東京都新宿区の人材育成の求人・仕事・採用

仕事内容【若手社員も大活躍！】 当社は20代・30代の社員が７割以上と若手社員が大活躍している会社です。 人材育成のために若手社員も一緒に大きな仕事に取り組み、働きがいのある環境づくりを目指しています。 「将来どんな技術者になりたいのか？」についての面談を行い、現在のスキルと将来目指したいキャリアをお伺いした後、「どのようなプロジェクトで経験を積むのがベストなのか」を一人ひとり考え、配属するプロジェクトを決定します。 経験を積んだ後、また別の希望が出てきた場合は、その都度対応しますので、いつでもお気軽にご相談ください。 【仕事内容】 業務システムやアプリ開発など様々なプロジェクトにより、 要件定義や

仕事内容株式会社 ヘッドウォータースコンサルティングとは 当社はAI社会実装実績、国内No.1クラスの「ヘッドウォータース」(東証グロース上場)のグループ会社で、組織のAI活用、DX推進、人材育成を支援するコンサルティング会社です。 「コンサルティングおよびテクノロジー活用を通じて、人と組織の成長・成熟を促進する」をミッションに掲げ、幅広い業界・業種のお客様に対して、AI・最先端技術を用いた課題解決支援を行っております。  プロジェクトの内容はWebサービス事業の立ち上げやAI・IoT等を活用したソリューション開発・運用の支援など、多岐に渡ります。 本求人の仕事概要 社員数の増加に伴い、入退社手続きや

仕事内容学校法人白萩学園 学生の夢を後押し♪ 学校の魅力を発信する【専門学校広報担当】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 「マネジメントイノベーションテクノロジー専門学校」にて広報業務をお任せ★SNS運用や、パンフレット作成なども担当！★服装・髪型自由＜具体的な業務内容＞ ・オープンキャンパス等のイベント企画、運営 ・SNS（Instagram、YouTube）やWebサイトの運用、広告発信 ・学校案内パンフレット／チラシ／ポスター等の企画・制作 ・資料発送および個人情報の管理 ・会場・校内ガイダン

仕事内容掲載期間：09/21（月）～09/27（日） 株式会社DELTA 九州統括事業部 熊本本店 【人材コーディネーター】時短勤務で月給18万円以上/土日祝休み/人と企業を繋ぐお仕事 正社員 ひとりで悩まず、まずは弊社に相談してみませんか？！ 経験のない仕事をやってみたいけど…、Wワークで仕事したいけど…、アルバイトの経験しかないけど…、学生だけど…、 ひとりで悩まず、まずは弊社に相談してみませんか？！ ご登録にお越しいただきますと、あなたのお悩みや不安をお伺いし「あなたの良さ」「あなたらしさ」を一緒に考えあなたにあったお仕事をご紹介いたします。 ★充実した研修もございますので、安心してス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業経験4年以上 ・顧客課題の構造化～本質提案まで行った経験 ・複数部署を巻き込み、迅速に仮説構築～提案・推進した経験 【尚可】 ・大手企業向け営業および意思決定者への提案・受注経験 ・複数部門との関係構築を通じた案件創出・取引拡大経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】法人営業（IT人材育成・組織変革ソリューション） ※土日休み 【仕事内容】 ワークライフバランス充実！アジアトップクラスの人材育成企業！ 【職務概要】 大手企業を中心に、I

仕事内容仕事内容 店舗の副責任者として、店長をサポートしつつ、 売上・予算管理、VMD・フロアのイメージ管理、販売戦略、人材育成など 店舗運営全般の業務をお任せします。 ・ストアマネジメント全般 ・売上予算管理 ・VMD ・販売戦略 ・スタッフ育成 ・商品、在庫管理 必須（MUST） 副店長経験2年以上 ファッション・雑貨/スポーツ業界経験者 7名以上のマネジメント経験 1億円以上の売り上げ管理経験 必須スキル 売上のKPIターゲットを達成するための経験がある チームメンバーの育成に関心があり教育指導の経験がある 自らがロールモデルとなりお客さまへのサービスが一定レベル以上である 歓迎（WANT） ア

仕事内容＜会員様の幸せな未来をつくるお手伝い＞ 当社結婚相談所への入会のご提案・会員様をご成婚まで導くお仕事です。 会員様に寄り添い、一番近くで応援できるのが婚活パーソナルアドバイザーの魅力です。 最初は不安を抱えていた会員様がアドバイザーの後押しによって少しずつ自信を持たれ、素敵なお相手と新しい一歩を踏み出されたときは本当にやりがいを感じる瞬間です。 【具体的には】 ▼ご入会の案内 入会を検討中のお客様に対してカウンセリング（ご希望やお悩みのヒアリング等）を行い、サービスのご案内や最適な活動プランのご提案をします。お客様とじっくり向き合い信頼関係を築きながら、活動開始の一歩を踏み出すサポートをしま

