東京都港区の人事 労務管理の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社インターメスティック 【Zoffの運営会社】人事労務（システム企画）◆3,000名超組織／プライム上場／年休129日 【仕事内容】 【Zoffの運営会社】人事労務（システム企画）◆3,000名超組織／プライム上場／年休129日 【具体的な仕事内容】 ～プライム上場・国内外に300店舗以上を展開する「メガネのZoff」運営企業／土日祝休／年休129日／中期経営計画の一環として人事組織を拡大中！人的資源への投資を強化実施中～ ■募集背景 同社は、「メガネが主役の時代をつくる」というコンセプトのもと、変化する時代や事業環境に柔軟に対応しながら成長を続けています。 現在、当社は上場を踏

仕事内容<募集背景> 組織が急拡大する中で、労務・総務機能はフェーズ2（自社最適化・仕組み化）から、フェーズ3（戦略労務・攻め）へと進化する必要があります 。 これまでの「法律に沿って判断する」「オペレーションを回す」だけの組織から脱却し、「事業起点での労務設計」を行い、「スピードとリスクの両立」を実現する組織へと変革しなければなりません 。 また、自社人事のみならず、働くインフラを作る事業開発の側面からも人事の力を発揮することができることは同社ならではのポジションの魅力ともなります。 「社員が活躍し続けられる環境づくり」と「健全に成長し続けるための安全網の整備」をミッションとし 、経営や事業部と深く

仕事内容急成長の海外事業の更なるグロースを組織面から創り出すことをミッションに、採用・育成/オンボーディング・組織開発・制度立案と運用を幅広く行なっていただくポジションです。 これまでの経歴やご希望に合わせて、バリューの発揮しやすい役割からスタートいただくことを想定しています。 ＜おすすめポイント＞ ●経営視点で組織の未来を創る ●事業の拡張期に深く関与できる ●グローバルな事業成長に貢献 ■具体的な仕事内容 経営陣と連携し、事業戦略に基づいた人事施策の企画から実行までを一貫して担当します。ご経験や希望に応じて、得意な領域から業務をお任せします。 ●事業戦略と整合した中長期の組織・採用戦略立案

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・大規模コーポレート系基幹システムの導入または刷新プロジェクトに携わった経験（人事システム経験であることが望ましい） ※複雑な業務のシステム化を扱ったプロジェクトに従事された方歓迎 【尚可】 ・人事関連業務の企画、業務設計、業務フロー策定に取り組んだ経験 ・業務リストラクチャリング（業務の可視化／再構成）に取り組んだ経験 ・業務のシステム化を目的とした要件定義、文書化を担った経験 ・大規模企業向け人事パッケージ（COMPANY等）の構築・運用・保守を担った経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・

勤務時間09：00-17：00（休憩60分）実働7時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。 Q：週に数日だけの勤務でも大丈夫ですか？ A：はい、フルタイムより少ない日数での ご就業が可能な求人です。 「プライベートを充実させたい」 「家庭と両立したい」など、 ライフスタイルに合わせて勤務いただけます。 Q：フルタイムではなく、1日の勤務時間が短い仕事ですか？ A：はい、こちらの求人は 時短勤務が可能なポジションです。 保育園の送迎に合わせたご勤務や、 夕方前の早い時間に退勤できるなど、 育児や介護と両立しやすい働き方です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎労務～給与社保事務のお仕事として… ・勤怠チェック ・給与計算の依頼 ・年末調整、住民税更新 ・社会保険手続き ・福利厚生などの手続き ・人事関連の問い合わせ対応 など ＊ダブルチェックの体制もあり安心です！ Q：在宅（テレワーク）は可能ですか？ A：はい、可能です。 通勤時間を大幅に削減できるため、 プライベートや育児との両立も安心！ ※業務状況に応じて出社をお願いする場合あり ご自宅のネット環境があれば すぐにスタートできる環境です。 【お仕事のポイント】 【直接雇用の可能性あり：正社員】【ほぼ電話対応なし：1日0-5件/取次

仕事内容株式会社読広クロスコム 【人事・労務・総務職】◆読売広告社グループ◆バックオフィス職募集/年間休日124日 【仕事内容】 【人事・労務・総務職】◆読売広告社グループ◆バックオフィス職募集/年間休日124日 【具体的な仕事内容】 読売広告社グループの安定した経営基盤/幅広いキャリアを形成できる/年間休日124日 ■業務内容： 読売広告社グループのプロモーションを一手に担う制作会社の【バックオフィス職の中核メンバー】として、採用関連や労務管理、その他総務関連の業務を担当していただきます。 変化が激しい広告・プロモーション業界の中で、社員が働きやすい環境を見直し続けることによる 社員のエンゲ

