仕事内容認可保育園の保育士/さいたま市北区/北大宮駅/施設長求人/経験者募集/駅チカ3分 ●定員60名の認可保育園で施設長募集☆アットホームな規模なので、子ども達１人ひとりにきめ細やかな保育ができます◎ ●福利厚生がしっかり整っており、休暇制度も充実しています！年間休日もたっぷり♪ライフワークバランス重視の方も安心です！ ●北大宮駅から3分の駅チカ好立地♪毎日の通勤もラクラクですよ☆ ■施設形態 認可保育園（認証保育園） ■雇用期間の定め 無期 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：lnk 求人内

仕事内容オープニングスタッフ/ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える児童発達支援管理責任者さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・リーダー業務と児発管は兼務無し！児発管業務に集中できま

仕事内容今春さいたま市付近に開所する、就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者を募集いたします。 働くことに不安がある方、軽度な障がいをお持ちの方が就労に復帰するための支援施設でサービス管理責任者として従事していただきます。利用者さんの対象は軽度な身体障害、知的障害、精神障害、難病の方を対象と対象とし、利用定員は20名です。 スタッフは サービス管理責任者兼施設長1名 生活支援員2名 職業指導員1名 で利用さんの就労を支援していきます。 サービス管理責任者兼施設長の主な内容は ・利用者さま獲得のための事業所のPR活動 ・個別支援計画に関する業務全般 ・関係機関との連携 ・職員への技術的指導

仕事内容看護師の経験を活かし、管理職へ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 訪問看護サービスを支える管理職として、日勤中心で運営に携わるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 訪問看護の現場を支える施設長・管理職として、サービス運営に関わる業務を担っていただきます。 ・訪問看護サービスに関する運営管理 ・利用者様へのサービス提供を支える管理業務 ・現場が円滑に進むための調整・運用業務 ・管理職としての施設運営全般 ◆ 働き方の特徴 ・日勤専従の勤務形態 ・訪問看護の運営を支える管理職ポジション ・現場業務だけでなく、サービス全体を見渡しながら働けます ◆ 求められる役割 利用者