労務管理 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容 集英社のデジタル領域を担う当社にて、給与計算・労務管理など給与関連業務をご担当いただきます。 正確性や効率性を追求し、業務フローの改善、従業員からの相談対応にも携わっていただきます。 ◆具体的な業務内容（雇入れ直後） 給与・賞与計算業務全般 社会保険業務全般 労務管理業務（勤怠データ管理、労働時間管理、住民税管理、年末調整に関する業務など） など 【使用システム】 SmartHR／給与奉行／法定調書奉行／AKASHI／KiteRa／e-GOV／eLTAX／Microsoft365（Outlook・Teams・Forms・Notes等）  応募資格 【必須】 ■給与計算・労務業務の実務

仕事内容【業務内容】 ★ホテル運営・リゾート事業を展開する安定企業で、人事・労務・総務を幅広く担当！★ 給与計算を中心に、入退社手続き、勤怠管理、庶務など本社バックオフィス業務をお任せします。 全国100施設を展開するホテルチェーンの基盤を支えるポジションです。 ＜主な仕事内容＞ ・給与計算、勤怠管理（使用ソフト：OBIC） ・入退社手続き、社会保険関連対応 ・人事データ管理、文書作成、備品管理 ・社内規程整備、庶務業務全般 ・社員教育、法改正対応、社労士との定例勉強会 ＜業務環境＞ ・人事総務部：7名（男性4名・女性3名） ・社会保険労務士資格者が2名在籍 ・毎月社労士事務所と労務勉強会を開催

勤務時間10:00～17:00(休憩：1時間) 実働時間：6時間

仕事内容【ポイント】 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 イマドキ☆IT企業で人事労務をおまかせ＠短い時間ではたらく えらべる時間・就業日数◎ライフスタイルにあわせてはたらける土日祝休み＋ほぼ残業なしでプライベートとも両立◎同業務の方がいます!相談しやすい環境で安心風通しの良い環境です◎20代～40代まで幅広い年代が活躍中です↑ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・自由な社風 ・多くの人と接する機会がある ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：10:00～17:00 実働時間：6時間 休憩時間：1時間 追記事項：9:30~や16:

仕事内容◆ 所属部署と職種 viviONの労務部門のミッションは、「ユーザーとクリエイターが楽しみながら生きていける社会にする」 というパーパス達成のために、事業成長のための基盤を守り、会社と従業員の間で、働くルールや環境を整え、安心して働ける状態を維持することです。 具体的な業務として、給与計算・勤怠管理や、健康診断などの安全衛生管理、休職復職等を含む労務業務全般を担っています。 この部門の一員として、衛生管理に加えて、傷病休職対応など、従業員が安心して働ける環境つくりに取り組んでください。 【労務担当】 は、従業員が安心安全に働けるために行っている勤怠管理・定期健康診断や衛生委員会の運営アシ

仕事内容【業務概要】 労務管理業務、人事制度運用、労務データ分析と改善提案など、労務全般を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 労務管理業務 ・勤怠管理データの確認と集計 ・給与計算データの確認と給与支給手続き ・社会保険・労働保険の手続き（加入・喪失手続き、算定基礎届、月額変更届等） ・年末調整業務 ・各種届出書類の作成と提出（雇用保険、社会保険、労災等） ・各種証明書の発行（在職証明書、源泉徴収票等） 人事制度運用 ・入退社手続きの管理と実施 ・休職・復職手続きの管理 ・福利厚生制度の運用と管理 ・就業規則・諸規程の運用と見直し提案 ・人事評価制度の運用サポート 労務データ分析と改善

仕事内容【応募資格】 [必須] 労務の経験（給与・社保等） ※マネジメント経験不問 【職種名】 人事労務◆創業100年超え老舗企業／働きやすい環境で長期就業 【仕事内容】 国内トップクラスのシェアを誇る「分析用濾紙」を持つ当社にて、管理部門強化に向け労務管理リーダーを担当頂きます。 ■業務内容 ・実務担当者が行う給与計算や社保事務のフォローやチェック・進捗管理 ・入退職手続き、マイナンバー管理など ・給与計算や社保事務は、アウトソーシング(BPO)へ移管予定となり、新体制や業務効率化の設計にも携わって頂きます。 ・新人事制度を運用開始しており、詳細設計の適宜改善を一緒に携わって頂きます。(入社時は労

