東京都豊島区のケアマネジャー 居宅介護支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容スターツケアサービスで、未経験から始めるケアマネジャーのキャリア！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:一律5,000円×5回給与に含む※超過別途支給 東京都居住支援特別手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 要町駅から0.5km 椎名町駅から0.7km 千川駅から0.7km

勤務時間9時00分～18時00分（休憩60分） ※勤務時間は相談可

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【ケアマネジャー】パート/ブランクありOK！交通費支給あり！受動喫煙防止措置あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ※業務内容変更：なし ※就業場所変更：なし 求人ID 904321

仕事内容居宅介護支援でケアマネジャーを募集しています☆介護支援専門員の資格必須☆正社員採用 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪基本給≫ 220,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:80,000円～ ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 北池袋駅から0.3km 下板橋駅から0.3km 板橋駅から0.6km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分

仕事内容■会社名 東京都豊島区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/お休み充実!残業ほぼなし!居宅ケアマネジャー募集！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプラン

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 9:00〜18:00（休憩60分・実働8時間） 日勤のみ 土日休み可能！

仕事内容【仕事内容】 【PR本文】 1.安定した経営基盤の元、安心して働ける環境です！ 2.介護業界の資格も経験も不問！未経験から始められるお仕事です！ 3.週2日〜勤務OK！無理なく仕事とプライベートとの両立が可能です。 4.充実のキャリアアップ支援制度あり！働きながら自分のキャリアもスキルもUPできる環境をご用意！ 5.正社員登用制度あり！充実の福利厚生があるので安心して日々のお仕事に取り組めますよ。 6.資格取得支援制度あり！自己負担なしで初任者研修等の資格取得が可能！ 【仕事内容】 1983年3月に設立したセントケア・グループは、すべての介護を必要とされるみなさまの生活の身近なお力になりたい

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00②9:00〜18:00③11:00〜20:00④16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容プライベートと仕事が充実する、休暇制度が整っている風通しの良い雰囲気です。全国に事業所がある愛総合福祉で、ケアマネジャーさんを募集です。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,226〜1,550円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 職務手当:20,000円/月 特別手当:0円～13,000円/月 夜勤手当:5,000円/回 ≪昇給≫ 5〜45円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《ガーデンコート駒込染井》でのケアマネージャーとしての仕事は、日常生活を支える大切な役割です！ ◆ 食事、入浴、排泄などの《日常生活の介助》を通じて、利用者様の快適な生活をサポートします。 ◆ また、掃除や洗濯などの《環境整備》にも関わり、心地よい空間を提供することができます。 ◆ 季節の行事やレクリエーションの開催は、利用者様との《楽しいコミュニケーションの場》を生み出します。 ◆ 定員9名の少人数制グループホームだからこそ、ひとりひとりに寄り添った《丁寧な介護》が実現できます！ ◆ キャリアアップも目指せる環境で、主任や所長への道も開かれています

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：利用者様の都合により変動 勤務時間相談可 （１０：００～１７：００、１１：００～１８：００等） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急又は特別な介護、検査対応、システムトラブル等の場合６回を 限度に１ヶ月８０時間、年５６０時間まで延長する事があります。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 シフト制（基本土・日休み） 夏季・冬季休暇、慶弔休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容《定年なし》 研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・給付管理業務 ・事業所の運営や、加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れなど ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務、電話対応あり 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【ケアマネジャー】居宅介護支援／ブランクOK・OJTで安心スタート！ ケアマネジャーとして、居宅介護支援事業所でのお仕事です。お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 具体的な業務内容 在宅で介護保険サービスをご利用になる、主に高齢者のお客様、ご家族様のお困り事、ご要望に合わせたケアプランの作成、相談援助、関係機関との連絡調整、介護保険の給付管理、生活相談等の業務。入社時は既存スタッフ

仕事内容居宅介護支援事業所・アースサポート株式会社のケアマネジャー求人！ご家族様に寄り添うご支援 ケアマネジャーとして、ご家族様や関係機関との連携を通じて多様なケースに対応し、地域に根ざした介護支援に貢献できます。 要介護認定を受けたお客様の希望や生活環境、身体の状態などを踏まえ、適切な介護サービスが受けられるようケアプランを作成します。また、介護保険制度に基づく給付管理業務や、サービス提供事業者との連携・調整業務も担っていきます。ご家族様からの相談対応も行い、安心して日々を過ごせるよう支援する重要な役割です。 【支援全体を設計する】 お客様の希望や生活環境、心身の状態をふまえた最適なケアプラン

