ケアマネジャー - 神奈川県相模原市緑区 の求人・仕事・採用

仕事内容【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 273,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.9時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収296,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 神奈川県相模原市緑区西橋本2-2

仕事内容「心」からのケアを提供するフルールガーデン相模原で、新たなスタートを切りませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給235,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:主任ケアマネジャー：20,000円 役職手当等諸手当:該当者のみ ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 相原駅から3.6km 橋本駅から4.4km 高尾山口駅から5.1km ◆勤

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 残業ほぼなし！昇給・賞与年2回あり◆週休2日、リフレッシュ休暇や産前産後休業・介護休業あり★最新の技術導入で業務負担を軽減！車通勤可で駐車場あり、研修制度あり♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ★介護老人保健施設にて施設主任ケアマネ★ ・要介護認定者に対して、自宅で自立した生活を送るために、居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成やサービス調整など。 介護老人保健施設（老健）の施設ケアマネで、担当するご利用者様の数は最大で80人になります。 老健に入居しているご利用者様が在宅復帰を目指すにあたり必要なケ

仕事内容ケアマネージャー／エクシオ城山 正 ケアマネ ジャ 在宅勤務も可 インセンティブ支給で月給50万円も目指せる ケアマネジャー業務を担ってくださる方を募集しております！ 具体的なお仕事 V ・計画相談支援に関する業務 ・PCデータ入力 ・福祉サービスの利用計画書作成 ・アセスメント、モニタリング ・担当者会議の記録作成 ・関係各所との連絡、調整など ご経験がなくても、徹底サポートしますので、安心して働くことができます！ ・業務内容の変更範囲：なし ・就業場所の変更範囲：なし ＊1人1台タブレット、携帯を支給しており、業務効率化を取り入れています！ ＊在宅勤務も可！在籍スタッフの方も

仕事内容神奈川県相模原市緑区寸沢嵐にある介護老人保健施設で、主任ケアマネジャーとしてのキャリアを始めませんか ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜420,000円 ≪基本給≫ 180,000〜230,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:25,000〜40,000円 職務手当:20,000〜50,000円 特命手当:10,000〜50,000円 調整手当:15,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜20,000

勤務時間（1）【基本勤務時間】 ■8:30～17:30 ※上記の間でシフト制 ※拠点によって異なる ※出勤日数・時間応相談

仕事内容【週1日～OK！】ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ 勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。 【パナソニックグループの安心感の中で、お客様のサポートをしませんか？】 グループならではの、一人に負担を偏らせない人員配置や、助け合える環境を目指しています！ お客様にも職員にも優しい働きやすい設備を整ています！ ・プライベートと両立しやすいコアタイムシフトが多数・パナソニックならではの手厚い福利厚生・未経験の方も安心の丁寧な研修・サポート・従業員のからだとこころの健康を第一に考える環境当社で実際に働いて実感していただき

仕事内容・高齢者の総合相談業務 ・介護予防プランの作成等 ・パソコンでの記録、計画書作成等あり ・社用車での外出あり 変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおけるお客様の生活支援全般（食事、健康管理、レクリエーション、機能訓練補助等） 常勤介護職員17名＋非常勤3名を中心にチームで業務を行っています。 未経験者も先輩スタッフが丁寧に指導し、キャリアアップや資格取得支援が可能です。 お客様の「生きがい作り」を支えながら、やりがいと達成感を得られる職場です。 【給与】 月給260,000円 ・月給：228,600円～261,100円 ・基本給：137,000円 ・職務手当：22,600円 ・被服手当：1,000円 ・ベースアップ手当：8,000円 ・地域手当：60,000円 ・資格手当：介護福祉士7,000円、介護

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30週所定労働日数4日以上

仕事内容神奈川県の「ホームステーション橋本」で、ケアマネジャーとしての新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 処遇改善手当:給与に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 南橋本駅から1.4km 橋本駅から2.6km 上溝駅から2.6km ◆勤務時間※4

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ※時間応相談 ※週3日以上勤務

仕事内容在宅のケアマネジャーとして新たなスタートをきりませんか？ 週3日以上勤務／車通勤可 利用者様一人ひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 利用者様がより一層心豊かな人生を送れるように わたしたちと一緒にサポートしていきましょう！ “介護支援専門員”の資格を活かして活躍しませんか？ ＜共生型福祉施設＞の一環として、 年齢や障がいの有無に関わらず、 すべての人が支え合って暮らすことを 目指している『ボーナビール二本松』。 近隣には保育園や小学校があり、 子どもたちや地域の方とのふれあいを大切にしながら 明るくあたたかい施設づくりを行っています。 はじめるにあたり、必要なのは・・・