仕事内容世界中で愛される『GODIVA』が手掛ける新しいカフェ業態 『GODIVA cafe』の直営店舗にて、店舗運営全般をお任せします。 売上管理や人材育成、売場づくりなど、店舗運営の一員として、お客様に愛される店舗づくりを担っていただきます。 単なる「店舗運営」にとどまらず、「事業をつくる」という経営的な視点を持って挑戦できる環境です！ ■チョコレートやスイーツ、ドリンク、軽食の接客・調理販売 ■アルバイト、パートスタッフの育成およびシフト管理 ■季節のプロモーションに応じた店舗ディスプレイや売場づくり ■衛生管理・店舗オペレーションの維持向上 ■在庫・数値管理（損益管理・発注など） 現場の意

仕事内容SCSKサービスウェア株式会社 ITサービスマネージャー候補※ITSM／業務改善／AI活用◆専門性を高める◆年間休日123日 【仕事内容】 ITサービスマネージャー候補※ITSM／業務改善／AI活用◆専門性を高める◆年間休日123日 【具体的な仕事内容】 今回募集するポジションでは、顧客企業のITサポート領域において、サービス運営だけでなく、課題分析、改善提案、運用設計、人材育成まで主体的に推進いただきます。将来的には、サービス改善や新サービス創出をリードする中核人材としての活躍を期待しています。 ■業務内容： 顧客企業のITサービスマネージャー候補として、サービスデスク・IT運用サー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業人事としての中途採用実務経験（3年程度） ・複数職種・複数チャネルでの採用設計／実行経験 ・周囲を巻き込んでプロジェクトを推進したご経験 [歓迎] ・中途採用/新卒/セミナーの講師/研修の講師/研修カリキュラムの作成/研修のディレクションいずれかの経験をお持ちの方 ・営業/エンジニアなど特定の採用だけでなく、複数の職種に関して採用に携わった経験 ※当社では多角化経営を行っており、子会社の事業領域も多岐に渡るため、様々な職種の採用を行います。 ・理念経営を行う企業での採用経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション力が高い方 ・相手の良いところは承認し、指摘はしっ

仕事内容株式会社ＣＯＲＥ ＣＯＤＥ 未経験OK！Webデザイナー／フルリモ／残業少／定着率95％ 【求人要約】 ★未経験から入社した先輩デザイナーのリアル★ 研修は最長1年＋最先端AI研修でサポートが手厚い！ 安定収入×定時退社！抜群の働きやすさで定着率95％ 【仕事内容】 「好きを仕事に」「研修満足度98％」「マーケティングも」ゲーム#SNS#コスメetc. 【具体的な仕事内容】 1. 求人のポイント ・未経験歓迎： 入社した90%の社員が未経験スタート。 学歴・職歴は一切不問で、 フリーター、第二新卒も歓迎されています。 ・充実した教育体制： 経験やスキルを問わずに選考を実施するのは

仕事内容＼この求人は、38歳以下の方を対象に募集しています／ ※長期キャリア形成のため ～取引先は社宅を有している有名大手企業が中心／休みの日の対応はもちろんなし／土日祝休み／年間休日120日／東証プライム上場リログループの100%子会社～ ■業務内容： 社宅業務のアウトソーシングサービスを利用頂いている既存取引企業様からの問い合わせ対応や、 賃貸手続きにおける契約から更新・解約・退去までの一連の流れの中で適正に合う業務いずれかをお任せします。 ・新規契約に関する手続 ・更新に関する手続や契約内容変更に伴う調整業務 ・解約・退去時の交渉、折衝 ・取引先企業の社宅にお住まいの従業員様からの問い合わせ

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 シフト制 8:30～17:30 9:00～18:00 10:00～19:00 11:00～20:00 勤務開始日はご相談ください！ 土日休み、平日休みを選べます！

仕事内容【1年以内に月収40万以上も可◎】 Webデザイン、ライティングなどのフリーランスとして稼ぐためのスキルを学べます！ さらに当社独自の独立支援制度により、 【高収入&フルリモート】への流れが確立されています！ ですので、独立に必要なノウハウが、シゴトを通じてゼロから学べます！ 独立するまでは、シゴトを教えてくれる先輩がいるオフィスに出勤して頂きます、 OJTが充実しており、先輩が隣についてしっかり教えてくれるのでご安心ください！ 独立志望が無くても、将来に備えて様々なスキルを身に付けたい方も歓迎しています！ 学歴・職歴・資格・性別・経験・年齢不問！ 9割が未経験からのスタートなのでご安