仕事内容介護施設に配属となる介護福祉士の採用です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 穏やかで温かな雰囲気の職場です。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。介護福祉士資格手当の対象となります。一緒に安心できる場をつくっていきましょう。

仕事内容介護支援専門員としての新たなキャリアを「ケア21 巣鴨」で始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給365,000円〜 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 時間外特別調整手当:時間外労働の有無にかかわらず、18～19時間分の固定残業代として30,000円支給。超過分は別途支給。 地域手当:20,000円 資格手当:介護支援専門員：10,000円 主任介護支援専門員：15,

仕事内容■会社名 東京都豊島区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 月給26.6～29.1万円/ケアマネジャー(正社員)/居宅介護支援/東京都豊島区 ■コメント ・賞与制度あり。 日々の努力をきちんと評価します ・月給27万円以上◎ 安心できる収入水準です ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・土日定休の働き方。 プライベートのスケジュールを立てやすい環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成を

仕事内容■勤務地 東京都豊島区要町1-29-4 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅介護支援事業所において、ご利用者さまのケアマネジメント業務全般に携わります。介護支援専門員として、ご利用者さまの生活をサポートするための計画作成から実施管理まで、重要な役割を担当いただきます。基本的なPC操作スキルを活かしながら、きめ細かなサービスを提供します。 《具体的な内容》 ・ケアプラン作成業務 ・予防プラン作成業務 ・認定調査業務 ・ご利用者さまとのご面談及び状況把握 ・事務業務及び関連する付随業務 ■募集情報 ＼経験を活かしたい方へ／ ケアマネジャーの経験を活かせる環境を探している、責任を持ってご利用

仕事内容■お仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。コミュニケーションを大切に、利用者様に向き合う業務です。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 安心して長く働ける就業環境です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。新しい仲間としてお迎えします。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホームにて、入居者様一人ひとりの想いに寄り添い、最適な生活を支えるためのケアマネジメント業務を担います。 具体的には、ご本人やご家族への相談業務、個別ニーズに応じたケアプランの作成、定期的なモニタリング、関係各所との調整業務、および付随する介護事務を行っていただきます。 入居者様との深い信頼関係を築きながら、専門知識と思いやりの心で彼らの生活をより豊かにする手助けができる、非常にやりがいのある環境です。 【給与詳細】 ・基本給：170,000円～212,000円 ・賞与：年2回 合計 4.2ヵ月分 ・昇給：3,000円～5,000円 ・資格手当：15,000円～20

仕事内容【仕事内容】 ☆ケアマネジャーとして、お客さまが自立した日常生活が 過ごせるように支援していきます ◆計画書作成業務 担当のお客さまのアセスメントを実施し、ケアプランの 作成を行います。 ◆他職種との連絡・調整業務 サービス担当者会議の実施、お客さまのご自宅に定期訪問 を行い、生活状況に応じたサービス調整を行います。 ◆給付管理業務 給付管理（サービス利用票や提供票の作成、給付管理票の 作成や提出等）に関する業務を行います。 変更範囲：会社の定める業務 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただき

仕事内容東京都豊島区で主任ケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜400,000円 ≪基本給≫ 240,000〜300,000円 ≪手当≫ 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として60,000円〜100,000円支給。超過分は別途支給。 通勤手当:実費（上限なし） 住宅手当:10,000円 精勤手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1

仕事内容【要町エリアの「特別養護老人ホーム千川の杜」での介護支援専門員(ケアマネ)(正社員)】 【この求人の特長】日勤のみ可 / 月給24万円 ・入居者者様が安心して施設生活が送れるよう援助しつつ、入居者様とご家族様との信頼関係を築いていただきます。 ・また、施設行事や活動において、介護職員、他部署職員と協力しながら先頭に立ち盛り上げていただきます。 ・入所者様、利用者様の送迎及び入退院の対応もお願いします。 最寄りは「東京メトロ有楽町線 千川」(徒歩5分)。 要町周辺にお住まいの方も通いやすい職場です。まずはお気軽にご応募ください。 【要町/月給24万円~】特別養護老人ホーム千川の杜|介護支援専門

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【主任ケアマネジャー】増員募集のため入職時期相談可！★WEB面接OK／資格取得支援あり／ブランクOK★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのお仕事です。 お客様お一人おひとりに合わせたケアプランの作成をお願いします。 まずはお客様、ご家族のご希望をヒアリング。 その方に合わせて各種介護・医療サービス、福祉用具レンタル等のご提案、手配、 ご利用状況の確認、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 【具体的な業務】 内容在宅で介護保険サービスをご利用になる、主に高齢者のお客