東京都中央区の介護主任の求人・仕事・採用

仕事内容＜主任ケアマネ＞安定収入×通勤便利｜月給250,000円～｜年間休日120日｜日勤のみ・残業少なめ☆ 【主任介護支援専門員（地域包括支援センター 相談員）】の業務をお任せします。 ■主な業務内容 ・多職種・多機関連携を図りながらの相談者・地域課題の解決 ・センター内3職種（社会福祉士／主任介護支援専門員／保健師・看護師）と連携したチーム業務 ・総合相談対応 ‐介護保険に関すること ‐行政サービスに関すること ‐権利擁護、虐待に関すること ‐認知症の方とそのご家族の支援等 ・地域の介護支援専門員への支援・指導 ・介護予防プランの作成およびサービス調整 ・介護予防講座の開催 ※新人も

仕事内容ケアマネージャー（有料老人ホーム）|正社員|東京都大田区 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 ★アピールポイント★

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 新宿御苑のデイサービスで正社員求人!資格が活かせる施設管理者!◆交通費支給あり◆資格が活かせる◆創業60年のソラストグループ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ■ご利用者様の新規獲得のための営業業務、渉外活動 ■施設の運営管理・統括、職員の指導・育成・管理業務 ■ご利用者様のご自宅と施設間の送迎、介護業務 なごやかケアリンクは、東京・神奈川の首都圏において、40ケ所以上「デイサービスセンターなごやか」を直営しています。 今後もサービス理念「お客様のご満足とQOL(クオリティ・

仕事内容～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指したいという方もぜひご応募ください。 ●未経験の方やブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップすることが可能です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:ALSOKグループホーム大田西六郷（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制

仕事内容○居宅介護支援での主任ケアマネジャー業務全般○ ・介護を必要としている方やそのご家族のニーズに応じてケアプランの作成 ・適切な介護サービスを受けられるように、自治体や事業所などとの連携

仕事内容【仕事内容】 大田区の介護施設で主任として活躍するチャンス！正社員の求人です！/1000097092 「グループホーム ソラスト池上」では、温かい環境で介護職員を募集しています。東証プライム上場企業の一員として、主任介護職員としての新たなキャリアを築きませんか？ このポジションでは、介護スタッフのサポートや育成、身体介護（食事、入浴、排せつ等）、ご入居者の見守り、記録業務など、幅広い業務をお任せします。施設は定員27名、池上八丁目児童公園やサミットストア池上8丁目店の近くに位置し、認知症対応型共同生活介護を提供しています。 少人数のユニットで、利用者様一人ひとりとじっくり向き合える環境が整って

仕事内容大田区で安心して働ける環境！京浜病院であなたの経験を活かしませんか ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 病院運営を支える主任として、日勤専従で力を発揮できるお仕事です ◆ 主任としての役割 一般病院における主任として、現場を支える管理職業務を担っていただきます。 ・スタッフをまとめ、円滑な業務運営をサポート ・現場の状況を把握し、必要な対応を検討 ・チーム内の連携を図り、より良いサービス提供を支援 ・主任として責任感を持って、日々の業務に取り組む ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従。生活リズムを整えながら、主任としての役割に集中しやすい働き方です。 これまでの

仕事内容[仕事内容] 〔応募はカンタン〕 ・応募はたった「1分」で完了！ ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です！ 介護施設でのリーダーや主任経験がある方大歓迎！ 介護職員と管理職とのパイプ的な役割です。 職員の7割が5年以上の介護経験をもち、2：1という手厚い介護で、癒しの快護を提供しています。 研修やキャリアアップ制度で更にスキルを伸ばすことも可能。 将来を見据えて働けるので、向上心のある方にはピッタリの環境です。 その他、資格取得支援制度や資格手当等、充実の福利厚生であなたをバックアップ。 介護福祉士、社会福祉士、介護助手、看護師、ケアマネージャー、生活相

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都大田区北糀谷2-15-21 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設

仕事内容◎未経験からサービス提供責任者にチャレンジ！ 施設内にお住まいのご入居者様へ、ケアプランに基づき、多職種と連携しながら、訪問介護計画書の作成やモニタリングを行っていただきます。 現場でケアを行う介護士への指導・サポートのほか、必要に応じて実際にケアにも携わり、ご入居者様やご家族様のご意向・ご状況を把握しながら、最適な介護サービスの提供を担っていただきます。 ■ 具体的な仕事内容 ￣V ・ケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成 ・サービス指示書の作成 ・サービス提供実績の管理 ・ケアを実施できているかのモニタリング ・介護職員の育成（指導、アドバイス） ・ご入居者様やご家族様、関係者との連

