埼玉県越谷市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容＼埼玉県越谷市にある『特別養護老人ホームみちみち越谷』のケアマネジャー兼相談員を求めています ／ ◎介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格者募集 ◎充実の福利厚生で長く働きやすい環境です！ ◎月給26.1万円～28.5万円＆賞与年2回支給あり 【業務内容】 ・各医療機関との連携、介護職員とご家族との連絡調整 ・ケアプランの作成 ・入居、退居の窓口、ご家族の相談窓口 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の運営 など 最新の設備を導入し、ICT化で業務負担軽減に力を入れています！ 清掃とリネン交換の専属スタッフがいるので館内はいつも清潔で綺麗に保たれています。 【施設概要】 入所定員

仕事内容■会社名 埼玉県越谷市の小規模多機能型居宅介護施設 ■メインキャッチ 月給30.6～36.1万円・退職金あり/ケアマネジャー(正社員)/小規模多機能/埼玉県越谷市 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・未経験からスタートできます◎ 基礎から学べる環境が整っています ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護施設のケアマネジャー ■仕事内容 ◇介護支援専門員としての業務全

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 263500~288500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 埼玉県越谷市相模町7-3928-1 【アクセス】 東武伊勢崎線越谷車で6分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 四季折々の風景を楽しめる環境です。いきいきとした毎日の生活

仕事内容豊富な手当あり!「多様な働き方実践企業」に認定された特養です ケアマネージャー/特別養護老人ホーム/日勤のみ 【おすすめポイント】 ・「多様な働き方実践企業」に認定! ・住宅手当、扶養手当あり ・賞与実績3ヶ月 【施設について】 特別養護老人ホームえくぼ(定員100名）は、「いつも心にえくぼを」を理念にすべての方が笑顔になれる施設づくりを心がけています。入居者だけでなく、当施設に関わるすべてのみなさまにその「えくぼ」が自然に溢れる、そんなサービスを私たちは目指しています。 勤務先 社会福祉法人 ななくさ 特別養護老人ホーム えくぼ 勤務地 〒343-0851 埼玉県越谷市七左町6-1

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜18:15（休憩90分） 週所定労働日数3日 〜 4日

仕事内容ケアのプロフェッショナル募集！あなたの経験が地域の高齢者の支えとなる ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 地域の暮らしを支えるケアマネジャー！利用者様に寄り添う日勤のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターにて、ケアマネジャーとして利用者様やご家族の相談に対応し、安心して生活を続けられるよう支援します。 ・利用者様の心身の状況や生活環境の把握 ・相談内容に応じたケアプランの作成・見直し ・介護サービスの利用に関するご案内 ・サービス事業者や関係機関との連絡・調整 ・利用者様の生活状況に合わせた継続的な支

仕事内容介護付きサービス付き高齢者向け住宅内でのケアマネジャーとして勤務可能な方。

仕事内容・介護保険法が定義するケアマネジメント業務及び チームマネジメント業務 ・ＩＣＴ完全導入事業所につきｉＰａｄ／スマートフォンを貸与 します。 （使用方法に不安のある方は個別にレクチャーします） ・フレックス制を導入。原則、直行直帰の勤務です。 ・主任ケアマネが４名在籍。 その他、ベテランケアマネから子育て中のママ（パパ）さん ケアマネまで総勢１２名のケアマネージャーが活躍中です。 ＊更新研修費用免除制度あり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容自事業所のケアマネジメント及び他ケアマネージャーに対する助言 ・指導、地域との連携や課題解決など行います。 変更範囲：変更なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与あり！年3回支給♪昇給あり★完全週休二日制で残業ほぼなし◎月の平均残業時間は5時間程度です◆連続休暇取得可能！育児休業・介護休業取得実績あり★各種手当も充実しております◎マイカー通勤可♪駐車場あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 特別養護老人ホーム内のケアマネジャー業務 ・アセスメント ・ケアプランの作成と更新 ・各機関へのサービス調整 ・モニタリング ・緊急対応、看取り対応 ・その他関連業務 ★上記に加えて、在職中のケアマネジャー1名と共に分業して相談員業務も行っていただきます。 ※業務変更

仕事内容【仕事内容】 【ケアマネージャー/常勤】北越谷駅よりバスで5分！賞与アリ♪未経験OK◎キャリアスタートを応援します！日勤のみの働きやすいスケジュール ケアマネジャー業務全般 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給245,000円 通勤手当 車通勤OK(ガソリン代支給） 昇給あり 賞与 年2回 固定残業代なし 【！】具体的な給与は、経験・能力等を考慮し、決定致します。 【

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 キャンベルホームでは、地域に根差した温かいケアを提供する介護支援専門員（ケアマネジャー）を募集しています。特別養護老人ホームやデイサービスでのケアプラン作成、関係機関との連絡調整、ご本人様やご家族様の意向に寄り添った支援の提供など、介護支援業務全般をお任せします。 日勤のみの勤務ですので、ご自身の時間を大切にしながら、ライフワークバランスを保って働くことが可能です。私たちは職員一人ひとりが安心してキャリアを築けるよう、充実した福利厚生と、スキルアップを支援する研修制度を整えています。 キャンベルホームは、多様な事業を展開しており、幅広い経験を積むことができ