仕事内容仕事内容 NEWONEは、「人の可能性を信じる組織を増やしていく。」をビジョンに、人材開発・組織開発を通じて企業変革を支援しています。  本ポジションでは、人事・組織変革コンサルタントとして、クライアント企業の経営課題や組織課題に向き合い、人事戦略の立案から制度設計、人材育成、組織開発まで幅広いテーマを支援いただきます。  企業の競争力向上において、人事戦略や組織変革の重要性はますます高まっています。  NEWONEでは、人事制度の設計や戦略立案だけではなく、現場での実行・定着まで伴走しながら、本質的な組織変革を実現していきます。  業務内容 企業の経営課題・組織課題に対するコンサルティング支

仕事内容ＲＥＡＬＩＴＹ Ｓｔｕｄｉｏｓ株式会社 人事総務責任者※複数プロダクト展開中のVtuber事務所◇リモート可／時短・時差出勤相談可 【仕事内容】 人事総務責任者※複数プロダクト展開中のVtuber事務所◇リモート可／時短・時差出勤相談可 【具体的な仕事内容】 ◎リモート可／時短・時差出勤相談可／最新・高性能な設備を自由に利用可／ランチ・飲み会補助有／その他各種サポ―ト充実！ ◎多彩なタレントをマネジメント・プロデュースするVTuber事務所を運営 ■採用概要： 弊社はグリー株式会社(東証プライム上場)の100%子会社として2023年に設立されました。設立初 年度から売上成長は13倍の急

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分）

仕事内容お仕事の内容 ＼未経験から人気の人事職へ挑戦できる！／ 成長を続ける大手外資系企業にて、人事労務のサポート業務を担当。 入退社手続きや健康診断の運営補助など、先輩のフォローのもと安心してスタートできるお仕事です。 【主な業務内容】 ・入退社手続き（書類作成・社会保険等の手続きサポート） ・健康診断予約やストレスチェック運営補助 ・従業員からの問合せ対応（メール・チャット） 未経験から人事に挑戦したい方を歓迎します！ ★ご応募、お待ちしております★ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 時給2,100円月収例：352,800円＝2,100円×8時間×21日勤務の場合＋残業代、交通費別途支給

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■管理監督者として以下のご経験がある方 上場企業における総務部門経験 従業員300名以上の総務部門経験 一定の総務業務実務経験 [歓迎] 【歓迎】 子会社管理経験がある方 グループ系企業での経験がある方 【フィットする人物像】 ◆コミュニケーション能力のある方 ◆幅広いご年齢の方とコミュニケーションを図れる方 ◆前向きに業務に取り組める方 【職種名】 総務 人事【年休125日/フジサンケイG/総務 人事領域を幅広く横断的に統括いただきます/東京勤務 【仕事内容】 フジサンケイGの安定基盤を持つ同社よりプロパティマネジメント職の募集です!対象物件は

仕事内容【応募資格】 [必須] ■いずれか/経験年数は問いません ・人事領域での経験 ・人材業界での経験 ・採用業務経験 【フィットする人物像】 ・自分の業務の幅に囚われず組織としてやるべきことを把握し、自発的に業務を遂行できる方 ・期日管理を行い、着実に業務に取り組むことができる方 ・柔軟性があり、相手に合わせ適切なコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 人事総務（第二新卒歓迎 人事・人材業界経験者活躍 大手商社系グループ）〔東京〕 【仕事内容】 分譲マンション管理や商業ビル管理を行う同社の人事総務部にて、まずは給与社保業務・その他総務業務からお任せします。 ■業務内容 ・採用（新卒/中

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社、又は、アウトソーサーとして給与計算実務の経験（３年以上） ■PCスキル：Excelで基本的な関数を使えること [歓迎] ■リーダーとして複数名を管理した経験 【フィットする人物像】 (1)顧客・同僚等と適切なコミュニケーションができる方 (2)業務対応や調整折衝に粘り強く対応することができる方 (3)自身及びチームの課題を認識し改善に向けて能動的な行動ができる方 【職種名】 人事給与計算業務/新橋/リーダー候補/大手グループ/東京都港区 【仕事内容】 給与計算業務 給与計算業務をお任せいたします。 具体的には… (1)顧客企業の給与計算業務及びその付帯業

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 １１月スタート！《社会保険労務士事務所》複数名の募集で相談できる仲間がいます！ 【お願いしたいお仕事の内容】年末調整（フォーマットあり／システムと申告書との全般チェック）、顧客対応（取引先、従業員からの問い合わせ対応）、書類発送、ファイリング、その他依頼業務などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆虎ノ門ヒルズ駅から徒歩４分！綺麗なオフ

