児童発達支援管理責任者 - 東京都中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア銀座新富町教室 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/送迎なし◎ 正社員 年休120日/業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/月給32.2万円～/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） リックキッズ株式会社 LICGROW月島教室 【児発管兼管理者】多機能型施設 正社員 日祝休み保育・障がい福祉事業を多数展開中！その経験から生まれた寄り添う施設/月給35万円～/正社員/資格必須 ◆多彩な保育事業を展開中！その経験から生まれた施設 運営法人は、小規模保育園や民間学童(アフタースクール)、理科実験・ロボットプログラム教室など、多彩なサービスを展開してきました。 これらは都内に22か所あり、毎年延べ2,000人を超える子どもたちを支援しています。 こうした支援をしていくなかで、発達の気になる子どもたちへのより専門的で細やかな支援

仕事内容■会社名 リワークセンター日本橋 ■メインキャッチ 障害者施設・支援のサービス管理責任者/東京都中央区/障害者施設・支援のサービス管理責任者/慶弔休暇/固定残業代 51,600円(30時間)/定年60歳以上 ■コメント 月給27万円以上！大手法人で安心の福利厚生♪ 年間休日120日でプライベートと両立しながらの勤務が可能です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援のサービス管理責任者 ■仕事内容 障害者施設・支援のサービス管理責任者業務全般をお任せします。 ■給与 月給287500円~ ■給与備考 月給 287,500円～430,000円 ■勤務地 東京都中央区 日本橋

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日123日 週1在宅リモートワークOK！/専門家の指導・監修あり◎質の高い療育を学べます月給33万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 330,000円～450,000円 【月給】330,000円～450,000円 ※給与は能力に応じて要相談 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 東京都中央区 日本橋小網町9番5号 2階 募集情報 ◆当施設を紹介します！ 東京都中央区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「光る

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） Azure Partners 合同会社 A to Z Academy東京月島 【児童発達支援管理責任者】2025年10月オープン！多機能型施設/正社員/資格必須 正社員 月給35万円～/残業ほぼなし/マンツーマン療育に力を入れた支援子どもたちの個性を強みに♪ ◆子どもたちの個性を強みに♪ 東京都中央区にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「個性や可能性を見出し、子どもたちの強みにすることで将来へつなげる」。 学習支援や運動療育など幅広いアプローチを用いて、関わるすべての子どもたちの個性を強みにし、大切に伸ばしていきます。 ◆マンツ

仕事内容【児発管兼管理者(SV候補)】多機能型施設 ファミリー休暇など独自の休暇制度が充実モットーは「一人ひとりの個性(えがお)が未来に繋がる」月給35万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～380,000円 【月給】350,000円～380,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限なし) 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間1か月/同条件 【勤務地】 東京都中央区 新川2-18-5 ASビル2階 募集情報 ◆一人ひとりの個性(えがお)が未来に繋がる 東京都中央区

仕事内容【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 株式会社ゆうゆうらいふ ゆうゆうらいふアカデミー中央 【児発管兼管理者(SV候補)】多機能型施設 正社員 ファミリー休暇など独自の休暇制度が充実モットーは「一人ひとりの個性(えがお)が未来に繋がる」月給35万円～/正社員/資格必須 ◆一人ひとりの個性(えがお)が未来に繋がる 東京都中央区にある、多機能型施設です。 当施設のモットーは、「一人ひとりの個性(えがお)が未来に繋がる」。 頭ごなしに物事を叩き込むのではなく、ワクワクした楽しい気持ちで多くのことを学んでもらいたいという想いを大切にしています。 一人ひとりの「できる」「できた」を引き出し

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜年間休日120日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画作成（アセスメントからモニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・活動記録の作成 ・支援準備 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応

仕事内容【児童発達支援管理責任者】/正社員/駅チカ/八丁堀駅徒歩1分/高月給/これまでのご経験をしっかり活かせます/週休2日 中央区八丁堀にある 児童発達支援センター 放課後等デイサービスで 【児童発達管理責任者】 正社員募集 おすすめポイント 駅チカ八丁堀駅徒歩1分 資格をお持ちの方ですと未経験でもOK 高月給 お仕事内容 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける 児童発達支援管理責任者業務をお願いします。 ・個別支援計画の作成 ・アセスメント、モニタリング ・相談業務 ・療育 ・スタッフ指導 等 勤務時間