仕事内容在宅勤務も可♪インセンティブ支給で月給40万～50万も目指せます☆資格更新費用は会社負担です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネジャー業務を担ってくださる方を募集しております！ 具体的なお仕事 V 計画相談支援に関する業務 PCデータ入力 福祉サービスの利用計画書作成 アセスメント、モニタリング 担当者会議の記録作成 関係各所との連絡、調整など ご経験がなくても、徹底サポートしますので、安心して働くことができます！ 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし 【募集雇用形態】 日勤常勤 【

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジメント業務 利用者様のケアプラン作成代行 給付管理および各種調整 家族・関係機関との連携や相談対応 後輩ケアマネの指導・サポート ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で豊富な転職支援実績があり、非公開や好条件の求人も多数ご案内可能。 ・あなたの希望やキャリア形成に寄り添い、専任コンサルタントが最適な働き方・職場選びを一貫してサポートします。 ・書類作成、面接対策、入社後のフォローまでトータルサポート。安心して新環境へのチャレンジができます。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/制服貸

仕事内容★ＡＬＳＯＫグループの有料老人ホーム★ ★ささやかながら入社祝金 ５万円ご用意致します★ 高齢者介護のプロを目指す方を応援します！ 【仕事内容】 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・レクリエーション、外出、イベントの企画・実行など、ご入居者 様の生きがいを引き出す「生きる力の介護」を実行できます。 未経験の方・ブランクある方も歓迎します！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新しいステージで活躍する機会！ホームステーション橋本で主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給302,972円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:10,300円含む ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 介護施設等での勤務経験歓迎 ◆アクセス 自転車通勤可 南橋本駅から1.4km 橋本駅から2.6km 上溝駅から2.6km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、

勤務時間固定時間制

仕事内容ケアマネージャー／小規模多機能東橋本のケアマネ ジャ ＜週2日勤務！お休みの希望も申請しやすい環境です＞ 「小規模多機能のケアマネージャー」募集！ ー 【仕事内容】 ●ケアプランの作成 ●介護相談・支援 ●関係機関との連携・調整 などをお願いします。 髪型・髪色自由！ 充実した福利厚生！ 当法人運営のエステで美容施術も、社割で受けられます！ ＜ＨＰにも情報載っています＞ httpswww.aiyukai-group.com/ 中濵クリニックを中心とした介護福祉施設を運営。 中濵クリニックは内科、外科、胃腸器科、整形外科、循環器科、美容皮膚科、歯科とさまざまな患者様の

仕事内容＜緑区相原＞実務経験不問！ 資格を活かして正社員になりませんか？ 賞与年2回／各種手当あり 入居者様の健康管理やケアプランの作成、機能訓練などをお願いします。 ※スタッフはマスク着用、手洗い（消毒）など スタッフ同士で声を掛け合いながら、コロナウイルスの対策を徹底しています。 せっかく取得した資格ですから、ぜひ活かしてください。 実務経験は一切問いません。 当施設での業務を通じて、どんどんスキルアップしていきましょう！ お任せするのは、入居者様の健康管理やケアプランの作成など。 【ケアマネジャー】として、皆様の充実した生活を支えていただきます。 昇給、賞与や皆勤・扶養いった各種手当な

仕事内容充実したキャリアを築きながら、相模原市の地域福祉に貢献！ケアマネジャーの正社員求人！スキルアップも◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜350,000円 ≪基本給≫ 250,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年3回合計3.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アク

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ライブラリ城山 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長 ～～～～～～～～ 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホーム内における施設長業務全般 ・勤怠管理、介護保険請求業務 ・職員の指導、育成、マネジメント ・入居者管理、契約、受け入れ ・各種会議開催、出席等 ～～～～～～～～ ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪主任ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり！ブランクありOK！退職金制度あり！年末年始休暇あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ・ケアプラン作成 ・居宅介護計画作成（請求ソフトを使用） ・請求業務 ・ご利用者様やサービス事業所との相談・連携業務等 ・居宅介護支援事業所の管理業務 求人ID 986251