仕事内容【中野区野方】★オンコールなし★賞与有★退職金有★ケアマネ未経験者大歓迎★更新費用会社負担★月平均残業時間4.7時間★私たちと一緒にお客様の笑顔と幸せの実現を目指しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 計画作成担当者業務全般 ・ケアプラン立案に関するマネジメント ・記録作成管理・ソーシャルワーカー（相談・調整業務） ・ショートステイ受入に伴う業務・介護保険申請に関る業務 ・電話応対や玄関対応 等 転勤の範囲：ご自宅から90分以内の範囲 業務の変更範囲：なし 資格: 【いずれか必須】 ・介護支援専門員 ・主任介護支援専門員 勤務時間: 9:00～18:00

仕事内容掲載期間：08/30（日）～09/29（火） フロンティア 松が丘シニアプラザ 相談員 主任介護支援専門員 正社員 正社員 年間休日123日＆残業月2時間程度◎有給は入職時から付与！日勤のみで働きやすい主任ケアマネ求人 「松が丘シニアプラザ」内にある中野区中野北地域包括支援センターで、主任介護支援専門員として地域の高齢者やご家族を支えるお仕事です。 相談受付や助言、地域の高齢者宅への訪問、地域ケア会議への参加、関係機関との連絡調整、介護予防プランの作成・モニタリングなど、主任ケアマネとして幅広い経験を積むことができます。訪問時は自転車を利用するため、地域に出向いて直接支援することができ

仕事内容■会社名 東京都台東区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/有料老人ホームの管理職候補（副施設長/介護主任）月給32万円以上 ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎年休110日以上 ◎研修支援有 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホー

仕事内容＜JR「新宿駅」より徒歩7分！＞介護付有料老人ホームで計画作成担当者の募集です！充実の研修制度／昇給・賞与あり／退職金制度あり◎「働きやすさ」は自信をもってお約束します！【新宿区新宿】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 計画作成担当者業務 介護サービス計画書の作成 事業者、施設との連絡調整 プランの見直し 請求業務などのマネジメント 等 【応募要件】 介護支援専門員または主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ※64歳以下の方（定年65歳の為） 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜在宅勤務/フレックス有＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの増員募集です＠中野区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ケアマネジャー業務 ・介護に関するご相談全般 ・サービス事業者との連絡調整 ・要介護度認定の申請 ・更新手続き ・サービス事業者への苦情、不満等の対応 ・要介護度認定の調査 ・ケアプランの作成 ご自宅での勤務を中心に、必要時利用者様のお宅や拠

仕事内容【台東区／ケアマネジャー】正社員｜土日休み・定年制撤廃！｜高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！｜（規定有）｜月給３６.５万円～｜駅徒歩５分圏内 ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 土日休み・定年制撤廃！高収入と安定を両立できる｜髪色・ネイルなど身だしなみ自由！（規定有） ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・

仕事内容【年休暇平均133日/有給休暇の取得推進◎】主任ケアマネ（正社員）の募集！全国400拠点以上で介護サービスを提供中のやさしい手◎介護×DXで業務効率化/大手企業だからこその豊富な福利厚生あり◎ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 サービス実施状柳や満足度の確認、生活状柳や身体状柳の変化の有無の確認（モニタリング） 各介護サービス事業所との連携、調査業務 病院における退院前カンファレンスへの参加 介護

仕事内容往診車を運転し、訪問診療に同行。患者様・ご家族様の相談業務、ケアマネージャーや訪問看護師、ソーシャルワーカー等との連携、患者の受入れ等の業務をお願い致します。 また、オンコールを平日１～２回／週、土日各1回／月程度交代で担当して頂きます。

勤務時間求人票に記載が無い場合、勤務時間・残業の有無について内定時までに開示します。

仕事内容週1回～相談OK☆1ユニット9名のグループホーム◎無資格OK◆Wワーク可能！夜間介護業務をおまかせ♪【中野区、新江古田駅/沼袋駅、グループホーム、看護師、夜勤アルバイト】 人気の夜勤アルバイト求人です◎「新江古田駅」「沼袋駅」の2駅から徒歩圏内にある施設でのお仕事♪勤務回数の相談できます☆Wワークで働きたい方も夜勤多めで働きたい方も、ぜひここで活躍してください！ ◆職種 看護師/夜勤アルバイト ◆雇用形態 夜勤アルバイト ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 日給2万6216円～2万7016円（1夜勤） ※日給には処遇改善手当2080円、ベースアップ手当448円、資格手当0円～800円