仕事内容<仕事内容> 大手企業の人材コンサル／未経験OK／賞与9ヶ月／駅徒歩1分／年休125日以上／月収30万円～2-1 大手・上場企業向けに精密なデータ分析に基づく採用・人事・労務コンサルティングを提供している当社。 今回は、採用～労務についてのアドバイザー業務をお任せします。 ■未経験からチャレンジできる適切なサポートあります！ ヒアリングや収集したデータを活用することからスタートします。 営業チームが解決に向けて提案を行うので、まずはサポートから一緒に頑張っていきましょう。 ■仕事内容 大手クライアントの課題を特定するために、アンケートやインタビューを実施。情報を整理・推察して、最適な

仕事内容【募集要項】▼コミスマとはどんな会社？「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。累計1,900万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています。設立から12年。オリジナル作品にこだわり、培ってきたIPコンテンツ開発力は現在外部に高く評価されています。そして、創業以来、インターネット広告事業を手がけるセプテーニグループの持株会社として事業運営を行っていましたが、2024年4月にグループから独立しま

仕事内容【募集背景】 組織力強化のための募集です！ 【業務内容】 労務スタッフとして、アウトソーシング業務全般をご担当いただきます！ ■具体的には ・給与計算（アウトソーシング） ・社会保険・雇用保険手続き ・諸官庁提出書類の作成 ・労務アドバイザリー業務 □マネジメントとして ・進捗管理 ・新規導入支援対応 ・その他付帯業務 【組織体制】 社労士法人全体：37名 ※40代がボリュームゾーンですが、20代～50代の幅広い年代のスタッフが在籍しており、日々切磋琢磨して業務にあたっております。 【働き方・働く環境】 ◆所定労働時間7時間！ →プライベートとも両立しやすい環境です。 ◆固定残業時

仕事内容勤怠管理や職場環境の改善など一連の人事労務をお任せします！ 組織全体の勤怠管理、衛生管理など会社組織が適切に運営を行うために必要な人事労務を総合的に担当していただきます。 また、社内イベントや食事会などの企画・運営（参加）も併せて担当していただきますので、 事務的な作業だけでなく人との関わりもしっかり持てる業務ポジションです。 「人を陰ながらに支える」「人が抱える悩みや課題の相談を受ける・解決する」ことに やりがいを感じていただける方におススメなポジションとなります。 また、同社では業務マニュアルをしっかりと整備し未経験の方でもスタートできる研修体制を 用意しておりますので、是非チャレンジし

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社での給与計算、勤怠管理・休暇管理、社会保険業務等の経験 ※マネージャーポジションですが、まずは実務を中心にお任せするためマネジメント経験不問です。 【職種名】 労務マネージャー【マネジメント経験不問/急成長中のM&A仲介企業】 【仕事内容】 勤怠管理や給与計算チェック等の労務業務をお任せします。 ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理（雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き） ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応 など 労務領域を主担当としてお任せしていく

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での給与計算業務または労務業務経験（3年以上） ・勤怠管理・休暇管理等労務管理の経験（3年以上） ・事業会社での社会保険業務経験（3年以上） ・各種人事系システムの運用を行えるPCスキル（Excel・word・Googleスプレッドシート） [歓迎] ・社労士の資格保有 ・会社とともに成長したいというベンチャーマインドをお持ちの方 ・幅広く新しいことにチャレンジしていける方 ・受け身ではなく、自分から率先して動ける方 ・社内外との良質なコミュニケーションが取れる方 ・常に自分事として捉え、ビジネス視点で物事をとらえられる方 【職種名】 新たな時代を造っていく時

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【外資系アパレル企業・人事部での給与計算サポート業務】外資系アパレル企業の人事部にて、ペイロール（給与計算）に関する業務をご担当いただきます。各種システムを使用したデータ登録・ダウンロード、伝票処理、Excelを用いた計算やファイル加工、Wordでの文書作成・発送対応などが中心です。あわせて、ベンダーや社内各部署、従業員からの問い合わせ対応（メール中心）もお任せします。 高時給！週2日在宅勤務可能ワンポイントロゴで有名なアパレルブランド。明るく責任感を持って就労頂ける方を求めています。【企業紹介】最高のサービス精神とホスピタリティを持った「アンバサダー」としてお客様と関わり、トレンドを追いか