仕事内容2024年3月オープン！週休2日制◎児童発達支援管理責任者としてやりがいのあるお仕事をしませんか？ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 【応募資格】 児童発達支援管理責任者研修修了 「児童発達支援管理責任者」として勤務いただける方が対象です。 ※実務要件を満たし、各研修（基礎+実践あるいは更新）を修了している方 ※要件を満たしているかなど、ご不明点がありましたらお問い合わせください ※見学からでも大歓迎。ぜひお気軽にご連絡ください！ ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください パート勤務も相談可能。放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集＠中央区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 685193

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） コアファイズ株式会社 コアヴィレッジ日本橋 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日123日 正社員 週1在宅リモートワークOK！/専門家の指導・監修あり◎質の高い療育を学べます月給33万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します！ 東京都中央区にある児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「光る原石である子どもたちを大切に包みながら、磨きあげていく」を理念に、子どもたちに寄り添ってその個性・特性を大切にした支援を提供しています。 ◆当施設の特徴について～療育も業務も完全デジタル化～ 当施設の特徴は、デジタル化に対応した新しい

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント、モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・活動記録の作成 ・管理者業務 ・支援準備 ・関係機関との連絡。調整 ・保護者の相談対応 ・療育支援のサポート ・送迎業務 など ＜主なプログラム内容＞ ・応用行動分析学（ABA） ・SST（ソーシャルスキルトレーニング） ・言語指導 ・運動 ・学習 など おおよそ1歳半から18歳までの発達障がいのある子どもが通います。 保護者の方の希望と子ども一人ひとりの発達に合わせて、個別支援、小集団活動を組み合わせながら支援をおこないます

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日120日。児童発達支援事業でのお仕事です。【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援事業での児童発達支援管理責任者業務 ・親御さまのニーズヒアリングやお子さまの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画作成（アセスメント、モニタリング） ・スタッフの育成、指導 ・活動記録の作成 ・管理者業務 ・支援準備 ・関係機関との連絡。調整 ・保護者の相談対応 ・療育支援のサポート ・送迎業務 など ＜主なプログラム内容＞ ・応用行動分析学（ABA） ・SST（ソーシャルスキルトレーニング） ・言語指導 ・運動 ・学習 など おおよそ1歳半から18歳までの発達障がいのある子どもが通います。 保護者の方の希望と子ども一人ひとりの発達に合わせて、個別支援、小集団活動を組み合わせながら支援をおこないます

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・保護者とのコミュニケーション ・関係機関との連絡調整?など ＜1日の流れ（例）＞ 【平日】 ～14:00 送迎で来所、本日の予定を確認、宿題 14:00～ おやつ・片付け、集団・個別での活動（療育、ソーシャルスキルトレーニング） 17:30～ 事業所または保護者の送迎で帰宅 【休日】 10:00～ 事業所または保護者の送迎で来所（本日の予定を確認、宿題） 11:00～ 屋食準備 11:30～ 昼食・片付け、創作活動、集団・個人での活動や個別学習 14:00～ 外出できないときは室内でのソ

仕事内容児童指導員正社員｜日勤・保有資格や経験を活かしてキャリアアップ・高収入を実現！ 【特徴・メリット】 主婦（夫）活躍中 Wワーク歓迎 経験者優遇 学歴不問 高収入・高時給 昇給・賞与あり 正社員登用あり 新卒 第二新卒歓迎 ブランクOK 禁煙・分煙 長期 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童指導員 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,200円〜262,200円 ・基本給：193,500円〜214,500円 ・その他（施設手当・処遇改善3手当） ※今までのご経験、ご経歴等を考慮し、選考後に給与が決定します ※施

勤務時間9:00～18:00の間で応相談 ※曜日・時間帯につきましては、ご相談ください

仕事内容【児童指導員】学習塾・幼児教室/送迎なし/年休120日 月給26.8万円～/児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 268,400円～340,900円 【月給】268,400円～340,900円 <内訳> 基本給 232,500円～295,400円(※ライフプラン手当20,000円～50,000円を含む) 固定残業代 35,900円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(