仕事内容《IT企業》人事／採用／経験者／社内イベント多数／部活のある会社／成長企業／リモートワーク※三田駅 ▼仕事内容 あなたの「得意」が、必ずある。 多彩な商材×やりたいフィールドで活躍！ 【Mission】 企業様が抱える本質的な課題に向き合い、 『人』や『採用』を通じて解決していくこと。 そのミッションに向けて、 “どんな手法で取り組んでいくのか…”は、 あなたの希望に合わせてお選びいただけます。 例えば… ■「企業」×「求職者」をつなぐ人材紹介 ┗キャリアアドバイザーとして求職者との面談等 ■最適な求人広告の企画・選定・出稿 ■ブランディング（ホームページ、動画、SNS等） ■DX化に

勤務時間09：30-18：30（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■あまり残業をお願いする予定は有りません。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。 Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ・備品の発注管理 ・棚卸しサポート ・書類のチェック（マニュアル有） ・経費精算 ・付随する庶務全般 Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。 【お仕事のポイント】 【経験不問！事務未経験OK♪】【ネイル/服装自由♪】 ◎AI開発などの分野のIT企業で総務事務 ◎アットホームで風通し良い環境 ◎コーヒー、紅茶、お茶などフリードリンクあり♪、新卒・

勤務時間09：00～15：00（実働05：15、休憩00：45） 基本ありません☆

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ＜電話少なめ×動きのある事務＞期間限定ではたらく★サポート事務 ●入社者向けPCセットアップ・キッティング ●備品手配・管理 ●郵便物の管理 ●来客対応・アテンド 【お仕事のポイント】 社員向けPCキッティングや備品手配など★簡単総務サポート！15時退社★プライベートと両立しやすい高時給1900円短期でもしっかり稼げる♪土日祝休み◎予定が立てやすい勤務スタイル♪困った時はすぐ相談OK♪、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 残業なし、残業月10時間未満、残業月20時間未満、1

勤務時間10：00～19：00（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 週2在宅で時短OK！ ワークライフバランスをとりながらのスキルアップが叶います！ 【企業紹介】 ITエンジニアを中心としたIT人材を顧客として定義し、入り口からハイクラス層までの成長プラットフォームを目指している企業です。 ＜仕事内容の詳細について＞ 一部、社内問い合わせ対応や反社チェック実務対応、押印管理等の総務事務もご担当いただきます！

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ITサービス会社での労務のオシゴトです。 給与計算や勤怠管理、社会保険に関する手続等をお願いします。 また、年末調整の証憑データ取りまとめや住民税異動手続き、各種証明書発行等の事務対応などもお任せ！ ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01523068 【お仕事のポイント】 【IT通信系企業の労務管理】【企業紹介】ITエンジニアを中心としたIT人材を顧客として定義し、入り口からハイクラス層までの成長プラットフォームを

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用人事 ・人材業界営業経験者 [歓迎] ・ベンチャーでの採用経験 ・新卒採用のご経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■責任感のある方 ■スタートアップ部署で活躍したい方 ■コミュニケーション力のある方 ※経験者は大歓迎です！ 【職種名】 人事（人材営業経験者向け）リノベーションによってまれ変わった物件をお客様に販売する事業で業績拡大 【仕事内容】 採用をメインとした人事全般業務で事業成に貢献する。 (1)新卒採用 母集団形成に伴うエージェントやスカウト、ナビ媒体の運用や改

仕事内容【応募資格】 [必須] ■英語力（目安：TOEIC650点/電話対応やビジネスメールのやり取りができるレベル） ※下記いずれかのご経験※ ■事業会社での人事・労務実務の経験 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど、労務業務の実務経験 ■労働関連法規や社会保険に関する基本的な知識 [歓迎] ▼5-10名程度の裁量権を持ったマネージャー経験 ▼どれか一つの専門領域に偏った業務経験でない事 ▼労働契約法、労働基準法、民法等、法律学の知見がある事 ▼海外人事、制度設計経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【東京】人事労務（ソフトウェア事業領域）◆フレックス（年収700万円～

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社または人材業界における採用業務経験（2年以上） ・中途採用における一連の業務経験（母集団形成～選考進行） ・社内関係者（現場部門・面接官等）との調整、折衝経験 ・中級以上のPCスキル（Office、メール、タイピング、AI等） [歓迎] ・IT業界での採用経験、またはエンジニア採用の知見 ・採用広報やイベント企画の経験 ・データ分析ツールの活用スキル 【フィットする人物像】 ・「攻め」の姿勢：待ちの姿勢ではなく、自ら動いて候補者を見出し、口説き落とすマインドセット ・柔軟性と適応力：変化の激しいビジネス環境を楽しみ、臨機応変に対応できる方 ・誠実さと共感力