仕事内容労務*イヌ・ネコ手当あり*月収27万円～*土日祝休み*「秋葉原駅」徒歩2分 【全国220店舗以上】人気のペット業界で働こう★常に癒しと隣り合わせの職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ ※給与は固定残業代(20時間分)36000円を含みます ※固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します 【勤務地】 東京都千代田区外神田４丁目14番1号 秋葉原UDX18階 募集情報 現在ご就業中の方も、ご都合に合わせて面接日程をご相談いただけます★まずはお気軽にお問い合わせください♪ 【仕事内容】 ★「やりがい」「働きやすさ」

仕事内容税理士法人アークス総合会計事務所 人事労務／未経験歓迎／土日祝休／20代多数活躍中／服装自由 【求人要約】 ＼20代活躍中／メンバーの9割は未経験からスタート ＼着実な成長／約1年間に及ぶ研修制度でレクチャー ＼労働環境／完全週休2日＆土日祝休＆産休取得実績有 未経験入社9割の会計事務所★20代活躍中 経験ゼロから丁寧な研修で専門スキルを習得 ＼当社の特徴／ ◆メンバーの9割が未経験スタート ◇20代の若手メンバーが中心 ◆女性比率50％以上 ◇独り立ちまで約2年 ◆入社後数年で社労士資格を取得 ◇コミュニケーション力を活かせる ◆研修期間約1年 今回の募集は経験不問。まずはやる

仕事内容[募集背景事業体制の強化のため募集致します。 [転勤の有無無し [仕事内容]： IPOおよび上場後の体制強化のため、労務全般をご担当いただきます。 【具体的には・・・】 ・勤怠管理／給与・賞与計算 ・社会保険（健保・厚生・雇用）手続き ※給与計算・社会保険手続きは社労士事務所にアウトソースしていますので、提出資料を作成いただきます。 ・年末調整、住民税関連業務 ・入退社手続き、従業員個人情報システム（SmartHRを使用）の管理 ・各種行政への届出書類の作成・提出 ・401K加入、退出の手続き ・各種法令対応、書類管理 ・健康診断・ストレスチェック・衛生委員会・職場巡視 ・産業医とのやり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件（MUST）】 ・四大卒以上 ・事業会社での労務業務経験（5年以上／給与計算、勤怠管理・休暇管理、社会保険業務 等） ・基礎的なPCスキル（Excel・word・Googleスプレッドシート） 【歓迎条件（WANT）】 ・社労士の資格保有 ・幅広く新しいことにチャレンジしていける方 ・受け身ではなく、自分から率先して動ける方 ・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 29歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 人事労務（マネージャー候補）/年収600万円 ～900万円/東証プライム上場企業

仕事内容<仕事内容> 【英語も活かせる労務・総務】制度づくり・組織づくりから関われる！グローバル拡大中の環境スタートアップ 当社は「生命の力で地球を救う」をミッションに、地球温暖化や気候変動といった社会課題の解決に挑むスタートアップです。 カーボンクレジット創出支援、環境コンサルティング、ゲノム編集植物の研究開発など、地球環境の改善に向けた多角的なソリューションを提供しています。 ■求人概要：現在、事業・組織の拡大に伴い、労務分野から組織基盤を支えるメンバーを募集しています。労務・総務の実務経験を活かし、社員が安心して働ける環境や組織体制を整えていただき、英語力を活かした国際的な労務対応や、組織開

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務・健康管理の業務を通じて成長したい意欲をお持ちの方 ・社会人経験4年以上 [歓迎] ・事業会社での健康管理業務経験がある方（年数問わず） ・保健師資格をお持ちの方 ・衛生管理者免許をお持ちの方 【職種名】 ★健康診断の再検査を促すだけ…を脱却したい方へ★データから攻める健康経営／社員のキャリアを広げる伴走 【仕事内容】 日本文化（アニメ・漫画等のコンテンツ）を世界に／電子書籍取次業界、国内最大級シェア／視覚障害者向けテキスト読み上げや図書館への電子書籍サービス提供等、国内社会貢献◎ 「社員のパフォーマンスを最大化させる、健康経営の推進役」 当社の健康管理担当は、単

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 病院 人事労務 法人本部事務局における人事労務管理業務の担当者を募集します。業務内容は、主に、入退職に関する事務手続き（採用時の手続き案内，社会保険関係業務など）、勤怠管理、給与計算、安全衛生や健康管理、関係各部署との折衝、官公署届出資料作成などです。（変更の範囲：なし） 病院・医療機関の労務管理の経験がある方からのご応募をお待ちしております。 <給与> 時給1,300円～1,500円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み 週2～3日からOK <休日休暇> 完全週休2日制 週休2日制+祝日 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 <勤務地> 東京