仕事内容オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 転勤なし 福利厚生充実 今回募集するポジションは、人材紹介サービスに関わるお仕事です。 入社後は適性や希望を考慮し、下記いずれかのチームでご活躍いただきます。 未経験の方でも先輩がしっかりとフォローいたしますのでご安心ください！ 【① 採用マーケティング】 求職者を集客するためのマーケティング業務を担当します。 求人媒体やSNS広告、検索広告など様々な手法を活用しながら、応募数や採用数の最大化を目指します。 月間数百万円～数千万円規模の広告予算を運用することもあり、未経験から本格的なマーケティングスキルを身につけられる環境です。 ＜主な業務＞ ・

仕事内容アイコニア・ホスピタリティ株式会社 ホテルスタッフ／未経験歓迎／年休123日／残業10h未満 【求人要約】 未経験大歓迎！OJT研修ありで安心して働ける環境 年間休日は123日以上！有給の取りやすさも抜群 社内公募制度を使ってキャリアチェンジも可能 【仕事内容】 ★仕事もプライベートも妥協しない！あなたらしい働き方◆20代~60代まで幅広く活躍中◆ホテル業務全般 【具体的な仕事内容】 ◎希望や適性に応じてフロント業務に配属となります。お越しになったお客様が快適に過ごせるようにおもてなしをしてください。 ◎当社の中途入社スタッフは約80％が未経験スタート。まずは研修からはじめて、業務

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 派遣、人材紹介に関する採用マーケティングをお任せいたします。 業務内容(詳細) 派遣、人材紹介に関する採用マーケティングをお任せいたします。 未経験の方でも先輩がしっかりとフォローいたしますのでご安心ください！ 求職者を集客するためのマーケティング業務を担当します。 求人媒体やSNS広告、検索広告など様々な手法を活用しながら、応募数や採用数の最大化を目指します。 月間数百万円～数千万円規模の広告予算を運用することもあり、未経験から本格的なマーケティングスキルを身につけられる環境です。 ＜主な業務＞ ・市場調査 ・求人媒体や広告の選定 ・広告代理店との打ち合

仕事内容当社はAWSアドバンストティアサービスパートナーとして、クラウド領域のビジネス拡大と技術力強化を推進しています。 AWSとのパートナー連携をより一層強化し、社内外への技術発信や新サービス創出、アーキテクチャ標準化をリードできる技術者層の拡充が急務となっています。 そこで今回、クラウドネイティブな設計思想を持ち、要件定義から設計・実装・技術提案までをリードできるソリューションアーキテクトを募集します。単なる構築担当ではなく、「技術×ビジネス×パートナーシップ」の三軸でAWS事業を牽引していく中核メンバーとしての活躍を期待します。 【具体的な業務内容】 ・AWSを中心としたクラウドアーキテクチ

仕事内容咖喱屋ボングー NEWoMan新宿店【正社員】キッチン調理スタッフ 駅チカで通勤に便利な勤務地多数。ベイクルーズ本社でOJTや集合研修があり、安心してお仕事を始められます！ “至高の贅沢ビーフカレー” が大人気！ベイクルーズが提案す るカレー専門店にて、キッチン業務全般をお任せいたします。 仕込みや調理、ドリンク作成などのオペレーション業務から スタート。習得状況に合わせてホールでの接客もお任せ。 管理人材育成に携わりながら将来は店長としてご活躍ください。 ★働くモチベUPの理由 咖喱屋ボングーの店舗は、人気エリアに多く集まっています。 店内は内装やインテリア、雑貨などを雰囲気に合わせて

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆人事の実務経験（3年以上、業種不問） [歓迎] ◆不動産関連での人事経験 ◆リーダーの経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ◆自ら課題を発見し、改善に向けて行動を起こせる方 ◆社内外の関係者と良好な関係を構築できる方 ◆実務もいとわないフットワークの軽い方 ◆社内外の情報に敏感な方、人が好きな方 【職種名】 人事課長～TOKYO PRO Market上場企業～ 【仕事内容】 ■採用を中心として人事・労務業務全般をお任せします。 中途・新卒採用をメーンに担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆採用関連の企画、各種手配 ◆採用システムの見直し ◆採用に関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法人営業または提案営業経験（3年以上）をお持ちで、かつ以下のいずれかの経験に該当する方 ・官公庁、自治体、教育委員会向けの営業経験、または行政案件（入札、プロポーザル案件）の提案経験 ・教育、研修、人材育成、外国人支援領域での法人営業経験 ・公共性の高い事業における企画提案、または提案書・仕様書の読み込みを伴う提案営業の経験 ・自身の目標を追いながら、後輩の同行支援や営業プロセスの型化など、チームの底上げに関わってきた経験（役職不問） 【尚可】 ・自治体や国際交流協会等のキーマンに対する、中長期的な関係構築・情報収集の実績 ・多文化共生、日本語教育、外国人児